工作室找安装预算员。贵阳观山湖附近最好

1. 本科及以上学历，土木工程、工程造价、工程管理等相关工学专业背景。 2. 五年以上园林、园艺、市政工程领域总承包项目成本管理及结算工作经验； 3. 具备工程类中级或以上职称，持有一级建造师或注册造价工程师证书者优先考虑。 专业知识与能力要求 1. 成本预算能力：能够独立完成施工图预算与竣工结算编制，实现项目成本的动态管控。 2. 精通工程量清单计价规范（GB50500-2013）及市政园林定额应用，具备预决算审核能力。 3. 掌握市政园林工程市场材料价格与人工费用水平，可提出有效的成本优化方案。 4. 熟悉市政园林工程施工工艺流程、常用材料性能及质量验收标准。 5. 熟练操作办公软件，胜任数据统计分析、报表输出及技术文档编写工作。 6. 具备良好的沟通协调能力，能够指导并培养团队新人。

岗位职责 1. 造价编制与投标 独立承担房建项目施工图预算、投标报价及控制价编制工作，确保成果符合规范要求，数据准确且具备市场竞争力。 2. 广联达建模与算量 负责土建全专业GTJ建模（含钢筋、混凝土、砌体、抹灰、防水、屋面、地坪及措施项目），精准处理复杂构造节点与设计变更工程量；保证模型合规、工程量清晰，支撑成本管控与结算依据。 3. 全过程成本管理 主导项目成本策划、目标成本分解、动态成本监控及月度成本分析；实施两算对比、盈亏测算、降本增效方案评估，形成成本分析报告并推动落地整改。 4. 过程商务与签证索赔 组织进度款申报与回款跟踪，完成现场签证、设计变更、洽商事项的费用核算与报审；牵头材料认质认价、索赔资料准备及对外协调，保障过程收益有效闭环。 5. 分包与合约管控 参与分包工程招标、工程量审核、限价制定、结算对账等工作；审查分包进度款支付、扣款及索赔事项，严格防范分包成本风险。 6. 竣工结算与审计 主导竣工结算文件编制、核对、谈判及送审流程；对接建设单位、审计机构、监理单位，妥善处理争议问题与核减项，确保结算回收率与项目利润率。 7. 资料与体系 建立并维护造价台账、成本台账、签证变更记录、结算档案等；确保资料齐全、更新同步，支持公司内部审核、外部检查及信息化系统管理。 任职要求（高标准） 1. 学历专业 大专及以上学历，工程造价、工程管理、土木工程等相关专业；条件优异者可放宽至大专。 2. 工作经验 具备8年以上大型房建总包单位土建预算经理或主管岗位经历，完整主导过2个以上10万㎡及以上住宅或商业项目的全过程造价管理（从预算到结算）。 3. 软件能力 熟练掌握广联达GTJ2025/2026建模算量、GCCP6.0计价软件；精通CAD、Office办公软件（特别是Excel透视表、函数应用、成本分析模板）；具备BIM模型应用经验者优先考虑。 4. 证书优先 持有一级或二级造价工程师证书、中级及以上职称者优先；有、或大型房企施工总包项目经验者优先。 5. 素质要求 原则性强，抗压能力突出，具备优秀的沟通协调与谈判能力；能常驻贵阳项目现场，或接受贵州区域内工作调配；无不良职业记录。 薪酬福利 • 薪资：月薪8000–15000元，能力强者薪资上不封顶 • 福利：包吃住、年度体检，驻场项目实行每周单休 介意者请勿投递

会建钢结构模型、消防给排水模型及预结算

1. 本科及以上学历，工程造价、电气、暖通、给排水等相关专业背景 2. 具备5年以上机电安装工程造价管理工作经历，有EPC项目经历者优先考虑 3. 熟悉机电安装各专业工程量计算与计价规则，掌握定额及工程量清单规范 4. 熟练操作广联达、斯维尔等计量与计价软件工具 5. 能够独立承担大中型项目机电安装专业的全过程商务管理工作 6. 具备较强的成本分析能力，擅长方案比选与效益优化策划 7. 了解机电安装材料市场行情及人工费用水平，可提出有效的成本优化措施 8. 具备良好的组织协调能力及团队管理经验，能够指导和培养新人 9. 持有注册造价工程师资格（安装方向）者优先

