机械设计

负责机械测绘制图，指导车间生产

岗位职责： 1、负责非标自动化设备的机构设计、标准件选型（气缸丝杆电机等其他常用配件）、设计图纸输出以及BOM表； 2、参与自动化设备的结构组装、调试。对装配、调试进行现场指导及人员培训； 3、跟进设备生产的后期维护； 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计，机电一体化，自动化相关专业，有2年以上相关工作经验优先； 2、熟连掌握SolidWorks、AutoCAD和办公软件； 3、熟悉加工知识、材料性能、对所设计的零件加工性及成本有清晰的概念； 4、能依据自动化需求，制定完成的自动化开发方案； 5、动手能力强，对所设计的设备有一定的调试能力。

岗位职责： 1．依据3D模型绘制对应的2D工程图； 2．根据2D图纸编制ISIR相关文件； 3．确保图纸与实物一致，核对样品尺寸并及时修订图纸； 4．整理并输出相关技术文档； 5．配合完成上级安排的临时工作及部门内部协作任务； 6．推进与其他部门之间的协同事项； 7．负责PLM系统中图纸的归档、维护及上传工作。 岗位要求： 1．年龄：20-24岁 2．专业及教育水平：本科及以上学历；（机械工程、机械设计、机电一体化等相关专业） 3．技能要求：熟练掌握AUTOCAD、PRO/E或SolidWorks等设计软件；

深圳市京锋齿轮变速科技有限公司成立于2008年，工厂占地1000多平米，是一家采用精密铣齿加工小模数五金齿轮，涡轮，蜗杆和组装齿轮箱，减速电机的企业。 公司拥有多台目前技术领先的精密数控滚齿机和数控旋风蜗杆铣齿机设备及自动机加工设备，为客户提供具有革命性工艺的产品和技术服务，行业涉及家电、汽车、机械等诸多领域。工效也提高了成百上千倍。在数年的发展与积累中，不断通过技术升级、引进先进设备等方法，使公司生产能力和产品质量得以大幅提升。 招聘岗位如下： 一、减速电机工程师1名，月薪10000-15000元，具体面议。要求： 1、大专以上学历 2,会使用SW、UG、CAD等软件 3,购买社保，法定节假日休假福利，节日礼物，待遇优厚，薪资面议 4,单休

我们正在招聘一名经验丰富的机械工程师，承担机械设备的设计、研发及维护相关工作。 工作内容： 1. 承担机械设备的设计、研发及性能优化任务； 2. 对在用设备开展故障排查与运行效能提升； 3. 协同团队参与新产品技术研究与开发过程； 4. 编写并维护相关的工程技术资料与规范标准。 岗位要求： 1. 机械制造与设计或相近专业背景； 2. 具备3-5年机械工程领域实际工作经验； 3. 精通AutoCAD、SolidWorks等常用设计软件； 4. 具备较强的沟通能力与团队协作意识； 5. 对机械系统及相关技术具有高度热情与探索精神。 福利待遇： 1、工作时间：大小周制，每日8小时，偶有短期出差安排，可调休； 2、社会保险与服务奖：依法缴纳社保； 3、假期安排：按国家规定享受法定节假日，包含婚假、产假、陪护假、病假、丧假及年休假； 4、节日福利：端午节、中秋节等重要节日为员工发放节日礼品； 5、生日福利：每季度举办员工生日会并赠送生日礼物； 6、超长春节假期（15~20天），期间享受全额薪资； 7、项目奖金（0.5%~1%），以设备销售价格为计算基准；

岗位职责： 1、根据产品设计图纸，运用SolidWorks软件完成三维建模及工程图绘制； 2、参与产品开发过程中的技术交流，确保设计方案的准确落实； 3、负责技术资料的整理与归档工作，保障文件的完整性与准确性； 4、配合生产环节解决技术难题，提供必要的现场技术支持； 任职要求： 1、精通SolidWorks软件操作，具有扎实的三维建模技能； 2、具备良好的沟通协调能力，能够与各职能部门高效协作； 3、工作态度严谨细致，责任心强，具备较强的执行能力； 4、掌握基本的机械设计原理，并拥有相关实践经验； 5、乐于接受新知识，具备较强的自主学习能力和环境适应力。

