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“郑州煤电上市公司国企煤矿直招，没有中介费”井下冬暖夏凉，稳定就业，能干到退休！
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初中学历35岁以下在井下干满一年能，35岁以上高中学历在井下干满一年能！
郑煤集团芦沟煤矿2025年度招工计划
矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知，同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展，根据矿党委招工政策，在2025年制定如下招工方案：
一、招聘条件
1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民
二、招聘岗位及待遇
采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。
1.采掘工（8000-12000元）。
2.灾害治理人员等（7000-9000元）。
3.机电维修工、设备运行工等（6000-7000元）。
4.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。
5.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会（养老、医疗、工伤、失业及生育）。
6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。
7.为员工免费提供宾馆化，空调、暖气、电视等生活设施齐全。
8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。
9.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。
10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元就餐卡补助。
三、招聘流程
1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。
2、报名需携带身份证原件、毕业证、近期一寸免冠相片4张，。
3、联系方式：陈先生：
特此声明芦沟煤矿直接招工，没有中介。
4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。
新员工招录流程
1、身份证复印件2张、1寸照片3张
2、每班下井有班助餐，4.5元补助打饭卡上
3、毕业证复印件1份，初中学历没毕业证也可以位招录表、企业员工登记表。
5、
平地干活一天150元；
入上下井一天300元以上。
掘进工煤矿月结
招聘：煤矿招工
薪资：8000-12000元/月
河南省新郑煤电有限责任公司是一座大型现代化国有煤矿，年产原煤300万吨，根据公司发展需招聘员工，请直接电话或联系（电话号同号）。
一、拟招聘综掘掘进工、抽采工(工资8000元-12000元)
二、招录条件
1、现年满 18 周岁以上的公民，初中以上文化程度。
2、身心健康，无职业病或职业禁忌病，无违法记录。
三、工资待遇及福利
1、办理职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）。
2、免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、winfi等生活设施。
3、每月、每季度为员工提供劳动保护用品。
4、定期免费进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。
5、新入职员工由公司统一分配，录取后给予300元就餐卡补助。
四、奖励办法
1、对于新招入职员工出勤奖及其它福利待遇面谈，从即日起开始报名。
地址：河南省新郑市辛店镇，新郑煤电有限责任公司
掘进工煤矿1-2人月结
招聘：煤矿招工薪资：8000-12000元/月河南省新郑煤电有限责任公司是一座大型现代化国有煤矿，年产原煤300万吨，根据公司发展需招聘员工，请直接电话或联系（电话号同号）。一、拟招聘综掘掘进工、抽采工(工资8000元-12000元)二、招录条件1、现年满18周岁以上的*性公民，初中以上文化程度。2、身心健康，无职业病或职业禁忌病，无违法记录。三、工资待遇及福利1、办理职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）。2、免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、wifi等生活设施。3、每月、每季度为员工提供劳动保护用品。4、定期免费进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。5、新入职员工由公司统一分配，录取后给予300元就餐卡补助。四、奖励办法1、对于新招入职员工出勤奖及其它福利待遇面谈，从即日起开始报名。地址：河南省新郑市辛店镇，新郑煤电有限责任公司
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井下作业工
盘江精煤公司土城矿、火铺矿、松河煤业招聘信息如下：
一、井下采煤队招聘35名，要求本科以上学历，年龄30岁以下，月薪7千至1.6万元。
二、井下综掘队招聘20名，要求大专以上学历，月薪7千至1.4万元。
三、井下巷修工招聘20名，要求初中学历，月薪7千至1.2万元。
四、井下打钻工招聘20名，要求初中学历，月薪7千至1.3万元。
五、井下皮带工招聘10名，要求初中学历，月薪5千至1.1万元。
六、井下喷浆工招聘10名，要求初中学历，月薪7千至1.1万元。
七、质量标准化杂工招聘10名，要求高中以上学历，月薪5千至9千元。
八、环保专业2名，要求本科以上学历、环保专业，工资面议。
九、法律专业2名，要求本科以上学历、法学专业，工资面议。
工作地点：贵州省六盘水市盘州市内。所有工种入职后统一购买五险二金。本次招聘为矿区直招，非第三方招聘。
支护工
黑龙江省鸡西市城子河区城山煤矿招聘井下零活工、大修工、支护工。工资待遇保底8000元至10000元，国矿安全可靠，缴纳五险一金，可在本矿退休。
招聘要求：年龄52周岁以下，无矽肺病，非矿务局分流人员，无犯罪记录。提供免费通勤车。沈煤系统员工档案可以合并，正常享受退休待遇。
