
综合维修工包住包吃1-2人月结
综合维修工中专及以上学历,机电维修、自动化、机械或相关专业;3年以上工厂机电维修经验,有屠宰场或食品厂维修经验者优先。须持电工证(低压/高压),具备焊工证者优先。电气与自动化:熟悉工厂电气系统(电路检修、配电设备维护、突发故障抢修),以及屠宰线自动化设备、温控系统、PLC等设备维修。机械与焊接:熟悉机械传动原理,能进行设备拆装、检修;熟练电焊、气割,能看懂机械图纸。个人素质:吃苦耐劳、责任心强、安全意识高,能适应倒班及突发抢修。厂区内外电气系统日常巡检、维护、检修及故障抢修,保障设备安全运行。屠宰自动化设备与机械设备的保养、排查与维修,协助厂家安装调试。厂区给排水管道检修、疏通与改造,排查水电安全隐患。配合基建及设备改造的电工、焊工工作,完成临时性维修任务。薪资福利:5000-8000元/月五险一金免费住宿提供工作餐工龄奖节假日福利招工人数:2名标准工时制,需适应两班倒或倒班,能接受临时性加班及夜间抢修。应聘材料:身份证、电工证、焊工证、个人简历、技能证书原件。工作地址:钦州钦南区广西五祥农牧科技集团有限责任公司6楼综合办公室
机械维修工长期20人以上月结
招聘三年驻厂起重机维修工10人,维修工程师10人,
驻厂地址全国各地50个基地,先报名者优先就近分配。
具有登高证者优先
维修叉车机械维修工长期3-5人月结
总公司简介:公司成立于2001年,主要经营叉车、牵引车及蓄电池的销售售后服务、租赁、承包项目等业务,在同行业有较高的知名度,分公司已扩展辽宁大连、吉林长春、黑龙江哈尔滨,广西柳州等省份和地区。目前因业务需求,现招叉车维修工。要求所有岗位应聘者具有叉车证、电工证、焊工证,三证中的一个操作证;
1、叉车维修工中工1人
要求:25~45岁,符合叉车中工维修技能标准。
主要工作:柴油叉车、电动叉车、牵引车、电动堆高车的维修保养。并服从领导安排其他临时性工作。
薪资待遇:综合薪资4500-5500元。
2、叉车维修工大工2人
要求:25~45岁,符合叉车大工维修技能标准,熟悉电动车、电瓶牵引车、电动堆高车的性能及基础维修等。
主要工作:柴油叉车、电动叉车、牵引车、电动堆高车的维修保养。
薪资待遇:综合工资5000~6000元,并服从领导安排其他临时性工作。具体视工作能力可面谈。
3、叉车维修学徒1人:18-35岁,机修专业或热爱叉车维修的有志青年,配合中、大工完成车辆维修工作,综合薪资2500-3500。并服从领导安排其他临时性工作。
工作地址:柳东、河西。
以上岗位缴纳五险,有工作餐补,月休4天,常白班。当日出勤超过下午17:30以外时间,单独另算加班费用;
联系人:李经理:
梁经理:
工地学徒工维修叉车焊工机械维修工电工长期3-5人月结
总公司简介:公司成立于2001年,主要经营叉车、牵引车及蓄电池的销售售后服务、租赁、承包项目等业务,在同行业有较高的知名度,分公司已扩展辽宁大连、吉林长春、黑龙江哈尔滨,广西柳州等省份和地区。目前因业务需求,现招叉车维修工。要求所有岗位应聘者具有叉车证、电工证、焊工证,三证中的一个操作证;
1、叉车维修工中工1人
要求:25~45岁,符合叉车中工维修技能标准。
主要工作:柴油叉车、电动叉车、牵引车、电动堆高车的维修保养。并服从领导安排其他临时性工作。
薪资待遇:综合薪资4500-5500元。
2、叉车维修工大工2人
要求:25~45岁,符合叉车大工维修技能标准,熟悉电动车、电瓶牵引车、电动堆高车的性能及基础维修等。
主要工作:柴油叉车、电动叉车、牵引车、电动堆高车的维修保养。
薪资待遇:综合工资5000~6000元,并服从领导安排其他临时性工作。具体视工作能力可面谈。
3、叉车维修学徒1人:18-35岁,机修专业或热爱叉车维修的有志青年,配合中、大工完成车辆维修工作,综合薪资2500-3500。并服从领导安排其他临时性工作。
工作地址:柳东、河西。
以上岗位缴纳五险,有工作餐补,月休4天,常白班。当日出勤超过下午17:30以外时间,单独另算加班费用;
联系人:李经理:
梁经理:
绿化月结
招聘绿化员,年龄56岁以下,身体健康,有绿化经验者优先,要求勤劳且有工作责任心。月休4天,享有法定节假日,每月准时发放工资。上班时间为7:30-11:30,14:00-17:00。薪资为2800-3000元。工作地点位于北部湾职业技术学校。
绿化
物业因项目发展需要,现招聘绿化、工程人员数名。要求身体健康,吃苦耐劳,无不良嗜好,踏实肯干,责任心强,工作积极主动,服从岗位调配,遵守物业各项管理规定,具备基本的沟通能力与服务意识。年龄60岁以内,具备物业相关工作经验者优先。工资面议。
电工物业维修工
招聘物业维修工、电工,工作地点位于一条街。
待遇:工资面议,月休两天,年节福利,工资每年上浮。
要求:服从管理,工作认真,有相关工作经验。
物业维修工月结
