工作内容： 1、统筹公司人力资源的规划与执行，涵盖招聘、培训、绩效管理等相关工作； 2、协助开展行政事务管理，保障办公环境及内部流程的顺畅高效； 3、负责员工相关事务的处理，包括员工关系协调及劳动法规合规性落实。 岗位要求： 1、掌握人力资源管理专业知识，能独立推进各项人力资源工作； 2、了解行政管理规范，具备较强的组织协调能力，确保内部运营有序； 3、具备优秀的沟通技巧和协作意识，善于与各部门及员工保持良好互动。

采购资料整理单据收集台账内部流程

1、岗位职责 负责统筹公司行政与人事管理工作，对接政府相关部门事务，承担公司商务文书的起草与整理工作。 2、岗位要求： 年龄需满30岁，具备3年以上制造业行政人事管理经验，熟悉制造类企业安全生产管理流程，熟练操作各类办公软件。

岗位职责： 1、协助采购经理进行市场调研，收集并分析供应商信息； 2、负责采购订单的制作、跟踪及确认，确保物料按时交付； 3、管理采购文档，包括合同、报价单及入库单据的整理和归档； 4、与供应商保持良好沟通，处理日常采购事务及问题反馈。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和团队协作精神； 2、熟练使用办公软件，如Word、Excel等，有文档管理经验者优先； 3、工作细致，有较强的责任心和执行力； 4、对采购流程有一定的了解，有相关工作经验者优先。

岗位职责: 1.负责采购订单的执行，保障订单按时保质完成。 2.与供应商保持高效沟通，确保供应链稳定运行。 3.分析采购支出情况，提出可行的成本优化方案。 4.跟踪物料库存状态，保证生产所需物资及时供应。 5.管理采购相关文件资料，确保信息准确且更新及时。 6.搭建并优化供应链体系，提升供应商管理水平。 任职要求： 1.熟悉ERP系统操作，尤其掌握采购模块功能。 2.具备良好的沟通技巧及跨部门协作能力。 3.成本意识强，能有效实施成本管控措施。 4.可独立应对和解决采购流程中的各类问题。 5.具备较强的计划性和责任感，适应一定工作压力。 单休

工作内容: 1、负责五金类产品的采购事务，保障供应链稳定并优化采购成本。 2、开展市场分析，甄选优质供应商，持续维护良好的合作关系。 任职要求： 1、掌握采购相关专业知识，能高效落实各项采购流程与策略。 2、具备出色的沟通与协调能力，善于促进内外部协作。 3、富有团队意识，能与成员协同推进项目顺利实施。 行业经验： 工作内容: 1、执行五金产品的采购任务，确保供应连续性与成本控制。 2、对供应商进行综合评估、筛选及日常管理，保障产品品质与交付时效。 任职要求： 1、了解采购作业流程，具备较强的商务谈判能力。 2、沟通协调能力强，可有效对接供应商与内部相关部门。 3、具备团队协作精神，能在集体中积极贡献自身力量。

岗位职责： 1.开展市场调研工作，分析采购成本及市场供需趋势，为采购策略提供数据依据； 2.管理采购订单全流程，涵盖下单、进度跟进、到货验收及订单执行处理； 3.与供应商保持稳定合作关系，开展价格磋商，争取有利的采购条件与交付条款； 4.收集市场行情信息，分析竞争态势，持续评估并优化采购方案； 5.按期制作采购汇报材料，向相关部门反馈采购进展，协助完成预算编制与管控工作。 任职要求： 1.具备扎实的市场洞察力和商业判断力，能及时捕捉市场变化； 2.拥有优秀的谈判水平和表达能力，可高效推进与供应商的对接与协商； 3.具备较强的计划统筹能力，能有序安排订单管理，保障采购流程顺畅； 4.认同团队合作理念，能在集体中主动承担职责并协同推进任务； 5.对数据具有敏锐度，善于运用数据分析支持采购决策制定。

工作内容： 1、统筹公司人力资源战略规划与日常管理，涵盖招聘选拔、员工培训、绩效考核等相关模块； 2、协助开展行政事务管理，保障办公环境有序运转及内部流程高效执行； 3、负责员工全周期事务处理，包括员工关系协调及劳动法规合规性落实。 岗位要求： 1、掌握人力资源管理专业知识，能独立推进各项人力资源具体工作； 2、了解行政管理体系，具备较强的组织协调能力以支持公司内部运营； 3、具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能够跨部门协同并维护良好的员工关系。

