岗位内容： 1. 协助制定并落实切实可行的EHS方针与操作流程； 2. 识别并处理环境、健康及安全领域的潜在风险； 3. 收集与分析EHS相关数据，用于评估和优化管理体系运行效果； 4. 组织开展员工EHS培训与宣传，确保全员明晰自身职责与操作规范。 任职要求： 1. 具备不少于两年在相关领域的实际工作经验； 2. 掌握EHS管理基本理念，了解相关法律法规及行业标准； 3. 熟练使用MS Office工具，尤其擅长Excel操作； 4. 具备撰写条理清晰、语言简明的报告与文档的能力； 5. 具有较强的沟通协调与组织能力，可与各层级员工顺畅协作。

搅拌站质检员，负责开盘，取样，跟踪质量，会开车。有相关工作经验

基本要求：大专以上学历，环境科学、环境工程等相关专业；具备1年以上环评工作经验，持有环评工程师证书者优先，熟悉环评技术导则及相关法律法规。 核心技能：精通环评工作流程，可独立完成环评报告编制；掌握环境监测技术，具有数据分析与报告编写能力，熟练操作Office、Origin等常用软件。 主要职责：负责环评项目的承接与需求沟通，开展现场勘查及资料收集，完成报告编制工作，配合完成评审与报批流程，持续关注并解读最新环评政策动向。

任职要求： 工作经验：具有3年以上污水处理相关领域的工作经历。 具备知识：1.掌握污水处理的基本原理与工艺流程，了解环保法律法规及相关标准，具备基础环保专业知识。 基本技能：1.能够熟练操作污水设备，并具备日常维护与故障处理能力。 素质要求：1.工作态度严谨，具备良好的团队合作意识和较强的责任心；2.执行力强，能高效落实工作任务；3.专业技术扎实，可独立完成岗位职责；4.遵守公司各项劳动纪律与管理制度，恪守法律规范；5.身体状况良好，适应岗位工作需求。 岗位职责： 1.负责企业污水处理系统的日常运维与管理。 2.依据国家或地方排放标准及相关技术规范，实施污水处理作业，确保出水水质达标。 3.监测并分析运行数据，保障污水处理系统稳定、高效运转。 4.定期开展设备巡检与保养工作，及时排除隐患，防止安全事故发生。 5.参与污水处理项目的技术规划与方案设计，提供可行性优化建议，提升处理效率。 6.统计污水处理设备所需备品备件的规格型号，制定采购需求计划。

招聘混凝土质检员兼机操2人，要求同行业经验，熟手

一、工作职责 1. 负责对接专家学者，安排稿件的同行评审流程，保障评审工作按时完成； 2. 对稿件进行排版与处理，确保格式规范，并推动稿件及时刊发； 3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持有效沟通，保障期刊有序运行和出版进度； 4. 跟踪学科领域内的学术动态，协助责任编辑推进期刊发展目标的实现。 二、职位要求 1. 硕士或博士学历优先，特别优秀的本科生亦可接受； 2. 环境科学与工程、环境工程、环境科学、环境生态工程等相关专业背景； 3. 通过大学英语六级考试； 4. 熟练掌握Office办公软件操作； 5. 具备较强的学习能力，能胜任高强度的职业化培训，如参与专项培训讲座及一对一导师指导计划。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：本科月基本薪酬8k以上，硕士11k以上，博士20-28k； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：配备导师培养机制，提供技能培训、管理培训，优秀员工有机会参与海外交流与工作项目。 四、办公地点 武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层 五、联系方式 应聘者请提交中英文简历（含照片），邮件标题请按以下格式命名：环境科学与工程类英文学术期刊助理编辑-姓名-学校-专业-学历。 联系电话：************ 联系邮箱：hr-**************