高校物业维修工招聘要求:懂水电,有电工证,踏实肯干,有经验优先,年龄60岁以下福利:工资3200元,每周休一天地点:河南财经政法大学郑东校区电话:
保安绿化
物业公司招聘以下岗位:
1. 白班保安1名,夜班保安2名,薪资3500元加100元全勤奖,另有工龄工资。
2. 绿化工1名,薪资2800元。
3. 项目主管1名,薪资5000-6000元(面议),加100元全勤奖,另有工龄工资。
4. 物业工程维修1名,薪资3500元加500元,加100元全勤奖,另有工龄工资。
月休4-5天,提供饭食,缴纳五险。
工作地址位于河北大街燕山大学对面。
维修电梯1-2人
招聘:电梯维保员一名招聘要求:1、懂电脑,有责任心,做事认真、细心2、有吃苦耐劳精神,有亲和力,具有良好应变能力3、性开格朗,积极主动,善于沟通,具有良好的团队精神,服从管理福利待遇:3500-4500(工资底全勤提成,节日礼物),月休4天,有意者面谈,工作地点:钦州市内区域。
钦州钦南区维修渣土车,有五十台车,机修,电路,电焊工,补胎,也可以合作
9千-1万/月
电焊6-10人月结
维修渣土车,有五十台车,机修,电路,电焊工,补胎,也可以合作
电工安装设备维修设备
钦北新城招聘物业主管和电工若干名。
物业主管任职条件:大专以上学历,工作能力强、责任心强者优先考虑;年龄25-45岁;有2年以上物业主管管理工作经验。物业主管在经理指导下,负责组织、安排物业部分区域的各项工作,定期及不定期主持召开分区域工作例会,提出问题及改进意见,并负责改进工作及落实;负责跟进落实分区域工作中有关重大业主投诉等事项,并向经理汇报;不定期巡视小区内各区域,并对公共设施、设备之维修和治安等有关部门提出改进意见;负责指导、监督下属员工的工作,并向领导提出下属员工职位的升、降建议。工资面议。
电工工作职责:确保小区电力的正常供应;负责小区各种配套设备的检修、维护等。岗位要求:执《中华人民共和国特种作业操作证》;有良好的沟通能力和团队合作精神;有小区电工工作经验者优先。薪资待遇面谈。
有意者可联系,午休时间勿扰。
维修铲车机械维修工维修搅拌车月结
因业务拓展
急需维修工程师,不管你是修什么车:拖车,铲车,叉车,轿车,搅拌车,随车吊,正面吊,挖掘机,推土机,农用车,摩托车,电动车,自行车等等都要,不论你是精通发动机,变速箱,电动机,底盘,电焊,电路,液压系统都可以,机电一体化更好,一句话,能吃苦耐劳,服从安排,能出差,能驻点,会扭螺丝就行了,不会也要,带上你的技术来拿钱,和谈条件
高级技师综合年薪6位数起步,包吃包住,有空调,双人宿舍,买社保,有年终奖,出差驻点有油补,,优秀员工买新轿车补贴百分之30!
氩弧焊1-2人月结
灵山县灵都五金招聘招聘岗位:手氩弧焊工1名薪资待遇:4000-5000元,一天9个小时,年龄要求:22-45地址:灵城镇大江桥石宝岭(金元国际附近)电话:陆女士
佛吉亚工厂日结岗位持续上人
5-6千/月
装配工加班补贴餐补包住包吃20人以上日结吃苦耐劳
工厂焊工 装配工
工作内容:包覆工、装配工、二保焊及其他生产岗位
薪资待遇
120元/天
包吃两餐,宿舍6-8人间
包覆工/装配工:17+4元每小时(4元为发薪日在职稳岗补贴),发薪日不在职按17元每小时计算
二保焊:25元每小时,发薪日不在职按20元每小时计算
稳岗补贴政策截止到12月31日
招聘要求
男女不限,18-48周岁。
维修电梯
钦州市钦南区招升降机/电梯维修
岗位职责:1.负责升降机、电梯的日常巡检、维护保养及故障诊断与排除,保障设备安全稳定运行2. 执行定期维保计划,更换磨损部件,校准安全保护装置,填写完整维保记录3. 参与新装电梯/升降机的安装验收、调试及技术交底工作
4.配合特种设备监管部门完成年检、报备及整改工作,确保符合《特种设备安全法》及地方规范
5.突发故障时及时响应,2小时内抵达现场并高效处置,降低停运影响
任职要求:1.持有有效《特种设备作业人员证》(电梯维修T1/T2)或可立即办理,证书真实可查2. 具备升降机/电梯维修相关工作经验,熟悉主流品牌(如奥的斯、三菱、日立、通力、快意等)控制系统与机械结构
3. 中专/技校及以上学历,机电、电气自动化、机械制造等相关专业优先4. 身体健康,无恐高症,能适应登高作业及现场服务环境,具备基础电工操作能力5. 责任心强,安全意识突出,服从调度安排,具备良好沟通与团队协作能力
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供钦州维修工程师包吃住在线招聘信息,主要招聘钦州综合维修工相关人才。作为综合维修工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解综合维修工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。