
工程管理工程师
6000-10000元/月
水利工程师5-10年大专不需长期出差有水利工程师经验水利中级职称农田水利设计经验市政水利设计经验其他优势经验水利相关专业水利施工管理经验其他水利经验
招聘水利/农田水利工程管理工程师
因公司高标准农田建设项目工作开展需要,现面向社会公开招聘专业工程师一名,具体招聘事宜如下:
一、招聘岗位
水利/农田水利施工工程师
二、工作地点
三亚市农业农村局
三、岗位职责
主要负责高标准农田建设项目的全流程管理工作,涵盖项目施工管控、现场协调、进度推进、质量监督等相关工程管理事务,熟练运用电脑完成项目资料整理、数据统计、报表填报等日常工作。
四、任职要求
1. 专业背景:熟悉水利工程、农田水利项目施工管理相关专业知识,具备扎实的高标准农田建设项目实操经验;
2. 职称证书:持有工程类中级工程师职称证书;
3. 年龄性别:,年龄在 28-40 岁之间;
4. 其他技能:持有驾驶证,能熟练驾驶车辆,熟练操作各类办公软件;
5. 综合素质:工作认真负责,具备良好的现场协调能力、沟通表达能力,能适应项目管理工作节奏。
五、薪资待遇
工资待遇优厚,具体面议。
六、面试须知
1. 有意者请携带个人简历、职称证书、驾驶证、身份证等相关证件原件及复印件,前往公司地址参加面试;
2. 公司地址:乐东县乐安路480号凯莱宾馆
3. 联系人:田主任
4. 联系电话:
一级水利建造师
1-1.5万元/月
水利工程师5-10年本科水利一建有水利工程师经验水利施工管理经验水利二建水利中级职称水利高级职称
一级建造师(市政)
年基本工资:12w—20w+证书补助;
(储备)项目总工
岗位职责:
1)贯彻执行有关法律法规和公司有关规定,协助项目经理分管项目部技术管理工作。
2)协助组织工程项目实施的策划,并协助组织编制项目质量计划。
3)主持制定项目部年、月生产计划和施工进度计划。组织编制施工组织设计、重大施工技术方案和安全环保技术措施计划,并督促实施。
4)根据质量、环境与职业健康安全管理体系文件要求,指导督促工程管理部、质量安全部等相关部门开展工作,监控运行效果。
5)组织优化施工方案设计,指导编制审批各项施工方案、技术文件、施工措施,解决日常生产技术问题。
6)负责、主持对外工程技术联系,工程变更签证及索赔工作。组织对管理范围内有关活动、产品和过程中的环境因素、危险源的辨识与评价,组织编制有关管理方案、应急预案等控制措施,并督促实施。
7)负责项目部工程技术人员的培养、管理工作。负责主持对项目部专业技术人员实施绩效考核。
8)组织制定和实施项目部科研攻关计划以及推广、应用新技术、新材料、新工艺、新设备。
9)参加履约期合同评审和委托投标承包工程的合同评审。
10)提出大宗物资及设备的需用量计划并提交项目经理批准。
11)参与制定项目部有关计划、规章制度和决策。
12)组织分部工程和单位工程的验收工作。
(储备)项目副经理
岗位职责:
1、协助项目经理组织项目部的正常管理工作,协助项目经理抓好施工安全、质量、进度及责任成本控制。
2、负责项目的施工管理、安全、质量、环境保护等工作,组织编制项目部的管理办法和文明施工管理规则,并负责贯彻落实。
3、负责本项目的组织指挥,协调各方关系,保证业主、监理单位及集团公司指挥部指令的实施。
4、负责制定施工计划,全面组织实施,并根据工程进度情况调整资源配置,确保各阶段及整体工期目标的实现。
5、负责组织按审定的实施性施组组织施工,按公司B版程序文件抓好质量管理,结合现场施工实际开展攻关活动。
6、认真落实安全措施,按主管部门要求抓好安全生产,积极推广新技术、新工艺,结合生产实际开展科技创新和创优工作。