你好！我们正在诚邀一位富有热情、细致严谨的工程造价专业人才，携手共创卓越工程项目！ 你的主要职责包括： 负责工程项目的成本测算与预算编制； 参与工程招投标流程及合同相关管理工作； 主导工程变更、索赔事项及竣工结算的全过程管理； 运用专业造价软件开展成本分析与动态管控； 与项目团队高效协作，协同达成项目成本控制目标。 如果你具备以下特质： 对工程造价工作充满热忱，做事认真踏实； 熟练操作各类工程造价软件及相关工具； 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识； 在工程项目成本管控方面有独到理解和实践经验。 那就别再等待，加入我们吧！一起在工程建设领域书写更多精彩篇章！

一、岗位职责 1. 负责房建项目土建专业的预算编制工作，包含施工图预算、工程量清单、招标控制价等内容，确保数据精准、符合行业标准及项目实际需求。 2. 跟进项目施工进展，开展进度款审核、现场签证与设计变更的造价核算，实施动态成本管控，防止费用超支。 3. 汇集建材市场行情、政策法规及定额资料，构建并维护价格信息库，为成本测算提供可靠支撑。 4. 参与竣工结算流程，编制土建专业结算文件，复核工程量与价款，协助处理结算分歧，保障回款顺利推进。 5. 与项目部、设计单位、监理方及供应商保持沟通协作，协调解决预算相关事项，推动项目造价工作高效开展。 二、任职要求 1. 学历与专业：具备大专及以上学历，工程造价、土木工程、建筑经济管理等相关专业背景。 2. 工作经验：具有10年以上房建总承包项目土建预算从业经历，熟悉住宅、商业综合体等类型项目的造价管理流程，有完整参与预算至结算全过程者优先考虑。 3. 技能要求：精通广联达、斯维尔等造价软件操作，掌握《建设工程工程量清单计价规范》及地方现行定额体系，可独立完成预算编制和成本分析任务。 4. 能力要求：具备良好的数据分析和逻辑推理能力，能及时识别潜在造价风险；作风认真细致，责任心强，具备较强的沟通协调能力和抗压性。 5. 其他要求：持有一级造价工程师资格证书者优先录用。 三、薪资福利 1. 薪资：月收入10000-15000元（依据工作经验、持证情况及项目体量浮动），另设项目成本控制专项奖金。 2. 保障：项目现场提供食宿安排，配备必要办公设备及专业软件支持。 四、工作时间 每日工作8小时（8:00-12:00，13:30-17:30），每周单休制。 五、工作地点 贵阳市观山湖区新世界水临境停车场旁项目部

岗位要求：仅限安装专业造价员 1、具备5年以上工程造价相关工作经验。 2、熟练使用广联达、CAD、天正及Office等办公软件。 3、精通建模、算量、套价操作，熟悉贵州定额及工程清单规范。 4、有参与司法鉴定项目经验者优先录用。

一、预算编制与成本测算 1. 根据施工图纸、劳务合同及行业定额标准，编制项目劳务预算，明确人工、辅料等各项成本控制基准。 2. 结合项目施工组织方案，细化劳务作业内容，分解各工种（如钢筋工、木工）工程量与单价，输出详尽的预算明细表。 3. 对比多家劳务分包报价，参考市场实际行情开展成本分析，优化预算配置，为劳务分包选择提供可靠数据支撑。 二、过程成本管控与动态调整 1. 跟进现场施工进度，定期比对实际劳务工程量与预算计划，及时发现偏差（如用工超量、返工损耗）并预警。 2. 汇总现场签证单、设计变更文件等资料，动态修正劳务预算，更新成本预测，防范费用超支风险。 3. 与施工班组及项目管理人员协同，核实考勤记录、工作量确认单等原始凭证，确保成本核算真实准确。 三、竣工结算与款项核对 1. 项目结束后，整理全部劳务相关文件（包括合同、签证、验收资料等），编制正式劳务结算书，列明结算金额及构成明细。 2. 对接甲方（或总包单位）及分包单位，逐项核对工程量、单价执行情况及扣款事项，协调处理结算分歧。 3. ，配合财务完成到账确认，保障劳务款项按时回收或支付到位。 四、资料管理与数据复盘 1. 建立完整的预结算资料档案体系，分类保存预算书、结算书、变更签证等文档，确保资料可查可溯。 2. 归纳项目全过程预结算数据，剖析成本差异成因（如漏算项、市场价格变动），形成总结报告，助力后续项目提升测算精度。 3. 跟踪行业劳务价格变化趋势及定额标准调整，持续完善企业内部预算模板与成本数据库。

