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12号开始割苏子，寻找能去的人员。计件工资为2000至2100元一晌。有意者可报名。

兆麟公园招募日结绿化小工，工作地点位于黑龙江哈尔滨。工作时间固定，提供餐食，工资待遇优厚，工作内容轻松不累。

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黑龙江省鹤岗市绥滨县绥东镇招聘两名力工，负责干零活、吊料、码料等工作。薪资为200元一天，提供食宿。

招聘力工两名，负责编笼子和抬笼子。工资220元，日结。有意者可报名。

急需挂车司机，要求驾驶技术过硬。车主事少，薪资待遇优厚。

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后天在宝泉岭鲶鱼哈需要替班人员，工作可持续到降雪季节，按天结算，薪资由双方协商确定。

招聘：林业技术人员薪资：3000-5000负责林业调查、勘测、报告撰写等工作。要求：大学本科及以上学历，林业、地图等相关专业毕业；会使用CAD、GIS软件；熟悉报告编制、文字编写等。底薪+项目提成制。月均5000以上，包午餐，五险一金，有生活补助。

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专职护林员储备人员1.拥护中国领导，遵守国家法律法规，品行端正、作风踏实，无违法违纪记录，热爱林业管护工作，责任心强、吃苦耐劳，能适应户外巡护作业。2.熟悉东阁镇、文教镇辖区林区地形地貌，长期在本地居住，岗位稳定性高者，在同等条件下优先录用。3.身体健康，无高血压、心脏病、传染病等不适宜户外巡护作业的疾病，体能良好，能够适应野外常态化巡护工作，具备正常履职的身体条件。4.大专及以上学历，熟练掌握基础电脑操作，能够独立完成数据录入、文档整理、信息上报等工作；会使用智能手机开展巡护打卡、日常工作报备。5.党员优先入库、优先聘用；持有C1及以上驾驶证、具备摩托车/电动车驾驶技能，有林区巡护、森林防火、野生动植物保护相关工作经验或无人机操作证书者优先。1.林区日常巡护：常态化开展责任片区林区巡护工作，熟悉辖区林地范围、植被分布，做好日常巡护记录，及时掌握林区动态。2.森林防火工作：开展林区防火宣传、日常防火巡查，排查整治野外用火、易燃堆积物等火险隐患，发现火情、火险隐患第一时间上报，并协助开展初期火情处置、防火值守等工作。3.野生动植物保护：常态化巡查林区，排查制止非法猎捕、伤害野生动植物及破坏动植物栖息地等违法行为，及时上报相关线索，做好林区野生动植物保护宣传工作。4.安全隐患排查：全面排查林区内火灾隐患、林地破坏、设施损坏、违规作业等各类安全隐患，建立排查台账，及时上报隐患问题并跟踪整改情况。5.数据录入与信息上报：熟练完成简单电脑操作，做好巡护数据、隐患数据、林区动态等信息的整理、录入、归档，按时完成各类工作台账及信息上报任务。6.服从单位统一管理，适应节假日值守、应急值班及野外作业，积极配合完成上级交办的其他林业管护相关工作。薪资福利:岗位薪资福利参照文昌市在岗专职护林员统一标准执行，具体可电话咨询，待遇稳定、福利完善，包含野外巡护相关补贴本次为劳务派遣制护林岗位储备招聘，主要用于补充辖区林业管护岗位空缺。资格审核合格人员，将统一纳入文昌市护林岗位人才储备库管理。报名截止时间：2027年6月30日。用工方式：正式录用人员与我司签订劳动合同，实行劳务派遣用工。工作地址:文昌市东阁镇、文教镇辖区林区

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招聘：林业技术员薪资：8000-10000福利待遇1.极具市场竞争力的工薪待遇及完备的薪酬结构：基本工资+全勤+津贴（生日、节日福利礼金）+绩效奖金+加班、出差补贴等。综合年收入10-12W；2.每周五天，8小时工作制，周末双休。3.正式员工均购买“六险一金”；4.业务知识及技能培训；鼓励并协助职工申请及评定职称工作。5.团建活动；丰富的部门活动，跨部门联谊活动或员工旅游；6.提供法定节假日、年度免费高端体检7.正式员工每季度绩效奖金、丰厚年终奖；每年度优秀人才评选活动，评上的本年度给予补贴1500元/月8.丰富多样的员工福利，免费早餐、工会发放节日礼品、高温补贴、住房补贴、通讯补贴等。

急招旱田干活工人一名，农活为七垄旱田作业，活简单好干。 综合完工结算2104，日结500元/天，工资靠谱。 要求会干旱田农活，手脚麻利、踏实肯干。 有意者直接电话联系，干活靠谱的优先。

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招聘割玉米杆子的人员，薪资为20块钱一小时，需要1人。

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加格达奇参地招聘3名工作人员，11号出发，工作期限为半个月。提供食宿，工作时间早五点至晚六点，中间休息一小时。薪资为一天260元，男女不限，要求60岁以下，身体健康，事少者优先。

大量招聘散工捡拾土豆，按袋计酬，每袋2元，薪资日结，提供食宿。

招聘看松塔工人3名，能踩蘑菇，能踩榛子自己要，在疏园乡加油站集合，车接早7点，晚4.30下班车送，自己带饭工资日结每天120元，电话。

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萝北县雇人炒瓜子不会可以现交，好学，老板事少，