岗位职责： 1.协助项目经理规划项目实施计划，持续跟踪执行进展，确保各阶段任务按时完成并顺利交付； 2.了解项目所需各类资源情况，配合推进人员、物料、场地等资源配置进度，保障资源按期落实到位； 3.配合开展成本管理与核对工作，保证成本信息的完整性与准确性，发现异常及时汇报并跟进处理； 4.熟悉企业质量政策及客户质量标准，协助整理与品质相关的技术文档和产品资料； 5.协同项目经理识别潜在风险，参与制定有效的项目问题应对策略和控制措施。 任职要求： 1、机械设计、自动化等相关专业，本科及以上学历，年龄45周岁以下； 2、具备3-5年非标自动化设备独立设计工作经验； 3、具有扎实的机械设计理论基础和实践积累，设计能力强，思维灵活； 4、掌握机械加工工艺流程及成本核算方法，能独立承担上级分配的工作任务； 5、熟练操作Solidworks、CAD等常用设计软件； 6、具备良好的分析判断力与创新意识，能够主动发现问题并提出合理化解决建议；沟通协调能力佳，富有团队协作精神，学习适应能力强。

岗位职责： 1，负责研发部新产品生产导入，熟悉ERP系统运作； 2，对接销售订单需求，产前样品制作，产能分析和线平衡调整 3，处理产线异常，工装夹具制作，生产文件SOP,SIP制作； 4，有良好沟通能力和动手能力；独立制定标准工时。 5，对出口欧美电子产品的认证有一定认识； 任职要求 1.熟悉电子类或灯具类产品的生产工艺； 2.三年左右相关工作经验，大专以上学历； 3.良好的思维逻辑与沟通能力； 4.熟练使用OFFICE办公软件。

一、岗位职责 1. 图纸绘制：根据机械设计师的方案，使用三维软件进行建模，并独立完成符合国标/ISO标准的零件图、装配图、钣金展开图等全套工程图纸。 2. 图纸管理：负责图纸的归档、版本更新与发放，确保生产、采购等部门使用的图纸准确、统一。 3. BOM维护：协助工程师整理和维护物料清单，确保BOM与图纸的准确对应。 4. 设计辅助：参与设计评审，从制图与加工角度提出合理化建议；协助完成简单的工程计算与公差分析。 5. 技术文档：协助编制产品装配工艺卡、检验指导书等生产支持文件。 二、任职要求 1. 学历与经验： ◦ 大专及以上学历，机械设计、机电一体化、模具设计等相关专业。 ◦ 1年以上机械制图相关工作经验，有非标设备、真空设备或精密机械行业经验者优先。 2. 核心技能： ◦ 精通SolidWorks，能熟练进行零件建模、装配体设计及工程图出图。同时掌握AutoCAD者优先。 ◦ 深刻理解机械制图国家标准，熟悉尺寸公差、形位公差、表面粗糙度的标注规范。 ◦ 了解常见的机械加工工艺（车、铣、钣金等）、金属材料及热处理基础知识。 3. 个人特质： ◦ 工作认真细致，有极强的责任心和图纸质量意识。 ◦ 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能高效配合设计师完成工作。 ◦ 学习能力强，能快速理解产品结构和技术要求。 三、福利待遇 • 薪酬福利：具有竞争力的薪资、绩效奖金、年终奖、年度调薪机会。 • 健全保障：社保、带薪年假、节日福利、定期体检。 • 成长支持：系统的岗前培训、软件技能提升机会、参与前沿设备项目、清晰的职业发展路径。 • 工作生活：弹性工作制、餐补、舒适的办公环境、丰富的团队文化活动。 我们寻找的不仅是绘图者，更是确保每一张图纸都精准可靠的品质守护者。

