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结构设计工程师
7000-12000元/月
机械结构工程师5-10年本科AutoCAD有机械结构工程师经验
岗位要求 1、承担光电类产品(如两轴转台、光学镜头、望远系统)的结构设计工作,涵盖光机结构及精密机械传动机构的设计; 2、负责光机结构在加工过程中各类技术问题的分析与解决; 3、完成开发全流程相关技术文档的编制与归档; 4、配合参与整机系统的调试与测试工作; 5、处理产品生产阶段及可靠性验证过程中出现的技术异常; 6、跟踪项目从试产到量产的转化过程。 职位要求: 1、硕士及以上学历,机械类相关专业背景; 2、精通AutoCAD等结构设计工具;熟悉Ansys等结构分析与优化软件的操作; 3、掌握光学精密机械的设计原理与检测技术; 4、具备机械系统或运动机构的设计与分析能力; 5、掌握有限元分析方法或结构优化设计流程; 6、具有光机结构设计或光电转台项目经验者优先考虑; 7、具备较强的主动性,良好的沟通协调与团队协作能力; 8、对于实践经验丰富的候选人,学历条件可适度放宽。
钢结构深化设计
7000-10000元/月
钢结构设计师3-5年大专
岗位职责 1、工民建或土木工程相关专业; 2、掌握钢结构领域的法规、规范与标准,具备钢结构制作与安装的专业知识; 3、熟悉钢结构生产、安装相关的工艺流程; 4、具备两年以上详图设计工作经验,能够熟练操作cad完成钢结构图纸绘制,具备steel软件及cad三维建模能力者优先考虑; 5、有钢结构深化设计经验并参与过工厂技术支援工作的应聘者优先录用。
要求熟悉彩钢行业的设计人员 设计各种轻钢别墅
8000-12000元/月
设计师3-5年学历不限
办公室坐班专职设计 薪资待遇面议
房屋二级结构工程师
5000-10000元/月
结构工程师1-3年大专
现场房屋结构安全检测,要有检测经验
注册结构工程师
8000-12000元/月
结构工程师3-5年本科钢结构
1. 掌握结构检测与鉴定流程,具备识读施工图纸的能力,熟悉相关规范和技术标准; 2. 熟练操作CAD、PKPM等专业软件,能够熟练运用常用办公软件,可独立完成检测鉴定报告的编制; 3. 工作认真严谨,具有较强的责任意识和职业操守; 4. 能够接受短期外出工作安排; 5. 持有注册结构工程师资格证书。
机械结构工程师
5000-8000元/月
工厂结构工程师经验不限学历不限有机械结构工程师经验
测绘一台卧螺离心机
房屋结构工程师,检测员
6000-7000元/月
结构工程师1-3年大专
现场房屋结构安全检测,采数据,画图纸
cad结构设计师
4000-6000元/月
机械结构工程师1-3年大专工业建筑AutoCAD天正建筑力学相关专业甲级设计院经历桥涵工程土木工程相关专业民用建筑结构工程师
懂结构cad,独立完成工作
LED结构设计工程师
7000-14000元/月
机械结构工程师1-3年大专
岗位职责 1、负责产品从研发设计到批量生产的结构开发全过程; 2、与光学、电子、热学团队协作完成联合设计,提升整体性能表现; 3、主导模具开发阶段问题的跟进,试产验证的整改及生产中结构类异常的处理; 任职条件: 1、大专及以上学历,机械、机电、模具制造等相关专业; 2、两年以上照明类产品结构设计工作经验,掌握压铸铝、钣金、塑胶等工艺特性; 3、熟练使用SolidWorks / Pro/E / Creo 等三维设计软件,具备独立开展结构开发的能力; 4、具备良好的服务意识和跨部门协作能力,有户外灯具项目经验者优先。
机械结构工程师1-3年本科储能结构设计集装箱结构设计电池集装箱结构设计
1、负责电池系统结构设计及相关功能与性能指标的制定; 2、开展电池系统结构设计工作,完成3D建模,并输出配套零部件的2D技术图纸; 3、推进电池系统结构优化,实施Pack系统零部件的结构改进与提升; 4、组织电池系统零部件的测试与验证工作,撰写相应的测试验证报告; 5、对接供应商技术沟通,跟进并管理零部件开发状态与进度; 6、编制产品技术状态及开发流程中的各类技术文档; 7、针对试产、量产及客户反馈中发现的设计问题进行分析,提出有效改进措施。