贵阳市招建筑安装造价员

贵阳市白云区招抹灰、腻子/大白/墙漆

明天清镇补二十一件八百地砖，六件四八百墙砖。

短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励5000！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地址在长沙 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

长沙槟榔厂急聘几个打包，搬运工，320/天人走账清，工作简单轻松，主要负责平时的啤酒装箱，搬运等岗位，工作地点就在长沙本地，一个月保底9000，随走随结，工作简单轻松，来了有人教，有人带，无需经验，厂区直接招聘，不经过任何第三方 小时工:工价30元一小时，320一天，周结，月结都可以月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月综合工资9000左右，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。 4、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

贵阳白云区招内墙刮灰师傅，长期，技术过关，短期勿扰

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括概算、预算、结算及成本分析工作 2.编制工程量清单、招标控制价及投标报价文件，参与招投标支持 3.审核施工图纸、设计变更及现场签证，及时调整造价文件 4. 配合财务部门完成项目成本核算与动态成本监控 5.整理归档造价资料，确保数据准确、完整、可追溯 任职要求： 1.熟悉广联达等主流造价软件及定额规范，具备独立编审能力 2.了解建筑施工流程及合同管理要点，能有效对接施工、甲方及审计方 3.工作细致严谨，具备较强的数据分析与沟通协调能力 4.持有全国建设工程造价员资格证书或二级造价工程师证书者优先 5.责任心强，适应阶段性加班及项目驻场需求

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核 2. 参与招投标工作，编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析 3.审核施工过程中的工程变更、签证及索赔资料，把控成本风险 4.配合财务部门完成项目成本核算与动态成本分析，提供数据支持 5.熟悉广联达等造价软件及当地定额规范，及时更新计价依据 任职要求： 1.工程造价、土木工程、工程管理等相关专业，学历不限（优先大专及以上） 2. 具备预算员/造价员相关工作经验，经验要求不限（有1-3年经验者更佳） 3.熟悉国家及地方工程造价政策、定额标准和计价规范 4.具备良好的沟通协调能力与细致严谨的职业素养 5.持有全国建设工程造价员资格证或二级造价工程师证书者优先

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括概算、预算、结算及成本分析工作 2.编制工程量清单、招标控制价及投标报价文件，参与商务标评审 3.审核施工图预算、设计变更及现场签证费用，把控成本风险 4.配合完成工程进度款审核、竣工结算编制与对审工作 5. 建立并维护项目成本数据库，定期输出成本动态分析报告 任职要求： 1.熟悉广联达等主流造价软件及当地定额规范，具备独立编审能力 2. 具备良好的工程识图能力与合同理解能力，能准确识别计价风险点 3.工作细致严谨，责任心强，具备较强的数据分析与沟通协调能力 4. 持有全国建设工程造价员资格证书或一级/二级造价工程师证书者优先 5. 适应阶段性驻场或项目出差，服从公司统筹安排

独立完成消防水电

需持有造价工程师资格证书 一级造价工程师，土建和安装都可以 兼职岗位，不是全职

岗位职责: 1.能够熟练使用广联达造价软件及编写工程量清单和描述 2.负责项目资料的收集、整理、归档及保管工作，确保文件完整可查。 3.按照规范对各类技术文件、图纸、合同等资料进行分类、编号和登记。 4.协助完成资料的传递、借阅和回收，保障信息流转有序。 5.参与工程验收相关资料的准备、整理及备案工作。 6.配合相关部门提供所需资料支持，保障项目顺利推进。 任职要求: 1.具备良好的文件管理能力，工作细致认真。 2.熟练使用办公软件，具备基本的文档处理能力。 3.具有较强的责任意识和保密意识. 4.具备良好的沟通能力和团队协作精神。 5.能够高效完成资料日常维护和管理任务。

