岗位职责： 1. 负责110kV电压等级及以上变电站一次、二次系统原理图的解析与实际应用； 2. 负责110kV及以上电压等级变电站二次设备的通信安装、调试、预试及并网操作； 3. 根据公司安排，组织并落实技术部门相关工作任务； 4. 遵守公司管理制度与工作调配，保障项目有序实施； 5. 工作地点：郑州，能接受出差安排。 任职要求： 1. 电力类相关专业背景，具备独立完成110kV及以上变电站二次调试并网能力； 2. 持有特种作业操作证（如高低压电工、电气试验、继电保护等）者优先录用； 3. 持有机电工程建造师证书、安全员B证，且社保可转入公司者优先考虑； 4. 具备同类项目工作经验者优先。 薪资福利： 1. 试用期为3个月，月薪资范围8K-18K； 2. 公司依法为员工缴纳五险； 3. 享有节日福利及年终奖金待遇。

1、要求电力公司 2、社保现在处于断缴状态

郑州理新能源 诚聘光伏储能技术人员 岗位职责： 负责光伏、储能项目的技术支持与现场管理工作，可长期驻场，全面协调施工、调试及并网过程中的各项技术事务。 任职要求： 1. 电力、自动化工程等相关专业背景，具备3年以上光伏储能或低压电路项目实施与管理经验； 2. 熟悉光伏储能系统运行原理，具备现场技术问题的分析与解决能力； 3. 能适应高强度工作，持有驾驶证并能接受出差安排； 4. 负责已建成电站的日常巡检与维护工作。持有电工证者优先考虑。 薪资面议

【岗位职责】 1. 常驻全国各地数据中心项目现场出差交付，负责IDC机房UPS不间断电源系统到货验货、整机安装上电、单机并机调试、蓄电池配套调试、机房供配电联调、竣工验收全流程工作；承担UPS日常巡检、故障抢修、定期维保、停机检修等售后保障工作。 2. 学习公司数据中心微模块机房、UPS、精密空调、低压配电、列头柜全套基础设施产品知识，编制数据中心现场标准化交付作业指导书，面向集成商、渠道合作伙伴开展机房供电系统实操培训。 3. 收集数据中心场景下UPS运行缺陷、适配痛点、机房运维适配问题，整理台账同步研发团队，推动硬件、控制逻辑、运维方案优化，提升产品在大型数据中心落地稳定性。 4. 对接数据中心甲方业主、机房运维团队、总包施工方，协调处理项目交付各类技术问题，出具适配机房运维规范的解决方案，保障机房供电系统安全合规上线运行。 5. 总结不同等级数据中心（T2/T3/T4机房）UPS交付实施经验、常见故障处置方案，内部共享沉淀，统一交付标准。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电气工程、电力系统、自动化、机电一体化、暖通相关专业。 2. 3年及以上商用/大型数据中心机房动力系统实操经验，熟悉T3/T4标准数据中心基础设施架构，了解机房高低压配电、弱电、消防联动、暖通与供电系统协同逻辑。 3. 精通工频/高频UPS单机、多机并机系统原理，独立完成过数据中心UPS新机开通调试、蓄电池组调试、并机冗余调试、日常运维及故障排查；熟悉机房精密空调、列头柜、直流开关电源、微模块一体化机柜配套供电体系优先。 4. 熟知数据中心机房供电运维规范、断电切换、冗余回路测试、蓄电池充放电测试等机房标准作业内容。 5. 具备良好沟通能力，可对接甲方机房运维人员、合作渠道做技术讲解与培训。 6. 可接受长期全国出差，执行力与抗压能力良好。 7. 持有低压电工证，有维谛、华为、科华、科士达等品牌UPS项目实操经历优先录用。 【福利待遇】 1. 入职缴纳五险一金，享有带薪年假、法定节假日。 2. 出差享有专属星级酒店住宿、交通、100元每日出差补贴。 3. 定期技能培训，深耕数字能源赛道，晋升通道清晰。 4. 节日福利、团建活动等完善员工福利。 5. 绩效奖金+年终奖金+加班费，多劳多得。 【岗位优势】 专注数据中心机房动力供电交付，核心围绕UPS系统调试、维保、机房项目交付，贴合当下数字能源、算力机房热门赛道，技术含金量高，出差补贴优厚，长期职业发展空间大。