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韶关童氏电源科技有限公司 岗位：技术员 1名 岗位要求：大专及以上学历，化工、电化学、金属材料学相关专业，负责工艺设计和产品研发。 薪资待遇：平均工资5000-8000元/月 联系方式：肖小姐     公司地址：韶关市武江区龙归镇马渡村68号。

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1、按照设计计划和任务安排完成设计工作，按时完成方案设计（DFM）、3D模型设计、2D设计图纸绘制工作。 2、及时编制设计中采用新技术、新结构、新材料的试验报告及结论。 3、编制设计中需要的外购件、配套件、外协件及特殊材料或主要材料明细表（BOM）。 4、编制设计图纸的目录(BOM)、送审目录及具体的送审计划，并报审核。 5、负责编制所设计设备的使用说明书。 6、及时解决所设计设备在生产或制造中的相关疑难问题，记录MIL，输出FACA报告。 7、负责设计过程中相关资料的收集、整理、反馈与归档的管理工作（3D/2D/DFM/BOM/MIL/FACA…）。 8、控制设计过程中的质量与成本，确保设计工作按计划圆满完成。 9、协助ME、生产、售后设备安装调试的工作，提供相关的技术支持和专业意见，输出关键组件SOP。 10、完成领导交办的其他任务。 任职要求： 1. 三年以上3C行业/新能源行业非标自动化工作经验，有独立完成从方案设计到设备量产项目经历； 2. 熟练使用Solidworks等三维建模软件，以及CAD 2D绘图软件及各类办公软件； 3. 精通各类标准件的选型，了解其内部结构及原理，了解各种不同应用场景的不同应用条件； 4. 熟悉各种常用材料的不同场景的应用，熟悉各种表面处理的应用场景； 5. 熟练应用各类常用机械机构，能根据客户需求精度/节拍合理布局，熟练计算累积公差及节拍分解，了解零部件的受力分析，热变形分析； 6. 具备一定的异常分析能力，熟悉FACA，能根据异常的分析结果制定有效的短期/长期对策；

任职要求： 1.学历本科以上 2. 可以设计压力容器和锅炉产品 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的团队协作与沟通意识 5.能下车间把控质量

【温州祥源包装机械有限公司】 ➡诚聘：制袋机调试师傅2名 待遇：面议 ➡诚聘：机械设计师2名 要求： 有2年及以上工作经验的 待遇：面议 ➡诚聘：机械钳工10名 要求：做过制袋机优先 待遇：面议 ➡诚聘：机械厂普工2名 待遇：面议 ➡诚聘：机械厂台钻钻孔工5名 待遇：面议 ☎联系电话：（） ✅上班地址：平阳万全镇万盛路1516号 点链接，投简历：井号:///6Z6hQISlAlwjoUz

熟悉运用CAD及三维制图软件，对钣金制造及机械设备制造有一定的了解

具备两年以上猪场管理负责人工作经验

岗位职责： 1. 推动精益生产相关模块（安全/6S/改善提案等）的落地与执行； 2. 组织并落实各类专项改进项目（如流程优化）的实施工作； 3. 推进生产环节的标准化体系建设与执行； 4. 有效管控生产过程中的成本支出； 5. 完成领导交办的其他工作任务。 岗位要求： 1. 大专或以上学历，年龄不超过45岁，经验特别丰富者可适度放宽条件； 2. 具备8年以上铅酸蓄电池行业从业经历，熟悉各生产工艺流程； 3. 拥有至少两年以上精益生产实践经验，掌握系统的精益管理理论； 4. 能熟练运用Excel、Word等办公软件开展数据整理与报告撰写； 5. 具备较强的沟通协作能力及现场问题解决能力。

工作内容：1.分割技能：精通猪肉全部位分割技术，能规范操作分割设备，把控分割损耗率，确保产品品相与重量达标。 2.产品与工艺认知：深度熟悉猪肉产品特性、分级标准及分割工艺流程，了解冷链存储、鲜品/冻品处理要求，可快速排查工艺漏洞并优化。 3.管理能力：具备5年以上猪肉分割车间团队管理经验，能合理排班、分配生产任务，统筹人、料、设备资源，保障每日分割产量与交付效率；同时能落实车间卫生、安全（如刀具使用、用电规范）管理要求。 4.基础要求：高中及以上学历，5年以上猪肉分割或肉类加工行业相关经验，有较强的责任心、成本意识及沟通协调能力，能适应车间生产节奏。