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6月2日 14:07拨打电话
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营业员1-2人
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6月2日 13:55拨打电话
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客房服务员
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黑龙江黑河招聘库房备货员。薪资为3100元,满勤奖励200元。工作地址位于本地。
3300元/月
分拣月结
招聘库房备货员。薪资为3100元,满勤奖励200元。工作地址位于黑河本地。
黑河
6月2日 13:51拨打电话
结构设计工程师
6000-10000元/月
结构工程师1-3年本科电子产品AutoCADUGNX液晶显示屏行业
1. 负责项目可行性评估,完成产品图纸及零部件结构设计,主导产品光学参数的评审与确定,以及相关包装图纸的绘制; 2. 跟进新项目样品试制过程,提供所需的技术支持与指导; 3. 参与样品制作及小批量试产阶段的技术跟踪; 4. 开展样品结构与光学性能的验证工作,分析样品不达标项的原因并撰写报告,针对问题提出切实可行的改进措施并推动落实; 5. 处理新产品在客户端出现的结构及光学类问题,进行原因分析与优化改善,并输出相应报告,制定有效解决方案并执行; 6. 跟进结构物料供应商的打样流程,确认各生产工艺环节的合理性与实际制作效果; 7. 参与新型结构材料的设计评审与应用验证; 8. 负责结构设计资料的整理归档,试产前受控资料及BOM清单的编制; 9. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,机电一体化、机械类等相关专业; 2、熟练操作CAD软件,熟练运用办公软件制作各类报表、SOP等文档,具备3D制图能力; 3、工作态度积极,学习能力强,执行力高,服从管理安排,具备良好的沟通能力和团队协作精神,能适应一定工作压力,严格遵守领导指示; 4、具有十年以上模组行业同类岗位工作经验者优先考虑;(应届毕业生不受此条限制) 工作地点: 江西信丰,前3个月为实习期,实习地点设在深圳。
结构设计工程师
6000-10000元/月
结构工程师1-3年本科电子产品AutoCADUGNX液晶显示屏行业
1. 参与项目可行性评估,负责产品图纸及零部件结构设计,主导产品光学参数的评审与确定,完成相关包装图纸的设计工作; 2. 跟进新项目样品开发进程,提供必要的技术支持与指导; 3. 负责样品及试产阶段的技术对接与问题处理; 4. 开展样品结构与光学性能的验证测试,分析不合格项原因并撰写报告,针对发现的问题制定切实可行的改进措施并推动落实; 5. 处理新产品在客户端出现的结构及光学类问题,进行问题分析与优化改善,并输出相应报告,制定有效解决方案并执行; 6. 跟进结构物料供应商的制样过程,确认各生产工艺流程的合理性及实际制作效果; 7. 参与新型结构材料的设计评审与应用验证; 8. 负责结构设计资料的整理归档,试产前受控资料及BOM清单的编制; 9. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,机电一体化、机械类等相关专业; 2、熟练掌握CAD软件,能熟练运用办公软件制作各类报表、SOP等文档,具备3D制图能力; 3、工作积极主动,学习能力强,执行力高,服从管理安排,具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够承受一定工作压力,严格遵守上级指令; 4、具有十年以上模组行业同类岗位工作经验者优先考虑;(应届毕业生不受此条限制) 工作地点: 江西信丰,前3个月安排实习,实习地点为深圳。
结构工程师1-3年本科无人机设计多旋翼无人机