[工作职责]： 1、商品选品招商：负责蔬菜/肉禽蛋/水果等品类的选品与招商工作，掌握产地资源及商品特性、市场价格，搭建并持续优化供应商体系； 2、市场洞察：管理城市生鲜类目的供应商，收集市场调研及行业动态信息，协助制定并落实采购计划与业务目标； 3、商家管理：整合供应商资源、蔬菜采购基地及其他采购渠道，优化产品结构，增强商品市场竞争力； 4、供应协同：制定采购方案，优化采购流程，控制采购成本与损耗，确保产品供应及时且充足； 5、成本优化：持续推进采购流程改进，降低采购成本，保障公司成本管控指标达成；监督采购管理体系运行效果，组织完善采购、仓储、出入库等相关管理制度，缩短采购周期； 6、日常运营：负责供应商日常维护，对接各仓库日常事务，处理常规质量相关问题。 [任职要求]： 1、具备三年以上生鲜采购工作经验，有生鲜电商平台或同类企业同品类采购背景者优先； 2、熟悉供应商管理流程，具备一定供应商资源积累； 3、诚实守信，责任心强，富有工作热情，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。

一.工作内容: 1.依据业务部门的采购需求，完成商品与服务的采购执行。 2.牵头开展合同谈判及签署工作，独立处理招投标期间及交付环节中的各类问题。 3.开展日常费用与成本数据分析，输出优化建议和改进方案。 二.岗位要求: 1.具备3-5年制造业MRO相关经验，掌握MRO物料采购流程；熟悉压铸模配件（锌合金、铝镁合金）、CNC加工配件、喷砂配件、机械部件、仪器仪表、工具量具、劳保用品、办公用品等品类。 2.熟练操作ERP系统。 3.具备整体思维，逻辑清楚。 4.性格积极正向，工作勤恳务实，责任感强。 5.职业稳定性好，认同企业文化。 6.拥有良好的谈判能力与协作意识。 三.薪酬福利 月薪7-8K，包吃包住。

急招日结二保焊焊工350-390一天，提供食宿，包吃包住。要求：持证，年龄在48周以内！ 工作地址：湖南长沙

江夏咸宁嘉鱼招户用施工班组： 阳光房光伏安装，破立柱，懂的来面谈。

常日40一小时，下午1点。

咸宁市赤壁市招强电、给排水、水电

咸宁市咸安区招管道疏通/测漏

选品，采购，市调等工作

岗位职责: 1.负责各类行政类采购事务，制定科学的采购方案，全面跟进业务流程并对最终结果负责，涵盖业务外包协作、基建项目、营销支持服务等范畴； 2.根据公司业务增长需求，拓展并维护所辖品类的供应商体系，构建长期、稳定且高质量的供应合作网络； 3.主导合同的拟定、商务谈判及签署工作，清晰界定双方权责，有效防范潜在法律隐患； 4.按期开展采购成本分析，通过资源整合与流程改进等手段，推动成本透明化与可管控； 5.持续收集、归集和研判市场趋势与行业资讯，为采购策略制定提供数据支撑与决策依据； 6.完成上级领导安排的其他相关任务。 任职要求: 1.本科及以上学历，专业不限，经济管理类相关背景优先考虑； 2.具备2年以上行政采购、运营统筹、行政事务或人力资源等相关领域工作经验，拥有一定供应商资源，熟悉采购流程及相关规范； 3.具备良好英语沟通能力者优先； 4.具有出色的沟通协调能力，思维逻辑清晰，执行能力强； 5.性格积极开放，愿意接受新任务与挑战，具备较强的问题处理与应变能力； 6.工作态度严谨认真，细致负责，具备优良的职业操守和团队协作意识。

