
生产组长/线长
5-6千/月
生产组长/拉长3-5年高中生产设备管理农业农林牧副渔生产跟单食品/饮料牧业生产成本管理
岗位职责:
1. 负责生产线(油皇鸡、乌鸡卷等鸡肉调理品)的日常运行管理,保障生产计划按时达成;
2. 指导并监督员工规范作业,持续提升团队作业效率与产品品质;
3. 统筹调配相关资源,及时应对并处理生产过程中的突发状况;
4. 负责生产数据的收集、整理与分析,针对性提出优化建议;
5. 维护车间现场秩序,严格落实各项安全操作规程。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力,能有效推动团队高效协同运作;
2. 了解生产作业流程,有生产现场管理实践经验者优先考虑;
3. 具备良好的沟通技巧与现场问题处理能力;
4. 工作细致认真,具备一定的数据统计与分析能力;
5. 适应高强度工作节奏,具有良好的抗压素质。
生产班组负责人
5千-1万/月
生产组长/拉长经验不限学历不限生产质量管理生产计划管理生产调度管理生产进度管理
岗位内容:
1. 编制并落实生产计划,提升生产效率与产品品质。
2. 改进生产工艺流程,降低运营成本并提升产出效能。
3. 统筹跨部门协作与沟通,保障生产目标顺利实现。
任职要求:
1. 注塑班组长需熟悉设备性能,具备设备调试能力。
2. 线束班组长须拥有相关领域工作经历。
3. 具备线束、注塑调试、模具维修等生产管理背景者优先录用
生产技术员 (MJ000142)
4-7千/月
生产组长/拉长3-5年大专电子/半导体智能硬件机械设备/机电/重工
工作职责
1、根据车间产品标准,熟练完成组装、测试、包装等生产环节的操作任务;
2、依据设备操作规程,执行生产设备的运行操作、日常检查及清洁维护;
3、依照生产计划安排,落实人员分工、进度跟踪及异常情况记录与反馈;
4、按生产任务需求,核对物料齐套性,监督生产过程中的作业效率;
5、负责车间现场5S管理、纪律执行及相关改善措施的推进。
任职要求
1、大专及以上学历,年龄25-40岁,工科类专业背景,包括但不限于机械制造、电子工程、自动化、通信工程等;
2、具备电子制造企业相关技术岗位或班组长工作经验,熟悉生产工艺流程及操作规范;
3、掌握基础设备操作、调试与维护技能,能够独立处理常见设备故障;
4、具备基本办公软件使用能力,如Excel、PPT等;
5、动手能力强,具备良好的问题分析与解决能力,能及时应对生产过程中的技术问题;
6、工作认真细致,责任心强,可根据生产需要配合加班安排。
生产车间班组长(管理岗位/提供住宿/五险一金)
6千-1.2万/月
生产组长/拉长经验不限学历不限现场管理设备管理生产计划管理
岗位职责:
1、现场管理:深入生产一线,及时识别并处理各类问题;对人员、设备、物料、工艺及环境实施精细化管控,实现降本增效。
2、计划执行:依据生产排程,组织车间有序作业,确保生产任务全面按时完成。
3、品质管理:依照工艺规范与产品标准,指导现场操作流程,保障产品质量满足客户要求。
4、人才培养:积极开展员工技能培训、绩效评估及综合素养培养,提升团队整体能力。
任职要求:
1、学历:本科及以上学历,具备3-5年相关经验者可放宽至大专。
2、专业:不限专业,工业工程或管理类相关专业优先。
3、任职要求:执行力突出,能扎根车间一线发现问题并推动解决;具备一定的组织管理与沟通协调能力。
4、经验:有1-3年生产管理相关工作经验者优先,具备屠宰行业经验者优先考虑。
生产管理工程师(MJ000169)
6千-1万/月
生产组长/拉长月结经验不限本科电子/半导体团队管理智能硬件机械设备/机电/重工
岗位职责:
1、负责改装车从物料筹备至整车交付的全过程生产组织,确保各环节按计划高效推进;
2、统一调配生产涉及的人力、设备与物料资源,及时处理生产中出现的各类异常,保障流程稳定运行;
3、严格遵循工艺流程与质检规范,把控关键工序细节,确保改装质量满足法规标准及客户需求;
4、监督现场作业合规性,提升安全与品质意识,参与优化生产管理制度与作业流程。
任职要求:
1、车辆工程、生产管理、机械、电子或通信等相关专业,本科及以上学历;
2、具备车辆制造领域生产管理实习经验或实操基础者优先考虑;
3、工作认真踏实,责任心强,具有良好的沟通协作能力,能胜任团队人员储备及后续工作衔接需要。
生产组长
6-7千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责:
