负责公司安全与环保工作的日常管理，需具备较强的责任心和组织协调能力，能够制定适用于本公司实际的安全环保管理制度，持有化工主安师资格者优先考虑，要求本科为化工安全相关专业，年龄不超过45周岁。薪资面议

负责猪粪，污水处理，以及消纳地巡视

负责猪场内死猪及污水的无害化处理工作，需具备同岗位一年以上工作经验

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-28 1、岗位职责：协助完成企业用水数据的核算工作，整理节水认证相关资料，配合开展高耗水环节的排查，做好现场核查前的准备工作。 2、任职要求：大专及以上学历，环境或水利类专业优先考虑，熟练使用Excel进行数据统计，熟悉国家节水标准者优先。

广西慧世达环保科技有限公司招聘需求 广西慧世达环保科技有限公司成立于2022年12月29日，注册地位于广西南宁市西乡塘区发展大道189号华尔街工谷。公司是一家新兴的从事工程咨询设计、环保技术研究开发、环保设备制造销售，工业废水处理工程的高新技术企业。公司专注于“造纸废水技术研究、高级电化学深度处理技术研究和水处理药剂研究”。先后与荷兰帕克公司、 苏伊士公司、日本野村公司达成合作关系。公司核心技术：（1）加碳微砂、电催化氧化技术已成为难降解废水有效处理技术之一；（2）Fenton深度处理技术、HD-IC厌氧反应器已成为目前已成为造纸废水处理技术之一；（3）自主开发的阻垢剂成功在造纸行业应用。 公司在制浆造纸废水、PTA化工废水、己内酰胺化工废水、食品发酵废水等行业具有丰富的经验，已为业界多家企业提供了废水处理系统技术服务并取得成功。 慧世达环保秉承着“科技创新，美化环境”的理念，在政府、发改委、工信委的大力支持下，为地球环境的美好明天贡献自己的力量。 现因公司业务发展，需招聘若干名现场工程师（项目经理），要求如下： 一、任职要求： 1、具有本科及以上学历，CET-4、环境工程等相关专业，三年以上相关工作经验； 2、具备一定的机械、非标设备安装知识、项目管理知识、废水处理工艺知识，污水运营专业知识，了解相关标准和规范。 3、能熟练操作office软件，有较强的沟通能力、组织协调能力、分析能力。 4、良好的团队沟通和团队协作能力，开展团队建设。 5、有激情，品行好，有较强的独立工作和抗压能力。 6、具备 CAD画图、Office软件使用、具备一定的专业知识及文字功底 7、具备较强的现场沟通能力，能适应经常出差 二、岗位职责： 1、配合开展市场营销工作； 2、建立与完善项目技术支持相关流程、指导文件、相关支撑资料； 3、指导编制与完善技术方案及费用测算模板工具； 4、负责项目的尽职调查、项目投标把控及管理，编制项目投标文件； 5、负责配合商务、投资等进行前期技术交流。 6、协助技术部门与业主进行技术交流、谈判，以及领导交办的其他工作。 7、审核设计单位完成的工艺设计图纸和其他成果文件（设备表、材料表等） 8、协助编制工艺操作规程和设备采购技术协议等技术文件 9、参与项目安装、调试和试生产等技术支持工作 薪资待遇：年薪10万及以上、五险一金、周末双休、绩效奖金、带薪年假、定期体检。 工作地点：广西南宁市西乡塘区华尔街工谷2期6号楼705

1、岗位描述: (1)可独立承担布袋除尘系统项目的物料核算、方案设计及施工图纸绘制等工作。 (2)依据项目整体规划，制定专业设计进度安排，确保设计任务按时保质完成。 (3)根据实际需求，与相关技术人员协同配合，确保专业间资料交接准确、完整且及时。 (4)配合处理生产及工程实施过程中出现的各类技术问题。 2、任职资格: (1)中专及以上学历，机械类、环境工程或相关专业背景。 (2)具备1-3年大气污染防治、除尘工艺设计相关工作经验。 (3)熟练操作SOLIDWORKS、AutoCAD等绘图软件。 该岗位需派驻宾阳黎塘工厂，请确认可接受驻厂后再投递简历

