开封西郊十大街招聘工程师一名，双休。月薪综合6000左右。有相关工作经验优先，大专及以上学历，会看图纸。工程机械专业，法定节假日休息，加班有加班费。

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二次结构李，砌体粗装修施工现场工长，主要负责现场生产，技术，安全！

需要一个现场管理人员（工长），月薪8000联系电话

河南濮阳风电项目要个吊装工程师，要有相关经验，工资面谈，48以内，长期的，工期看项目

设备工程师学历要求本科及以上，专业要求机械自动化相关专业，需要熟悉CAD。招工人数:1人()工作地址:鹤壁市鹤山区姬家山产业园

水处理工程师工作地址:周口市/周口县城/商水县 | 周口市商水县西环路与纬三路交叉口北300米5K~6K

房建工长

有工作经验者优先

岗位名称：旧楼改造工地工人；小区改造工程师；建筑改造技工。岗位要求：1.适应工地环境，能够长期工作；2.具备相关技能或愿意学习新技能以完成改造工作；3.听从安排，灵活应对不同工种需求。薪资待遇：1.日薪260元/天，实行八小时工作制；2.工资月结，工作期间预付两千生活费；3.长期工作，提供稳定收入。

在文化路要一个安门的。一个门。有时间的联系,

开封市龙亭区招装修木工，悬空顶双层石膏板封板。一个房间有25平方²，有意向的师傅联系

长白班中联重科下午1点面试工作时间：早八晚七装配工：17元/小时（保进，不存在人多不让入职）激光下料、折弯、钻工：19元/小时二保焊工：23元/小时（要求有证，技术熟练）以上岗位年龄要求：18~42岁包吃工作餐，免费班车、提供住宿，每个月8号发工资咨询电话：（同步）

开封日结短期工十五天 一天209-231 管吃管住18-45岁都可以咨询电话（加）

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（全职/兼职）薪资面谈持一级造价工程师证书，可注册、上社保。急需持一级造价工程师证书人员，要求可注册、上社保薪资福利:薪资面谈五险、双休、节假日休工作地址:密云区化西路2号院，密云区创业孵化示范基地

石化项目急聘：电仪工程师（项目管理）要求大专以上学历，年龄要求35-50之间，工程师，干过石油化工相关项目。联系人：依先生，电话：（）。

招聘：空调/热能工程师薪资：7000-9999元请仔细查看岗位要求哦！1、进行化工工艺流程的设计及计算；2、进行空分设备的冷箱内配管；3、进行化工设备的选型或设计；4、对新能源及设备的应用进行研究与探索；5、配合销售经理计算和设计方案；6、会使用化工工艺流程计算软件、建模软件、CAD等制图软件。7、低温制冷、化工工艺、机械设计、能源与动力工程等专业；主修课：流体力学、工程热力学、工程力学，传热学、机械设计基础、流体机械原理、锅炉原理、汽轮机原理、热力发电厂、制冷原理与应用、热能与动力工程测试技术、新能源与节能技术、化工热力学、化学工艺学等。

有装修工程施工经验，熟悉图纸，沟通能力强，有较好的协调能力。

有工长不？何官屯用工长一人，电

任职要求:1、大专及以上学历。2、熟练操作Windows系统，熟悉MSOffice软件，熟练使用办公软件;3、工作认真、耐心，责任心强。4、良好的学习能力，性格外向，善于沟通与交流，有较强的的团队意识;5、良好的团队协作能力及沟通能力。6、逻辑思维能力强，抗压能力强。岗位职责描述：1、负责研发部的技术图纸，生产资料(原理图，工艺文件，位置图)整理下玻璃单传钢化厂。2、跟踪各项部门的生产备货情况，定期跟踪相关部门的到货计划及最新状态，及时安排对接处理。3、货物的'整体与零散发运的通知、协调。4、制定本部门的工作计划并实施;5、提出岗位设置调整意见;明确部门、岗位职责及岗位任职资格;6、制订管理方案;组织公司各部门进行绩效考核并予以指导和监督;7、接收办公室订单，与同事确认交期、品质要求等相关条件，给工厂下生产订单;8、跟进生产进度，保证生产计划能按时完成，协助业务对订单跟踪服务;9、根据与客户签订的合同，将款项已收、未收情况及时与财务部沟通、核实;10、生产订单完成后负责成品发货;11、跟进客户货物的返修等进度，并准时反馈信息;12、生疏入库检查操作流程和仓储管理。

国企直招免费办理入职全国新能源指定、定向人才培养！风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。免费考证上岗（高压电工证，低压电工证，高空作业证，）转正后工资6000-15000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-38男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；新疆地区：新疆；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。培训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）√社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险；√意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险；√康乐活动;为丰富员工业余文化生活，公司每年组织团

招风电运维5000-10000一个月，有兴趣的陈

大王屯金招聘长期工前期下料折弯班组长1人，要求有管理经验的，有责任心的1.喷涂组长1人2、激光操作工1人（可以换程序），激光10料工1人4、折弯工3人，学徒工2人5.电焊工4人6.打磨3人公司有食堂宿舍，工资按月发放，欢迎您的加入！

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1.负责光伏的并网事宜，对接各个电管所，并网资料，合闸，接表！2.要求 沟通社交能力强3.带薪休假，一年两次旅游团建！

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岗位职责：协同车间负责人完成以下车间生产及人员管理相关工作：1、对各种操作程序制定合理的作业流程，熟悉产品生产工艺，对关键点采取有效的防控措施；2、对车间工作者进行规范操作培训及安全生产培训；3、确保车间安全、无违规操作现象；4、对下层进行考核、评估、奖惩、激发其积极性；5、在生产中贯彻节约意识，杜绝浪费，做到物尽其用；6、随时掌握车间思想动态，培养其主人翁意识，保证车间稳定、团结、有序；7、对车间机器设备的正常使用及保养负责；8、在提高劳动效率及改善产品品质方面有独特见解，积极向上级提出建议；9、随时掌握现场生产进度，并根据实际情况对下一阶段进度做适当的调查，保障生产的畅通连贯；10、亲自参加各种产品首批检验结果。确认无任何问题后，方可进行投入生产；11、生产中的各个流程制定明确标识，使上下工序具有可辩性。岗位要求：1、吃苦耐劳，一定的抗压能力；3、细心、有较强的责任心；4、拥有3年以上相关工作经验。

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