招聘注塑机调机师傅，模具维修

招聘：宁晋餐具厂工资每天190吃住全包18-45以内工人注塑车间4个人间宿舍电话：【电话咨询时，，谢谢！】

薪酬范围：8k-14k（面聊） 【岗位职责】 岗位名称：伺服驱动工程师（下肢外骨骼/智能助行支具） 1. 负责下肢康复外骨骼、智能助行支具伺服驱动系统方案设计、电机选型、参数匹配及整机性能验证，保障驱动系统适配康复助行场景。 2. 负责BLDC/PMSM电机FOC矢量控制开发，完成电流、速度、位置三环PID算法的编程、调试与优化，解决低速抖动、负载扰动、响应滞后等控制问题。 3. 负责伺服驱动器底层固件开发，实现力矩、位置、...

1. 负责设计开发文档、法规及标准文件的整理与归档； 2. 承担研发项目立项流程、日志记录及台账信息登记工作； 3. 编制并管理产品编码，完成产品UDI的编写、更新、上传及日常维护； 4. 负责ERP系统中产品物料数据的录入、更新与系统维护； 5. 管理本部门质量体系相关文件，配合完成体系审核准备工作； 6. 办公用品需求提报及部门党建事务等相关行政支持工作。 要求：本科及以上学历，专业不限；具备良好的沟通能力、执行力以及较强的逻辑思维能力。

岗位职责： 1、设计—依据业务需求，熟练运用设计工具，独立完成日常、月度及季度的齿科设计任务，同时完成相关学习内容以及数据的记录、归类、整理与统计工作 2、沟通—与医生及技术人员保持高效沟通，及时响应国内外客户的设计需求，保障交付结果准确且按时完成 3、学习—持续精进设计技术，主动学习并应用新的齿科专业知识 4、其他—配合完成部门安排的其他相关工作 任职要求： 1、本科及以上学历，接受无工作经验者； 2、具备良好的责任心和较强的学习能力

【职位要求】 管培生 薪资：综合薪资4000-8000 五险 任职要求： 1. 国家统招本科及以上学历； 2. 具备较强的学习能力，沟通表达清晰顺畅； 3. 工作条理分明，耐心细致，态度认真，责任心强； 4. 有志于在规范化管理企业中长期发展，表现优异者将安排重点岗位定向培养； 5. 提供具有竞争力的薪酬，不接纳缺乏主动性的求职者。 【职位特点】 一、成长快 1、依据公司整体规划，全面了解业务运作流程，随后进入职能部门试岗实践； 2、掌握基础业务知识后，可结合个人兴趣明确发展方向，无需多岗位轮换。 二、晋升快 公司每季度开展内部竞聘，所有中高层管理岗位均从基层员工中选拔培养。 三、完善的培训体系 入职即配备专业业务导师，全程提供指导与支持，助力新人快速融入与成长。 四、广阔的平台支撑 博岳通信已与中国移动、小米科技、去哪儿网、字节跳动、拼多多等百余家企业建立战略合作关系。 【培养方向】 市场：负责市场开拓与维护、招投标等相关市场工作 运营：参与运营团队人员管理及运营指标监控等工作 人力：涵盖招聘、培训、薪酬绩效、员工关系、组织发展等模块 行政：涉及固定资产管控、会议统筹、大型活动执行、宿舍管理及企业文化建设等 【薪资待遇】 1、基本工资+绩效+奖金+五险+双休+各类节假日福利 2、接受实习生，可提供住宿及食堂就餐支持 3、定期举办员工生日会、组织团建旅游，团队氛围和谐融洽 4、享有公司内部免费培训课程资源 公司地址：石家庄市和平西路29号第一干休所综合楼4楼 乘车路线：乘坐21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路公交车至（军械学院）站下车 面试时间：上午9点-12点；下午2点-5点

