三亚海棠招工长/工程师

三亚市吉阳区招工长/工程师要求年龄40岁以下，高中以上学历，懂电脑，会开车

会看图的工人，2人

直膨机组安装调试，铜管风管安装

有自己的施工团队，工人干活细致，有一定的实力承包家装施工工地，款项按施工进度支付，无预付款。

招聘冷库制冷系统设计工程师，冷库方案设计和专业施工图纸制作

三亚市吉阳区招工长/工程师

三亚市吉阳区招工长/工程师 要求土建施工员，年龄在50岁以下沟通能力强

有经验者优先

岗位内容： 1. 负责公司设备的日常巡检与保养工作，保障设备稳定运转； 2. 快速响应并解决设备运行中出现的故障和异常，提出优化措施并落实跟踪； 3. 根据实际情况调整和上报设备维护计划，确保各项维保任务按时执行； 4. 建立并完善设备台账、维修日志及保养报告，定期进行数据分析与总结； 5. 配合完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 电子、机械类相关专业本科及以上学历； 2. 具备5年以上同类岗位工作经验，有较强的设备管理与维护实操能力； 3. 熟知设备维保流程及相关管理制度，具备基础的质量控制方法应用能力； 4. 具备良好的表达沟通能力和团队合作意识； 5. 持有维护类相关资格证书者可优先录用。

海南招聘工人1名。岸上水泥池子养石斑养鱼。主要是喂料排水。住房室内有空调。工作轻松五六十单身即可。长期工作。适合养老工作两不误。有意者电话联系。 地点。海南琼海市博鳌镇南岗村。

琼海市招打胶

岗位名称：装卸工（跨越速运）；装卸工（龙辰博鳌物流园）。 岗位要求：1.年龄在25——42周岁以内；2.负责每天场地来车装卸工作；3.依法享受带薪年假、婚假、病假等假期。 薪资待遇：月薪5500——7500元，上不封顶，多劳多得。工龄奖金：满一年工龄奖200元/月，2年400元/月，3年及以上600元/月。

琼海市招水电、给排水、消防安装、消防水、消防电

博鳌亚洲湾招客房服务员短期工 招聘人数：5人 工作时间：2月18日—2月22日共5天，08:30-17:30暂定 （，具体班次由部门排班，需服从工作安排，能接受加班） 工资待遇：17.5元/间（工资在整体活动结束核对考勤无误后三个工作日内）2月18—2月22日按1:2。 要 求：男女不限，有客房工作1年以上经验，有年会经验者优先考虑，有健康证，年龄18-50岁、无纹身，无染发，需要连做，（请考虑清楚再报名），自备纯黑鞋，服从工作安排，能吃苦耐劳，包吃住、酒店提供制服以及床上用品，洗漱用品自备，市区有班车接送（早上7点从市政广场对面发车，18:00从酒店返回）。 主要工作：客房服务员，打扫卫生，换床单。

1、负责暖通、给排水、强弱电等机电专业方案设计、图纸审核及现场技术支持； 2、跟进项目施工进度，解决施工中的技术问题； 3、参与图纸会审、技术交底、竣工验收等工作； 4、配合成本、施工、甲方等完成相关协调工作。

熟悉中央空调系统 有一定的自控知识 对电气和弱电感兴趣 了解云平台，能源管理系统。 熟悉楼宇自控和BACnet，modbus协议的优先 能看懂弱电图纸和现场指导接线。能出差者优先

中央空调的运行维护及维修，人员团队的管理

中央空调的运行维护维修及团队人员管理

空调的运营维护、维修及人员团队管理

岗位职责： 1、掌握暖通、给排水系统的基础理论，深入理解相关设备的运行原理；（具备问题分析与解决能力，熟悉暖通等系统的计算方法） 2、了解暖通、给排水领域国家及行业技术标准；（在需要引用规范时，能迅速定位相关条文并准确应用） 3、熟知暖通、给排水系统的安全作业流程，熟悉设备操作方式与控制逻辑，具备快速判断故障、应急响应及组织抢修的能力；（具备实际设备安全操作经验，突发情况可独立高效处置） 4、具备良好的团队协作与沟通能力，能够开展运行数据的分析，并持续优化解决方案； 5、具备暖通、给排水系统改造项目的方案编制、图纸审查、现场监督及验收执行能力； 6、能够独立建立和完善暖通、给排水系统的运行维护管理体系文件； 7、制造园区需具备空压系统专业技术背景及运维管理经验，能提出有效解决方案，具备现场突发问题处理与维修组织能力； 8、对于配置冰蓄冷系统的园区，要求工程师掌握其运行特性，能够制定高效且成本最优的运维策略； 9、负责增改扩建类暖通项目：完成方案策划、报告编写（系统提单）、验收工作，并对检查中发现的问题推动闭环整改； 10、资料管理：负责暖通系统相关的体系文档、图纸、物料清单、维保标准等资料的编制、更新调整、分类归档； 11、培训与技术支持：组织实施暖通系统培训与演练，并形成总结报告；针对现场主管和技术人员无法处理的技术难题，提供专业支持与指导，提出可行性改进建议； 12、运行管理：识别并评估系统运行风险；统筹设备外审和年度检测计划，落实问题整改闭环；对接专业维保单位，协调沟通，对其服务质量、安全保障、进度推进及系统关单时效进行监督，按时提交维保报告，每月完成KPI考核，并协助费用结算流程； 13、能源管控：负责能源管理体系搭建、能耗数据统计、用能规划制定及节能降耗措施实施；完成月度系统质量简报等相关报告输出；参与各类临时任务及突发事件应对，及时落实上级交办事项； 14、外审准备：配合年度第三方暖通系统测评工作，提前完成准备工作，确保测评发现问题及时整改闭环。 任职要求： 1）具有8年以上本专业工作经历，其中3年以上在外企从事相关工作者优先考虑； 2）精通HVAC各子系统及其设备原理，熟悉常见故障处理流程，具备系统性分析能力，可独立完成小型工程改造的方案设计、预算编制及施工管理； 3）具备空调系统能耗数据分析与运行优化能力。 学历要求：统招本科及以上学历，制冷、暖通或相关专业毕业 工作时间：8:30-18:00，周末双休，每月最后一个周六正常出勤，法定节假日按国家规定休息

