岗位职责： 1. 负责厂区/物业内水、电、暖、空调、电梯等基础设施的日常巡检、维护与故障抢修 2. 执行设备定期保养计划，及时更换易损件，确保系统安全稳定运行 3. 配合完成小型装修改造项目，包括管线敷设、墙面修补、门窗安装等综合维修作业 4. 规范填写维修工单及备件使用记录，做好工具与耗材的日常管理 5. 参与应急响应，快速处置突发性设施故障，保障生产或运营秩序不受影响 任职要求： 1. 学历不限，持有电工证、电梯管理员等任一有效操作证件者优先 2. 具备1-3年及以上综合维修或物业工程类实操经验，能独立判断并处理常见故障 3. 熟悉强弱电系统、给排水管道及常用机电设备基本原理与操作规范 4. 责任心强、动手能力强，具备良好的安全意识和团队协作精神 5. 身体健康，能适应登高、搬运及短时加班等现场作业需求 必须有电工证！不接受新手。

厨房的制冷设备，和餐饮设备，维护维修

长治市潞州区和平医院后勤物业维修工

以简单维修为主

小区维修领班招聘 小区名称：盘古箐峰华庭 具体地址：青浦区夏阳街道中横泾路188弄 工作时间：做五休二 工资：5500-6000元/月， 福利：1、提供住宿 2、缴纳五险 人员要求： 1、需持有低压证， 2、58周岁以下，身体健康。 3、有3年以上物业维修、设施设备维护或相关行业经验，熟悉物业常见问题。 4、有耐心、责任心强，能及时响应业主报修需求，沟通态度良好。

任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2. 有较强的责任心和团队协作精神； 3. 熟悉物业管理相关流程和规范； 4.具有5年以上物业管理经验(主要保洁、保安)。 5.年龄35-45岁，会开车或自己有车的。 岗位职责: 1. 负责医院等物业管理区域内的日常运营与协调工作； 2. 监督和维护医院保洁、安保项目正常运行； 3. 处理客户反馈问题，提供及时有效的解决方案。

岗位职责： 1.全面负责物业项目服务管理（保洁，绿化，安保，物业设施维修），保质保量完成各项服务工作。 2.统筹协调项目资源，做好项目人员管理，提升团队效率。 3.指导并培养项目人员，持续优化项目管理流程与服务工作，推动标准化与持续改进。 任职要求： 1. 专科及以上学历，熟练掌握各类办公软件，具备一定项目管理经验； 2.善于沟通，具有良好的协调能力和组织管理能力； 3.具备一定的生产经营管理及安全管理能力； 4.具备一定的文案能力，能独立完成项目相关方案、规定及通知的撰写工作； 5.具备一定的语言表达能力，能较好的向甲方汇报工作及参加甲方及相关方的相关会议并表述相关意见建议； 6.有责任心，工作踏实，正直诚恳，勇于承担压力； 7.能主动参与一线工作（如关键节点加班等），维持团队凝聚力。

工作内容： 1、住宅园区上门服务、公区报事、设备巡检、保养及维修的人员进行管理及其工单核对； 2、对服务区域异常情况及时报事并迅速处理 3、应急突发事件处理上报；   岗位要求： 1、持有电工证 2、年龄50周岁以下 2、有亲和力和对客服务意识.

核心职责 1、项目运营管理：统筹保洁、安保、工程维护、客户服务等现场工作，优化服务流程； 2、定期巡查项目设施设备，监督维护保养情况，保障正常运行。 3、全面负责项目消防安全管理，持消防控制室操作证书（消控证），监督消防系统运行，组织演练与培训； 4、落实安全防范制度，处理突发事件，制定应急预案并定期组织演练； 5、持高级保安员证，指导安保团队开展巡逻、门禁、监控等工作，确保人员与财产安全。 6、及时响应客户需求，协调解决投诉与建议，提升服务满意度。 任职要求 1、学历与资质：本科及以上学历，物业管理、工程管理、安全管理等相关专业优先； 2、必须持消防设施操作员证书（消控证）及高级保安员职业资格证书； 3、具备物业管理类证书（如物业项目经理证）者优先。 4、3年以上物业管理经验，1年以上企事业单位、学校或公共设施类项目负责人经验者优先； 5、出色的沟通协调能力，能灵活应对客户需求与突发状况；具备团队管理经验，擅长激励与培养基层员工；责任心强，服务意识突出，适应项目驻场工作模式。

物流园招聘工程人员2名 要求：年龄25-55周岁，做六休一，节假日需不定时加班，有加班费，高温费，春节、端午、中秋有节日福利，薪资待遇6000，需持有相关工程证件，高配证，电工证等。 工作地址：杭州市钱塘区文津北路501号 有意者联系

