岗位职责： 1. 承担产品结构设计任务，涵盖方案构思、细化设计及图纸输出等环节，确保结构方案符合产品性能、可靠性和可制造性要求； 2. 参与产品研发全过程，与研发、工业设计、生产等相关团队密切配合，解决开发阶段的结构技术问题； 3. 负责结构设计相关技术文件的撰写、校对及归档管理； 4. 跟踪产品试产及批量生产过程，提供结构技术支持，持续优化结构设计以提高生产效率并降低制造成本； 5. 关注行业内外结构设计领域的新技术、新材料发展动态，推动产品结构设计能力不断提升。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机械设计、结构工程或相关专业背景； 2. 具备3年以上结构设计工作经验，有医疗设备行业经验者优先考虑； 3. 熟练使用结构工程师常用软件（如SolidWorks、Pro/E、AutoCAD等），能够独立完成结构设计全流程工作； 4. 掌握ID工程师常用工具软件（如Rhino、Keyshot等），能协同工业设计团队推进设计方案实施； 5. 具备扎实的结构理论基础，熟悉常见生产工艺（如注塑、冲压、装配等）； 6. 具备良好的沟通协作能力、问题分析与解决能力，富有团队精神，工作认真细致，责任心强。

1、‌设计与开发‌： 负责钣金产品的图纸分解、展开作业及工艺方案制定，评估设计合理性并提供优化意见； 熟练运用CAD、SolidWorks等设计软件完成零部件图与装配图绘制，确保满足生产规范要求。 2、‌生产规划与工艺管理‌： 规划生产工艺流程，合理安排切割、折弯、焊接等工序，设计配套工装夹具； 根据产品需求选用合适材料（如不锈钢、铝材），进行成本核算，提升生产效率并控制制造成本。 3、‌技术支持与质量控制‌： 全程参与试制过程，及时解决现场技术问题，指导操作人员规范作业； 实施产品质量检验，追溯不良品原因并制定有效改善措施。 4、‌文档管理与持续改进‌： 编制BOM清单、工艺指导文件及生产相关报告，完整记录关键参数与检测数据； 关注行业前沿技术，推动工艺升级，增强产品市场竞争力。 岗位要求： 1.统招本科及以上学历，25~42岁 2.3年以上钣金领域整机设计工作经验 3.主导或参与研发项目5个以上 4.具备项目专利申报经验 福利待遇： 1.上班时间：8:00-12:0013:30-18:30 2.综合薪资：1.2万~1.4万 3.包吃2餐

【岗位职责】 1. 前期 ID评审：参与产品 ID设计方案评审，从可拆件结构可行性、模具开发难度、材料适配性、装配工艺等维度提出专业意见，输出评审报告，协助 ID团队优化设计方案，避免后期结构设计可靠性风险。 2. 产品外观及内部结构设计：根据确认的 ID方案，完成玩具产品外观及内部结构的 3D建模（如壳体、卡扣、转轴、传动、装配结构）、2D工程图绘制，明确结构尺寸、公差要求、材料选型（符合产品安全标准），确保结构满足产品功能、外观、装配、工艺及成本目标。 3. 结构评审与验证：组织内部结构设计评审，邀请模具、生产、质量等相关部门参与，收集意见并优化设计；制作结构手板，完成装配测试、功能验证、跌落测试、寿命测试等，解决手板验证过程中出现的结构问题，形成评审报告。 4. 全流程结构开发与量产支持 4.1 跟进模具开发进度，配合模具厂进行模具排模、结构分析、模具试模，参与试模样品评审； 4.2 负责 EP（工程试模）、FEP（功能试模）、PP（小批量试产）各阶段的试模跟进与结构验证，针对试模过程中出现的缩水、变形、粘模、装配卡滞等问题，快速输出结构优化方案，推动模具修改与样品迭代； 4.3 持续跟踪量产过程中的结构稳定性，协助生产部门解决量产阶段出现的装配、功能异常，提供技术支持，确保产品顺利量产并符合质量标准。 5. 技术文件输出与管理：编制产品结构 BOM表、装配工艺指导书、结构设计规范等技术文件，确保文件准确、完整、可追溯；负责技术文件的更新、归档与版本管理，同步至相关部门。 6. 跨部门协同与支持：与产品部、生产部门、质量部门等对接，提供结构技术支持，解决量产过程中出现的结构相关问题；配合采购部门评估结构件供应商的技术与生产能力，参与供应商样品确认；协助质量部门制定结构相关的质量检验标准。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，机械设计、模具设计、工业设计（结构方向）等相关专业。 2. 熟悉玩具产品常用材料（如 ABS、PP、PVC、TPR等）的特性、成型工艺（注塑、喷油、丝印等）及模具结构；掌握玩具安全标准（如 GB 6675、EN 71、ASTM F963等），能在结构设计中规避安全风险（如小零件、锐边、间隙等）。 3. 5年以上玩具行业结构设计工作经验，熟悉智能玩具、潮玩、塑胶玩具、电子玩具、机械玩具的结构设计流程，有完整的产品从开发到量产落地经验。 4. 熟练使用 Pro/E、CREO、SolidWorks、UG等 3D建模软件及 AutoCAD等 2D绘图软件，能独立完成复杂结构的建模与工程图绘制。 5. 具备较强的问题分析与解决能力，能快速响应并解决手板、试模及量产阶段的结构问题；工作严谨细致，责任心强，有较强的抗压能力和团队协作精神。

