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其他生产营运人员包住月结经验不限大专销售方向营销方向
储备干部是公司重点培养的核心人才,未来将逐步成长为公司的管理团队。为全面了解业务流程,入职后需从基层岗位做起,熟悉各项运作后向管理方向发展。 我们专注于家用医疗器械领域,主要产品包括康复理疗仪、红光理疗仪、电子血压计等,属于国家二类医疗器械,专供医院康复科室使用。采用体验式营销模式,公司已与多家单位建立合作关系,工作内容是将康复设备带至合作单位供客户免费体验,登记潜在客户信息,并为有需求的客户协助下单。每周固定驻点一个单位,全程室内办公,环境舒适。 职位福利:五险一金、包住、弹性工作、员工旅游、创业型团队、周末双休
三亚崖州区招其他钢结构人员
其他钢结构人员
三亚市崖州区招其他钢结构人员
三亚 崖州区
4月4日 17:19拨打电话
制剂研发储备人才
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科固体制剂液体制剂口服制剂吸入制剂缓控释制剂速释制剂化学药仿制药新药
岗位内容: 1. 参与制剂研发项目的设计与执行,协助团队推进技术研究与开发工作; 2. 协助编制相关技术文档及文献资料,参与产品标准的制定过程; 3. 完成上级交办的其他相关工作任务; 4. 中共党员或担任过学生干部者优先考虑。 任职要求: 1. 具备化学、药学、制剂等相关专业背景,本科及以上学历; 2. 掌握制剂研发的基础理论知识,熟悉本领域内的最新发展动态; 3. 具有较强的逻辑分析能力和问题解决能力,具备良好的团队协作意识; 4. 具备较好的英文阅读与书面表达能力。
生产储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限福利好
理工科背景,机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先,负责生产设备如制粒机、膨化机的操作、日常保养及维护;承担中控室操作任务;能适应倒班作业,具备吃苦耐劳精神,可接受夜班安排。 工作地点:海口 班次安排:两班倒
生产储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限福利好
理工科专业背景,机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先考虑; 负责生产设备中制粒、膨化机的操作、日常保养及维护工作; 承担中控室操作任务,确保生产流程稳定运行; 具备吃苦耐劳精神,能够适应夜班工作安排。 工作地点:海口,实行两班倒工作制
不锈钢安装长期20人以上日结
广西桂林区域,钢结构广告牌,乡村建设工程 铁艺 瓦房,( 树脂瓦,不锈钢瓦,吕瓦,钛合金瓦,奈米瓦)专业团队师傅制作安装,招精英业务员多名,男女不限。待遇优厚,提成50%,完成每单及时结算!非诚勿扰,没经验者勿扰! 诚心合作,互利共赢
桂林 临桂区
3月22日 09:58拨打电话
生产储备干部
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专生产管理方向
1)具备3年以上机加工及热镀锌行业相关工作经验; 2)熟知生产工艺流程、设备维护与品质管控,可独立组织生产计划、人员安排及安全管理工作; 3)熟练掌握车间5S管理体系,执行力强,善于沟通协调,具备较强的问题处理能力,工作踏实认真,能适应现场管理强度; 4)主导车间日常运作,推动效率优化、成本管控及团队建设。
材料工程师5-10年本科高分子材料材料研发熟悉材料加工工艺材料相关专业