岗位职责: 1、承担无人机及机库产品的结构设计与开发,开展初步力学分析计算,并完成相关设计文档的编制与归档; 2、负责复合材料部件的铺层方案设计,执行重量核算及相关数据统计; 3、构建并维护完整的BOM清单,管理2D/3D设计数据等技术资料; 4、主导结构件的设计验证试验,落实试验方案实施; 5、与供应商沟通产品加工技术规范,参与前期工厂评估、模具开发跟进、样件确认及成本管控工作; 6、协助新产品从研发向量产过渡,参与初期装配与测试支持; 7、编写结构类专利技术交底文件,并提供配套图纸支撑。 岗位要求: 1、本科及以上学历,专业为机械制造及其自动化、机械电子工程等相关方向;具备无人机结构设计背景者优先考虑; 2、了解新产品开发流程,曾参与部分符合性验证环节; 3、熟练操作主流三维建模软件及常用机械设计工具; 4、掌握航空级复合材料的工艺特点与材料体系,具备基础铺层设计能力; 5、熟悉多种金属材料性能、加工方式及表面处理工艺,并能结合工艺进行结构优化设计。
岩土结构工程师
8000-12000元/月
结构工程师1-3年本科
职位职责描述: 1、负责油气集输地面工程配套建(构)筑物的新建与改造项目中的结构设计任务; 2、负责加油(气)站工程中结构专业的设计工作; 3、承担油气集输地面工程中设备、管线等基础设施的结构基础设计; 4、根据项目实际需求,参与工程现场的实地勘察工作; 5、负责站场、道路等工程相关的水土保持方案设计工作; 6、完成公司交办的其他相关工作任务。 人员条件需求: 1、土木工程(结构方向)、工业与民用建筑等相关专业,本科及以上学历; 2、具备2年以上建筑结构设计领域工作经验; 3、掌握常用设计软件,熟悉相关技术规范、基本设计理论与方法; 4、具有良好的职业操守和团队合作意识,责任心强,工作认真敬业; 5、有油气田地面工程结构设计或水土保持设计经验者优先考虑。 职位福利:五险一金、周末双休、节日福利、带薪年假、绩效奖金
结构工程师3-5年本科精密设备装配工艺SolidWorksAutoCAD
工作内容 1、承担电子设备的结构研发与设计任务, 2、开展设备散热系统的开发与优化,针对高功率电子产品实施热负荷评估,制定有效散热策略;建立完整热仿真模型,预测整机温度分布,并为实际测试提供指导依据;可根据客户具体需求完成大功率模块的热管理设计与散热架构规划,借助热仿真工具输出专业分析报告; 3、负责产品结构方案设计及强度验证。依据功能指标完成机柜外壳等结构部件的三维建模与工程图纸绘制;利用有限元分析软件对核心零部件开展静力学和振动性能评估; 4、参与多系统整合与联合设计。与电气团队密切配合,确保PCB布板不干扰散热通道;与制造部门协同推进,提升结构件的加工可行性和装配效率,降低生产成本;全程参与样机试制、组装调试及机械性能测试,保障设计方案的可靠性; 任职要求: 1. 具备本科及以上学历,专业方向为机械电子工程、能源与动力工程等相关领域; 2. 拥有4年以上产品结构设计工作经验,熟悉产品开发流程及零部件设计规范,尤其在钣金与注塑件设计方面具备实践经验,熟练操作SolidWorks、AutoCAD等设计软件; 3. 掌握工程流体力学、热力学及结构力学相关理论知识,具备有限元分析能力,能运用SolidWorks Flow Simulation、ANSYS 或 6 Sigma ET 等工具进行热仿真与力学计算; 4. 熟悉PLM管理系统,如Windchill等平台的应用; 5. 具备良好的团队协作精神和踏实的工作作风,能够积极配合项目安排,按时保质完成各项任务; 6. 具备电源负载类测试设备设计背景者优先考虑; 7. 应聘材料中须附热仿真案例及典型产品设计实例说明;
机械设备工程师1-3年学历不限不需要出差电工证要求有机械设备工程师经验企业(甲方)
岗位职责 1、负责工厂设备的日常检修与维护,确保设备稳定运转; 2、制定设备保养计划并监督执行,建立规范的维护记录及归档体系; 3、处理设备复杂故障,提出并落实长效改进措施; 4、统计分析设备稼动率及其主要影响因素,并制定优化方案; 5、编制设备维护标准作业流程,组织技术员开展技能培训; 6、协同生产部及其他相关部门,完成设备的调试与运行调整; 任职要求: 1、具备食品、饮品或药品行业相关设备操作与维护经验; 2、熟悉工装夹具、机电系统、仪器仪表及电气自动化控制; 3、具有设备维修、维护、安装调试及实际操作应用经历; 4、具备良好的沟通协调能力,工作积极主动,能承受工作压力;