【岗位要求】 1. 机械/机电及相关专业本科及以上学历，具有3年或以上相关经验； 2. 熟悉精密运动滑台、气动元件、机器视觉等标准件的选型； 3. 熟悉热仿真、力仿真，能运用数学建模进行产品设计； 4. 有硅光、三五族、第三代半导体自动化封测设备行业或者设计经验优先； 5. 具备良好的沟通、协调能力以及分析、处理问题的能力，有较强的团队精神和团队协作能力，能吃苦、工作认真负责，严谨细致。 【岗位职责】 1. 主要从事半导体、光通信行业高精密非标自动化设备的设计、制作和技术支持； 2. 根据客户需求，绘制产品图纸、提供技术方案； 3. 负责产品机械结构、机械部件的研发与设计、材料选用； 4. 负责与电气和软件工程师配合完成产品设计； 5. 负责落实执行部门制定的设计要求和规范； 6. 负责技术资料整理归档。 【福利待遇】 一档社保，公积金，周末双休

【岗位职责】 1. 负责烹饪机器人整机/核心模块的结构设计、3D建模与工程图输出； 2. 跟进结构方案评审，完成DFM分析，确保可制造性与可装配性； 3. 负责食品级材料选型，满足食品安全要求； 4. 协同食品工艺团队完成多专业联合调试与问题闭环； 5. 跟进样机试制、测试验证，推动结构优化迭代。 【任职要求】 1.

【岗位职责】 1. 主导产品结构的创新与结构设计工作，保证产品结构的合理性、可靠性、新颖性； 2. 根据项目开展过程，参与项目的技术可行性评估，组织项目的结构评审，对项目的整体结构方案负责； 3. 输出新产品技术方案，跟进供应商试模、试产的组织、协调和测试工作，解决过程中发现的结构问题； 4. 编写产品开发过程中的各种技术文件，确保过程控制文件符合研发控制流程和相关质量管理标准； 5. 挖掘产品创新点，按产品专利保护需求，提报满足要求的专利； 6. 完成上级交代的其他工作。 【岗位要求】 1.本科以上学历，三年及以上家电结构设计经验，有过割草机器人/泳池机器人/扫地机/吸尘器/洗地机等清洁家电开发经验优先； 2. 熟悉常用的结构设计软件（CREO、CAD)，熟悉模具加工、常用塑胶和五金材料特性及成型工艺、表面处理工艺； 3. 强动手能力，逻辑思维强，能理性分析问题并找到关键点，有较强攻坚克难能力。