岗位职责: 1、开展市场调研工作,搜集并整理国内外产品设计领域的最新流行趋势信息 2、承担铝型材材料的研发与认证任务,主导新产品项目中报价所需的技术材料评估 3、组织实施新项目目标材料的市场调研、技术可行性分析、样品试用及产品全流程检验 4、推进现有产品所用材料的优化升级,并参与新产品开发阶段的设计与研发工作 5、负责材料及产品性能的测试、数据分析与持续改进 6、处理产品在生产或使用过程中出现的材质相关质量问题 7、整理和审核型材相关的技术图纸和技术文档资料 8、协助搭建铝合金材料数据库,并参与后续的数据维护工作 9、参与材料技术成果的内部推广及应用方案的落地实施 岗位要求: 1、具有全日制本科及以上学历,材料类、高分子材料与工程专业优先考虑,具备3年以上相关行业研发工作经验 2、累计5年以上家具行业从业经历,熟悉定制家居产品的结构工艺与制造流程 3、具备突出的设计创意能力与深刻的设计理解力,熟知产品研发全流程,可独立推动研发项目落地 4、拥有良好的市场敏感度,能准确判断市场动态,及时捕捉新兴设计理念与技术发展方向 5、具备扎实的材料分析与问题解决能力
设计工程师
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科设计工程师
一、职责描述 1. 负责板类产品在报价阶段的设计工作(具备汽车支架、空腔阻隔类产品设计经验者优先),并评估产品重量与成本 2. 承担空腔阻断类项目中标后的结构设计任务及相关技术文件的编制与确认 3. 处理产品设计过程中的各类变更事项 4. 解决量产前空腔阻断类产品试装阶段出现的技术问题 二、专业知识和技能要求 1. 熟练掌握CATIA、CAD等常用设计软件的操作 2. 具备产品设计变更及工程图纸修订的能力 3. 了解DFAME相关流程与应用 三、其它要求 能适应高强度工作,具备积极进取的工作态度 有丰富经验或综合能力突出的应聘者,薪资可协商
其他生产营运人员月结3-5年大专ISO9001医疗器械质量管理体系电子质量检测工程师
岗位职责: 一、研发阶段:质量策划与标准构建 1.先期质量策划:参与产品需求定义、方案设计,主导输出 CTQ、CTP、QCP,运用 FMEA 识别风险并制定预防措施,形成《产品先期质量策划报告》。 2.IPD 质量评审:参与 IPD 全流程评审,从质量维度审核研发方案可行性,否决重大隐患方案,跟踪质量问题整改闭环。 3.标准制定与对齐:牵头制定品类企业标准(含国标、功能、寿命、外观、包装),拉齐品牌方与 OEM/ODM 工厂对齐标准,输出《跨方标准统一实施方案》并推动落地。 二、供应商质量管控:准入审核与绩效评价 1.新供应商准入:制定准入标准(体系认证、设备、检测能力等),组织开展现场审核,出具审核报告并跟踪整改验证,合格者纳入供应商名单。 2.月度绩效评价(ABCD 级):按来料不良率、量产不良率、市场退货率等指标加权评分,分级管理(A 类倾斜订单、D 类暂停合作),输出报告并协助 C/D 类供应商提升。 三、量产阶段:过程质量计划与协同控制 1.量产质量策划:按 OEM/ODM 模式差异制定质量控制计划(质控点、检验标准、SOP、QCP),针对高风险环节增设专项监控,组织工厂培训确保落地。 2.过程协同管控:每周召开质量例会同步数据(工厂与市场质量数据),用 4M1E、5Why、QC七大手法分析问题并制定改善方案,运用 SPC 监控参数波动,每月输出《产品质量分析报告》。 四、售后阶段:质量监控与痛点改进 1.售后数据监控:整合电商平台产品退货率、一类进线、店铺差评、电话回访等核心指标数据。主导问题分析制定改善计划,跟进方案落地与执行效果。 2.痛点分析与改善:收集用户痛点,组织跨部门分析会,用鱼骨图拆解成因;牵头 QCC / 六西格玛改善,运用 PDCA 循环落地方案,验证效果并纳入标准,每月输出专项改善报告。 五、跨部门协同与质量战略推进 1.跨部门协作:建立协作机制,明确职责与信息流程,牵头解决跨部门质量问题,优化流程减少壁垒。 