长期招聘 保安： 工资2500，月休四天，年龄50以下 要求：身体健康，服从工作安排，责任心强。 无犯罪记录，有保安证优先录取。 保洁：2500 45-50周岁以内，8小时制，从事保洁工作优先，月休四天，主要负责楼内卫生。管住 水电工：3500，持有电工证，主要处理学校院内物业维修工作，月休四天，管住，所有工具公司配备。更换设备有。 宿管：2500，12小时，管理高中生，100人已内，主要负责宿舍楼开关门，楼层巡查，处理突发事件，管住。月休四天。 地址：江南区明阳工业园区园艺一路61号 联系人；梁主管 电话；

崇左市大新县昌明乡（隆硕高速）招聘一名半熟手试验员，待遇电商，有意者电联蒙

濑湍镇陇丰村招人砍甘蔗，自驾，三块五一把 ，一把55斤 ! 5把一堆，甘蔗好，不倒伏 ! 天天有活干 ! ( 日结，干到停榨有车补100元 )

罗白甘蔗基地招10人砍甘蔗，3.5元/把，50斤，5把归堆 ，收工结账，甘蔗良好6吨/亩左右，欢迎兄弟姐妹加入团队 电话

凯玄酒店招兼职、下午14:00到22:30.需要9人，120元/天，想去的亲们可以联系这个电话

招聘物业工程主管 要求年龄30-40，有高低压证，有强弱电相关工作经验，综合维修经验，最好有物业管理经验，苏州本地。工资到手6000＋，单休 联系人 ，承经理，

招聘写字楼物业工程主管： ①有3年以上写字楼工程主管经验 ②40岁左右，有高低压证 ③缴纳五险一金，有节假日、年假等 ④综合7-9K左右（具体面试定薪） ⑤8:30-17:30、双休 电话：唐女士（沟通） 地址：上城区写字楼

湖北物业急招多个岗位，家门口好工作！ 湖北物业是荆门本地口碑好、规模大的物业企业，现在荆门、沙洋、钟祥、京山、屈家岭、黄梅都有岗位，想的朋友看过来 ✅ 储备主管：5名，大专以上，月薪4000-5000元，有物业项目管理经验优先，可外派。 ✅ 工程主管：5名，高中以上，月薪4000-4500元，持电工证、有水电维修经验优先。 ✅ 物业管家：5名，高中以上，月薪3000-4000元，会用办公软件、沟通能力强者优先。 ✅ 秩序员/保洁员：各10名，学历不限，月薪1500-1900元，65岁以下、身体健康即可。 联系方式： • 管理岗：周女士

岗位名称：工程经理；物业工程管理；工程维护管理。 岗位要求：1.年龄范围在特定标准以内（一般考虑是在正规工作时间有一定积累，非新人）。此部分内容为限制性条件。需要注意的条件是年龄上限为六十岁。学历要求大专及以上，但有特殊优秀的人才放宽条件的情况。必须持有电工操作证作为资质证明。需要掌握物业工程操作的相关技能，包括了解设备设施的运行原理，具备大型物业企业中层以上的管理经验。具体要求如下：持有电工操作证；熟悉物业工程操作；了解设备设施运行原理；具备大型物业企业中层以上管理职位经验。 薪资水平：月薪在6000元至8小时工作制制之间，月休息四天。具体薪资水平取决于个人的工作经验和能力表现等。薪资区间为月薪六千至八千元不等。工作地点不在许昌地区。

岗位名称：工程主管； 岗位要求：1.年龄55岁以下，条件好者可适当放宽；2.持有相关证件；3.懂强电弱电、水暖空调运行等专业知识； 薪资待遇：月薪5500元，提供两餐，周休一天，工作时间8：0017：00，条件符合缴纳保险。

岗位名称：小区物业工程维修人员；物业设备维护人员。 岗位要求：1.年龄50岁以下；2.具备电工证；3.具备良好的沟通能力及服务意识和团队协作精神。 薪资待遇：工资待遇：34004000元；工作时间：8小时工作制；月休：4天；工龄补贴：每年50元，最高200元封顶。

岗位职责： 1.负责设施、设备的巡检、点检、运行工作，并实现项目设施设备良好运行状态； 2.负责安全生产的操作规范，检查杜绝一切安全事故发生； 3.负责项目节能工作的落实； 4.负责项目的突发事故的紧急处理，执行项目事故的抢险、避险，排险和降低损失工作； 任职要求： 1.55岁以下，身体健康，性格开朗； 2.持电工证优先； 3.鼓楼周边高层住宅小区工作；