工作职责： 1. 负责机械结构的开发与优化，依据工业设计（ID）方案完成打印设备内部架构设计（如喷头移动机构、介质传送导轨、散热风道布局），确保外观形态与机械性能协调统一（如隐藏式螺丝孔设计、外壳无缝拼接）。 2. 承担材料选型与工艺实现任务，结合ID的CMF规划确定适合量产的材质（如抗腐蚀铝合金、玻纤增强尼龙），分析注塑或压铸成型的可行性，提前识别并规避ID设计中潜在的工艺缺陷（如薄壁区域变形、表面缩水问题）。 3. 主导结构可靠性验证与测试工作，评估功能部件的稳定性和实用性，并提出有效的优化方案。 4. 与工业设计师联合评审外观方案，输出可制造性改进意见，协同生产方制定BOM清单，明确关键尺寸公差要求，并管理供应链风险（如定制零部件提前备货）。 岗位要求： 1. 机械工程或材料成型相关专业，具备5年以上工业级设备结构设计经验，掌握非标自动化机械系统原理。 2. 熟练使用SolidWorks（优先）或Creo软件，具备ANSYS仿真基础能力（涵盖静力学、热力学分析模块）。 3. 拥有从样机到批量交付的完整项目经历，可独立完成DFM（可制造性设计）报告输出。 4. 熟悉喷墨类设备技术要点（如DTF膜张力调控、UV固化光源散热结构），具有金属与塑胶件综合应用经验，了解SLM/SLS等不同成型工艺对结构强度的影响差异，具备手绘草图表达能力者更佳

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集装箱，预制舱，方舱图纸结构深化设计，电气深化设计

【岗位职责】 1. 初期主责一个项目，未来负责看护多个项目的结构问题。 2. 沉淀结构设计开发及问题处理规范。 3. 负责带教新人等。 【岗位要求】 1. 善于跨领域沟通协作，具备较强的表达与协调能力。 2. 具备较强的技术攻关能力，能在高压环境下完成结构问题分析与解决。 3. 拥有良好的团队合作意识，能够与多职能团队高效配合。 4. 具备持续学习和优化能力，能不断提升结构设计水平。 5. 对结构工程有深入理解，能独立承担复杂产品的结构设计工作。

【岗位职责】 1. 建筑结构建模分析，编制计算书送审； 2. 与审图人员沟通回复审图意见； 3. 为节约项目成本，在安全适用的前提下优化结构设计，使结构经济合理； 4. 参与技术研发、测试及文件编写等工作； 5. 领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，结构力学、土木工程相关专业； 2. 熟练使用CAD、Etabs、SPA2000、Revit等设计软件，至少精通SAP2000、EATBS、ANSYS等其中一款有限元...

钢结构施工管理，精通图纸，现场沟通

【岗位职责】 1. 根据公司产品规划及客户需求，进行水暖加热产品结构设计及产品组装测试方案设计； 2. 主导产品的结构开发，完善3D数据，完成各零部件和总成的2D图纸； 3. 产品生命周期内持续关注产品的生产、应用及质量性能状态，持续产品的迭代改进； 4. 完成DFMEA、特殊特性清单等技术文件的编制； 5. 对接供应商，跟进零部件的加工进度，检查T0样品，处理尺寸不合格以及其他试模问题点，并跟进改善进度。

【岗位要求】 1. 独立完成瓦楞纸箱新产品的材质配置、工艺设计和样品制作，为订单的顺利生产和客户满意提供准确、可行的技术方案与标准。 2. 使用CAD等专业设计软件，独立、准确地绘制纸箱/纸盒的展开图、工艺图纸及模切版图纸。 【岗位职责】 1. 根据纸箱的性能要求（如抗压强度、耐破强度、堆码要求等），运用专业知识，科学合理地配置瓦楞纸板的楞型组合（如AB楞、B0楞、BE楞等）及面纸、里纸、芯纸的等级与克重。

1. 根据客户需求设计非标自动化整机 2.解决设备结构问题，优化设计降成本 3.会SolidWorks，能独立整套出图，有自动化设备设计经验 4.懂气缸、电机、传动件选型，熟悉机加工工艺

1：上班时间：早上8点-晚上6点，包吃，不用加班 2：潮汕节日有放假！ 2：有过工作经验的最好 3：工作内容：把不锈钢门用CAD画出来！（工厂是生产不锈钢门厂），然后用ps渲染图案 4：不懂结构，手把手可以教会！ 5：中午包吃！ 6：因为住宿不方便！