2.工具推广与能力提升:负责内部质量工具培训与推广,定期组织 4M1E、5Why、PDCA、QC 七大手法、MSA、SPC、FMEA、QCP 等工具的专项培训,指导团队实践应用,提升整体管控能力。 3.质量战略与文化:设定产品质量提升目标,组织链群分解为可执行的具体任务。推动合作工厂品质改善提升活动,对活动表现优秀人员进行激励,推广质量文化。 4.行业质量趋势与标准跟进:持续关注目标品类国家 / 行业标准更新、法规变化及市场质量趋势。每季度组织内部标准解读会,更新企业质量标准与管控要求,确保公司产品始终符合最新合规要求。 任职要求: 1、本科及以上学历,3C小家电(个护类/环境类/清洁类/厨电类/健康类任一类即可)或消费电子3年以上质量项目管理工作经验。 2.熟练掌握4M1E、5why、PCDA、QC七大手法质量工具。 3.对MSA、SPC、FMEA、QCP有深度的理解与应用,具备主导组织QCC、六西格玛、或其他形式的品质专项改善活动能力。 4.爱学习上进,优秀的沟通组织能力,能推动跨部门协作,抗压能力强。
海南万宁招强电,在本地的来.二把刀的勿扰,钱活
330-350元/天
强电工5-14天1-2人完工结算点工电工证
万宁市招强电,在万宁本地的来.二把刀的勿扰,钱活
万宁
4月5日 05:30拨打电话
海南万宁招美缝
220-280元/天
美缝1-2人
万宁市招美缝
万宁
4月5日 05:21拨打电话
海南万宁招美缝,需要2个人,点工,,别的地方别打电话,
300-400元/天
美缝1-2人
万宁市招美缝,需要2个人,点工, ,
万宁
4月5日 05:14拨打电话
维修电梯
招聘 海南隆邦电梯。万宁区域急聘 因业务发展需要,现急聘以下岗位,期待优秀的你加入! 1。业务员(多名) 2。维保技工(多名) 3。维保学徒(多名) 万宁本地优先, 可接受应届生/学徒, 薪资待遇面议。 地址:海南省万宁市万城镇南街20号联系人: 刘先生 联系电话:
万宁
4月5日 00:01拨打电话
烧烤师傅
6000-7000元/月
烧烤1-2人月结全职
岗位职责: 1. 负责烧烤食材的腌制、穿串、火候掌控及现场烤制,确保出品风味稳定、口感正宗 2. 熟练操作炭烤/电烤设备,定期清洁保养,保障食品安全与操作安全 3. 根据客流灵活调整出餐节奏,配合前厅完成高峰期高效出品 4. 参与新品烧烤研发与口味优化,提出合理化改进建议 5. 保持操作区域整洁卫生,严格执行食品加工规范及门店6S管理要求 任职要求: 1. 烧烤相关工作经验不限,有夜市、餐饮店或连锁烧烤品牌从业经历者优先 2. 熟悉常见肉类、海鲜、蔬菜等食材特性及对应烤制技巧 3. 吃苦耐劳,适应夜间工作及高温环境,具备较强责任心和团队意识 4. 无传染病及皮肤病,持有效健康证上岗 5. 学历不限,热爱餐饮行业,有学习意愿和成长潜力
材料研发工程师
1.5-4万元/月
材料工程师3-5年本科985金属材料相关专业合金材料经验材料研发
一家创业板IPO的航空材料企业材料研发岗位,博士或者本科有工作经验都可以 1.主要负责研发高熵合金、金属合金、记忆合金、增材、凝固的运用和新工艺创新; 2.负责项目产品的制作进度和解决技术问题; 3.负责与外协外购等部门的相关工作沟通; 4.完成新材料的开发、新工艺的创新及项目跟进和技术支持; 职位要求: 1、博士学历,本科985院校毕业,理工科专业,材料类优先; 2、有良好的团队协作力及自我驱动力; 3、实验动手能力强,有较强的报告撰写能力。
材料工程师学历不限
1.具有大专及以上文化水平,或者具有五轴机加工二年以上独立设备操作经验,能够独立编程者优先; 2.对3D打印工艺有所了解,有相关经验者优先; 3.能够熟练使用powermill/UG/soliderworks等软件进行五轴编程
材料工程师
1.3-1.8万元/月