一、招聘岗位 注册环境影响评价工程师 二、岗位资格条件 1. 学历要求：硕士研究生及以上学历，学业成绩优秀，优先考虑国内双一流高校或国际知名院校毕业生； 2. 资质要求：持有注册环境影响评价工程师职业资格证书； 3. 专业能力：环境工程、生态学、林学等相关专业背景； 4. 工作经验：具备输变电工程环评、生态专题评估、使用林地许可申报经验者优先； 5. 年龄要求：原则上年龄不超45周岁； 三、相关说明 1. 中南院重视人才价值，为员工提供多元化的晋升路径，支持通道内晋升与跨通道发展，拓展职业发展空间，助力职级提升与职业转型。 2. 中南院以企业战略为核心导向，聚焦能力建设，构建学习路径图与岗位培训课程体系，将培训体系与员工职业发展深度融合，通过系统化、多样化的培养方式，持续提升员工核心能力与工作成效。 3. 中南院基于岗位价值与绩效贡献，建立具有市场竞争力的薪酬激励机制。薪酬福利涵盖岗位工资、绩效奖金、各类津贴补贴（如餐补、交通补贴、通讯补贴、差旅补助、项目现场补贴、月度全勤奖、年度全勤奖、生日慰问金、年度健康体检）以及专项奖励（如研发奖、质量奖、信息化奖、安全奖、注册资质奖励、表彰类奖励等），并提供八险二金（含法定五险一金、补充医疗保险、团体重疾险、团体意外险、企业年金）。 四、招聘程序 1. 简历投递：符合招聘条件者请提交个人简历，通过初步筛选后进入后续环节； 2. 面试安排：公司将根据简历投递情况，适时组织笔试与面试，具体时间、地点将以电话或邮件通知，请确保联系方式有效畅通。面试时须携带全部证书及证件原件备查。

（1）环境影响评价技术人员 职位信息： 1、承担项目环评及环保验收的现场调研、监测实施、报告编制与成果汇报等工作。 2、开展与项目相关单位的技术交流与协作事宜。 3、落实环评项目报批所需的各项前期准备任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，环境工程、生态学等相关专业优先，其他理工科专业需具备较强综合能力； 2、具有较强的分析判断、组织协调、沟通表达能力，团队意识良好，学习能力强，熟悉环评与环保验收流程，能独立撰写技术报告者优先； 3、熟练掌握各类办公软件及设备操作，具备扎实的计算机应用能力和文字撰写水平； 4、责任心强，善于沟通，踏实肯干，工作积极主动，能够适应出差安排。 薪资福利待遇： 月薪9k-18k；享五险一金；节日慰问、相关技术培训等。 持有环评工程师证书者薪酬可面议 职位福利：五险一金、定期体检、包吃 （2）水土保持技术人员 职位信息： 1、负责水土保持项目的实地勘察，以及方案编制、监测报告和验收材料的编写与汇报。 2、参与项目相关方的技术对接与协调工作。 3、配合完成水保类项目审批所需的各项准备工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，水土保持与荒漠化防治、林学、农田水利、农业资源与环境等相关专业优先，其他理工类专业需综合素质优异； 2、具备良好的逻辑分析、沟通协调和语言表达能力，富有团队协作精神，学习能力强，熟悉水土保持设计流程，可独立完成报告编写者优先； 3、熟练使用常用办公软件及设备，具备较强的计算机操作和书面表达能力； 4、责任心强，沟通顺畅，能承受工作压力，适应野外作业及出差需求。 薪资福利待遇： 月薪9-18k；享六险一金；节日慰问、相关技术培训等。 职位福利：五险一金、定期体检、包吃 （3）林业调查技术人员 职位信息： 1、负责输变电工程涉及的林地使用许可、林木采伐许可证等相关手续的办理工作。 2、开展与项目有关的技术沟通与协调事务。 3、推进项目报审过程中所需的各项前置工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，林学及相关专业优先，其他理工类专业需具备突出的综合素质； 2、具备良好的分析能力、沟通技巧和团队合作意识，学习能力强，有林地使用、林木采伐许可办理经验者优先； 3、熟练操作各类办公软件及设备，具备良好的计算机应用能力和文字表达功底； 4、工作认真负责，沟通高效，吃苦耐劳，敬业踏实，能接受外勤和出差任务。 薪资福利待遇： 月薪9-18k；享六险一金；节日慰问、相关技术培训等。 职位福利：五险一金、定期体检、包吃

任职要求： 工作经验：需具备3年及以上与污水处理相关的工作经历。 具备知识：1.掌握污水处理的基本原理及工艺流程，了解环保法律法规及相关标准，具有一定的环境保护专业知识。 基本技能：1.具备污水设备的操作与日常维护能力，能够处理常见故障。 素质要求：1.工作态度端正，责任心强，具备良好的团队合作意识；2.执行力较高，能高效完成任务；3.专业技术扎实，可独立开展工作；4.遵守公司各项劳动纪律和管理制度，遵纪守法；5.身体健康，适应岗位工作要求。 岗位职责： 1.负责公司污水处理系统的日常运行、维护与管理。 2.依据国家或地方相关规范和标准，实施污水处理作业，确保出水水质达标排放。 3.监测并分析污水处理过程中的各项运行数据，保障系统稳定高效运转。 4.定期开展设备巡检与保养工作，及时排除隐患，防止事故发生。 5.参与污水处理项目的技术方案制定与设计优化，提出改进措施以提升处理效率。 6.整理污水设备所需备品备件的型号信息，编制采购需求计划。