岗位职责： 1、依据项目需求，承担机械相关的设计与研发工作； 2、针对现有设备提出优化建议，持续改进并完善设计方案； 任职资格： 1、机械设计、自动化等相关专业，大专及以上学历，具备3年以上相关工作经验； 2、有薄膜设备、橡胶制造设备、纺织设备行业背景者优先考虑； 3、掌握机械设计与制造知识，熟练操作三维制图软件； 4、具备扎实的机械设计功底和创新意识，有传动设备开发经验，具备非标自动化设备设计经验者优先； 5、具备良好的部门间沟通协调能力，执行力强，工作认真负责； 工资待遇：薪资根据个人经验和能力核定，上不封顶

岗位职责: 1.负责机械类产品的设计开发、图纸绘制及结构优化，确保设计方案符合功能与性能标准； 2.参与产品全周期管理，涵盖方案验证、设计评审、试产支持及后续迭代改进； 3.与项目团队高效协作，保障设计可制造性及生产实施的精准对接； 4.攻克研发与制造环节中的关键技术问题，推动产品按期高质量交付； 5.主动跟进先进设计工具与制图技术，持续提升产品性能与制造效率。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与团队协作意识； 2.热爱机械设计与工程绘图工作，乐于面对技术挑战； 3.拥有较强的学习领悟力和实际问题分析解决能力； 4.熟练操作主流设计软件，如AutoCAD、SolidWorks等； 5.工作认真负责，能在多任务压力下保持稳定输出。 接受应届毕业生，无需工作经验

岗位职责：负责新产品模具研发的全流程跟进工作 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械或模具相关专业； 2、具备三年以上可动人偶/手办类、积木类玩具等产品的结构开发经验； 3、掌握可动人偶/手办类结构设计要点，熟悉积木产品开发流程，能够独立推进项目从立项、结构设计、模具制造跟进、样品组装验证、试产直至量产的全过程； 4、精通PROE/CAD等相关设计软件，熟练操作办公类软件，具备较强的产品结构分析及问题处理能力； 5、具备良好的沟通协调能力，有较强的团队协作意识

岗位要求: 1、中专或以上学历，****以内， 2、三年以上玩具类结构设计相关工作经验， 3、具备积木类产品工厂实操经验， 4、能独立推动产品从创意构思到最终落地的全流程执行 岗位职责： 1、主导新产品开发全过程，统筹研发进度，确保积木及拼装模型类新品完成验证并顺利转入量产； 2、根据公司提出的产品概念与创意，完成配件的结构、外观及功能设计，输出相应工程图纸，并全程跟进模具与产品开发直至通过验证投入生产； 3、解决产品研发中的工程技术、生产工艺及测试环节的技术难题，保障项目高效推进； 4、负责产品工程优化、生产异常问题处理、工装模具改进，具备成本控制意识，持续提升产品可制造性与经济性

机械绘图，设计兼职

岗位职责： 1.负责技术方案设计、系统开发与功能实现，保障项目高质量交付 2.参与需求分析与技术评审，提供可行性评估与优化建议 3.编写规范的技术文档，包括设计说明、接口文档及测试用例 4.协同产品、测试、运维团队完成系统联调、问题定位与性能优化 5. 持续跟踪行业技术动态，参与技术选型与架构演进 任职要求： 1.熟练掌握主流编程语言（如Java/Python/Go/C++等）及常用开发框架 2. 具备扎实的计算机基础，熟悉数据结构、算法及数据库原理 3. 了解Linux操作系统及常见中间件（如Redis、MQ、Nginx等） 4. 具备良好的逻辑思维能力、沟通协作能力与问题解决能力 5.学习能力强，责任心强，能适应技术快速迭代的工作节奏

负责幕墙及门窗工程方案图纸设计深化及下单等。 熟练使用CAD软件及办公软件，多年同行业工作经验。

本岗位主要承担执行器产品的设计与开发工作，核心职责包括： 1、在设计评审环节中，将客户具体需求转化为可行的设计方案； 2、熟练运用三维设计软件（UG）开展产品结构设计，并完成相关设计计算与校核工作； 3、负责输出DFMEA、特殊特性清单、二维工程图、BOM表、专利文件及机理分析等技术文档； 4、与供应商就关键技术参数、材料选型、关键尺寸及公差要求进行沟通与确认； 5、面向客户提供设计支持，评估技术可行性并协助解决产品应用中的技术问题； 6、为生产部门及品质部门提供必要的技术支持与协同配合。 任职要求： 1、硕士及以上学历，机械、材料、电气或相关专业背景者优先考虑； 2、具备独立完成产品结构设计及验证的能力，有5个以上成功量产项目经验； 3、具有齿轮、连杆类传动产品设计与开发经验者优先录用。