上班时间： 上午：08:00-12:00 下午：14:30-18:30 试用期：3个月 岗位职责： 1. 落实公司环保工作部署及环保检查、隐患排查治理方案，开展生产基地日常环保巡检，推动隐患登记、上报与整改闭环管理，保障工业废物、废水、废气处理符合法律法规要求； 2. 协助编制与优化环保管理制度流程及环境突发事件应急预案，并推动执行落地； 3. 组织实施企业环保培训计划，开展环保知识宣传与教育活动； 4. 组织并推进各类环保应急演练的实施，提升应急响应能力； 5. 参与环保类安全事故调查工作，协助完成事故分析报告的撰写； 6. 汇总整理各生产部门及班组环保措施落实情况，为环保绩效评估提供依据； 7. 审核、更新和归档相关管理台账与技术资料，确保环保档案系统完整规范。 任职资格： 1. 大专及以上学历，环境工程、环境科学等相关专业优先考虑； 2. 具备矿山环保领域相关工作经历； 3. 具备良好的沟通协调能力和实际问题处理能力。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2024-12-15 岗位要求： 1、环境工程、环境科学等相关专业大专及以上学历，具备扎实的专业理论基础和实践能力； 2、具有2年以上环境影响评价编制经验，能独立完成环评报告书、报告表以及环保验收报告、应急预案等技术文件的撰写； 3、掌握环评工作流程及相关政策法规、行业标准，可为客户提供专业的环保项目咨询支持； 4、能够组织开展现场环境调查，准确收集项目所需基础资料； 5、配合项目负责人与客户单位、政府审批机构等进行有效沟通协调，推动项目顺利实施。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-18 1. 具备节能评估、能源审计、环境影响评价、工程咨询等相关领域从业经历，掌握节能评估报告的编制流程及相关规范要求。 2. 有实际参与并完成多个行业（如工业、建筑、交通等）节能评估项目者优先考虑。

一、岗位要求： 1、不限年龄，环境工程、环境科学等相关专业大专及以上学历，具备扎实的专业理论基础与实践能力； 2、掌握环评工作流程，了解工业类环评相关政策法规及行业标准，能为客户提供专业的项目咨询支持； 3、具有2年以上独立完成5个以上环评报告书编制经历，持有《环境影响评价工程师》资格证书； 4、可选择坐班或远程办公，评审会议期间需现场参与。 二、岗位职责： 1、承担环评报告书/报告表、应急预案、节能评估、水土保持等咨询类技术文件的编写任务； 2、组织开展项目现场环境勘查，收集整理相关基础资料； 3、配合项目负责人与业主单位、政府审批机构沟通协调，推动环评事项顺利推进。 三、薪资福利：基本工资（底薪）+提成+油补+餐补；证书补贴按年度发放。

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 啤酒厂区：普工，搬运，质检，包装，贴标签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在南京

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有意向点击右下方【立即沟通】详细咨询 企业优势： 1.当天面试安排住宿，免费吃住不花钱 2.活简单易上手，环境好，管理比较人性化 【薪资待遇】 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 饮料厂：普工操作工，质检，品检，包装，贴标签，看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间，冬暖夏凉，非常干净(工作简单轻松，无需经验) 【伙食住宿】 1，厂牌刷卡就餐，菜系比较多，有清真食堂，符合南北口味，吃饱为止 2，提供公寓式住宿，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件，行李物品，当天安排住宿 工作地点在苏州

需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:7800-8500 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8 --------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，工作在苏州空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、保险：缴纳五险一金 4、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 5、上下班有厂车接送，工作在苏州就外地来我司工作的人员工作，公司每周提供班车到购物中心 6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位 ------------------------------------------------------ 【招聘要求】 1、年龄：16周岁---48周岁（男女不限） 2、无传染性疾病，无不良嗜好。 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 --------------------------------------------------- 四，【工作内容】 产品包装，组装，扫码，贴标，质检，测试（恒温车间，坐着上班）

岗位职责：负责施工现场各类安全事务的管理与落实； 岗位要求：需具备建筑施工安全专业注册安全工程师资格证书；

职位描述： 岗位职责： 1.负责矿山安全管理及监督工作； 2.指导工地完成安全设施建设和使用； 3.办理矿山安全许可证及相关手续； 4.协助公司相关部门监督工地的安全生产； 5.完成上级领导交办的其他任务。 职位要求： 1.本科及以上学历，建筑工程或相关专业； 2.45岁以下； 3.具有5年以上建筑工地安全管理经验； 4.熟悉建筑工地的安全管理规范和程序； 5.具有组织能力、沟通协调能力、熟练使用办公软件。