任职资格： 1、硕士及以上学历，电力系统、电气工程、新能源、电力经济、能源互联网等相关专业。 2、了解电力调度、电力市场化交易、电力需求侧管理、综合能源服务、低碳园区等相关领域的产品体系、业务模式及商业化路径。 3、5年以上在综合能源、微电网、虚拟电厂方向从事核心关键技术研发与项目落地推广经历，掌握分布式资源数据建模、资源聚合与解聚算法、优化调度等核心技术方法。 4、具备电力系统分析能力，熟练使用PSCAD、MATLAB、ETAP等工具开展系统仿真与算法验证，能够独立完成技术可行性评估。 5、具备扎实的数据分析与逻辑推理能力，富有创新意识和自主学习精神，具备良好的表达沟通与团队协作素养。 工作职责： 1、密切关注国内外能源政策动态，参与虚拟电厂、源网荷储协同调控、资源聚类优化、用户响应机制与智能决策等方向的技术研究与产品开发。 2、制定虚拟电厂、综合能源系统等方向的技术发展路径，推进相关领域的建模仿真与前沿技术探索。 3、主导可调资源聚合策略、调节能力评估模型、源网荷储协同控制逻辑、电力市场交易机制等核心算法的设计与研发，推动技术攻关与实际应用落地。 4、牵头技术团队的组织建设，涵盖团队结构设计、人员能力培养、人力资源规划等工作。

高低压柜，变压器，调试与安装，负责与业主对接。

【岗位职责】 1. 负责电力系统的设计、安装及调试； 2. 参与电力项目的规划、评估与技术方案制定； 3. 解决现场电力技术问题，确保工程质量和安全； 4. 进行电力设备的维护和故障排查，提出优化建议。 【岗位要求】 1. 具备扎实的电力工程专业知识和技术能力； 2. 熟悉电力系统的运行和维护流程，有相关项目经验； 3. 良好的团队合作精神和沟通能力，能够独立完成任务； 4. 持有相关专业资格证书，如电工证等。

一、岗位职责： 1. 技术统筹与决策：全面主导输变线路及升压站项目各阶段技术方案的设计、评审与优化工作，解决项目建设过程中的关键性技术问题，确保技术路线先进、可行且符合相关规范要求。 2. 系统运维与管控：负责输变线路与升压站全生命周期的运行维护管理，编制年度检修与预防性试验计划，组织重大故障诊断及应急抢修，保障电力系统安全可靠运行。 3. 专业审核与把关：对施工图、技术协议、竣工资料、试验报告等技术文件进行深入审查与签批，监督工程质量、技术标准和安全规程的执行，对核心工艺环节承担最终技术责任。 4. 团队与项目管理：带领技术团队高效推进项目实施，指导中初级技术人员成长；协调业主单位、监理方、设计院及调度部门之间的技术沟通与业务对接，推动跨组织协作顺畅开展。 5. 行业与标准跟进：密切关注电力领域前沿技术发展、政策调整及标准更新，积极推动新技术、新设备在工程实践中的落地应用，持续完善企业技术管理体系与作业流程。 二、任职要求： 1. 学历与职称：全日制大专及以上学历，主修电气工程、电力系统及其自动化、输电线路工程等相关专业；具备高级工程师职称者优先考虑。 2. 工作经验：具有5-10年电力行业从业经历，有完整主持或统筹管理110kV及以上输变线路、220kV及以上升压站项目的经验者优先录用。 3. 专业技能：熟练掌握输变电线路设计要点，通晓升压站一、二次系统原理及设备运维要求；熟悉国家及行业电力技术标准（如DL/T、GB等），了解并网调度流程、继电保护与安全自动装置工作原理。 4. 证书资质：须持有高压电工证、特种作业操作证；拥有注册电气工程师（发输变电）、一级建造师（机电工程）资格者优先；具备电力类执业资格或高级技能等级认证者可加分。 5. 综合素质：具备出色的技术攻关能力、风险识别与突发事件应对能力；沟通协调能力强，能有效整合多方资源；工作态度严谨，责任心强，安全意识高，能够适应野外作业、现场驻守或倒班安排。 6. 需短期赴非洲津巴布韦出差。（可选择长期派驻津巴布韦）