黄石市爱康医院，颐阳路562号招小工、力工2名，拆箱搬运安装设备，8点之前到，下午18点前下班，早干完早下班，，每人160元，管饭，限制年龄：25~45岁，听从现场安排、指挥

黄石大冶招工地清洁/开荒

黄石爱康医院，颐阳路562号。招工地小工/杂工、工地力工 拆箱搬运小型设备，早上8点准时到，下午18点下班，每人160元，中午管工作餐，日结、下班就结账。不能穿拖鞋短裤。 限制年龄:25~45优先 不听话，不实在干活的勿扰！

黄石市爱康医院，颐阳路562号。招小工、力工2名，拆箱搬运安装设备，8点之前到，下午18点前下班，早干完早下班，，每人160元，管饭。限制年龄：25~45岁听从现场安排、指挥。工作地址：黄石市

本人项目经理，家装墙面，顶面铝合金修补，半桶水勿扰，半桶水来了钱不好拿

招聘地质工程师。薪资为10000元以上每月。岗位职责包括负责公司地质勘查工作，对地质勘查工作进行技术指导，负责地质编录、编制地质报告、绘制调查方案，编制项目技术报告，负责地质调查与资料编制，以及完成领导交办的其他工作。任职资格要求年龄在28至50岁之间，大专及以上学历，地质、资源、地质学等相关专业毕业，具有3年以上地质矿产工作经验，熟悉MAPGIS、ARCGIS、CAD等制图软件，掌握地质、矿产资源开发、矿山测量等相关知识，具备良好的组织协调能力、沟通能力、分析能力、应变能力，责任心强，有团队精神，并能适应出差。

延安康润石油工程技术服务有限公司招聘：1、综合录井操作工数名：工资4800元-6000元/月，要求年龄18-50周岁，初中及以上学历，有调井补助（实习期满后调井600元/口），有工龄补助，不会干的培训合格取证后方可上岗；2、综合录井地质工数名：工资4800元-5600元/月，要求年龄18-50周岁，初中及以上学历，有调井补助（实习期满后调井600元/口），不会干的培训合格取证后方可上岗；备注:长庆油田、冀东榆林区块施工，包吃住、、公司购买相关保险、公司每年组织一次员工体检，工资每月10日打卡。以上员工一经录用，请及时到公司报道！联系人：周兴联系电话：

招聘地质工人，地质队招聘地质采样编录工人，高中以上文化，懂电脑更好，专本科实习生也行。包吃住，6000元/月

招聘安全双防主管1名。要求年龄45岁以内，大专及以上学历，专业为采矿工程、安全工程、地质工程、矿山通风等煤矿相关主体专业。需持有有效的煤矿安管证，具有注册安全工程师（煤矿安全方向）证书者优先录用。要求具备5年以上煤矿安全生产一线管理工作经验，2年以上煤矿双重预防体系专项管理工作经验，熟悉煤矿风险辨识评估、隐患闭环管理、双防信息化平台操作。熟练编制双防管理制度、风险评估报告、隐患整治方案及各类工作总结。能够独立完成矿井重大风险管控、隐患排查督办及体系评审工作，具备丰富的迎检、整改、复盘经验。薪资为1.3-1.5W/月。试用期发放100%全额工资。提供免费一日三餐（含清真餐）及免费住宿。复建及转生产期，后续岗位选择、晋升机会多。工作地址位于银川·宁东青银高速鸳鸯湖收费站出口向东2km处，距离灵武市、吴忠市、银川市不足60km，交通便利。须到矿面试，不能到矿面试者请谨慎应聘。以上岗位系京盛煤矿直招，不与任何中介合作，不收取任何。请将简历及证件发送至指定邮箱。

招班长一个，三班两倒，核工业的活，可以长期干，联系电话：

岗位职责： 1、贯彻落实国家相关法律法规要求； 2、组织制定与完善环境保护管理制度； 3、开展环保培训及突发环境事件应急演练； 4、统筹公司危险废物的规范化管理； 5、组织实施公司环境监测相关工作； 6、监督环保设施的运行与维护管理； 7、推进建设项目环保“三同时”管理工作； 8、负责环保科室日常事务的组织与协调。 任职要求： 1、专科及以上学历，环境工程或相关专业； 2、具备三年以上危废领域环保管理经验； 3、掌握环保法规政策，具有较强的环保安全意识、责任意识和目标导向； 4、具备良好的组织协调能力、管理能力及问题处理能力。