1、负责安全平台类重大项目（包括态势感知、UEBA、数据安全类产品等）的全流程管理，涵盖需求对接、现场问题协调、项目进度推动、内外部协作沟通、阶段性汇报及项目案例复盘等工作； 2、承担客户现场网络安全与数据安全相关实施与支持任务，保障系统稳定运行； 3、完成客户现场所需的技术文档编制工作，包括项目执行过程记录、测试与实施方案、测试与实施总结报告、技术成果输出文档等； 4、开展技术培训支持，在项目实施过程中面向客户及运维团队进行方案讲解、运维流程说明等相关培训 任职要求 1、具有一年以上信息安全或网络安全领域相关工作经验； 2、了解主流安全厂商产品体系，如安恒、奇安信、绿盟、启明星辰、360、天融信等，有安恒设备使用经验者优先； 3、掌握常见的Linux运维操作指令； 4、具备网络安全与应用安全分析能力，能通过安全设备日志识别潜在威胁、发现安全隐患及异常行为，并提出相应的改进建议； 5、具有安全项目管理实践经验，能够有效控制项目各阶段进展，熟悉项目验收流程及相关安全工程实施标准

一、岗位职责1、安全体系建设：建立健全子公司现行的安全管理体系，依据安全双预防机制等体系要求推进日常管理工作，确保企业安全规范、合规运行； 2、隐患排查：巡查企业安全生产情况，推进安全生产风险分级管控，及时发现事故隐患，提出优化安全管理的建议，监督落实整改措施及重大危险源的管控举措； 3、事故处理：牵头开展生产安全事故的调查与处置工作，进行事故数据统计与成因分析，推动防范措施落地执行； 4、安全文化建设：负责组织新员工三级安全教育，定期实施安全应急演练及相关活动，推动安全意识和知识全员覆盖。 二、任职要求 1、学历专业：本科及以上学历，安全工程、消防工程、机械、电气、应急管理等相关专业优先考虑； 2、知识技能：在校期间成绩排名前30%或具备相关实习经历者优先； 3、素质能力：具备良好的责任心、目标导向和原则性，沟通顺畅，拥有较强的组织与协调能力。 在这里，您将收获： 培养晋升：提供岗前培训、导师带教、核心项目实战机会，配备清晰的晋升通道； 视野开阔：可参与行业交流沙龙、专业展会及专题讲座，学习先进经验，拓展行业视野； 快速成长：深度参与从零到一的安全体系搭建，把专业知识转化为实际管理体系，真正实现学用结合！

一、岗位职责1、安全体系建设：建立健全子公司现有安全管理体系，依据安全双预防机制等管理要求推进日常安全工作，确保企业安全规范、合规运行； 2、隐患排查：巡查企业安全生产环境，实施安全风险分级管控，及时发现事故隐患，提出优化安全管理的可行性建议，推动落实安全隐患整改及重大危险源管控措施； 3、事故处理：牵头开展生产安全事故的调查与处置，进行事故数据统计与原因分析，执行预防性改进方案； 4、安全文化建设：组织落实新员工三级安全教育，定期策划并实施应急演练及相关安全活动，推动安全意识与知识全员覆盖。 二、任职要求 1、学历专业：本科及以上学历，安全工程、消防工程、机械、电气、应急管理等相关专业优先考虑； 2、知识技能：在校期间成绩排名前30%或具备相关领域实习经历者优先； 3、素质能力：具备良好的责任心、目标导向和原则性，沟通顺畅，拥有较强的组织与协调能力。 在这里，您将收获： 培养晋升：提供岗前系统培训、导师带教机制、核心项目实战机会以及清晰的晋升通道； 视野开阔：可参与行业技术交流沙龙、专业展会及专题讲座，学习先进经验，拓展行业视野； 快速成长：深度参与从零到一的安全体系搭建过程，实现专业知识向实际管理体系的有效转化！

1、制定猪场粪水处理方案并监督执行落实 2、统筹环保区域“6S”管理，确保记录表格填写及时、完整、准确 3、组织实施环保站各项指标的检测与上报，杜绝数据造假行为 4、负责环保站设备维修、技术改造及建设需求的申报与进度跟进

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-18 1.具备节能评估、能源审计、环境影响评价、工程咨询等相关领域工作经验，掌握节能评估报告的编制流程及相关规范要求。 2.有实际参与并完成多个行业（如工业、建筑、交通等）节能评估项目者优先考虑。