工作内容:负责电力系统设备的日常巡检、维护及故障 -参与电力设施运行状态监测与数据分析，确保系统稳定运行; - 协助完成电力工程项目的安装、调试及验收工作; 编制和更新运维相关技术文档及操作流程。 工作要求:1、18-32周岁，大专及以上学历，无大面积 疤痕。 2、必须持有国家规定的高低压证3、无低压证可以参加单位内部考核考取2、薪资详情 薪资范围:实习薪资4-5千，转正后综合薪资7-1.2万薪资结构:(转正后基本工资7千+绩效+全勤+技术奖金)，带薪休假，提供食宿，床单被褥服装。(转正后基本工资7千+绩效+全勤+技术奖金)，带薪休假，提供食宿，床单被褥服装。 4、是否具有证书要求:是 5、培训/实习情况(是 培训/实习项目(如有):电气设备组装线路排版接线 布线 培训/实习地点(如有):有 6、收费情况(是否收费) 收费项目(如有):无收费 收费金额(如有): 无收费

岗位内容： 1. 具备光伏、储能项目现场施工经历，掌握储能系统施工流程、安全规程及质量要求。 2. 组织光伏、储能项目现场施工工作，协调人员安排，推动工程进度，保障施工安全与质量达标。 3. 指导施工团队开展设备安装、线路连接等具体操作，及时解决现场常见技术问题。 4. 与各相关方沟通协作，汇报施工进展及现场状况，协助完成项目验收相关事项。 任职要求： 1. 2年以上新能源领域光伏/风电/储能项目施工经验； 2. 电气、机电一体化或土木工程类专业优先，了解光伏储能行业情况，熟知施工规范与标准； 3. 需持有电工证（高压或低压均可）； 4. 能接受长期省内出差，具备驾驶能力 薪资待遇： 1. 入职即缴五险+单休+法定节假日+节日福利 2. 综合月薪8-10K 招聘人数：5人

招聘栽种大蒜的人员，有意者请联系。

招聘A2半挂司机。 郑州转运中心岗位：保底月薪10000元，固定线路。要求48周岁以内，A2证满1年，驾驶证6分以上，无满分记录、无重大事故，持有从业资格证，能开会倒，背调无不良记录，查证试车加体检后入职。 昆明宝湾物流园岗位：保底月薪10000元。要求50周岁以内，A2证满1年，驾驶证6分以上，无满分记录、无重大事故，持有从业资格证，能开会倒，背调无不良记录，查证试车加体检后入职。 工作地址为郑州转运中心、昆明宝湾物流园。

招聘A2半挂司机。 郑州转运中心岗位：保底月薪10000元，固定线路。要求48周岁以内，A2证满1年，驾驶证6分以上，无满分记录、无重大事故，持有从业资格证，能开会倒，背调无不良记录，查证试车加体检入职。 昆明宝湾物流园岗位：保底月薪10000元。要求50周岁以内，A2证满1年，驾驶证6分以上，无满分记录、无重大事故，持有从业资格证，能开会倒，背调无不良记录，查证试车加体检入职。 工作地址为郑州转运中心、昆明宝湾物流园。

招聘塔吊司机替班一名，上班时间为六点。有意者请联系。

招聘叉车工，工作地址位于开发区。实行两班制，薪资为24元/时。要求熟练工，年龄在59岁以内。

岗位职责：联系电话王 1.负责升压站电气系统的设计、安装、调试及验收工作 2. 编制施工方案与技术交底，指导现场电气设备安装与接线 3.参与工程结算资料编制，核对工程量及设备材料清单 4. 解决现场电气技术问题，配合完成竣工资料整理与移交 5.遵守电力行业安全规范，落实现场作业安全管控措施 任职要求： 1.熟悉升压站系统构成及电气一次、二次设备原理与安装工艺 2.具备电力工程现场安装与结算经验，能独立对接施工与造价环节 3.持有高压电工证、特种作业操作证者优先 4.责任心强，具备良好的沟通协调与文档编写能力 5. 能适应项目现场工作环境，接受短期出差