一、任职资格 1. 学历要求：本科及以上学历； 2. 专业与证书：工程造价、土木工程等相关专业，具备注册造价工程师执业资格证书； 3. 工作经验：具有10年及以上在建筑施工企业的实际工作经验，承担过2个以上规模达3亿级及以上的建筑工程项目的全过程造价管理实践； 4. 专业能力：熟悉工程造价相关的法律法规、政策规定及行业标准，熟练运用GB50500工程量清单计价规范及贵州16计价定额；能够熟练使用广联达、新点等造价预算软件以及CAD绘图工具，高效开展工程量核算、造价编制与成本分析等核心任务；具备良好的组织协调能力、判断分析能力及跨部门沟通协作水平。 二、岗位职责 1. 预结算全流程管控：独立负责施工图预算的编制、工程结算的编制与审核，严格确保造价文件的准确性、完整性与合规性，保障预结算工作符合行业规范和企业标准； 2. 分包成本控制：主导分包工程招标预算的编制与成本评估，统筹处理分包结算相关事务，实现对分包成本的精细化管理； 3. 项目成本动态监控：参与构建项目成本测算体系，全程跟踪成本执行过程，针对设计变更、材料价格变动等因素引起的价格偏差进行专业研判，并就超出目标成本的情况提出切实可行的成本优化方案； 4. 工作地点：需驻点贵州项目，根据需要不定期出差，公司提供食宿； 5. 薪资面议：根据面试结果结合综合能力协商确定。

会建钢结构、消防安装等模型

3-10年建筑工程行业 成本账 内部账 核算 会计

做过类似外墙涂料及保温算量工作 与劳务及甲方对量 办理过结算 语言沟通能力强 思维敏捷 计算准确 有责任心

贵阳息烽招聘建筑工程造价员1名，做预、结算资料，要求：懂施工、套项组价建模、熟悉清单定额，有经验者优先。

一、任职要求 1. 学历条件：本科及以上； 2. 专业背景与资质：工程造价、土木工程等相关专业，须持有注册造价工程师执业资格证书； 3. 实践经验：具有10年及以上在建筑施工企业的实际工作经验，主导过不少于2个投资额3亿及以上建筑工程项目的全过程造价管理工作； 4. 专业技能：熟悉国家及行业关于工程造价的法律法规与政策标准，熟练掌握GB50500工程量清单计价规范及贵州16计价定额；能熟练运用广联达、新点等造价软件以及CAD绘图工具，高效开展工程量核算、预算编制、成本测算等核心任务；具备良好的组织协调能力、逻辑分析能力和跨部门协作沟通能力。 二、工作职责 1. 全过程预结算管理：独立承担施工图预算、工程结算的编制与审核工作，确保成果文件的准确性、完整性及合规性，符合行业规定和企业标准； 2. 分包成本管控：负责分包工程招标预算的编制与成本评估，统筹处理分包结算相关流程，实现对分包支出的精细化管理； 3. 项目成本动态监控：参与建立项目成本预测模型，持续跟踪成本执行情况，针对设计变更、材料调差等因素引发的成本变动进行专业研判，并就超出目标成本的情形提出有效的优化解决方案； 4. 工作地点：派驻贵州项目现场，需接受不定期出差安排，食宿由公司统一提供； 5. 薪酬待遇：薪资可面谈，将结合面试表现及综合能力协商确定。

需要一名懂工程公司的兼职会计，按天计算 300-500 元/天

1. 本科及以上学历，工程造价、工程管理等相关工学专业背景。 2. 具备公共建筑（如体育中心、厂房）、工业类项目（如化工厂、电厂）或复杂结构类型（如网架、超高层）相关经验，有EPC项目经历者优先考虑； 3. 5年以上钢结构制造或总承包项目成本管理经验，至少完整参与过一个钢结构项目的结算工作； 4. 持有工程类中级及以上职称，具有一级建造师或注册造价工程师资格者优先。 专业知识与能力要求 1. 具备成本预算能力：可独立完成施工图预算及竣工结算编制，实现项目成本的动态管控。 2. 精通工程量清单计价规范（GB50500-2013）和定额应用，能自主审核预决算文件，掌握各类钢结构体系（门式刚架、网架、桁架、框架等）的成本结构。 3. 了解市场中钢结构材料价格及人工费用水平，具备优化成本方案的能力。 4. 熟悉钢结构施工工艺流程、材料性能及相关验收标准。 5. 熟练操作办公软件，能够高效进行数据处理、报表编制和文档撰写。 6. 具备良好的沟通协调能力，可指导并培养新员工。

工作经验3-5年，能独立完成上下游财务对接完成各项财务