1. 负责食品厂车间的日常运营与管理,保障生产流程有序进行。
2. 监督车间生产人员作业,确保产品品质稳定及生产效率达标。
3. 组织班组任务分配,跟踪生产进度,及时处理物料与设备异常。
4. 严格管控产品质量,排查潜在安全风险,落实车间6S管理标准。
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力,能高效对接各部门协作事项。
2. 具有团队协作意识,能够迅速适应团队环境,协同完成工作目标。
3. 具备较强的学习能力,愿意持续提升并优化工作方式方法。
食品化验员、生产组长
3-5千/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 负责食品生产过程中的质量检验与化验工作
2. 协助生产组长完成生产任务安排及现场管理
【岗位要求】
1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
食品厂生产主管
4-7千/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责:
1. 负责食品厂车间的日常运营,保障生产流程有序进行。
2. 管理车间生产人员,确保产品品质与生产效率达标。
3. 统筹协调车间各环节工作,优化作业流程,提高整体运作效率。
任职要求:
1. 具备较强的沟通能力,能高效推动跨部门协作。
2. 富有团队意识,可迅速适应团队环境,协同完成目标。
3. 拥有良好的学习能力,愿意持续提升并优化工作方式。
食品化验员 生产组长
3-5千/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 负责食品生产过程中的质量检验与化验工作
2. 协助生产组长完成生产任务安排及现场管理
【岗位要求】
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
生产主管
5-6千/月
生产组长/拉长1年以下学历不限
岗位职责:
1. 负责生产现场的日常运作管理,保障生产流程有序开展。
2. 监督生产人员作业过程,确保产品品质与生产效能达标。
3. 合理安排生产任务,跟进各环节进度,达成既定生产目标。
4. 排查现场潜在安全风险,落实6S管理标准,保持作业环境规范。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力,能高效统筹生产团队工作。
2. 具备快速学习能力,熟悉生产工艺及质量管控要点。
3. 具有良好的协作意识,能与团队成员顺畅沟通配合。
4. 能在现场及时应对突发问题,保障生产连续稳定运行。
岗位职责: 适应现场工作强度,具备吃苦耐劳精神
鹤壁淇滨区三层办公室,批刮瓷粉,专业的联系!!
100-110元/平
刮瓷5-14天3-5人完工结算包工二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳自备工具技术好
三层办公室,批刮瓷粉,专业的联系!!
力工小工长期保险高温补贴餐补包住20人以上月结个人
鹤壁市淇滨区黄山招工地小工/杂工
需求25~45周岁
搬运辅料,投料(8小时一次),
以及记录报表
体力活很少,
管吃管住,一天310
无不良征信,以及无违法犯罪记录
生产组长/拉长(板式家具全能师傅)
6-8千/月
生产管理生产组长月结全职
岗位职责:
1.负责板式家具生产线的日常统筹与人员调度,确保各工序高效衔接
2. 监督生产进度与产品质量,及时发现并解决制程异常问题
3.组织员工开展岗位技能培训与安全操作规范宣导
4.执行生产数据记录与报表汇总,配合上级完成产能分析与优化建议
5. 协调物料、设备及工艺支持部门,保障产线稳定运行
任职要求:
1.具备板式家具制造行业生产管理经验,熟悉封边、钻孔、组装等核心工艺
2. 有较强的现场协调能力与团队带教意识,能独立处理突发生产问题
3. 责任心强,执行力高,适应制造业快节奏工作环境
4. 具备基础办公软件操作能力,能完成日常生产数据整理
5.吃苦耐劳,服从安排,有木工或全能师傅背景者优先
生产组长/拉长
5-8千/月
生产组长包吃包住1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理生产设备管理食品/饮料
