任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程、工业自动化、计算机等相关专业； 2、掌握工业自动化产品（PLC/DCS/上位软件/传感器等）的使用与配置； 3、了解通用通信协议（OPC/Modbus/TPC/现场总线等）的应用与调试； 4、了解电力行业常用通信规范（IEC104/DLT645等）； 5、熟悉化工类生产现场环境，具备基本工艺流程认知； 6、熟练操作办公自动化工具。 岗位职责： 1、参与项目前期调研工作，完成技术方案设计及客户技术沟通； 2、负责DCS、PLC、自动化设备及上位机系统的数据采集、工业通信协议对接、接口开发、数据格式定义与驱动调试； 3、协助处理生产运行中出现的自动化控制系统问题； 4、参与编制项目技术文档、项目建议书和可行性分析报告，配合完成整体解决方案的撰写。

1、与客户对接，明确客户现场实际应用场景及工艺要求，主导或参与机器人系统集成方案的策划，编制技术方案文档； 2、依据工艺规范和技术目标，拟定机器人系统集成方案的技术参数与性能指标文件； 3、根据系统应用需求，完成机械结构或电气系统的设计工作，并输出工程图纸； 4、根据系统功能需求，实施应用软件开发及PLC控制器的程序编写； 5、根据系统配置要求，开展设备及零部件的选型工作，或协调组织零部件加工制造； 6、主导或执行机器人集成系统的现场安装、功能测试、系统调试，以及后续技术支持服务； 7、负责项目成本测算与成本管控工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械、机电、电气或自动化相关专业；熟练掌握机械设计、电气控制、应用软件编程或PLC编程等专业知识； 2、具备自动化设备设计经验，或工业机器人编程调试经历，或机器人末端夹具设计背景； 3、具有机械传动、工装夹具设计、自动化产线流程规划经验，或在液压、气动、夹具等领域有项目实践者优先考虑； 4、在工业机械手或机器人应用方面有实际操作经验，熟悉4轴、5轴、6轴机器人工作原理，并能独立提出自动化解决方案者优先； 5、熟悉ABB、KUKA、FANUC等主流机器人品牌的安装、调试、维护及离线编程与示教操作者优先； 6、精通PLC控制系统设计、电气柜布局设计、人机界面（HMI）开发设计者优先； 7、具备3年以上机器人系统集成实际工作经验者优先。

一、工作内容： 前期主要从事自动化机械设备的操作、运行维护及日常保养工作， 在班组长带领下学习相关技术技能，执行并完成分配的各项任务。 职业发展方向包括设备技术、品质管理、模具技术、现场管理等岗位。 二、要求： 大专学历，年龄18-25岁，接受应届毕业生，需能接受外地工作安排。 三、薪酬待遇： 综合月薪6-9k。 四、福利待遇： 五险一金、节假日福利、法定节假日、年终奖金、带薪年休假、 13-14薪、餐费补贴，公司提供住宿。 五、入职即签订正式劳动合同，按规定缴纳五险一金。 任职要求： 1、对自动化领域有较强兴趣，愿意在实际工作中不断提升自身能力； 2、动手能力强，具备良好的分析与解决问题的能力，能较快融入新环境； 3、适应快节奏工作模式，工作认真负责，重视工作细节。

能力强、有仪表工作证、

岗位职责： 1.负责非标产品的调试工作，确保设备正常运行； 2.对点胶机，保压机，螺丝机，贴片机等设备进行操作和调试； 3.解决在调试过程中出现的技术问题； 4.按照客户要求，完成设备调试和交付； 任职要求： 1.1年的工作经验 2.23-40岁 3.工作认真负责吃苦耐劳服从安排 4.可接受出差安排

工厂招仪表工

岗位职责： 负责自动化仪表（如温度、压力、流量类仪表）的选型、安装、调试与日常维护； 承担DCS、SIS等控制系统的运行维护，确保生产过程数据的实时采集与精确控制； 持续优化自动化控制策略，排查并解决仪表相关故障，保障生产线稳定高效运行。 任职要求： 大专及以上学历，仪表自动化、测控技术或相近专业； 具备3年以上化工领域仪表自动化实操经验，持有高级仪表维修工资格证书； 能够独立分析并处理复杂仪表系统故障，具备较强的技术应变能力。