材料工程师5-10年硕士
一、任职要求: 1. 学历专业:硕士及以上学历,电化学、金属材料、冶金工程、材料与化工等相关领域。 2. 工作经验:在锂电铜箔钛阳极行业累计5年以上从业经历,精通涂层制备工艺技术;具备从零开始建设阳极板工厂或产线的完整经验,熟悉规划、设计、安装及调试全过程。 3. 核心技能:熟练掌握阳极板生产工艺,深入理解其电化学特性与铜箔质量之间的关联;具备涂层材料研发、性能评估及失效分析能力;擅长数据分析、实验设计(DOE)和根本原因分析;了解项目管理流程,能有效推动跨部门协同推进工作。 4. 素质要求:具备优秀的领导力、团队管理及沟通协调能力;责任心强,抗压性强,富有创新意识;逻辑思维严谨,善于应对复杂工艺技术问题。 二、岗位职责: 1. 生产管理与优化:全面主导电解铜箔用钛阳极板车间的工艺管控,持续监控并优化生产流程,保障产品品质稳定、良率达标及成本可控。 2. 新工厂/产线建设:深度参与新阳极板工厂或生产线的规划、设计、设备选型、安装调试及产能提升全过程,确保项目按时顺利投产。 3. 技术标准与体系建立:构建并完善阳极板生产的工艺规范、操作指导文件、质量控制标准及相关技术文档体系。 4. 问题解决与技术支持:牵头处理生产中出现的重大技术障碍和工艺异常,为生产、质量及设备模块提供高水平的技术支持。 5. 团队建设与培训:负责组建工艺技术团队,开展日常管理与专业技术培训,持续提升团队整体技术水平。 6. 行业前沿跟踪:密切关注电解铜箔与阳极板领域的技术发展趋势,制定并实施本方向的长期技术发展战略。
改性塑胶材料工程师,研发工程师
1-1.5万元/月
材料工程师5-10年大专高分子材料相关专业复合材料相关专业化学相关专业高分子材料经验塑料材料经验复合材料经验合金材料经验纳米材料经验材料合成经验材料改性经验材料检测经验材料/产品量产经验团队管理经验材料研发材料检测新品导入(NPI)工艺改良
要求高分子和化工专业。本科以上学历。3~10年的工作经验。对PC、合金、PBT材料比较专业的优先。
高分子材料专家
2.2-4.5万元/月
材料工程师5-10年硕士金属材料相关专业高分子材料相关专业复合材料相关专业金属材料经验钢铁材料经验无机非金属材料经验高分子材料经验半导体经验材料合成经验材料改性经验材料选型经验材料检测经验材料/产品量产经验
说明:薪资可谈 岗位职责: 1. 负责半导体设备相关高分子材料的选型、性能评估及应用开发,重点针对特种密封材料、耐高温绝缘材料、耐腐蚀涂层等; 2. 针对公司不同产品的焊接工艺需求,开展异种材料连接技术研究,开发适配焊接工艺的高分子材料体系,解决焊接过程中的界面结合、应力释放、耐候性等技术难题; 3. 建立高分子材料性能测试方法与评价体系,开展材料在高温、高压、强腐蚀、高洁净等半导体工艺环境下的长期可靠性验证,确保材料性能满足产品全生命周期使用要求; 4. 牵头解决产品研发、生产过程中与高分子材料相关的技术问题,包括密封失效、材料老化、兼容性问题等,为产品迭代和工艺优化提供材料技术支持; 5. 与研发、工艺、质量、采购等部门协同工作,参与供应商材料质量管控,开展新材料供应商技术评估,推动供应链材料质量持续提升; 任职要求: 1. 硕士及以上学历,高分子材料、材料科学与工程等相关专业; 2. 5年以上高分子材料研发或应用工作经验,有半导体行业、特种化工行业材料开发经验者优先; 3. 熟悉高分子材料结构与性能关系,掌握高分子材料改性、加工、测试等核心技术,了解焊接工艺基本原理,有异种材料连接、界面改性相关研究经验者优先; 4.熟悉半导体制造工艺环境对材料的特殊要求,包括洁净度、耐等离子体腐蚀、低析出物等特性要求; 5.具备较强的问题分析与解决能力,能够独立承担技术攻关,能够跨部门协同推进项目落地。
海南万宁招彩钢板安装、钢结构承包、钢结构安装/打板