生产设备工程师
6000-8000元/月
机械设备工程师1-3年学历不限不需要出差电工证要求有机械设备工程师经验企业(甲方)设备维修/保养经验食品/饮料/烟酒机械经验
岗位职责 1、负责设备日常检修与维护,确保设备稳定运转; 2、制定设备保养计划并监督执行情况,建立规范的维护记录及归档体系; 3、处理设备复杂故障,分析根本原因并推动长效改进措施落地; 4、统计分析设备稼动率,识别影响效率的关键因素并提出优化方案; 5、编制设备维护标准作业流程,主导技术员技能提升培训; 6、联动生产及其他相关部门,完成设备的调试与运行调整; 任职要求: 1、具备食品行业相关工作背景优先; 2、掌握工装夹具、机械电气、仪器仪表及自动化控制系统知识; 3、熟悉设备维修、保养、安装调试及实际操作流程; 4、具备良好沟通协调能力,积极主动,能适应现场作业环境,踏实肯干;
机械设备工程师1-3年学历不限不需要出差电工证要求有机械设备工程师经验企业(甲方)设备维修/保养经验食品/饮料/烟酒机械经验
岗位职责 1、负责设备日常检修与维护,确保设备稳定运转; 2、制定设备保养计划并监督执行,建立规范的维护记录及归档体系; 3、处理设备复杂故障,分析根本原因并推动长效改进措施落地; 4、统计分析设备稼动率,识别影响效率的关键因素并提出优化方案; 5、编制设备维护标准作业流程,组织开展技术员技能提升培训; 6、对接生产及其他相关部门,协同完成设备的调试与运行调整; 任职要求: 1、具备食品行业相关工作经历优先; 2、熟悉工装夹具、机械电气、仪器仪表及自动化控制系统; 3、具有设备维修、维护、安装调试及相关操作实践经验; 4、具备良好的沟通协调能力,责任心强,积极进取,能适应现场作业环境;
机械设备工程师1-3年学历不限不需要出差电工证要求有机械设备工程师经验企业(甲方)设备维修/保养经验食品/饮料/烟酒机械经验
岗位职责 1、负责工厂设备的日常检修与维护,确保设备稳定运转; 2、制定设备保养计划并监督执行情况,建立规范的维护记录及归档体系; 3、处理设备复杂故障问题,制定并落实长效改进措施; 4、统计分析设备稼动率,识别影响因素并提出优化方案; 5、编制设备维护标准作业流程,组织技术员开展技能培训; 6、协同生产部及其他相关部门,完成设备的调试与运行调整; 任职要求: 1、具备食品、饮料或药品行业相关设备运维经验者优先; 2、熟悉工装夹具、机械电气、仪器仪表及自动化控制系统; 3、具有设备维修、保养、安装调试及实际操作经验; 4、具备良好的沟通协调能力,工作积极主动,能承受工作压力;
机械设备工程师1-3年学历不限不需要出差电工证要求有机械设备工程师经验企业(甲方)设备维修/保养经验食品/饮料/烟酒机械经验
岗位职责 1、负责工厂各类设备的日常检修与维护,确保设备稳定运转; 2、制定并落实设备保养计划,监督保养执行情况,建立规范的维护记录及归档体系; 3、处理设备复杂故障问题,分析根本原因并推动长效改进措施落地; 4、统计与分析设备稼动率数据,识别影响效率的关键因素并提出优化对策; 5、编制设备维护标准作业流程,组织开展技术员技能提升培训; 6、协同生产及其他相关部门,完成设备的调试与运行调整工作; 任职要求: 1、具备食品、饮料或制药行业相关设备运维工作经验; 2、熟悉工装夹具、机械电气、仪器仪表及自动化控制系统; 3、具有设备维修、维护、安装调试及实际操作经验; 4、具备良好的沟通协调能力,工作积极主动,能承受工作压力;
机械设备工程师1-3年学历不限不需要出差电工证要求有机械设备工程师经验企业(甲方)