每日定期对设备进行巡检和维修相关服务

【岗位职责】 · 1. 关系协调与沟通枢纽：负责与业主方、发包方（甲方） 进行日常对接，准确理解需求，主动汇报工作，妥善处理意见与投诉；对内润滑与联动各现场主管（如安保队长、保洁领班等），传达指令、协调资源、解决冲突，确保团队高效协作。 2. 现场运营与品质管控：巡查督导日常服务品质，接受甲方任务，处理现场突发事件，具备应急指挥与协调能力。 3. 工作档案管理：能通过高质量的照片和影像，清晰、专业地记录工作过程、成果、问题点及整改前后对比，建立系统的图文档案，为工作汇报、结算和争议处理提供有力依据，支撑汇报与核查。 4. 文书汇报：撰写工作计划、总结及各类专项报告，向公司和甲方进行清晰汇报。 【职位要求】 ·1. 个人条件及特质：男女不限，，身高1米72或以上，大专或以上学历，身体健康，形象气质佳，抗压能力强，灵活应变，责任心强。 2. 沟通能力：出色的多方沟通协调能力与高情商，善于与不同背景、立场的各方（客户、上级、下属、合作方）建立良好关系。 3. 经验背景（满足其一即可）： * 选项A（经验者）：1-2年以上物业、酒店或项目协调经验，有对接多方客户经验者优先。 * 选项B（优秀毕业生）：全日制应届或往届毕业生均可，有校学生会主席、部长等重要学生干部经历，展现出卓越的组织与协调潜力。 4. 办公技能：熟练使用办公软件；具备良好的工作摄影与图文编辑能力；文书撰写清晰。 【薪资福利】 · 具有竞争力的薪酬及绩效奖金，综合薪资4500-7000元/月； · 按时发放，无拖欠，收入稳定可靠； * 天然氧吧工作环境：每日在风景如画的森林中工作，呼吸纯净空气，享受“天然氧离子” 环绕的优越环境，将健康与工作完美结合。

工作职责: 1、负责市场机电设备的运行，处理一般性故障及设备的维修、保养工作； 2、熟悉市场的供水、供电、电梯、空调、设施设备等情况，掌握相关设备的操作程序和应急处理措施； 3、定时巡视设施、设备的运行情况，做好巡查记录和值班记录； 4、排班制，两班倒，12小时。 任职资格: 1、25-40周岁，高中、中专或以上学历； 2、具有电修或电机专业知识水平（须有岗位证件如：电工证、维修电工证等） 3、1年以上相关工作经验，有物业综合维修经验者优先； 4、责任心强，服从公司管理； 5、人品端正，爱岗敬业，工作态度细致，踏实。 员工福利： 1、餐费补贴、员工宿舍； 2、入职购买六险一金（社会保险+商业保险+住房公积金）； 3、年度旅游及年度健康体检； 4、丰厚年终奖； 5、节假日福利、高温补贴、带薪假期；

物业招聘工程部维修人员：要求有低压证，有工程维修经验，福利待遇：社保，月休六天，提供住宿，高温费，年终奖，薪资面议

职责：统筹小区/商业体等物业项目的设施设备（水电、暖通、消防等）日常运维与保养；主导小型工程改造、维修项目的规划与实施；负责施工过程中的技术指导、质量把控及安全监督，及时排查解决工程故障；协调业主、施工方、供应商等内外部关系，处理工程相关投诉，保障物业工程系统稳定高效运转。 要求：35-55岁，大专及以上学历，土木工程、机电工程等相关专业；3年及以上物业工程管理经验，持有高压电工证，中高级电工证或消防相关证书者优先；熟悉物业工程运维规范及相关法律法规，具备独立解决工程技术问题的能力；具备良好的团队管理、沟通协调及应急处置能力，责任心强，能适应轮班及应急加班。

主要负责物业日常服务，房地产，商业，酒店工程维修，及物业人员成本管控等。

一、任职条件： 1、50周岁以下，文化程度不限，专业不限， 2、有1年以上的维修工作经验，会4种以上种类维修； 3、能独立完成的检测及维修； 4、使用智能手机，简单的系统操作； 6、适应工作派单及弹性工作制，刻苦耐劳，好学，责任心强，办事认真，团结协作的工作精神。 二、岗位职责：1.负责日常家用的水电、门窗、家具、疏通、防水、贴砖、抹墙等故障诊断及维修 2.有冰箱、厨电、空调、燃气、电视等家电、家具维修经验

【岗位职责】 1.负责客户来访接待工作，做好来访登记，与业户建立良好的工作沟通关系； 2.负责为业户办理园区服务管理相关的各项手续，对客户进行定期访问，处理业户咨询.投诉工作，对服务质量进行了解总结分析并提出改进意见，不断提升客户满意度； 3.巡查本楼栋及周边区域的保洁.周边绿化.公共设施设备，安全状况，及时与相关部门通报信息并做好记录，协同保障园区品质。 4.接受服务中心的工作指令，按要求完成工作内容。 5.具体落实物业管理费等费用的催收缴工作； 6.完成上级委派的其他任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、2年以上服务行业工作经验，1年以上同岗位工作经验或熟悉物业小区管理流程者优先； 3、性格开朗，高度的责任心和客户服务意识，亲和力强，有耐心； 4、有良好的表达能力和沟通协调能力，较强的团队合作意识，抗压能力强。