职位介绍 1、负责工程部空调、给排水相关班组的日常管理及工作统筹安排； 2、监控各类系统设备的运行参数与运行状态，指导人员处理异常情况，并提供有效解决方案； 3、当设备运行参数或视频监控出现异常、报警信息时，及时赶赴现场核查确认，并上报检查结果； 4、在设备发生故障期间，持续跟进问题处理进度，确保故障及时排除； 5、制定专业相关的年度维保计划及预算方案，参与维保单位的日常监管，推动改造项目按期落地实施。 任职要求： 1、大专及以上学历，暖通、电气等相关专业背景，具备中级以上技术职称者优先； 2、具有5年以上项目工作经验，熟知国家及地方相关政府主管部门的技术规范与管理规定； 3、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力以及高效执行工作任务的能力。

岗位职责： 1.负责设备的装卸、整备、试运行、调试及清洁工作，严格把控质量环节，完成设备状态评估与检测，愿意长期稳定发展，视工作为事业投入 任职要求： 1.机电类专业毕业，对岗位工作有热情，具备耐心，熟悉电路与机械原理，工作态度严谨、责任心强

工作内容： 负责生产现场各类设备的维护、调试和保养。 职位要求： 1、中专及以上学历，具备三年以上制造设备维修工作经验； 2、熟悉液压机和气压机的操作与维护。

天津市滨海新区招电焊，瓦工，市政工长，测量技术员，仓库管理员

设备工程师职责: 1.负责设备的日常维护运行工作。 2.确保设备运行的稳定性和安全性。 3.及时处理设备故障任职要求。 任职要求: 1.具备良好的技术基础和动手能力。 2.能够独立解决设备故障，具有一定的排除问题能力。 3.具有团队合作精神，能与团队成员有效沟通。

一、岗位职责 1. 主导甲方工厂能源使用现状的实地调研，带领团队开展系统性数据采集与分析，准确识别能耗异常环节与优化空间。 2. 组织编制整体节能改造方案及能源管理规划，包括新技术引入评估、设备配置建议、实施进度安排等，确保技术路线先进且落地可行。 3. 全程负责项目技术管理工作，从立项到验收各阶段把控技术质量，及时应对并解决实施过程中的各类复杂问题，保障工程高效推进。 4. 负责技术团队的日常管理与能力建设，定期组织专业培训与案例分享，持续提升团队专业素养与项目交付水平。 5. 与客户方管理层及技术主管保持密切对接，按期汇报项目关键节点进展，回应技术咨询，巩固长期协作关系。 二、任职要求 1. 能源动力、电气工程、自动化等相关专业背景优先，具备本科及以上学历。 2. 具备3年以上节能改造或能源管理领域工作经验，其中至少3年从事技术管理岗位，曾主导完成不少于5个大型工业厂区节能项目。 3. 熟悉主流节能技术与核心设备应用，掌握能源管理体系规范要求，具有优秀的方案设计与技术评审能力。

精通暖通工程，电脑熟练操作

有过类似施工经验，鸡泽县水泥路面拆除，雨污水管网，学校院面附属工程年龄25岁-45岁

济南平阴招工长/工程师施工队长： 环保、机械设备安装行业优先 会简单的电脑，会简单的CAD画图 会核算工程量 主要是催盯生产进度 公司主营业务：水泥窑协同处置固废及危废项目、水泥窑富氧燃烧技术、生物质或RDF替代化石燃料应用技术、工业窑炉SCR超低排放改造技术、烟气余热深度回收应用技术、工业窑炉热工标定技术、工艺节能、降耗、降阻、提效技术、各种疑难复杂工业设备、工艺管道、非标工程安装等。 8-1.1w，具体薪资定的要跟老板谈