懂基本电脑表格操作，吃苦耐劳优先，待遇面议

1.使用CAD软件进行产品模型的三维建模和二维制图； 2.熟练掌握AutoCAD等常用设计软件。 3.1年以上金属制品绘图经验； 4.了解金属加工流程； 5.熟悉成本计算； 6.具备较强的团队合作精神和沟通能力。

岗位职责: 1.全面负责食品生产环节的组织与管理，确保产品质量达标； 2.监督各阶段生产运行，保障操作符合相关行业规范； 3.持续改进生产工艺流程，提高整体作业效率； 4.及时应对并解决生产过程中出现的各类异常，保障生产平稳运行。 任职要求： 1.具备良好的统筹规划能力及现场问题处理能力； 2.擅长团队建设与管理，能够有效调动团队积极性； 3.工作认真负责，重视安全生产与品质控制； 4.富有创新思维，可针对性提出工艺优化建议。

工作内容： 1.分割技能：熟练掌握猪肉各部位分割工艺，规范使用分割工具与设备，有效控制分割过程中的损耗，确保产品外观品质和净重符合标准要求。 2.产品与工艺认知：全面掌握猪肉产品的分类标准、品质特征及分割作业流程，熟悉冷链管理、鲜肉与冷冻品的处理规范，具备快速识别工艺问题并提出改进措施的能力。 3.管理能力：拥有5年以上肉类分割车间管理经历，能够科学安排人员班次与生产任务，协调人力、物料及设备运转，保障日常产量达成与出货时效；同时严格执行车间卫生、安全生产制度（如刀具操作、用电安全等）的执行监督。 4.基础要求：高中及以上文化程度，具备5年以上猪肉分割或肉制品加工相关工作经验，责任心强，具备良好的成本管控意识和沟通协作能力，能胜任车间快节奏作业环境。

岗位职责： 1.负责订单全流程跟进与协调，与客户及生产、仓储等部门保持高效沟通，实时掌握生产进度，确保订单按时、保质、保量交付。 2.处理订单相关文书工作，包括确认订单信息、起草合同、整理业务单据等，确保资料准确完整，并做好归档管理。 3.配合销售团队响应客户咨询，及时传递客户需求与反馈，协助维护客户关系。 4.跟踪货物物流动态，对接第三方物流单位，掌握运输进程，快速处理配送过程中出现的突发状况。 任职要求： 1.有1年以上跟单文员或相关岗位工作经验，熟悉订单执行流程者优先考虑。 2.熟练操作常用办公软件（如Word、Excel）及ERP管理系统。 3.具备良好的沟通能力与协作意识，能与各部门人员顺畅交流、协同推进工作。 4.工作态度严谨细致，责任心强，具备较强的应变能力和问题处理能力，可适应一定强度的工作节奏。

1、具备全日制大专及以上学历。 2、工作积极主动，踏实肯干，具备良好的职业素养。 3、乐于学习，富有进取心。设有6-12个月培训学习期，考核合格后，可晋升至新岗位（主要培养方向：生产车间班组长、质保员、造粒员等关键技术岗位），并根据新岗位核定薪酬。

岗位职责： 1、主要从事带材轧制、丝材拉拔等变形加工工艺的技术开发工作。 2、协助指导生产现场运行及产品质量管控流程。 3、开展产品组织结构与性能的分析，推进工艺改进与优化。 任职条件： 1、大专及以上学历，材料、热处理、机械等相关专业背景。 2、具备良好的沟通协调能力、问题处理能力以及服务意识和团队协作精神，抗压能力强。 3、有变形加工程度数值模拟经验者优先考虑。 4、熟练掌握CAD、SolidWorks、UG等设计软件者优先录用。 薪资：月综合薪资7K以上，具体面议。