
矿工金矿长期1-2人月结
1. 根据矿山年度、月度生产任务,编制采掘作业计划、爆破推进计划,合理安排开采顺序、工作面推进进度,保证矿石产量、出矿量达标。
2. 统筹采掘、铲运、运输工序衔接,均衡组织生产,避免窝工、停工,提升开采效率。
3. 管控采掘损失、贫化指标,减少废石混入,提高矿石回收率。
4. 掌握采场存量、可采储量,及时调整开采布局,避免采掘失调。
二、现场采掘与爆破管理
1. 负责井下/露天采场日常现场管理,巡查采场、巷道、边坡、台阶作业情况。
2. 落实爆破作业管理,审核爆破方案,监督装药、起爆、爆渣(标杂)分拣、出矿全流程,管控爆破安全与爆渣分选。
3. 规范开采施工,严格按设计施工,制止乱采乱挖、超范围开采。
4. 管控采场顶板、边帮、浮石处理,及时组织撬毛、排险,防范片帮、垮塌。
三、安全管理(核心职责)
1. 落实安全生产责任制,对采掘区域安全生产负直接管理责任。
2. 班前会开展安全交底,排查作业人员违章操作,制止三违行为。
3. 配合安全、技术部门落实通风、支护、边坡防护、防坠、防坍塌措施。
4. 发生采掘类险情、轻微事故第一时间处置、上报,组织现场抢险。
5. 监督劳保佩戴、设备安全操作、采场警示标识完好。
四、人员与班组管理
1. 管理采掘、爆破、铲运、出矿班组人员,合理排班调配人力。
2. 开展岗位实操培训,规范采掘、爆破、出矿操作流程。
3. 考核班组产量、安全、贫化损失指标,落实奖惩。
4. 协调班组矛盾,规范现场劳动纪律。
五、设备、材料与成本管控
1. 管理铲运机、钻机、破碎、运输等采掘设备,督促日常保养,减少故障停机。
2. 管控炸药、雷管、支护材料、工具消耗,严控采掘生产成本。
3. 统计每日出矿量、废石量、耗材消耗,按时上报生产报表。
六、技术配合与现场整改
1. 配合总工程师、地质技术员落实开采设计,及时反馈采场地质变化。
2. 根据现场矿岩条件提出优化开采方案,降低开采损耗。
3. 落实安全检查、环保检查提出的采掘区域整改项,按期闭环。
4. 做好采场台账:爆破记录、出矿台账、隐患整改记录、采掘进度记录。
七、环保、现场文明生产
1. 管控爆渣、废石堆放,规范排土场、废石场堆放秩序。
2. 落实采场洒水降尘、矿石分类堆放(标杂分拣),减少扬尘污染。
3. 保持采场巷道、台阶整洁,物料、设备摆放规范。
八、对外对内协调
1. 对接矿长、总工、安全矿长、机电负责人同步生产、安全、设备信息。
2. 对接化验、运输、后勤班组,保障矿石转运顺畅。
3. 迎接上级监管部门现场检查,落实采掘相关整改要求。
掘进工采煤工通风安装煤矿长期6-10人月结
山西金地煤焦有限公司赤峪煤矿隶属冀中能源(煤矿),招聘生产一线采煤工、掘进工、巷道整修工、钻工,通风,,安全工及辅助区队熟练工种,名额有限
一、招聘要求:1.
2.18至40周岁(1984年9月-2008年9月期间出生),具有煤矿一年及以上工作经验者年龄可放宽至45周岁。
3.初中、高中(中技)及以上学历,退役军人不做学历要求。
4.遵纪守法,品德端正,爱岗敬业,服从工作安排。
5.身体健康,无残疾、无史,无职业禁忌症,能够胜任岗位工作要求。
二、资格审核携带以下资料:
1、个人简历一份纸质版。
2、身份证复印件1份。
3、一寸红底证件照2张(肩部以上)。
4、退伍军人提供退伍证(原件及复印件)。
5、公众号“山西公安”下载打印无犯罪记录证明一份。
三、入职和工资待遇
1、9日带薪岗前培训,实习期一个月,签订正式工劳动合同。
2、入职后提供免费住宿,定期发放劳动防护用品,每年组织职业健康体检。
3.薪酬构成:计件工资+安全奖+入井津贴+交通补贴+餐补,根据岗位工种不同月出勤25个班:辅助岗位月收入5000-8000元(应发),生产岗位月收入9000-11000元(应发),缴纳五险一金。实习期间工资标准按照同岗位的80%计发。有意者联系(V)
矿工20人以上月结
【郑州杨河煤业公司】招聘30-50人
要求:18-45 岁,初中及以上文化程度
岗位:掘进、综采、机电维修等井下岗位,接受小白,之前有从业经验的有更好的晋升空间。
工作时间:8小时工作制,三班倒
工资及福利:8000~10000/月,年假15天,跟企业直接签合同,入职交五险
,免费住宿,免水电费!免费体检,零入职!
备注:有案底不接收
上班及面试地址:新密市来集镇杨河煤业公司
六盘水盘州市松河公司招工了!要求初中文凭及以上,年龄22-38周岁,、!新工报名需要提前准备好报名所需资
5000-10000元/月
矿工20人以上
松河公司招工了!