负责猪场无害化处理，污水处理，能接受封场管理，一年以上同岗位经历

岗位职责: 1.负责节能评估报告的编制工作。 2.承担节能评估报告相关的兼职任务。 任职要求: 1.具备较强的报告撰写能力。 2.能够按时高效完成各项工作。 3.具有良好的团队协作意识。

招环保工程师污水处理设备运维

岗位职责 1、编制猪场粪水处理方案并监督执行落实 2、统筹环保区域内的“6S”管理工作，确保各类记录表格填写及时、完整且准确无误 3、组织实施环保站各项指标的检测与数据上报，杜绝任何形式的数据造假 4、负责环保站设备维修、技术改造及新建项目的需求提报与进度跟进 岗位要求 1、具备1年以上相同岗位工作经历或担任过污水处理站负责人

公司在制浆造纸废水、PTA化工废水、己内酰胺化工废水、食品发酵废水等行业具有丰富的经验，已为业界多家企业提供了废水处理系统技术服务并取得成功。 慧世达环保秉承着“科技创新，美化环境”的理念，在政府、发改委、工信委的大力支持下，为地球环境的美好明天贡献自己的力量。 现因公司业务发展，需招聘一名环保运营主管，要求如下： 岗位职责一： 1、2年以上环保工程的独立设计经验（方案编制、工艺设计、施工图纸等）， 2、掌握并熟悉各类污水、废水治理，水处理工艺设计、工艺设备选型、工艺调试等； 3、熟练使用AutoCAD，熟悉供排水、造纸工业污水、市政污水、医疗污水工艺流程及处理原理。 4、 能熟练使用Word、PPT、Excel等办公软件，能够独立完成方案设计，编制技术标书，工艺指导手册，设备使用说明书等。 岗位职责二： 1、负责公司运营的污水处理站现场生产组织、实施与管理，确保污水处理厂/站安全生产、稳定达标； 2、负责污水运营项目运营服务费收款手续的办理； 3、负责污水运营项目生产技术管理与研发，组织开展生产成本降低工作； 4、负责做好运营项目相关监管部门、公司的信息互通，严格按程序完成相关工作； 5、负责维护与项目业主的合作关系及环保等项目相关监管部门的业务关系； 6、完成领导交办的其它工作任务。 任职要求： 1、25～45岁，条件优秀者可适当放宽年龄限制； 2、大专及以上学历，环境工程、环境科学、给排水、化学、化工、微生物学等相关专业； 3、熟悉工业废水处理工艺，具有2年以上污水处理运营经验，2年及以上生产管理或经营管理经验； 4、具有良好的沟通能力，有良好的团队意识和敬业精神，能适应长期适应越南出差项目现场工作； 5、持有污水处理相关上岗证优先。 薪资待遇：8k-1.5w、五险一金、周末双休、绩效奖金、带薪年假、定期体检。 工作地点：项目现场，轮岗制。

1、具备环境工程、环境科学等相关专业大专及以上学历，掌握扎实的专业理论知识与实践技能； 2、拥有2年以上环评文件编制经验，能够独立完成环评报告书、报告表、环保验收报告及应急预案等技术咨询类文档的编写； 3、了解环评工作全流程，熟知行业相关政策法规及标准要求，能为客户提供专业的项目环境咨询服务； 4、负责组织项目现场环境勘查，开展资料收集与整理工作； 5、配合项目负责人与业主单位、政府审批机构等进行沟通协调，推动环评相关问题的有效解决。 结算方式：月结 工作周期：不限 每周工作周期：不限 可兼职

1. 负责环评报告表的编制工作，包括应急预案及环保验收报告的撰写 2. 具备5年以上行业经验，可独立完成环评报告表及报告书的编制

1、大专及以上学历，专业方向为水土保持类（包括水土保持与荒漠化防治、水土保持、沙漠治理、水土保持与生态工程、防沙治沙、水土保持技术）或水利工程类、其他土木工程类，具备中级及以上本专业职称； 2、具备独立完成工业项目、市政道路、采矿类等项目的水土保持方案报告（表/书）、监测报告及验收报告编制工作的实际经验。 3、岗位具体薪资，结合个人综合能力确定。 【周末双休、五险、绩效奖金、节日福利、生日福利、餐饮补贴、交通补贴、差旅补贴、员工培训】