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生产储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限福利好
理工科专业背景,机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先考虑; 负责生产设备中制粒、膨化机的操作、日常保养及维护工作; 承担中控室操作任务,确保生产流程稳定运行; 具备吃苦耐劳精神,能够适应夜班工作安排。 工作地点:海口,实行两班倒工作制
中央厨房品控经理
7000-8000元/月
质量管理社保包住包吃1-2人全职有质量管理经验不需要出差
1.负责对原材料供应商的评估,做好来料检验工作,及时跟踪来料使用情况,准确掌握品质信息。 2.把控出餐品质安全。开展常态化食品安全培训,督促生产线做好生产过程中的自检。 3.按质量标准做好成品检验工作,严把成品出货关。 4.针对客户投诉问题,组织相关部门调查、分析原因,并拟订改善措施。 任职要求: 1.食品安全专业,有2-3年以上相关工作经验。 2.有食品检验工等相关专业证书优先,了解食品物料检验,餐食出品质量把控,食品留样等内容。 3.需具备与行业相关监管部门的沟通能力。 ​
生产储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限福利好
理工科背景,机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先,负责生产设备如制粒机、膨化机的操作、日常保养及维护;承担中控室操作任务;能适应倒班作业,具备吃苦耐劳精神,可接受夜班安排。 工作地点:海口 班次安排:两班倒
储备干部
5000-6000元/月
其他生产营运人员免费培训月结1-3年大专及以上
1.生产储备干部,侧重车间生产管理,工作地点为工厂,需适应工厂作业环境及加班安排,能吃苦耐劳者优先。表现优秀者可安排面试,公司发展稳定,提供系统培训,入职满一年后薪资与综合能力均有提升空间。 2.要求大专及以上学历 3.年龄范围22至30周岁 4.具备较强的学习能力,工作踏实肯干,能承受一定工作压力 5.月薪资5000-6000元
招品质工程师
7000-12000元/月
品质工程师社保包住包吃1-2人月结全职车载显示LCD有质量管理经验需要出差
工作职责: 1、熟悉处理车载类产品的售后服务,包括产品分析,客户沟通,8D报告撰写。 2、应对车载客户现场审核。 3、车载产品的全寿命管理。 岗位要求: 1.具体车载模组的品质管理经验至少5年以上, 2.有较强的组织/沟通/协调能力 3.有扎实的品质管理知识,熟悉:8D/TS16949标准/五大核心工具/产品与过程审核 4.有扎实的制程管理知识:熟悉:车载产品的客户要求/制程与出货管控要求. 5.能独立推动客户端与制程端问题的解决, 6、有电子电路分析经验和有LCD行业经验者优先。 7、本科以上学历,英语四级,读写能力,口语优秀者优先。 其他: 五险一金,5天8小时,双休,包吃,免费提供6个月住宿,。
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上风机盘管
岗位要求: 1、承担风机盘管新机型(如静音款、超薄款、智能款)的机械结构、换热组件及风道系统的设计与开发工作。 2、使用三维设计软件(如SolidWorks/UG)完成建模与工程图纸输出,并借助CFD等手段开展气流分布、热力性能及噪声仿真评估。 3、主导样机装配调试、性能验证、故障分析及结构优化,保障产品满足性能指标、成本控制与品质标准。 4、编制产品设计文件、物料清单、测试规程及相关技术规范。 5、协同生产与质量团队,提供技术支持,解决产品量产过程中的工程技术难题。 【任职要求】-分层明确,标注“必备”与“优先”条件 学历专业:本科及以上学历,热能与动力工程、制冷与低温工程、机械工程或相关专业。 工作经验: 1、具备1-2年以上风机盘管、空调箱、家用空调等HVAC类产品的研发经历。(年限依实际需求调整) 2、优先:具有完整项目从立项到量产落地经验者优先考虑。 专业技能: 必备:熟练掌握SolidWorks、Pro/E、UG中至少一种三维设计工具。 优先:熟悉CFD/FEA仿真软件(如Fluent、Star-CCM+)应用者优先。 必备:具备扎实的传热学、流体力学和力学理论基础。 综合素质:具有较强的逻辑思维能力、问题处理能力、团队合作意识及工作责任感。