要求初中文凭及以上,年龄22-38周岁,、!新工报名需要提前准备好报名所需资料:1、本人身份证复印件1张。2、毕业证复印件1张(学校开的就读证明)。3、三无证明(贵州省户籍的必须贵州公安APP申请) 4家庭档案卡(户籍所在地计生办去办理)一张。5父母及兄弟姊妹身份证复印件或者户口本复印件每人一张. 面试需提前准备好三无证明,没有的不允许参加!
咨询热线:
矿工长期11-20人月结
来宾市兴宾区招矿工来宾【长期稳定岗】人工选矿工
一、岗位核心信息
工作地点:广西来宾市凤凰镇 八一工业园区
招聘岗位:人工选矿(长期稳定岗位、货源长期充足)
招聘要求:
男女不限,60 岁以内,身体健康、吃苦耐劳,无重大基础疾病,服从现场简单安排即可,门槛宽松。
二、工作优势
室内作业,不用露天暴晒、风吹雨淋,作业环境固定;
可先实地考察 、试工,满意再入职,无套路;
工作时间自由:正常 8 小时工作制,出勤可自主灵活安排;
收入多劳多得,上不封顶,长期活源稳定,不会停工待料;
免费住宿,厂区配套食堂,吃饭自理,生活成本低;
保障齐全:统一购买意外险,薪资准时发放、不拖欠。
三、薪资待遇
结算模式:计件工资,单价 20~35元 / 吨(按加工尺寸定价);
常规正常出勤:月综合收入 5000~8000 元;
勤快多做、加班增产,收入可继续上浮,多劳多得无上限。
四、联系方式
联系人:苏先生
电话 / 微信:(微信同号,直接添加咨询、发定位)
三门峡义马市三门峡市河南能源义煤公司常村煤矿招井下一线工,五险一金,矿人力资源科直招,。
9000-10000元/月
矿工煤矿长期20人以上月结
河南能源义煤公司常村煤矿招矿工
三亚崖州区招工地小工/杂工280元一天,不包吃住,每月15号发工资
200-300元/天
小工1-2人月结
三亚市崖州区招工地小工/杂工280元一天,不包吃住,每月15号发工资
井下作业工
6000-11000元/月
井下作业工月结全职交社保,工资每月25号打卡,管吃管住,人性化化管理,岗位晋升空间大。
要求吃苦耐劳,能适应野外工作着,年龄18到45周岁,无不良嗜好,服从安排。
监理
濮阳诚信公司招聘:1、西南油气田招聘钻井、地质、试油、井下作业、测井监督,要求持有中石油监督证,年龄60岁以下。待遇:初级日费450元/天,中级日费500元/天;季度考核奖良好60元日费,优秀120元日费,待令100元/天,工资月发,缴纳社保,每满一年,日费增加10元。联系人:赵波
内蒙古赤峰有去金都矿山井下干零活的吗活轻快6500一个月工岁数50岁以下电话
6500元/月
井下作业工月结
有去金都矿山井下干零活的吗活轻快6500一个月工岁数50岁以下电话
黑龙江伊春华北油田冀中招聘中石油监督证试油、井下监督2人,日费440左右,联系人罗
其他监理井下作业工
华北油田冀中招聘中石油监督证试油、井下监督2人,日费440左右,联系人罗
海南三亚有没有在家玩着钻工,三亚要两个工人,年龄55以下,自带体检报告,工钱电话,有意的联
钻工1-2人
有没有在家玩着钻工,三亚要两个工人,年龄55以下,自带体检报告,工钱电话,有意的联系
内蒙古呼伦贝尔陈巴尔虎旗要找矿工,找全液压伸缩曲线。班长一名,小工两名,要找干过的,成熟的二把刀,请
矿工小工3-5人
内蒙古呼伦贝尔要找矿工,找全液压伸缩曲线。班长一名,小工两名,要找干过的,成熟的二把刀,请勿扰。
矿工掘进工采煤工机械维修工煤矿
龙煤鹤岗鸟山煤矿 招聘公告
鸟山煤矿是 2022 年新建的现代化、智能化国有煤矿,2024 年获评安全生产标准化一级矿井,安全系数高、作业环境优良。
矿井井田储量大、焦煤品质优,配备智能管控、灾害预警等先进系统,机械化程度高,劳动强度低、安全风险小。
现因生产急需,招聘以下岗位:
综采采煤工、掘进工、开拓工、安装工、维修工、岗位工
招聘要求
年龄 18–50 周岁
初中及以上学历
身体健康,无违法劣迹
有相关工作经验者优先
薪资待遇
录用即为正式工,签订劳动合同
缴纳五险一金,同工同酬
免费通勤、免费班中餐、免费岗位培训
晋升渠道畅通,发展空间大
工作稳定、薪资可观、福利齐全
欢迎踏实肯干的人员报名加入!
毕节纳雍县工资、福利待遇高!次月发放工资!劳保用品免费!速度联系!煤矿直聘!急招!急招!
8000-10000元/月
煤矿长期20人以上月结
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汉中城固县找采矿施工队,需要有实力的,中包,包设备配件,油,安全,具体电话详谈,面议
90-100元/件
矿工长期20人以上
找采矿施工队,需要有实力的,中包,包设备配件,油,安全,具体电话详谈,面议
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供三亚井下作业工包吃住在线招聘信息,主要招聘三亚井下作业工相关人才。作为井下作业工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解井下作业工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。