岗位职责： 1、贯彻落实国家相关法律法规要求； 2、组织制定与完善环境保护管理制度； 3、开展环保培训及突发事件应急演练工作； 4、统筹公司危险废物的规范管理工作； 5、组织实施公司环境监测相关事务； 6、监督环保设施的运行与维护管理； 7、推进项目环保“三同时”工作的落实； 8、负责环保科室的日常运营与协调。 任职要求： 1、具备专科及以上学历，环境工程类相关专业； 2、三年以上危废领域环保管理相关工作经验； 3、熟悉环保法规政策，具有较强的安环意识、责任意识和目标导向； 4、具备良好的组织协调能力、管理能力及问题处理经验。

一、岗位职责 1、编制与完善公司安全生产管理制度，拟定安全操作规程及应急救援预案，并对实施情况进行监督与检查； 2、协助政府安全、环保等监管部门开展安全环保检查工作，配合相关部门制定整改措施并推动落实； 3、提供安全生产技术指导，组织实施厂区日常安全与环保巡查及监管工作； 4、负责向环保主管部门提交各类线上线下的申报材料及数据填报； 5、整理归档安全环保相关文件资料，完成流程备案及相关记录管理； 6、组织新员工入职安全培训，健全并执行三级安全教育培训体系； 7、开展现场安全隐患排查，针对发现问题提出整改建议，督促措施落地并执行相应处理； 8、完成上级领导安排的其他工作任务。 二、任职要求 1、本科及以上学历，化工类或相关专业； 2、具备化工行业工作经验者优先考虑； 3、持有安全管理人员资格证、消防设施操作员证或注册安全工程师证书者优先； 4、具备良好的文字撰写与归纳总结能力，具有较强的沟通协调能力、责任意识和执行能力。

1. 负责建设项目环境影响评价工作；最好会报告书 2. 编制环评报告及相关文件； 3. 进行现场勘查、调研和数据分析； 4. 熟悉应急预案、排污许可证，验收。 5. 有驾照

工作地点：石家庄、唐山、承德、邯郸、邢台、衡水、沧州、保定、新疆库尔勒 一、岗位职责（环评工程师） 1、开展环境影响评价工作 2、实施超低排放评估与监测 3、承担土壤污染状况调查及修复方案编制 4、参与大气污染防治策略制定与管控 5、负责重点行业环保绩效分级技术评估 6、协助完成排污许可证申报与管理 7、组织环保设施竣工验收相关工作 8、参与环保工程项目的方案设计 二、任职要求 1、学业表现良好，责任心强，具备团队协作精神，沟通协调能力出色，能有效推动工作任务落实 2、熟悉区域光化学网格模型用于大气污染预测，掌握河流湖库及近岸海域水环境数学模型模拟，具备人工智能技术实际应用经历或Linux系统操作技能者优先考虑 三、薪酬福利 1、薪资待遇：8千到1.2万 2、福利待遇：“五险一金”，三年后升级为“五险二金”；享受法定节假日及双休制度；享有十余项生活类福利 3、职位福利：提供定期专业技术培训机会，职业资格考试前可安排四周脱产备考，通过后享受证书津贴 职位亮点：推行“一对一”导师带教机制，全面指导新员工适应岗位工作；拥有专业实力扎实的项目团队，协同高效推进项目落地；为员工打造优质成长空间和高起点、高标准的职业发展平台

1．承担建设项目环境影响评价报告书（表）的编制任务； 2．具备独立完成环境影响报告表及报告书撰写的能力； 3．掌握环境影响评价相关理论与行业规范，熟悉专业技术和实操流程，能独立解决本专业领域内的技术难题； 4．负责项目现场踏勘，并与建设单位及环保主管部门进行沟通协调。 任职要求： 1、本科及以上学历，环境工程、环境科学等相关专业，持有环评工程师资格证书； 2、具备较强的技术协调能力，可及时应对和处理现场突发情况，熟练操作办公软件，具有良好的文字撰写能力； 3、持有环保工程师证书或具备中/高级职称者优先录用； 4、工作主动进取，条理清晰、作风严谨，具备优秀的团队协作意识。 上班时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，（每周日休息）

环境影响评价工程师 岗位职责： 1、承担建设、规划类项目环境影响评价及相关技术评估工作； 2、组织团队成员开展环评报告书、园区应急预案、研究报告的现场勘查、编制、评审、修订及报批等全流程工作； 3、作为项目主审编制人员，负责项目资料管理与各环节流程把控及审核工作； 4、指导并培养团队成员，提升其独立完成报告编制等工作的能力； 5、负责项目相关事项的内外沟通与协调工作 任职要求： 1、不限性别，本科及以上学历，环境科学、环境工程等相关环保专业； 2、具备8年以上环评报告编制工作经验； 3、具备较强的沟通协调与团队管理能力，具有市场开拓意识和竞争观念； 4、持有注册环境影响评价工程师资格证书（且未在其他单位注册） 上班地点：四川成都 职位福利：弹性工作、带薪年假、绩效奖金、五险一金