研发助理 一、职位描述 1、参与研发需求与产品的市场调研，配合研发工程师开展研发方案制定及前期技术预研； 2、承担研发项目执行过程中的数据收集、归纳、统计与分析任务，并按时提交阶段性报告； 3、协助推进研发项目的具体实施，参与新产品性能优化及相关测试评估工作。 二、岗位要求 1、本科及以上学历，食品、化学、生物、医学、制药、农学等相关理工科专业均可，25-26届应届毕业生，性别不限，能适应基层实习2-3个月（需深入一线了解实际操作，根据学习进度安排后续岗位调整）； 2、对食品研发工作有浓厚兴趣，具备发展意愿，希望长期深耕于小麦加工行业； 3、工作踏实细致，积极主动，责任心强，能够适应一定工作压力与挑战； 4、可接受长期外派至分公司所在地（如陕西、安徽、山东、重庆等地） 三、晋升路径 基层实习（2-3个月，4000-6000）→ 实验员（8000）→ 研发助理（9000） 四、福利待遇 提供食宿、缴纳五险、每月7号前发放薪资、父母生日蛋糕礼遇、定期组织团建活动、节日福利、父母体检卡、年终福利、年终慰问金、内部晋升机会、部门绩效奖励等。 五、岗位优势 属粮食加工类民生企业，行业前景良好，业务持续稳定，晋升通道清晰明确； 团队年轻化，以00后为主，管理扁平高效，欢迎无经验应届生加入，提供一对一零基础带教培训 六、公司地址：河北省邢台市南和区和阳大街619号 联系方式：***********

招聘:安装工。要求:年龄50以内，工作勤勉责任心强可配合加班的。有意联系:地址:邢湾工业区

招聘电气焊安装工5名，要求年龄50岁以下，有丰富安装经验者优先。提供工作餐，非长期岗位。技术不熟练者请勿联系。工作地点位于邢湾工业区。

宋府馋嘴鸡招聘配菜、店长、主播及箱货司机1名。

招聘B本司机。B本司机薪资为9000-11000元。工作地址位于南和金融中心。

邢台地区招聘打灰小工一名。

招聘岗位】注塑操作工40人 【招聘要求】男女不限，工人为主，年龄：20-40岁，有工厂注塑工作经验可放宽到45岁 【工作时间】  8点半-8点半（两班倒） 【薪资待遇】 注塑操作工：188元/天，10元/天夜班补贴，200元全勤 【福利待遇】可提供住宿，吃饭自理

岗位1：两班倒，吹塑工和注塑工类似（活简单轻松） 要求：18-45岁 会写字 时间：上班时间8-20点按11个工时 薪资：保底6500计件多劳多得综合工资7500-12000左右/月，熟练工基本都月入过万！另外夜班补贴20元 岗位2：长白班！装配（活简单轻松）18-45岁！长白班！早8-晚8算11工时！保底4500加计件多劳多得综合6500—8000左右/月！ 食宿：包吃工作餐。包住（4人间）住宿环境非常好 做的好有新人奖300-800不等

注塑包装，

岗位职责： 1.操作注塑机进行塑料制品的成型生产，确保产品符合工艺要求 2.根据生产计划完成模具安装、调试及参数设置 3.对注塑过程中的产品质量进行自检，及时发现并反馈异常 4.负责设备日常清洁、保养及简单故障处理，保障生产连续性 5.严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无职业禁忌症 2.具备注塑相关工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应倒班作业 4.具备基本识图能力，理解简单工艺文件 5.遵守公司规章制度，服从生产安排

岗位职责： 1.操作注塑机完成塑料制品的成型生产，确保产品尺寸、外观及性能符合工艺要求 2.工厂生产跑步机外壳，要求熟练单臂、双臂、五轴 机械手。 3.对机台的保养及机台小问题能独立处理。 4.要有团队精神，对工作认真负责，抗压能力强。 任职要求： 1.年龄18-48岁，身体健康，无职业禁忌症，能适应两班倒工作制 2.具备注塑操作相关工作经验，熟悉常用塑料材料（如PP、ABS、PC等）特性者优先 3.具备基本识图能力，能理解简单工程图纸和工艺卡 4.工作认真负责，注重细节，具备较强的质量意识和安全意识。