液压系统设计师
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上
任职要求: 1.具备三年以上相关领域工作经验 2.熟悉各类液压元件的结构与工作原理,掌握液压系统原理、液压管路图及设计装配图纸 3.能熟练使用CAD等设计工具及常规办公软件 4.具备制图能力,公司业务以定制化、改装液压支架为主 岗位职责: 1.拥有机械类专业大专或以上学历 2.承担公司产品中液压部分的设计任务 3.配合项目经理完成液压站产品的设计与开发工作 福利待遇:早九晚六,双休。法定节假日带薪休假,享受各类节日福利,缴纳社保
测量工程师
6000-10000元/月
测量工程师3-5年大专及以上较多出差内业处理外业采集全站仪RTK仪器水准仪工程师职称工程测量员AutoCAD测绘工程师职称工程测量/测绘土建
全站仪,水准仪,RTK,裂缝仪 全站仪测量风机塔筒垂直度 水准仪测量水平度 裂缝仪测量裂缝宽度,深度 使用电脑编写测绘报告。
品质主管
8000-12000元/月
质量管理保险社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验需要出差
招聘职位:品质主管 ·职位要求 品质主管,负责建立、维护和优化公司的质量管理体系。有从业汽车零部件加工行业背景。如三通电磁阀骨架、车载精密连接器、高转速散热风扇等的机加工五金件、注塑部件的领域有扎实的品控经验。有领导品质团队经验,能确保所有产品和服务符合IATF16949标准及客户特定要求,并推动持续改进文化。 ·核心职责 1.体系与流程管理: o能主导公司IATF16949质量管理体系的维护、运行及内/外审工作,确保体系有效性和符合性。 o编制、修订和完善品质部门相关的程序文件、作业指导书和质量记录。 o精通并应用五大核心工具(APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA),特别是针对新产品开发阶段的质量策划。 2.部门规划与团队管理: o规划品质部门的组织架构、人员配置及工作职责。 o负责品质团队的日常管理、培训、考核和激励,提升团队专业能力。 o制定部门年度/月度工作计划、预算及KPI指标,并监督执行。 3.产品质量控制: o针对三通电磁阀骨架、车载精密连接器产品等:能独建立从原材料入库(如铜材、塑胶粒)到过程(机加工、注塑、装配、检测)再到成品出厂的全流程检验标准与控制计划。 o管理检验设备(如CMM、光学投影仪、气动量仪、拉力测试机等)的校准与MSA分析。 o处理生产过程中的异常质量问题,运用8D、5Why等工具进行根本原因分析,推动纠正与预防措施落地。 4.客户与供应商对接: o作为主要窗口应对客户审核(如汽车零配件或Tier1客户)及质量投诉,确保快速有效响应。 o主导供应商质量评估、审核与业绩管理,推动来料质量改善。 5.持续改进: o通过数据(合格率、报废率、客户投诉率等)分析,识别质量改进机会,领导开展QCC、六西格玛等改进项目。 o降低质量成本(COPQ),提升整体运营效率。 任职资格(必需) 学历与经验:大专及以上学历,机械、材料、质量管理等相关经验。5年以上汽车行业质量管理经验,其中至少3年以上品质主管经验。 ·行业经验:具备三通电磁阀骨架、车载精密连接器产品等。精密注塑/机加工件的实际品质管理经验。熟悉其工艺、常见缺陷及检测方法。 ·体系知识:熟练运用IATF16949标准及汽车行业五大核心工具,具备内审员资格。能主导客户审核及第三方认证审核的经验。 ·管理能力:有搭建或管理品质团队的经验,擅长部门工作规划、资源协调和跨部门沟通。 ·问题解决能力:熟练运用8D、5Why、PDCA等质量工具解决复杂质量问题。 任职资格(优先) ·具备VDA6.3过程审核经验。 ·有项目对接经验。 ·熟悉MES/QMS等信息化质量管理系统。 薪酬福利 ·工资面议。