主要负责plc编程及现场调试

【岗位职称】： 1. 按照相关规范与规程，对生产中的仪器仪表进行调试及质量检测； 2. 协助组长处理仪器仪表在使用过程中出现的售后技术问题； 3. 负责打印仪器说明书，整理并归档发货所需资料； 4. 协同组长完成售后气体仪表的维修与维护工作； 5. 完成上级领导交办的其他工作任务。 【岗位要求】： 1. 大专及以上学历，电子类相关专业，具备2年相关工作经验； 2. 持有有效的高低压电工操作证； 3. 熟练掌握各类常用工具的操作与使用； 4. 具备良好的沟通协调能力及较强的学习能力。 【福利待遇】： 1. 缴纳五险一金，提供出差期间的食宿补贴； 2. 享有节日福利、带薪年假、全勤奖励等各项福利； 3. 提供带薪岗前培训，资深人员指导，团队氛围融洽，发展空间广阔。

校企合作 面向想转行，待业人员或一线岗位希望晋升为技术岗的人员； 培训合格后可进入企业实习4个月，实习期间包吃住，月工资约4000元； 实习结束后继续完成电气自动化工程师课程，，学习完成后由基地推荐就业，最快一周内上岗； 企业预留岗位名额有限，招满即止，需提前预约。

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三门峡市陕州区招砍伐工

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 食品厂区：普工，质检，打包，发货，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

新厂区开招，岗位空缺比较大，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇： ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 啤酒厂招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等） 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

河南三门峡灵宝市找一个师傅装个电热水器，附近有干的电话联系

工作内容： 1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准，执行行业技术质量标准； 2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作，完成项目验收； 3、整理提交测量数据和图纸，建立完善的测量资料档案； 4、负责大型工程的位移沉降观测，保证工程安全； 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、测量相关专业本科及以上学历，中级及以上职称； 2、熟悉测量工程业务，有3年以上相关工作经验； 3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力； 4、能承受工作压力，具备良好的计划与执行能力。

岗位职责： 1. 负责工程、家装铝合金前期测量，确保数据精准、符合规范要求 2.熟悉铝合金市场行情，负责工程报价，制作报价单 3. 配合施工进度开展过程测量监控，及时发现并反馈偏差问题，提供技术支撑与优化建议 任职要求： 1. 学历不限，工程测量、土木工程、地理信息系统等相关专业优先 2. 具备1-3年工程测量现场实操经验，有房建经历者优先 3. 熟悉《工程测量规范》《城市测量规范》等国家及行业标准，能独立识图、放样与数据处理 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 持有测量员证、测绘作业证或相关职业资格证书者优先 6.薪酬按工程量计算，100-400不等

因公司业务发展需要，现面向社会招聘高速铁路轨道控制网CPIII测量工程师一名，具体要求如下： 一、岗位职责 1. 承担高速铁路CPIII控制网的外业测量及内业数据处理与分析工作。 2. 编写CPIII测量技术方案及相关成果报告。 3. 实施测量全过程的质量管控，及时识别并处理数据异常情况。 4. 具备良好的协调管理能力，能独立带队并行推进多个项目的精密测量任务。 二、任职要求 1. 年龄要求在28至45周岁之间。 2. 具备测绘工程、地理信息系统等相关专业本科或以上学历。 3. 持有测绘中级及以上职称或注册测绘师资格证书。 4. 有2个以上既有线及新建线路CPIII项目负责人经历，熟悉高铁测量标准与实施流程。 5. 熟悉徕卡全站仪、天宝电子水准仪等设备的操作与使用。 6. 熟练操作CAD制图软件，以及各类设计院平差程序和LGO、TGO等基线解算工具。 7. 持有C1驾驶证，能适应长期野外作业环境，责任心强，具备良好团队协作意识。