工作职责: 1、依据计划部门每日下达的生产任务，科学安排生产人员，确保任务按时保质完成； 2、负责生产过程中各项指标的监控、分析及持续优化； 3、落实产品质量管控措施，严格执行各岗位操作规范与标准； 4、组织班组人员开展安全、质量等方面的日常培训与教育； 5、完成上级交办的其他日常工作事项。 任职资格: 1、具备2年以上大型食品企业现场管理相关工作经验。

招车工、安装工，接线工，有意者私聊，地址：西刘

岗位职责： 1、承担机油滤清器的技术研发任务，涵盖产品结构设计、试验测试与性能验证等工作； 2、参与拟定及完善机油滤清器产品的技术路线，保障产品在质量与性能方面的稳定性与先进性； 3、关注全球范围内机油滤清器技术动态，结合行业发展趋势提出优化方案与技术迭代建议。 岗位要求： 1、具有大专及以上学历，机械类或相关专业背景； 2、拥有3-5年机油滤清器技术开发相关工作经验； 3、掌握机油滤清器的设计理论与生产工艺流程，具备较强的技术创新能力与研发实践能力； 4、具备良好的沟通协调能力与团队合作精神，能有效组织并推动团队完成技术攻关任务。

工作职责: 1. 负责识别钢种技术要求（炼钢环节）并开展质量功能展开相关工作； 2. 负责炼钢工艺参数的设定、评审，以及该工序技术经济指标的对标分析与持续优化； 3. 负责炼钢各工序之间的衔接协调、工艺改进及关键技术问题的攻关处理； 4. 负责原料、中间品及成品标准的制定与修订工作； 5. 负责线材产品在炼钢环节新工艺、新技术的研发与创新应用； 6. 负责为客户提供技术支持服务，收集整理客户生产工艺信息，并开展潜在失效模式及后果分析。 任职要求: 1、****以下，性别不限，硕士及以上学历； 2、硕士及以上学历，冶金工程、钢铁冶金等相关专业； 3、工作地点邢台市信都区/威县

岗位内容： 1. 配合制定并落实生产计划，确保生产进程与计划安排保持同步； 2. 承担生产部门日常文职事务，完成相关记录及报表的归集与汇总； 3. 维持生产现场的规范运作，及时发现并消除潜在的安全隐患； 4. 统筹协调生产线各环节工作，跟踪订单执行进度，保障交付按时完成。 任职要求： 1. 了解企业生产运作流程及文书处理规范，具备基础的生产管理知识； 2. 具备良好的沟通协作能力与团队意识，能妥善应对和解决工作中的问题； 3. 擅长事务性工作的记录与整理，可熟练使用办公软件完成文档处理任务； 4. 具备较强的时间观念与进度把控能力，能够高效保质完成既定工作。

三年以上工作经验， 衡水系工作经验优先， 全日制本科以上学历吃住在校

岗位职责： 1、负责公司自主研发产品的生产组织与装配管理，确保产品按时交付； 2、熟悉生产过程中的各类工艺流程，能够独立识别并解决现场问题，具备分析与归纳能力； 3、承担部门内部协调与管理工作，全面把控产品质量与生产效率。 任职资格： 1、工科类相关专业，本科及以上学历； 2、有非标产品生产团队管理经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通表达能力，工作态度严谨，注重细节，追求高效与品质。

岗位职责： 1. 编制产品相关的工艺技术文件。 2. 制定材料消耗标准及劳动工时定额。 3. 根据生产工艺需求，设计并优化工艺装备，负责工装的验证与持续改进。 4. 深入生产一线，掌握质量动态，指导并协助车间解决生产过程中出现的技术问题，提供有效的技术支持。 5. 负责新产品图纸的审核及试制阶段的工艺工装设计，整理试制报告及相关工艺资料，参与新产品的鉴定流程。 6. 监督落实工艺纪律的执行情况。 7. 配合人力资源部门开展员工的技术培训与教育工作。 8. 积极推进技术攻关和工艺优化，持续提升工艺技术水平。 任职要求：3年以上机械行业工艺岗位工作经验，性别不限！ 职位福利：绩效奖金、加班补助、包住、采暖补贴、定期体检、免费班车、员工旅游、节日福利