7、管好用好机械设备,提高设备的完好利用率,认真组织劳动竞赛活动,贯彻落实上级的规章制度、措施、办法和决定。
8、负责项目管理中的后勤保障工作。
9、完成项目经理临时交办的其它工作
(储备)项目经理
岗位职责:
1、在公司战略指引下,认真贯彻落实项目的工程计划目标和部门职责范围内的各项管理工作。
2、全面主持工程部的日常管理工作,按计划组织实施项目的工程建设;对项目的工程建设进行全面管理、过程监督;保证按进度、保质量、控成本完成建设任务。
3、对项目的工程技术和施工情况进行质量控制、成本控制、进度控制及目标管理;负责对公司所开发项目的建设工期、工程质量、施工安全、各方协调、工程成本等进行全面的控制、管理、监督。
4、参加图纸会审、工程施工组织设计及重大施工方案的讨论和审定,审定设计方案设计图纸和设计文件,主持技术会议,参与和审定主要材料及设备的选型,审核重大设计和工程施工合同,对项目设计方案和工程建设的重大技术问题进行审核把关,并提出合理的建议。
5、处理和解决设计、施工、质量、验收等环节出现的技术难题,从技术上提出降低工程造价和成本费用的建议和措施,积极研究和采用新技术、新材料,并在建设过程中严格控制把关,降低建设成本,争取最大的投资效益。
6、严格执行国家、当地的法律、法规、政策和公司规定,根据公司标准工作程序,结合工程所在地的实际,主持制订、修订工程部职责范围、管理制度和有关规定。
7、组织编制月度、季度、年度工作计划和组织实施,并向公司领导及上级主管部门报。
职位要求:
1、本科及以上学历,40岁以下,持有水利一级建造师证书、水利安全B证和中级以上职称证书,能在公司全职工作,证书须到岗后注册到公司;
2、五年以上大型市政、房建、水利等项目现场施工管理经验;
3、可接受全国范围内各省份常驻项目工作,服从公司工作地安排;
4、有水利高级职称证书及相关业绩的优先;
5、大型央企工作背景优先考虑。
福利待遇
1、薪资待遇:基本工资+绩效+项目提成+补助;
2、平台(世界500强)+空间(企业裂变,年轻化)+人脉积累,为您提供“创业平台”;
3、提供驾驶员车辆食宿物资等保障,外地员工享有探亲假。
安全员/现场管理/管培生(交五险包食宿)
5000-7000元/月
安全员月结全职
岗位职责:
1.负责施工现场的全面管理,确保工程按照既定计划和标准顺利进行。
2.协调各施工团队与相关部门,优化资源配置,解决现场突发问题。
3.监督施工质量与安全,执行质量检查,确保符合设计要求和规范标准。
4.编制并监督施工进度计划,确保工程按时完成。
5.负责现场文档资料的整理与归档,确保信息透明和可追溯。
市政造林绿化管理
7000-10000元/月
市政工程师3-5年高中
市政造林绿化管理岗位任职要求
一、专业学历
- 园林、园艺、林学、风景园林、市政工程、生态环境等相关专业
- 大专及以上学历
二、专业能力
1. 熟悉市政绿化、造林工程、绿地养护相关规范与标准
2. 掌握苗木选型、栽植、修剪、病虫害防治、土壤改良等专业知识
3. 能看懂绿化施工图纸,参与现场踏勘、施工管理、质量验收
4. 熟悉绿化项目流程:立项、招标、施工、监理、竣工结算
5. 能编制养护计划、施工方案、工作总结及相关台账资料
6. 了解市政管线、交通安全、文明施工、扬尘治理等相关要求
三、经验要求
- 有市政绿化工程管理、公园绿地养护、造林项目管理经验优先
四、证书
市政二级建造师证
海南白沙急招:平车临工2人计时25/h☎曾生地址:公园对面德旺大厦6楼
25元/时
平车工1-2人
急招:
平车临工2人 计时25/h
☎ 曾生
地址:白沙公园对面德旺大厦6楼
海南白沙招临工车位2位做夹克计时25元毛货勿扰地址:三通A座6楼电话:
25元/时