1、识别并管控生产环节中产生的各类污染物（废水、废气、固体废物、噪声等），确保排放指标符合环保标准。 2、负责环保设备（如除尘装置、污水处理系统）的设计与优化，推进清洁生产工艺实施。 3、编制应急处置预案，组织开展消防演习、泄漏应急演练等活动，增强突发事件应对能力。 5、对作业环境中职业危害因素（如粉尘、噪音、有毒有害物质）进行检测，确保满足《职业病防治法》要求。 6、统筹员工职业健康体检工作，建立并管理个人健康档案。协助完成ISO 14001（环境管理体系）、ISO 45001（职业健康安全管理体系）等相关认证事务。 7、持续完善企业EHS管理制度及操作流程，通过安全宣传月、张贴警示标识等形式加强全员EHS意识培养。 8、牵头开展事故调查（包括工伤事故、环境污染事件），追溯根本原因并落实整改方案。 任职资格： 1. 大专及以上学历，安全工程或环境工程相关专业背景 2. 具备工厂审核经验者优先考虑 3. 拥有同岗位工作经验者优先录用

环评技术编制员，工作时间自由，不需要坐班

岗位职责 1. 制度建设与执行：建立健全企业安全生产及安环管理制度、操作规程和应急预案，并监督落实；定期开展安全制度培训，确保员工熟知并遵守安全规范。 2. 隐患排查与整改：组织日常安全生产检查，识别设备、设施及作业环境中的潜在安全隐患；跟进隐患整改进度，推动责任单位按时完成整改措施。 3. 事故处理与预防：参与安全事故的调查、分析与处置，编制事故报告并提出改进对策；建立事故记录台账，归纳经验教训防止类似事件再次发生。 4. 安全培训与演练：策划并实施员工安全知识培训、技能指导及应急演练活动，增强员工安全意识与突发事件应对能力。 5. 污染防控与监测：监管企业废水、废气、固废及噪声等污染物的治理与排放，确保符合标准要求；配合开展环境检测，整理并归档相关数据资料。 6. 环保设施管理：巡查环保设备（如污水处理系统、废气处理装置等）运行状态，督促开展维护保养，保障其稳定有效运转。 7. 环保宣传与培训：组织开展环境保护宣传教育，举办环保知识培训课程，提升全员环保责任感与参与度。 8. 负责安全、环保类文件资料、记录信息的收集、整理、归档及上报工作。 9. 协助外部单位（如政府监管部门、第三方机构）开展安全审查、环保督查等相关工作。 10. 完成上级交办的其他临时性任务。 任职资格 1. 大专及以上学历，安全工程、环境工程、化工、机械、职业健康等相关专业优先考虑。 2. 熟悉国家及地方有关安全生产、环境保护的法律法规和技术标准（如《安全生产法》《环境保护法》《职业病防治法》等），能够保障企业依法合规运行。 3. 掌握安全风险辨识、隐患排查、应急响应、环保监测（包括废水/废气/固废处理标准）、职业健康管理等方面的专业知识。 4. 具备基本的安全检查与环保设备运行监管能力，能发现常见安全与环境问题。 5. 具备一定的应急处置经验，可协助编制应急预案并参与组织实施演练。

职责描述： 1、建立并完善环境、安全、消防及职业卫生管理的体系与相关规章制度； 2、主导工厂新建、改建、扩建项目在环保、安全、消防和职业健康方面的“三同时”工作，确保执行率达到100%； 3、组织应急管理与消防培训，督导各车间落实日常应急演练计划； 4、依据国家法律法规，办理并维护工厂各类合规性证照； 5、实施工厂日常安全检查，对发现的隐患督促责任单位跟进整改闭环； 6、监督员工职业健康体检执行情况，统筹开展年度职业危害因素检测工作； 7、检查职业卫生防护设施运行状况及个人防护用品的规范使用。 任职要求： 1、性别不限，具备5年以上化工行业EHS管理经验，持有注册安全工程师证书者优先； 2、具有“三同时”项目实操经验，熟悉环保、安全、消防相关法规标准，掌握环境与职业健康管理体系知识； 3、具备良好的文字表达能力，熟练操作各类常用办公软件。