品质主管
9000-12000元/月
质量管理社保包住包吃1-2人全职有质量管理经验需要出差
岗位职责:(亚克力、挤压行业优先) 1、组织建立、完善和实施质量管理体系,确保其符合相关标准和法规要求,如ISO9001等。 2、质量标准制定与执行 制定和完善产品质量标准、检验规范和流程,确保产品质量符合公司要求和客户期望。 3、监督和指导质量检验人员按照标准和流程进行检验工作,确保检验结果的准确性和公正性。 4、参与新产品的研发和设计过程,从质量角度提供专业意见和建议,确保新产品具有良好的质量特性和可制造性。 5、质量控制与改进 组织对原材料、半成品和成品进行质量检验和控制,及时发现和处理质量问题,防止不合格品流入下一道工序或交付给客户。 6、对生产过程中的质量数据进行收集、分析和统计,运用质量管理工具(如柏拉图、鱼骨图等)找出质量问题的根源,制定并实施有效的改进措施,提高产品质量和生产效率。 7、定期召开质量会议,通报质量状况,协调解决质量问题,推动各部门共同参与质量管理工作。 8、质量团队管理与培训 负责质量团队的日常管理工作,合理分配工作任务,监督工作进度,确保团队高效运作。 组织开展质量培训工作,提高员工的质量意识和技能水平,包括质量标准、检验方法、质量管理工具等方面的培训。 对质量团队成员进行绩效评估和考核,激励员工提高工作绩效,培养和发展团队成员的专业能力。 10、客户投诉处理 负责客户投诉的受理、调查和处理工作,及时反馈处理结果,确保客户满意度。 分析客户投诉的原因,总结经验教训,制定预防措施,防止类似问题再次发生,以提高客户对产品和服务的信任度。 任职要求: 1.具备出色的沟通能力,能够有效协调各方资源。 2.能够独立完成任务,对工作细节有高度关注。
海南文昌招装修木工贴碳晶板一两天活需要一人
碳晶板装修木工1-4天1-2人
文昌市招装修木工贴碳晶板一两天活需要一人
文昌
1月20日 22:12拨打电话
海南文昌招架子工
架子工
文昌市招架子工
文昌
1月20日 22:11拨打电话
海南文昌东郊镇招4个架子工要求有证500块钱一天有附近的兄弟伙可以联系
500元/天
架子工3-5人
文昌市东郊镇招4个架子工要求有证500块钱一天有附近的兄弟伙可以联系
文昌
1月20日 22:09拨打电话
水管管道安装电焊焊接3-5人
文昌市招电焊工.管工团队4人,手把焊,焊接自来水900#钢制管,要求二级探伤检测,二把刀勿扰,日薪450—500,上班早6:30—11:30下午13:00—18:00
文昌
1月20日 21:59拨打电话
海南文昌铺前招聘私人房小工,长期岗位适合男女,有意者请速与王师傅联系。
小工长期
海南省文昌市文昌铺前招聘私人房小工,长期岗位适合男女,有意者请速与王师傅联系。
文昌
1月20日 21:51拨打电话
测量工程师3-5年学历不限负责驻场内业处理外业采集RTK仪器AutoCADCASS桥涵道路全站仪
熟练使用rtk全站仪cad制图测量成手来具有常年的施工经验具有丰富的现场管理能力精通道路桥梁工程 岗位职责: 1.负责工程项目现场的测量放线、标高控制及坐标定位等技术工作,确保施工精度符合设计要求 2.使用全站仪、水准仪、GPS等专业测量设备进行地形测绘、变形监测和竣工测量 3.编制测量方案和技术交底文件,及时整理测量数据并绘制相关图纸 4.配合项目团队完成与其他专业的对接协调,解决现场测量技术问题 5.对测量仪器进行日常维护与校准,确保设备运行正常并符合安全规范 任职要求: 1.具备工程测量、地理信息或土木工程等相关专业背景,学历不限 2.熟练掌握CAD、南方CASS、ArcGIS等测绘软件及办公自动化工具 3.具有良好的现场沟通能力和团队协作意识,能适应户外作业环境 4.工作认真负责,具备较强的数据分析能力与质量控制意识 5.有测量工作经验者优先,能独立完成项目测量任务者优先
测量工程师,测量主管
9000-10000元/月
测量工程师5-10年中专及以上负责驻场内业处理外业采集全站仪水准仪工程测量员AutoCAD工程测量/测绘桥涵采集路线设计地理信息测量记录
大型钢结构桥梁项目,能够独立胜任测量的放样,计算与复核。非诚勿扰!