专业测绘

岗位职责： 1.负责工程项目前期测量放线、控制网布设及复测工作，确保数据精准、符合规范要求 2. 承担施工过程中的高程、坐标、沉降等动态监测任务，及时整理分析测量数据并提交报告 3. 熟练操作全站仪、水准仪、GPS-RTK、三维激光扫描仪等专业设备，完成外业采集与内业成图 4. 配合技术部门完成BIM模型与现场实测数据的比对纠偏，支撑智慧工地建设 5. 参与测量方案编制、技术交底及竣工测量验收，确保全过程资料完整可追溯 任职要求： 1.学历不限，工程测量、测绘工程、土木工程等相关专业优先 2.具备1-3年施工现场测量工作经验，熟悉国家及行业测量规范（如《工程测量标准》GB50026） 3. 能独立完成导线测量、水准测量、曲线放样等基础作业，具备较强的数据处理与问题分析能力 4.持有测绘作业证或工程测量员职业资格证书者优先 5.责任心强，适应野外及工地环境，具备良好的团队协作与沟通意识

1、熟悉底盘相关技术规范与试验标准，为生产制造提供技术支持与指导； 2、负责新车型底盘技术方案的分析、验证及评审，制定并跟进零部件开发计划； 3、协同相关部门，开展底盘问题点的分析、验证、对策实施及效果确认； 4、掌握底盘产品技术特性，进行对标分析，跟踪研究底盘技术发展方向。

工作内容： 负责汽车零部件涂装工艺的技术研究、流程优化及实际验证，确保产品满足质量、安全与环保相关标准。 主要职责： -开展涂装工艺的持续改进与优化，针对现有工艺中的技术难题提出解决方案，提升产品质量与生产效率； -根据项目实际需求，制定涂装工艺实施方案，并负责过程的指导、监督与进度跟踪，保障工艺执行达标； -编制和完善涂装工艺相关文件，如工艺卡、工艺说明、改进建议等技术文档； -与相关部门密切配合，推动涂装工艺在制造环节的有效落地与不断优化。 职位要求： -本科及以上学历，高分子材料、化学工程等相关专业，年龄*****； -具备3年以上汽车行业涂装工艺研发、优化或验证工作经验者优先； -熟悉涂装作业流程，具备较强的现场技术支持与指导能力； -具有良好的沟通协调能力及团队协作意识，能与跨部门人员高效对接； -能够识读工程图纸，熟练操作常用办公软件，具备工艺文件编制能力。

风电工程师（电气工程师）： 1、负责风电场施工安全与生产管理，保障人员及设备安全；科学统筹人力物力资源，及时应对事故及突发情况；落实公司下达的各项指令，组织生产活动并严格执行相关规章制度。 2、管理职责：全面负责风电场运行、检修与日常管理工作，推进规范化运营；牵头开展运行数据分析，确保安全生产目标实现。 3、技术与维护：组织专业技术力量开展风机运行维护工作；依据标准化管理要求，重点监督“两票三制”等制度的执行落实情况。 4、作为电气专业人员参与项目管理，承担电气部分的进度把控与质量监督职责。 5、完成上级领导交办的其他工作任务。 岗位要求包括： 教育背景：大专及以上学历，电气、机械、自动化等相关专业优先。 工作经验：具备扎实的发电及输变电设备检修经验；拥有良好团队管理能力；具备较强的沟通协调与执行能力。 技能要求：掌握必要的机械与电气专业知识，熟悉设备维修保养流程；针对风力发电机维护或风电场电气岗位，需具备相应专业技术能力。

1、要求全日制本科及以上学历，机电、液压等相关专业背景； 2、熟练掌握仿真分析工具，例如AMESim、ADAMS等软件； 3、具备扎实的液压基础知识，了解常用液压元器件的原理与应用； 4、熟练操作SolidWorks、Creo及CAD等设计软件； 5、年龄不超过30周岁。