主要岗位职责 1.采购战略与成本控制： 制定并落实项目采购策略及月度采购安排，开展市场动态分析，预判价格走势，为项目成本管控及投标报价提供数据支持。 2.供应商全生命周期管理： 负责供应商资源的开拓、评估、资质审核与引入，完善企业合格供应商库。主导核心供应商的商务洽谈，签署战略合作协议。建立供应商绩效评价机制，定期实施考核与分级管理。 3.采购流程执行与管理： 审核项目部门提交的材料需求计划，组织询价、比价、定标等环节，保障采购流程高效合规运行。 跟进采购订单与合同执行情况，协调处理采购及供应过程中的各类问题。负责采购合同的拟订、会审与签订，并监督履约过程。 4.供应链协同与风险控制： 统筹物资运输、仓储及现场到货调度，确保与施工进度紧密衔接。识别并应对采购环节潜在风险（如供应中断、价格波动、质量隐患），制定相应应急方案。 5.团队管理与建设： 带领采购团队，合理分配工作任务，组织实施下属人员的业务培训与绩效考评。 任职资格要求： 学历与专业：大专及以上学历，工程管理、建筑材料、物流供应链、工商管理等相关专业。 工作经验： 1.5年以上建筑行业采购岗位经验，有完整工程项目采购管理经历者优先。 至少2年以上采购团队管理经历。 知识与技能： 1.熟悉建筑工程常用材料的性能、标准、市场状况及价格水平。 2.具备优秀的谈判能力与成本控制意识，擅长商务谈判与成本结构分析。 3.掌握供应商开发与管理全流程，具备系统性供应链管理思维。 4.熟练使用Office办公软件及采购管理/ERP系统操作。 5.具有强烈的责任心和职业道德素养。 6.拥有良好的沟通协调能力、抗压能力及复杂问题处理能力。 7.目标导向明确，具备良好的团队协作精神。

岗位职责: 1.规划并落实采购流程，保障采购工作高效且符合规范要求 2.维护供应商合作关系，持续优化采购成本与产品质量管控 3.带领团队成员，推动整体采购能力与工作效率提升 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能妥善应对和解决供应商相关事宜 2.富有团队协作意识，可在团队中快速融入并发挥积极作用 3.持续追踪行业发展趋势，积极学习并运用先进的采购方法与工具

岗位职责： 1、制定并落实医疗科技产品线的采购策略，保障供应链稳定并实现成本优化； 2、持续跟踪市场变化，发掘优质供应资源，构建并维护长期稳定的供应商合作网络； 3、深度参与产品从研发到量产的全周期管理，确保采购进度与产品开发节奏相匹配； 4、跟踪采购成本变动，持续优化流程机制，提升采购运作效率； 5、联动内部业务团队与外部供应商，及时应对并解决采购执行中的各类问题，确保项目按期交付； 6、统筹规划采购工作，科学管控产品采购成本； 任职要求： 1、具有医疗科技或相关领域从业经验，熟悉产品采购全流程； 2、拥有丰富的供应商开发经历，具备出色的谈判能力和供应商管理能力，能有效达成降本目标； 3、具备敏锐的市场判断力和扎实的数据分析功底，可支撑科学采购决策； 4、具备良好的跨部门协作意识与沟通能力，能够高效推进项目落地； 5、对产品质量标准有严格把控意识，确保所采物料符合公司规范要求； 6、具备较强的数据处理能力，熟练使用Excel进行数据透视分析，掌握Python者优先考虑； 公司福利 1.提供工作日午餐 3.实行24阶年度调薪机制 4.享受带薪年假、法定节假日、定期健康体检及团队建设活动

招聘电话销售：5名 设计助理+设计师：各1名 高底薪3000+提成+社保+定期团建+月休4天+带薪年假 8:30-12:0013:30-18:00 岗位职责：

◆账务统计岗位职责： 1、监督各核算单位月末盘点流程，汇总盘点清单，并做好清单归档与台账管理； 2、编制各核算单位的会计凭证、明细账目及财务报表，确保账务资料完整准确； 3、对会计凭证、明细账本等纸质材料进行整理装订，并按规范要求实施档案保管； 4、组织开展办事处财务制度宣贯及基础知识培训，评估并提升账务人员专业能力； 5、处理办事处日常事务申请及相关信息的传达与反馈工作； 6、审核销售日报数据的准确性、合规性与逻辑合理性，持续跟进修正，并依据数据开展现金、应收账款等资产的催缴管理； 7、基于账务数据执行各项业务价格执行情况的监控与核查； 8、在人员变动时，组织实施现场交接监督，确保工作平稳过渡； 9、向业务管理部门及时传递和共享必要的经营基础数据； 10、根据管理需求，完成各类数据的收集、整理与统计分析任务。