缝纫工1-2人
招临工车位2位做夹克计时25元
毛货勿扰
地址:白沙三通A座6楼
电话:
水库施工员
8000-10000元/月
水利工程师1-3年大专水利相关专业水利施工管理经验
熟悉水库工程施工工艺,熟练掌握水利工程施工技术,有现场施工管理经验,具备现场人、材、机协调能力。
水土保持技术员
9000-14000元/月
水利工程师1-3年本科水保编制报告书 报告表
岗位职责:
1、开展项目现场勘查,收集基础资料,整理相关数据,编制水资源、防洪、水土保持方案报告,以及验收报告、监测报告等技术文件;
2、掌握国家产业政策、水土保持相关法律法规及技术标准规范;
3、根据公司技术需求,提供现场支持及专家评审等专业技术服务;
4、熟练把握水保报告编制关键环节,具备独立完成报告编写的能力;
5、承担报告的评审协调及报批报送工作。
任职要求:
1、具备2年以上本专业岗位工作经验;
2、熟悉行业法规制度,了解各阶段工作流程,可独立承担报告编制任务;
3、认同企业价值观,品行端正、作风务实、责任心强,能够接受短期出差。
水利工程师--水利及水环境工程部门
1-1.5万元/月
水利工程师5-10年本科水利
职位职责:
1. 承担水库、灌区、防洪排涝等水利工程项目整体组织或水工专业设计任务;
2. 编制水利项目规划方案、项目建议书、可行性研究报告、初步设计文件、实施计划及施工图设计等相关技术文档;
3. 参与项目实施过程中关键技术问题的处理,负责现场技术交底、驻场设计服务等后期支持工作;
4. 完成与设计相关的其他工作任务。
任职资格:
1. 水利工程类相关专业背景,本科及以上学历;
2. 具有8年以上水利工程设计领域工作经验;
3. 具备主持项目设计组织与管理的实际经历;
4. 熟悉水库、灌区等水利设施的计算方法,掌握水工设计专业知识、技术规程、行业规范及相关政策法规;
5. 熟练使用CAD、ZDM等设计软件,具备独立撰写报告和绘制施工图纸的能力;
6. 责任心强,具备良好团队协作意识和职业操守,能够适应出差及现场作业要求;
7. 持有高级工程师职称或相关注册执业资格者优先考虑;
8. 有全程主导水库、灌区类项目各阶段设计经验者优先录用。
水文工程师—规划研究岗位
7000-10000元/月
水利工程师1-3年本科水文
职位职责:
1. 负责开展水文数据分析与计算、水资源评估、水文规划方案编制及水工程规模论证等相关技术工作;
2. 承担涉水项目洪水影响分析评价、水工程规划合规性文件编制、建设项目水资源论证报告编制等任务;
3. 完成其他与水文分析相关的专业技术工作。
任职资格:
1. 水文学与水资源、水利工程等相关专业,具备本科或以上学历;
2. 具有两年以上相关工作经验,取得工程师或以上职称者优先;
3. 精通水文与水资源分析、规划论证等方面的计算方法,掌握相关技术规范、行业规程、政策法规;
4. 熟练使用水文计算软件、水动力模型模拟工具及GIS系统,具备独立撰写技术报告的能力;
5. 具备较强的责任意识、团队协作精神,工作认真踏实,执行力强,能够接受出差及现场作业安排;
6. 其他:食宿、薪酬待遇面议。
水生态工程师 休双
8000-10000元/月
水利工程师3-5年本科水生态
一、岗位职责1. 现场调研与问题诊断:开展实地踏勘及生态本底调查,系统识别关键水生态问题,为项目提供科学分析依据。
2. 水生态修复方案设计:综合应用水文连通、水质净化、生境重建、生态护岸、水生植被恢复与动物群落调控等技术,制定系统化、可实施的修复方案。
3. 工艺单元设计与计算:完成人工湿地、生态浮岛、曝气装置、微生物强化系统等工艺单元的技术选型、结构设计及核心参数核算,保障技术合理与成本可控。