工作内容： 负责汽车零部件涂装工艺的技术研究、流程优化及实际验证，确保产品满足质量、安全与环保相关规范。 主要职责： -推进涂装工艺的持续改进，识别并解决现有工艺中的技术难题，提升产品质量与生产效率； -结合项目实际需要，制定涂装工艺实施方案，并负责过程的指导、监督与进度跟踪，保障工艺落实达标； -编制涂装相关技术文件，如工艺卡、工艺说明、改进报告等文档资料； -与相关部门密切配合，推动涂装工艺在制造环节的有效执行与不断优化。 职位要求： -本科及以上学历，高分子材料、化学工程等相关专业，年龄*****； -具备3年以上汽车行业涂装工艺研究、优化及验证工作经验者优先； -熟悉涂装作业流程，拥有一定的现场技术支持能力； -具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能与跨部门人员高效对接； -能读懂工程图纸，熟练操作常用办公软件，具备编写工艺文件的能力。

设备调试

岗位职责： (1)、主导举升设备电气系统的研发与设计工作； (2)、主导自制底盘电气系统的设计与优化； (3)、主导整车电气系统故障诊断与处理，有效提升系统稳定性并降低故障发生频率； 任职要求： (1)、本科及以上学历，电气工程及其自动化、汽车电子等相关专业； (2)、具备扎实的电气系统理论基础，熟悉各类电气元器件的工作原理及构造，能够独立完成举升类设备电气故障的分析与排除； (3)、在车辆或举升设备行业累计5年以上工作经验，掌握整车系统运行原理，精通CAN总线通信、PLC编程技术； (4)、具备良好的团队协作意识和沟通能力，能积极配合并执行工作任务安排；

1、本科及以上学历，机械设计及其自动化、车辆工程、电气自动化、液压相关专业优先； 2、掌握仿真分析工具，能够熟练操作AMESim、ADAMS等同类软件； 3、具备扎实的机械基础理论，了解常用机械零部件的工作原理与应用； 4、精通SolidWorks、Creo及CAD等主流设计软件的操作与使用； 5、年龄不超过30周岁。

主要工作：电气与仪表的安装及调试，有经验丰富的师傅现场指导。 工种包括普工、电焊工、电工、仪表工，岗位需求均有覆盖。 要求：需进入企业现场施工，年龄20-40岁，踏实肯干，工作效率高，能承受高强度作业，遵守安排，具备登高作业能力。 在此可掌握以下技术与知识： 工业电气领域：电气控制系统、电气施工流程、施工标准规范、电气基本原理、变流技术（涵盖变频器、软启动、调功装置）、工厂供电系统、防雷接地及相关施工技术。 自动化系统方面：DCS、PLC、SIS、ESD等系统，熟悉国内主流品牌如浙江中控、杭州和利时、浙大优稳，以及国外知名品牌如西门子、ABB、霍尼韦尔、横河、AB系列等系统的应用与调试。 工业仪表方向：传感器工作原理，温度、压力、流量、分析类仪表，气动、液动、电动执行机构的工作机制，各类电动及气动阀门的结构原理，以及上述仪表的安装、维护与调试技术。 河南民丰电子科技有限公司致力于建设国内规模领先的工业综合服务平台，通过人才与资源的共享模式，提供管家式服务，助力民营企业实现低成本高效运营。未来五年将在河南布局基于共享经济理念的工业品超市，达成企业一小时快速响应服务与零库存管理模式。 公司重视员工的长期发展，以提升实操能力为核心，系统化普及各项基础知识。对入职满一年的员工制定职业发展规划，推动其从技能提升逐步迈向技术管理、项目管理乃至大项目与企业管理岗位。每位员工都将拥有从利益共同体，发展为命运共同体，最终走向精神共同体的成长路径。该平台是一个以人为本、支持员工向创业合伙人及企业负责人转型的创业型发展平台。

1、要求全日制本科及以上学历，机电、液压相关专业背景； 2、熟练掌握仿真分析工具，例如AMESim、ADAMS等软件； 3、具备扎实的液压系统基础知识，了解常用液压元件特性； 4、熟练操作SolidWorks、Creo及CAD等设计软件； 5、年龄不超过30周岁。