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹人员调度、工序安排与进度把控,确保生产计划按时保质完成
2.监督现场作业规范执行,落实5S管理、安全生产及质量标准,及时发现并整改异常
3.组织班组员工开展技能辅导与绩效反馈,提升团队协作效率与操作熟练度
准确填报生产报表,汇总分析产能、良率、工时等关键数据并向上级汇报
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉电子/制造类产线运作流程者优先
2. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3. 能熟练使用办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
4. 有班组长、拉长或同等岗位实操经验者优先
5.认同制造业文化,能适应倒班及一线工作环境
装配组长
6-8千/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年高中全职团队管理新能源
户县配电柜厂招聘一名装配班长 1 名
要求:
1,25-45岁,工人,有班组长经验,最好有过配电柜工厂管理经验优先
2,能协调好现场工作安排
工作内容:
1、负责组装工段管理
薪资:
综合工资:6000-8000/月。
福利:带薪年假,节假日福利,提供吃住
长白班管理岗位
5-6千/月
生产管理包吃免费培训包住有提成3-5人月结经验不限高中全职
济南济阳工厂招聘管理人员
男女不限,22-55周岁,高中及以上学历,识字熟练、沟通能力良好,接受无经验。上班时间早8晚6,包吃住
工作内容
1、负责食品生产,安排班组人员岗位分工,按时完成每日生产任务。
2、负责一线员工考勤、管理,做好团队日常管理及氛围维护
3、设备维护管理,数据统计、汇总、上报工作。
4、配合厂区完成生产计划落地、人员调配及管理制度执行。
大龄工交社保开发区
6-9千/月
生产组长/拉长包吃免费培训包住20人以上月结1-3年学历不限
屺亭机械厂正式工
浇筑工:55岁以下,14-0点 /0-10点,学习期15-30天200/天+补贴,后续计件工资6-9K;
检验员:45岁以下,12小时两班倒,首月200/天+补贴,第二个月计件工资6-8K;
铸造品质组长,长白班,计件工资+满勤奖+其它补贴+岗位津,综合收入6500-8500;
以上岗位本厂直招,提供食宿,入职可以交社保,随时可面试
仓储与输送系统研发设计师
5-8千/月
其他生产营运人员1-3年大专
岗位内容:
1. 负责滚筒线、倍速链、智能立库等自动化设备的结构设计,涵盖三维建模、二维图纸标注及图纸输出等相关工作;
2. 制定设计方案,完善并提交完整的工程图纸,同步提供工程图配套的BOM清单;
3. 协同客户开展技术方案沟通,参与技术协议的确认与交流。
任职要求:
1. 具备机械或材料类相关专业背景,拥有扎实的模具设计实践经验;
2. 熟练操作二维、三维设计软件,能独立完成模具的三维建模、图纸标注及出图任务;
3. 具有良好的团队协作与沟通能力,学习能力强,具备较强的适应性,能应对动态变化的业务需求。
水暖工弱电工强电工消防电水电工1-2人
鹤壁浚县招聘水电工六个人,水暖工两个,要求能看懂图纸,能施工现场处理问题,能算料提料单。两个弱电工,要求消防电能懂图纸,能预算电线,现场施工有一定的经验。两个强电工,要求持证上岗,能看懂图纸。能预算线路数量,能现场处理问题。要求长期稳定
水电工3-6个月3-5人月结包工低压电工证专业师傅技术好
鹤壁市浚县招水电工
岗位职责:
1.负责鹤壁市浚县区域内水电设施的安装、调试、巡检与日常维护
2. 及时响应并处理突发性水电故障,保障设施安全稳定运行
3. 按规范进行线路敷设、管道铺设、设备接线及接地检测等实操作业
4. 配合工程项目进度,完成水电系统施工与验收配合工作
5. 严格遵守安全操作规程,正确使用工具及防护装备,杜绝安全隐患
任职要求:
1. 水电相关工作经验不限,有现场实操能力者优先
2. 熟悉住宅、厂房或公共建筑水电系统基本构造与常见问题处理
3.具备基础电工知识,持有有效电工证或上岗资格证书者优先
4. 吃苦耐劳,责任心强,能适应本地项目驻点或灵活调度
5.无不良从业记录,服从管理,具备良好沟通与协作意识
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