有意者可报名。
掘进台车辅助工
8千-1.2万/月
井下作业工月结全职
该岗位入职于福建马坑矿业股份有限公司龙岩新罗马铁分公司
（一）任职要求：
1、40周岁(1986年1月1日后出生)及以下、高中或中专及以上学历；
2、有1年以上井下作业经验。
3、持B2及以上驾驶证，有挖掘机、装载机等设备操作经验者优先；
4、身体健康、能适应井下工作及倒班作业。
（二）工作职责：
1、配合操作手完成接卸钻杆、清理岩渣、敲帮问顶、风水管连接、随车电缆悬挂及回收；
2、协助设备保养、清洗、材料搬运、现场文明施工；
3、辅助安全警戒、通风除尘、隐患上报；
（三）薪资待遇：
1、计件制工资、多劳多得（8000-12000元/月）；
2、缴纳五险一金、提供宿舍、节日慰问和生日礼物等。
（四）联系方式：
咨询电话：
湿喷辅助工
8千-1.5万/月
井下作业工月结全职
该岗位入职于福建马坑矿业股份有限公司龙岩新罗马铁分公司
（一）任职要求：
1.40周岁(1986年1月1日后出生)及以下、高中或中专及以上学历；
2.有1年以上井下作业经验。
3.持B2以上驾驶证，有熔化焊接与热切割作业证、挖掘机、装载机、井下搅拌站、气腿式凿岩机等设备操作经验优先；
4.身体健康、能适应井下工作及倒班作业；
（二）工作职责：
1.在搅拌站按配合比进行配料、搅拌、装车，驾驶混凝土罐车、辅助湿喷台车开展喷浆前的准备工作；
2.清理作业面、接水管、悬挂/回收随车电缆；
3.辅助完成设备清洁、保养；
4.现场安全监护、隐患提醒、文明施工。
（三）薪资待遇：
1、计件制工资、多劳多得（8000-15000元/月）；
2、缴纳五险一金、提供宿舍、节日慰问和生日礼物等。
（四）联系方式：
咨询电话：
简历投递：
井下作业工
6千-1.1万/月
井下作业工月结全职交社保，工资每月25号打卡，管吃管住，人性化化管理，岗位晋升空间大。
要求吃苦耐劳，能适应野外工作着，年龄18到45周岁，无不良嗜好，服从安排。
矿工
联诚人力有限公司招聘矿工，工作地点在驻马店。有相关经验者优先，要求能吃苦，适应能力强。薪资为6800至8100元/月，按计件结算，多劳多得。
矿工掘进工煤矿钻工长期6-10人月结
招工启示
现根据企业安全生产发展需要，现面向社会招收农民合同制员工，具体招用条件和待遇情况如下：
一、招聘工种:
智能化综采操作工、综掘掘进工、瓦斯抽采工、打钻工等
二、招聘条件:
1、现年龄在18-46周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民，愿意从事煤矿工作。
2、身心健康、无职业病或职业禁忌症、无违法违纪记录。
3、具有煤矿特有工种和技术专长者，优先录取。
三、工资待遇及福利
1、实行按劳分配，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资每月6000-8000元。
2、公司为员工办理城镇职工社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及生育保险）。
3、公司为员工免费提供宿舍、被褥、空调、电视等生活设施齐全。
4、公司按照规定提供劳动保护用品、新入职职工上班发500元餐卡。
5、公司每年足期组织员工进行职业健康体检，建立健康监护档案。
四、报名须知及联系方式
1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名
2、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。
联系电话️
公司地址：新密市来集镇王观路裴沟煤矿
我们期待您的加入！
在这里，我们将同舟共济、扬帆远航！
掘进工维修综掘机机电工长期6-10人月结
郑州煤电矿山工程有限公司因业务扩展，招井下掘进工、掘进机司机、维修工、机电工（月薪8000元-15000元）、井下普工（月薪7000元-12000元）。
招聘条件:
1、热爱煤炭事业，在社会上无违法、违纪行为或犯罪行为。
2、年龄在18—50周岁，身体健康的公民（经体检合格且无职业病或慢性病病史）。
3、有职业病、精神类疾病、煤炭业作业禁忌症等其他不适合生产矿井井下工作的任一疾病不得招录。
4、报名时需携带身份证、无违法违纪相关证明以及近期一寸免冠相片3张。
一经录用签订正式劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。为职工办理缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。
免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全，
按规定每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐，年节发放福利。
每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。
定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。
掘进工煤矿1-2人月结
招聘：煤矿招工
薪资：8000-12000元/月
河南省新郑煤电有限责任公司是一座大型现代化国有煤矿，年产原煤300万吨，根据公司发展需招聘员工，请直接电话或联系（电话号同号）。
一、拟招聘综掘掘进工、抽采工(工资8000元-12000元)
二、招录条件
1、现年满 18 周岁以上的公民，初中以上文化程度。
2、身心健康，无职业病或职业禁忌病，无违法记录。
三、工资待遇及福利
1、办理职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）。
2、免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、winfi等生活设施。
3、每月、每季度为员工提供劳动保护用品。
4、定期免费进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。
5、新入职员工由公司统一分配，录取后给予300元就餐卡补助。
四、奖励办法
1、对于新招入职员工出勤奖及其它福利待遇面谈，从即日起开始报名。
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栏目概述
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