1-1.2万元/月
钢结构承包打板彩钢安装钢结构长期3-5人月结
万宁市招彩钢板安装、钢结构承包、钢结构安装/打板
万宁
3月27日 09:41拨打电话
海南万宁招钢结构安装/打板
打板钢结构
万宁市招钢结构安装/打板
万宁
1月23日 09:27拨打电话
项目技术专员
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专机械专业英语良好
岗位职责: 1.项目全周期管理:主导阀门产品订单的全流程管控,涵盖合同评审、立项启动、计划编制、执行跟进、风险把控到最终交付及回款闭环。 2.组织协调技术、生产、采购、质量与销售团队协同推进,保障项目按期保质落地。 3.编制项目进度计划,合理分配任务并持续追踪进展,及时调整资源冲突,确保各关键里程碑达成。 4.风险与质量管理:提前识别潜在问题(如技术瓶颈、供应链延误),制定应对措施和应急方案。 5.文档与交付管理:整理归档项目全过程资料,完成结项总结与复盘工作。 任职要求: 1.教育背景:大专学历,机械类相关专业。 2.经验要求:①具备完整项目管理实践经验,曾在项目管理标准较高的领域(如汽车行业)担任项目管理岗位。②有流体控制设备行业经验者优先考虑,如阀门、泵类、压力容器等相关背景。 3.技能要求:具备良好的英语能力,可阅读技术文件并与国外客户进行基本沟通。 4.软性素质:具备优秀的跨部门协作与沟通推动能力。 加分项 具备以下行业经验者优先:仪器仪表、铁路/船舶/航空/航天制造、金属制品
电焊焊接3-5人
岗位职责: 1.负责核电站建设现场的电焊作业,包括钢结构、管道等焊接施工,确保焊缝质量符合规范要求 2. 协助完成工地物料搬运、场地清理、设备辅助安装等杂工类基础工作 3. 严格遵守施工现场安全操作规程,佩戴劳保用品,落实防火防爆等安全措施 4.配合班组长及技术人员完成工序交接与质量自检,及时反馈作业问题 5. 服从项目统一调度,适应工地轮班及阶段性加班安排 任职要求: 1. 电焊岗位须持有有效焊工操作证(IC卡),具备实际焊接经验者优先 2. 普工/杂工岗位无学历限制,身体健康,能适应户外及高空作业环境 3. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本的安全意识和团队协作精神 4.无不良从业记录,服从管理,接受岗前安全培训 5.工作地点为惠州市惠东县核电站项目现场,需常驻工地
惠州 惠东县
4月4日 14:35拨打电话
ME工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专
工作职责: 1、针对IPQC或产线反馈的量产产品结构类问题进行排查与分析,并输出分析结论 2、形成分析报告,协同SQE及结构研发团队推进改善措施落地 3、对OOB、XCSA及客户验货抽检过程中发现的结构异常进行判定与分析,出具分析报告,并推动相关责任部门实施整改 4、负责DOA/RMA退件中机构类客诉问题的判定与分析,整理分析结果并汇总Buglist,形成培训资料,定期为ME技术员及维修人员开展专项培训 任职要求: 1、年龄40周岁以内,大专及以上学历,机械制造、材料类或电子/机械相关专业 2、具备5年以上笔记本、台式机、服务器或同类电子产品整机工程工作经验 3、精通笔记本电脑各部件的结构原理,能够独立处理生产组装过程中出现的各类结构问题,现场制定应急方案保障生产恢复,并输出详尽分析报告,提出可行的长期改善对策,推动SQ及研发完成闭环改善 4、参与新产品试产阶段工作,能识别结构设计相关风险点,及时向RDE反馈问题并跟进优化落实
湖州吴兴区招其他钢结构人员、彩钢板安装、铝模
铝模彩钢安装其他钢结构人员15-30天1-2人
湖州市吴兴区招其他钢结构人员、彩钢板安装、铝模
材料工程师
1-1.2万元/月