测量工程师
工作内容: 1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准,执行行业技术质量标准; 2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作,完成项目验收; 3、整理提交测量数据和图纸,建立完善的测量资料档案; 4、负责大型工程的位移沉降观测,保证工程安全; 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1、测量相关专业本科及以上学历,中级及以上职称; 2、熟悉测量工程业务,有3年以上相关工作经验; 3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力; 4、能承受工作压力,具备良好的计划与执行能力。
测量工程师大专及以上
岗位名称:桥梁测量及施工管理专员 一、岗位职责 1.负责桥梁工程项目现场测量工作,包括控制网布设、施工放样、沉降观测、竣工测量等,确保测量数据准确无误,为施工提供精准技术依据; 2.参与桥梁施工方案的编制、优化及现场实施指导,重点配合道桥施工各工序的技术衔接与流程管控; 3.统筹施工图纸的绘制、审核与技术交底,根据施工进度及现场实际情况调整施工计划,保障工程按节点推进; 4.监督施工现场施工工艺、质量标准的执行情况,排查施工隐患,及时处理测量及施工过程中的技术问题; 5.整理测量数据报告、施工记录、技术资料等,确保工程档案的完整性、规范性,配合竣工验收工作; 6.协调与监理单位、设计单位及施工班组的技术沟通,保障施工过程中技术环节的顺畅衔接; 7.协助技术负责人开展现场安全文明施工管理,落实各项安全技术措施。 二、岗位要求 1、学历与专业:大专及以上学历,工程测量、测绘工程、道路桥梁工程、土木工程(道桥施工方向)等相关专业,持有测量员证书、施工员证书者。 2、年龄限制:35周岁左右,条件优秀者可放宽至40周岁(以身份证出生日期为准)。 3、工作经验:具备5年及以上桥梁工程测量及施工管理相关工作经验,熟悉桥梁施工全流程及测量规范,能独立完成现场测量及基础施工管理工作。 4、核心技能: 1)熟练使用测量相关软件及设备,包括CAD(绘图)、CASS测绘软件、南方测绘数据处理软件等,能独立完成测量数据计算、图纸绘制及方案编制; 2)精通桥梁施工基础方案编写,了解道桥施工各工序技术要求,能结合测量数据优化施工流程; 3)熟练操作全站仪、水准仪、GPS/RTK等测量仪器,具备精准的现场测量实操能力; 4)具备一定的施工进度管控、质量监督能力,能快速响应并解决现场测量及施工中的常规技术问题。 5、其他要求: 1)持有有效驾驶证,能熟练驾驶,适应项目现场驻场及短途出差需求; 2)工作严谨细致、责任心强,具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能承受施工现场的工作压力; 3)熟悉国家及地方桥梁工程施工、测量相关规范与标准,了解行业基础技术发展动态。
测量工程师
6000-12000元/月
测量工程师经验不限大专及以上
岗位内容: 1.参与项目测量的方案制定和现场管理; 2.根据客户要求,协调配合进行测量任务; 3.负责组织、整理数据,并进行分析和处理,编制测量报告; 任职要求: 1.具有建筑工程或者相关专业专科及以上学历; 2.熟悉房屋、土地等领域的测量知识和技能,且对常见测量仪器设备熟练掌握; 3.具备良好的沟通能力、团队协作精神; 4.工作细致认真、责任心强,能够承受一定的工作压力; 5.有工作经验者优先。
工厂文员包吃有提成6-10人月结经验不限学历不限全职不需要出差月休四天
招聘门窗厂展厅办公文员资料员会计8名。心细敬业,沟通普通话海南话优先。年龄18--35岁。电话袁总。
注册安全工程师,锅炉监理工程师
5000-6000元/月
总监理工程师经验不限大专及以上
监理部需要
注册安全师,监理部
4000-8000元/月
总监理工程师大专及以上
工程监理部安全付总监、监理员、监理工程师等
厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责: 1、全面主持云富渔业的生产运营管理工作,确保各项生产目标顺利实现。 2、编制并优化生产计划,跟踪生产执行情况,保障产品品质与作业效率。 3、统筹各部门协作,合理调配资源,提升整体运作效能。 4、及时应对生产过程中出现的突发状况,确保生产流程稳定持续。 5、推进技术革新与流程优化,增强生产自动化与智能化程度。 任职要求: 1、具有扎实的渔业生产管理背景,精通水产养殖及生产相关环节。 2、具备出色的团队领导力,能有效组织团队达成生产指标。 3、拥有较强的判断力和应急处理能力,可在紧急情形下快速决策。 4、具备良好的沟通与协调能力,能够推动跨部门协同与项目落地。 5、持续关注行业发展变化,积极引进先进技术与管理模式,提升生产竞争力。
厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责: 1、全面主持云富渔业的生产运营管理工作,确保各项生产目标顺利实现。 2、编制并优化生产计划,跟踪生产执行情况,保障产品品质与生产效能。 3、统筹协调各职能部门协作,合理调配资源,提升整体运作效率。 4、及时应对生产过程中出现的突发状况,确保生产流程的连续与稳定。 5、推进技术革新与流程优化,增强生产自动化与智能化程度。 任职要求: 1、具备扎实的渔业生产管理背景,精通水产养殖及相关生产工艺流程。 2、拥有出色的团队领导力,能有效组织团队高效完成生产任务。 3、具备较强的判断力和应急处理能力,可在紧急情况下快速决策。 4、具备良好的沟通与协调能力,善于跨部门协同推进工作落实。 5、持续关注行业发展趋势,积极引进先进技术和管理模式,提升生产效益与竞争力。
生产主管
5000-6000元/月
车间主任1-3年学历不限农林牧副渔渔业
岗位职责: 工作内容 1.负责生产车间的日常运作与管理工作; 2.监控生产流程,保障产品质量及生产效率; 3.快速处理生产过程中出现的问题,并提出优化建议。 任职要求 1.身体健康,能适应生产车间的工作条件; 2.工作认真,具有较强的责任意识和执行能力; 3.具备良好的沟通技巧和团队协作能力。
车间主任月结1-3年学历不限农林牧副渔渔业
岗位职责: 工作内容 1.负责生产车间的日常运作与管理工作; 2.监控生产流程,保障产品品质与作业效率; 3.快速处理生产现场异常,提出优化建议。 任职要求 1.身体健康,能适应制造车间的工作条件; 2.作风严谨,具有较强的责任意识与执行能力; 3.具备良好的交流协作能力及团队配合意识。
质量管理1-2人有质量管理经验
1.质量体系搭建与维护 ◦建立并推行适合玩具厂的质量管理体系(如ISO9001),制定来料、制程、成品的检验标准(IQC、IPQC、FQC/OQC)和作业指导书。 ◦定期组织内部审核,跟进体系运行中的问题整改,确保体系有效落地。 2.全流程质量管控 ◦督导IQC对塑胶原料、五金件、电子元件、布料等来料进行检验,杜绝不合格物料流入生产线; ◦安排IPQC巡检生产制程,重点管控模具精度、组装工艺、涂装安全等关键环节,及时纠正违规操作; ◦监督FQC完成成品抽检,核对玩具的物理安全(如小零件、锐利边缘)、化学安全(如重金属含量)、功能性能等指标。 3.质量问题处理与改进 ◦主导客诉、退货及生产中质量异常的分析,通过5Why、鱼骨图等工具定位根本原因,制定纠正和预防措施并跟进验证。 ◦牵头处理不合格品,组织评审并确定返工、报废等处置方案,降低质量损失。 4.团队管理与跨部门协同 ◦管理质检团队,开展技能培训、绩效考核,提升检验人员的专业能力和责任心。 ◦与生产、采购、研发等部门协作,推动新品试产的质量验证,参与供应商质量评估,共同提升全链条质量水平。
测量工程师
8000-11000元/月
测量工程师1-3年高中及以上
1.熟练使用2.5次元(宇宏)及三次元(海克斯康)测量仪器,能够独立编写测量程序 2.精通几何公差解析与测量报告解读,掌握MSA测量系统分析方法及测量作业指导书编制 3.负责新项目测量方案与检具的评估验证,参与FAI报告审核工作 4.愿意配合出差,与客户现场对齐测量标准与操作方式
CQE工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上8D报告QC七大手法DQE/DQA
岗位职责: 1、主导客户投诉问题的处理,将客户需求及标准内部转化,并跟进售后问题分析、检讨与改善对策的落实; 2、对接客户端品质相关资料的提供与整理; 3、处理客户端出现的品质异常,并完成8D报告的撰写与回复; 4、推动客诉问题的原因分析及改善措施的追踪与闭环; 5、牵头组织并主持品质客诉分析会议; 6、具备PCBA相关工作经验者优先考虑; 任职要求: 1、全日制大专及以上学历,3年以上消费电子行业工作经验,有充电器、电源适配器领域经验者优先; 2、熟悉开关电源、充电器的工作原理,掌握电子元器件特性及相关基础知识,了解适配器生产流程; 3、能积极配合上级交办的其他工作任务; 硬性要求:需具备电源行业实际工作经验,掌握电路原理及电气性能分析能力。
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