4. 技术方案支持:配合市场团队进行客户前期交流,在投标阶段提供专业技术支持,编制可行性研究报告、初步设计方案及施工图纸等全过程技术文档。
5. 项目实施配合:在施工过程中开展设计交底、技术答疑,并结合现场实际提供必要的设计优化或变更建议,确保设计意图有效落地。
二、任职要求
1. 教育背景
本科及以上学历,环境工程、环境科学、生态学、给排水科学与工程、水利工程(生态水利方向)、园林景观(水生态方向)等相关专业。
2. 工作经验
(1) 具备3年以上水生态治理领域设计工作经验,涵盖湖泊水库治理、河道综合整治、湿地公园规划等类型项目;
(2) 曾独立主导至少3个完整项目的全流程设计工作(包括可研、初设、施工图),项目内容涉及生态系统构建、人工湿地、微生物系统及水生动植物配置、生境修复等核心模块;
(3) 具有施工现场配合经验,熟悉水生态工程常用材料与施工工艺,具备较强的设计成果质量控制能力。
3. 专业技能
(4) 设计制图能力:熟练掌握AutoCAD,可独立完成符合行业标准的施工图绘制;了解国家和地方相关设计规范及标准图集;
(5) 地理信息处理:能熟练操作奥维互动地图,用于项目范围划定、底图处理与坐标转换;
(6) 方案可视化:熟练使用Adobe Photoshop进行彩平图与效果图制作;掌握SketchUp或Lumion者优先考虑;
(7) 专业软件应用:了解或具备GIS、HEC-RAS、MIKE、MATLAB等专业分析工具使用经验者优先。
4. 综合素质:具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,能够适应出差安排,抗压能力强。
- 公司地址将于本年5月份搬至徐东区域写字楼
泰州靖江市招水电、工长/工程师、泥瓦工、建筑木工班长
1-1.2万元/月
水电工工长泥瓦工建筑木工班长1-2人
泰州市靖江市招水电、工长/工程师、泥瓦工、建筑木工班长
中南电力设计院云南地区水土保持技术岗招聘
7000-14000元/月
水利工程师经验不限本科水土保持土地整治水土保持方案编制
水土保持专业技术人员
职位信息:
1、承担云南区域水保项目方案编制、水土保持监测及设施验收的现场勘查、实地监测、报告撰写与汇报任务。
2、开展与项目相关单位的技术对接与协调工作。
3、落实水保项目报批所需的各项前期技术准备。
任职资格:
1、本科及以上学历,研究生优先,主修水土保持相关专业,其他理工科背景者需具备较强综合素养;
2、具备较强的分析判断、组织协调、沟通表达能力,学习能力突出,熟悉水保评估与验收流程,能独立完成技术报告编写者优先;
3、熟练操作各类办公软件及设备,具备良好的计算机应用水平和文字写作能力;
4、责任心强,善于沟通,踏实肯干,工作积极主动,能够适应出差安排。
薪资福利待遇:
月薪7k-14k;缴纳五险一金;享受节日慰问、专业技术培训等福利。
职位福利:五险一金、定期体检
职位亮点:水土保持方案编制、监测实施、验收服务
绿化养护工长,薪资5000-7000元,包吃住,5年以上施工现场管理经验,熟悉绿化养护全流程。
5000-7000元/月
工长园林养护月结全职
齐齐哈尔园林养护工程
招聘岗位:绿化工长
薪资待遇:薪资5000-7000元,包吃住
岗位要求:5年以上园林养护经验,熟悉养护工作全流程。能协调班组及材料机械调配;具备成本控制意识(如减少材料浪费、优化工时)。责任心强,能适应工地高强度工作;具备突发问题处理能力。
工作内容:根据项目计划,安排每日施工任务,监督关键工序;协调工人,确保养护状态。解决工人纠纷,确保团队稳定。填写施工日志(如人员出勤、进度偏差)。
上班时间:早6:00至晚5:30