邢台市宁晋县小河庄电缆厂招聘： 1、车间管理人员一名，要求有丰富的工作经验，有责任感与执行协调沟通能力。 2、普工2名，男女各1名，有时会倒班，不能接受的勿扰。 3、缠铜带屏蔽1名，男女均可，有经验者优先。 电话

岗位职责： 1、统筹内外部资源实施产品市场调研工作，深入分析调研数据，为公司战略规划提供决策依据； 2、依据销售技术资料，提出询单中泵类以外配套产品的技术规范，结合区域技术员提供的参数完成泵型选配，评估并决定是否参与报价； 3、承担特定合同所需的安装图、底座、电机支架、皮带防护罩、托盘等附属部件的设计任务； 4、组织开展公司内部关于泵类产品选型及应用技术的培训工作； 5、完成公司及主管领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1．机械、流体机械、给排水等相关专业本科及以上学历，具备5年以上同行业或相近领域工作经验； 2．掌握机械原理、泵的应用原理、选矿工艺流程、机械制图及泵类应用问题的处理方法； 3．熟悉渣浆泵产品研发机制、制造工艺及其实际应用技术； 4．具备海外工程项目现场经验者优先，精通英语、法语、俄语或西班牙语者优先考虑。

【岗位职责】 1. 负责电力设备类机械产品的图纸绘制工作，根据研发方案与产品参数完成二维/三维图纸的标准化输出，确保图纸尺寸、公差、工艺标注符合国家机械制图规范及公司生产要求。 2. 协同研发、生产部门对接图纸落地过程中的技术问题，跟进加工环节的图纸适配调整，及时修正图纸偏差，保障生产加工环节顺畅推进。 3. 负责现有产品图纸的归档、迭代与版本管理，建立清晰的图纸台账，定期梳理优化图纸库，确保图纸调取的准确...

【岗位职责】 1. 内部成本管控、损益目标达成； 2. 生产毛利确保、生产费用关费管控； 3. 协助食安，研发做好产品安全及品质； 4. 年度预算计划； 5. 各岗位做好SOP执行监管、确保质量安全； 6. 人员发展规划、人员配置合理性、人员教育训练等监督执行； 7. 定期组织安全培训和检查，安全事故检讨，跟踪隐患改善； 8. 生产日报检讨，每人KPI追踪。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，食品工程、应用化学...

【岗位职责】 1. 业务学习与实践：参与公司的各项业务流程，包括但不限于生产、采购、销售、物流等环节；学习并理解国际贸易规则及相关法律法规。 2. 项目管理：深耕生产工厂的各个项目的执行，积累项目管理经验；协助进行市场调研、数据分析，提供决策支持。 3. 跨部门协作：加强与其他部门（如业务、质量控制）的合作，促进信息流通。 4. 客户关系维护：参与客户沟通和服务过程，提升客户服务意识。 5. 文档管理：负责相关业务文件的整理和归档，确保资料的准确性和完整性。 【岗位要求】 1. 学历背景：本科及以上学历；不限专业，商科、管理、经济、理工科等相关专业优先考虑。 2. 核心素质与能力： 2.1 领导潜力：在校期间有学生会、社团或竞赛等领导经验。 2.2 学习能力：快速适应新环境，吸收新知识的能力。 2.3 沟通表达：清晰的口头和书面表达能力，擅长跨部门协作。 2.4 分析解决问题：逻辑思维强，能通过数据或调研提出解决方案。 2.5 抗压能力：适应高强度工作、频繁轮岗或外派的要求。 3. 经验要求：有相关行业实习经验是加分项。 4. 技能要求：熟练使用PPT、Excel等办公软件。 5. 其他软性要求： 5.1 价值观匹配：认同企业文化，如创新精神、客户导向等。 5.2 灵活性与适应性：愿意接受轮岗、异地派遣或出差的工作安排。 5.3 职业规划清晰：学习能力强，并在外贸行业长期发展的意愿。 6. 语言要求：英语四级。 7. 发展意愿：愿意扎根在工厂性质的企业长期发展。 补充说明：我们是一家外贸生产公司。