工作认真负责，积极主动，对电脑软件熟练，服从调剂，服从安排

完成总经理安排的各项工作任务；能接受长时间外地出差；会驾驶车辆；会做一般家常饭菜；吃得苦。

工作内容： 1、协助经理规划日常行程，确保各项安排有序进行； 2、负责档案资料的整理与维护，保障信息准确无误； 3、统筹公司内外部活动及会议的组织协调，确保环节衔接顺畅。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调能力，能高效处理多项任务并保证工作质量； 2、具备优秀的沟通表达能力，可与各级员工及客户顺畅交流； 3、熟练掌握驾驶技能，可根据工作需求完成驾驶相关任务。

岗位职责: 1.负责员工考勤管理，确保考勤数据的准确性。 2.接待并协助面试者，提高招聘流程的效率。 3.制定和实施公司的管理制度，优化工作流程。 4.维护办公设备的正常运作，包括复印、打印及办公软件的安装。 5.负责会议的准备和整理工作，确保会议流程顺畅。 任职要求： 1.具有良好的组织和协调能力，能有效地安排和管理日常工作。 2.具备较强的沟通能力，能有效地与团队成员和面试者进行交流。 3.能够独立处理和解决问题，确保后勤服务质量。 4.具有较强的责任心和团队合作精神，能迅速融入团队。 5.对工作细心、认真，能够高效完成各项任务。

岗位职责： 1、主动迎接到访客户，提供专业细致的咨询指导，确保客户获得满意的初次服务体验； 2、负责会员信息的整理与系统录入，保障会员数据的完整与准确； 3、完成前台日常事务处理，如电话应答、邮件收发及前台环境的整洁维护； 4、配合开展会员活动及市场宣传活动，增强客户满意度与品牌粘性。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能细致回应客户需求； 2、仪容得体，亲和力强，能够展现企业良好形象； 3、有健身行业或相关客户服务工作经验者优先考虑； 4、工作态度积极，富有责任心，具备良好的协作能力。

岗位职责： 1、监督各核算主体月末盘点执行情况，汇总盘点清单，并做好盘点资料的归档管理； 2、编制各核算主体的会计凭证、明细账目及财务报表，确保账务处理及时准确； 3、对会计凭证、明细账本等纸质材料进行整理装订，并按规范要求完成档案管理； 4、组织开展办事处财务制度与基础知识的宣导培训，评估并提升账务人员专业能力； 5、协调办事处日常事务，负责各类申请事项及信息的传递与反馈； 6、核查销售日报数据的准确性、合规性与逻辑性，持续跟踪并优化数据质量，依托销售数据开展现金、应收账款等资产的催缴工作； 7、基于财务数据实施业务价格执行情况的监控与管理； 8、在人员变动时，按需赴现场组织实施工作交接监督； 9、向业务管理部门及时提供并共享基础经营数据信息； 10、根据管理需求，完成各类数据的收集、整理与统计分析工作。

1.负责招聘渠道开发和维护，及时发布招聘广告，管理招聘信息2.组织、安排面试，并且进行选人入职3.办理劳动中的相关手续（报到、转正、调动、离职）4.负责员工的保险购买5.领导交代的其他事宜

Mstar辰星是一个年轻的国际医学美容品牌作为华中地区提供高端医学美容服务的品牌，Mstar辰星秉承日本整形之精髓，精准并蓄高级审美，专注医学美容科技前沿。 现特招前台美导5名，有无经验皆可！ 岗位职责： 1、负责前台接待来院顾客，做好顾客登记和预约； 2、着工作服，仪容仪表精神饱满，做到微笑服务； 3、每日报表整理及登记顾客档案； 4、参与院内大型培训学习，提升自己，保证咨询服务的质量。 福利待遇： 1、带薪培训，提供免费中餐 2、五险+无责底薪+奖金+双通道晋升机会【综合薪资4200+】； 3、丰富的团建活动:旅游、聚餐、生日会、看电影、户外拓展等。 工作时间： 9:00-18:00，医院包中餐；月休四天，法定节假日休息（且节假日有福利）。 任职资格： 1、形象气质佳，身高1.62以上；对医疗美容行业有浓厚兴趣； 2、工作认真踏实，能承受一定的工作压力； 3、品行端正、身体健康、富有敬业精神； 4、有责任心，团队合作精神强。 面试通过后会有系统的培训，以及公正公平公开的多通道晋升机会，你只要踏实勤奋，就会有收获！ 公司具体地址：湖北省咸宁市咸安区永安大道187号辰星医疗美容 公交路线：桂花城；区电信公司（停靠公交：1路；11路；12路；8路；园区1路；咸安-贺胜）