水利工程师1-3年本科水利报告编制经验有水利工程师经验不需长期出差水保方案编制经验水资源论证报告编制经验
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:按单安排时间
结算方式:完工结
招聘截止时间:2026-01-03
水资源论证编制工程师6-10k
岗位职责
1、掌握并熟知国家及地方发布的相关产业政策、法律法规、技术标准、规范性文件及条例内容;
2、承担项目前期的评估与分析工作,为商务报价提供数据支持,并为市场拓展提供专业技术协助;
3、熟练操作CAD、Word、EXCEL、PPT等常用办公及专业软件;
4、参与建设项目现场踏勘与基础资料采集,协助技术保障部组织项目启动会议并提供技术支持;
5、负责水文与水资源相关调查资料的收集整理、综合分析,编制水资源论证报告、取水核验报告、水平衡测试报告、用水合理性评估报告、水文水资源规划等技术成果文件;
6、负责报告成果的打印、装订及报送审查等相关事务性工作;
7、全程参与水资源类报告的编制、提交、评审、修订及报批流程;
8、参与取水许可核验专项验收工作,对水保类项目全面负责,持续提升专业技术水平,解决项目实施中的技术难题,并组织开展内部技术培训与指导;
9、协助其他部门回应业主在专业技术方面的咨询与问题;
10、负责与客户及政府主管部门进行沟通协调,完成日常领导交办的其他工作任务。
水土保持方案编制
7000-10000元/月
水利工程师3-5年本科水利/港口工程师
(1)专业要求:水土保持与荒漠化防治、生态学、城乡规划等相关专业,硕士学历者优先考虑。
(2)技能要求:熟练操作Office等办公软件,掌握AutoCAD、PS、GIS等制图工具,了解水土保持方案编制、水土保持监测与验收、水利规划等领域相关法规政策。
矿山技术员
7000-8000元/月
工长工程师月结全职
一、岗位要求:
1、采矿、地质相关专业大专及以上学历。
2、熟悉矿山开采的基本流程和技术标准,具备扎实的专业基础。
3、熟练使用办公软件,CAD、WPS等。
4、熟悉矿山资料管理流程和规定,有一定矿山内页资料管理经验
5、强烈的责任心,良好的团队合作精神,能够适应矿山工作环境。
6、具备较强的沟通协调能力和问题解决能力,能接受公司安排驻点项目部。
二、工作职责:
1、熟悉矿山开采的基本原理、工艺流程及安全规范,能够看懂并解读矿山开采设计图,确保施工与设计一致。
2、依据国家及地方矿山安全、开采相关法律法规,为现场一线员工提供专业指导,确保开采作业合法合规、安全高效。
3、负责项目部内业资料的编写、整理、归档工作,包括但不限于技术文档、安全记录、生产报表等。
4、配合项目经理做好应急、安监等政府部门的迎检工作,包括但不限于准备迎检资料、现场汇报、问题整改跟踪等。
5、熟练运用CAD软件绘制矿山平面图、剖面图、开采设计图等,确保图纸符合行业标准与项目需求;能够根据现场实际情况快速修改图纸,为一线施工提供精准指导。
6、完成部门领导交办的其他工作。
工长
哈尔滨金爵装饰招设计师一名,底薪加提成。试能力面议。招业务员3名。底薪2000加提成。工长一名,工资面议
水电工程师
3000-6000元/月
水利工程师5-10年大专水利施工管理经验有水利工程师经验水利中级职称水电工程师
岗位职责:负责水电工程的监理验收及现场安全管理。
任职要求:在总监理工程师的指导下,开展水电相关验收工作并落实安全监管。
教育背景:具备大专或以上学历。
行业经验:具有五年以上水电监理领域从业经历。
岗位经验:累计五年以上相关岗位工作经验。
栏目概述
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