岗位职责： 1.负责电力系统设计、安装、调试及运行维护工作 2. 开展供配电方案编制与技术评审，确保符合国家及行业规范 3. 处理现场电力故障，进行原因分析并提出优化改进措施 4.参与项目前期技术对接与后期验收，协调施工与设备供应商 5. 编制运行记录、巡检报告及技术文档，保障资料完整可追溯 任职要求： 1.电力工程、电气自动化或相关专业背景，学历不限 2. 具备电力系统相关工作经验，熟悉高低压配电、继电保护等核心知识 3. 持有电工证、注册电气工程师证书者优先 4.熟悉CAD制图及常用电力设计软件，具备现场问题解决能力 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力和安全意识

岗位职责： 1. 负责电力系统运行监控、故障诊断与应急处理，保障供电安全稳定 2. 执行变配电设备巡检、维护及预防性试验，及时发现并消除隐患 3. 参与电力工程项目技术方案编制、图纸审核及现场施工技术支持 4. 配合完成电能质量监测、能耗分析及节能优化建议实施 5. 建立并更新设备台账、运维记录及安全技术档案，确保合规可溯 任职要求： 1. 电力、电气工程及其自动化等相关专业背景优先，学历不限 2. 具备电力系统运维或工程实施相关经验优先，经验不限 3. 熟悉国家电力行业标准、安全规程及常见电气设备原理 4. 责任心强，具备良好沟通能力与团队协作意识，能适应现场工作

指导现场工人放线 PLC接线

负责通信机楼的电力系统运维，需熟悉配电柜UPS、开关电源、列头柜等通信电力系统。 需要有运营商或互联网企业通信机楼电力系统运维相关经验。

负责监控摄像头的安装维护工作， 郑州市管城回族区招弱电/安防，45岁以内，有经验，有能跑二三百公里的车的，尽量是电车，不报销电费和油费

物业诚聘： 高压电工 任职要求：有高压作业证，形象气质佳，有相关物业工作经验者优先！ 薪资4500-5000月休4天，夜间轮流值班，欢迎加入我们吧！ 工作地址：郑州市中牟县拥军路1号

郑州市金水区招水电小工多名，室内活，要长期的，每月按时打几千生活费，钱有保障。

1、承担35kV及以上输电线路工程的设计任务，依据国家现行电力工程设计标准与规范，开展项目可行性研究、初步设计、施工图设计等各阶段技术工作； 2、负责项目基础资料的收集、参与现场踏勘、协调会议、技术交底、设计方案比选、技术交流、设计代表服务及竣工验收等相关工作； 3、在设计实施过程中做好专业技术沟通与内外部协调，保障项目后续技术服务的完整性； 4、对完成的设计成果执行自审与互审程序，确保成果质量达标，并对所承担的设计内容承担相应责任； 5、协同相关专业按既定时间节点推进并完成各项配合工作； 任职要求： 1、电气工程及其自动化等相关专业，全日制本科及以上学历； 2、具有2年以上输电线路设计工作经验，具备山地线路设计经历者优先考虑； 3、掌握国家及电网系统相关的工程设计标准与规范，熟悉输电线路设计流程及相关技术要求； 4、熟练操作Autocad、道亨、Cass等专业设计软件； 5、具备良好的沟通协调能力、组织能力和团队合作精神； 6、性格沉稳细致，抗压能力强，能适应省外出差工作安排

郑州市中原区招水电、亮化、工地小工/杂工、桥架/支架安装、外墙/滑板

郑州市金水区招弱电/安防，

郑州市金水区招桥架/支架安装、弱电/安防

穿线招小工

中央空调

【岗位要求】 1. 大专以上学历，有设备维修工作经验、维修技术出众者可适当放宽学历要求。 2. 电气、数控、机电、电子、控制、自动化等电气相关专业。 3. 品行端正、勤奋好学，踏实肯干。 4. 年龄40周岁以下。 5. 能适应短期出差。 6. 踏实