材料工程师1-3年硕士完善工艺材料选型化学相关专业材料相关专业熟悉材料加工工艺
岗位要求: 1、热爱祖国、爱岗敬业、具备创新意识和进取精神; 2、年龄:****(含)以下,具有突出专业技术成果或实操能力者可适度放宽年龄条件; 3、学历:高分子材料或复合材料等相关专业硕士毕业(本科第一学历须为化工、化学、高分子或复合材料类相关专业); 岗位职责: 1、严格遵守公司颁布的各项管理规定与工作纪律; 2、负责搜集国内外前沿技术信息,跟踪产品及工程应用动态,为管理层决策提供技术支持与依据; 3、组织实施公司新产品研发规划,拟定具体研发工作的实施方案与操作流程; 4、负责编制新产品及工程项目所需的技术方案、工艺规程及相关质量检验标准; 5、开展产品与工程技术方面的培训工作,为生产线运行及现场工程应用提供专业技术支持; 6、主导新产品的实验室试验、中试验证及规模化试产,全程跟进生产过程,记录并归集工艺参数,结合数据分析持续优化和调整生产工艺; 7、完成上级领导交办的临时性工作任务。
其他生产营运人员3-5年本科
岗位职责 1、在总经理的直接领导下,承担产品研发经理的相关工作职责; 2、根据公司战略规划,制定年度技术工作计划并推动落地执行; 3、负责技术文件的审核,确保其准确性、完整性和规范统一; 4、协同研发部与技术部明确项目负责人,签发设计任务书; 5、组织编制研发预算,有效管控研发支出成本; 6、主导技术开发方案的评审,指导标准化建设,解决关键技术难题; 7、组织并监督研发部、技术部完成标准化技术文档的输出; 8、统筹技术资料的收集、分析、归档、共享及反馈,开展人员业务培训; 9、负责技术指导、员工技能培训以及技术职级评定相关工作; 10、牵头知识产权的申请与成果转化事宜; 11、落实上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,化学相关专业,具备消杀类产品研发经验者优先; 2、3年以上相关领域工作经验,掌握扎实的专业理论和实践技能,熟悉行业技术标准与规范,具备良好的质量管理体系认知及技术管理能力; 3、具备较强的计划性、组织协调能力和沟通技巧,熟练运用岗位所需的计算机工具及英语应用能力; 职位福利:五险一金、餐补、通讯补助、补充医疗保险、周末双休、公积金、定期团建
生产运营本科
岗位职责: 1、负责新产品导入(NPI)全流程的技术指导与问题解决,确保项目顺利推进; 2、主导新产品的工艺设计、优化及验证,提升生产效率和产品质量; 3、协调跨部门资源,推动试产、量产过程中的技术改进与效率提升; 4、收集并分析试产数据,提出有效的工艺改进方案,并跟踪实施效果; 5、建立和维护NPI相关的技术文档、标准作业指导书等,确保知识传承。 任职要求: 1、电子、机械、自动化等相关专业本科及以上学历; 2、5年以上NPI相关工作经验,有成功导入量产项目经验; 3、精通电子产品的制造工艺及流程,具备扎实的技术基础和创新能力; 4、优秀的项目管理能力,能够有效控制项目进度与成本; 5、具备良好的沟通协调能力,能够在多团队间建立有效协作。 附加:接受毕业2-3年优秀候选人,作为培养对象。 注:本公司单双休工作制。
其他生产营运人员3-5年大专阀门
1、 具备阀门设计或机械工艺相关工作经验,大专及以上学历; 2、 熟练使用CAD、Solidworks及常用办公软件,具备较强的学习能力和独立作业能力,有三年以上相关管理岗位经历; 3、 工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通技巧和团队协作意识; 4、 工作时间:7:30-4:00,每周休息一天(不接受单休者请勿投递) 职位福利:市区及苏家屯方向提供免费班车、五险
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