岗位职责 1、负责工厂设备的日常维修与维护,确保设备稳定运行; 2、制定并落实设备保养计划,监督保养执行情况,建立规范的维护记录及归档体系; 3、处理设备复杂故障,分析根本原因并推动实施长效改进措施; 4、统计分析设备稼动率,识别影响效率的关键因素,并提出优化方案; 5、编制设备维护标准作业流程(SOP),组织开展技术员技能提升培训; 6、协同生产及其他相关部门,完成设备的调试与工艺调整工作; 任职要求: 1、具备食品、饮料或制药行业相关设备运维工作经验; 2、熟悉工装夹具、机械电气、仪器仪表及自动化控制系统; 3、具有设备维护、维修、安装调试及实际操作经验; 4、具备良好的沟通协调能力,积极进取,能适应高强度工作;
水泵气泵阀类工程师
8000-13000元/月
工厂结构工程师
负责水泵气泵研发生产与制造 负责内容为370水泵气泵385/395/555/545水泵气泵
机械设计工程师
5000-10000元/月
机械结构工程师1-3年大专团队管理经验能源/化工/环保经验AutoCAD非标设计经验其他SolidWorks有机械结构工程师经验
车间生产负责人(接受应届生) 岗位职责 1. 负责撬装三效蒸发器、MVR蒸发器、低温蒸发工艺、换热器等流体设备的结构规划及材料加工与装配工作; 2. 根据现场工程师的技术反馈,持续优化设备整体设计方案; 3. 按照设备加工进度安排,按时完成各阶段生产加工任务; 4. 参与制造过程中的技术支持、现场安装调试以及问题整改优化; 5. 关注行业前沿工艺技术动态,协助推进产品升级与标准化建设; 6. 监控并管理设备生产进度,确保按计划推进。 任职要求 1. 大专及以上学历,化工机械、热能工程、化学工程与工艺、过程装备与控制工程等相关专业; 2. 熟练操作AutoCAD、SolidWorks等设计软件,具备HTRI、ANSYS等仿真分析工具使用经验者优先; 3. 掌握机械零部件设计原理,熟悉零件加工及制造工艺流程; 4. 具备良好的沟通与协调能力,能够接受出差安排。 职位福利
钢结构详图设计
8000-12000元/月
钢结构设计师3-5年本科AutoCADTekla
岗位职责: 1、主导桥梁钢结构、钢结构厂房、高层建筑、大型场馆等项目的结构设计图纸深化工作,负责相关图纸的审核与优化; 2、参与或组织施工设计方案的制定,对接设计院并进行技术方案的沟通与汇报; 3、配合销售团队完成售前技术支持,提供产品投标所需的技术方案支持。 岗位要求: 1、本科及以上学历,土木工程、船舶、机械等相关专业背景; 2、具备3年以上相关领域工作经验,有轻钢厂房、高层建筑项目经验者优先; 3、责任心强,具备团队管理能力,沟通协调能力良好,作风踏实谦逊,能接受出差安排; 4、熟练掌握AutoCAD、Tekla等专业设计软件。
机械结构工程师3-5年大专五金结构件
公司重视产品创新与专业技术人才发展,提供广阔的晋升空间,设有研发中心及独立实验室。历经30余年技术积累,产品质量稳定,市场口碑优良,团队持续创新,已取得多项新型产品技术专利和高新技术认证,产品符合欧盟ROHS、美国UL等国际安全规范,具备强劲市场竞争力。 岗位职责: 1、承担结构设计任务,优化工艺设计问题,参与产品开发评估,保障产品可制造性; 2、跟进新产品开模、打样流程,组织样品测试验证,主导小批量试产及试产评审工作; 3、编制并输出产品的BOM清单、技术图纸、产品标准等技术文档; 4、配合生产与品质部门完成模具、工装夹具的设计及验证支持。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、模具、工程类相关专业,具备独立承担项目能力; 2、熟练掌握2D、3D设计软件,有小五金件、门窗配件、拉链类产品经验者优先; 3、了解金属与塑料材料特性,掌握注塑、锌合金压铸及冲压模具基础知识; 4、工作认真负责,具备良好沟通协调能力与团队协作意识。 晋升通道: 初级研发—中级研发—高级研发—研发主管—研发经理—总监 (设有明确、透明的晋升标准与绩效考核体系,每年组织一次晋升评定) 薪酬福利: 1、薪酬构成:综合薪资(7-9k),包含岗位工资+绩效奖金+全勤奖+年终奖 2、工作制度:08:30-12:00 13:30-18:00 3、培训发展:提供入职培训、技能进阶培训、外部优秀人才交流学习机会 4、员工福利:年终奖金、社会保险、团队建设、聚餐活动、生日会、下午茶歇
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