【岗位职责】 1. 根据产品需求转化成可落地的设计需求，主要负责ebike/电摩等产品结构设计，包括车架、折叠机构、把手、转向等关键部件，在满足性能的前提下符合设计要求。 2. 进行CAE仿真，对关键部件进行强度、刚度、疲劳分析，通过分析结果优化设计直至仿真结果合格。 3. 负责各阶段的可靠性测试，对测试不通过项进行分析并提出解决方案，直至问题闭环。 4. 根据产品设计要求，选择合适的材料及成型工艺，如铝合金、钢材、塑料等，并能做初步成本评估。 5. 研究新材料、新工艺、新技术在工作中的结构设计中的应用，推动产品创新与性能提升。 6. 与ID、电控、采购、质量等职能部门密切合作，推动整机结构设计的进度管理，确保项目按时交付。 7. 参与产线试产、量产的技术支持，解决生产过程中的结构问题。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、车辆工程、材料成型及控制工程等相关专业。 2. 6年以上机械结构设计工作经验；2年以上两轮车、出行品类工作经验。 3. 精通 SolidWorks、Pro/E 、UG、Catia任意一种三维设计软件。 4. 了解常用金属/塑胶的特点与加工工艺，熟悉表面处理工艺；具备材料选型与应用能力。 5. 责任心和工作积极性强，擅长跨部门沟通协作，有较强的创新思维与问题解决能力。

【岗位职责】 1. 负责无刷直流电机整机结构设计、核心结构件开发与优化，涵盖电机壳体、端盖、转轴、轴承室、定转子装配结构、散热及安装固定结构等设计改良。 2. 独立完成电机结构3D建模、2D工程图纸绘制，输出完整BOM清单、装配图纸、零件技术要求及检验标准，对接深圳及周边模具、五金/注塑加工厂，完成开模、打样、试产、验证及量产移交。 3. 解决电机量产过程中结构装配不良、公差配合、振动异响、散热不足、结构强度等问题，制定整改方案并落地闭环，提升产品合格率与量产稳定性。 4. 参与新产品结构可行性评审、DFMEA编制、样机制作与测试，配合生产、工艺、品质部门，适配规模化量产需求，推进产品结构降本、工艺优化。 5. 负责结构件模具进度跟进、样品验证、来料检验标准制定，处理工程变更、图纸归档及技术文档管理，严守公司技术保密规范。 6. 配合完成产品认证、专利申报相关结构技术支持，协助解决生产现场突发结构类技术问题。 【岗位要求】 1. 学历专业：大专及以上学历，机械设计、机电一体化、模具设计、电机工程等相关专业。 2. 行业经验：3年及以上无刷直流电机/微电机结构设计实战经验，有电机行业从业经验、熟悉珠三角电机供应链者优先。 3. 专业技能：熟练使用SolidWorks、AutoCAD等设计软件，可独立完成3D建模、2D出图；熟悉五金冲压、注塑成型、机加工等结构件制造工艺，了解模具开发基本流程。 4. 实战能力：具备电机结构从设计到量产落地全流程经验，能独立处理结构不良、公差配合等现场问题，动手能力强，适配工厂研发+量产工作节奏。 5. 职业素养：工作严谨负责、沟通协调能力强，具备良好抗压性与团队意识，稳定性高，认同工厂务实管理模式。 6. 优先条件：有大批量电机量产结构优化、降本设计、安规及可靠性设计经验者优先录用。 【福利待遇】 1. 薪资待遇：月薪8000-13000元（根据经验、能力面议）+绩效奖+项目奖金+全勤奖+交通补贴+食宿补贴，薪资发放准时。 2. 基础保障：入职即缴五险，符合深圳社保缴纳规范。 3. 生活福利：厂区配套完善；节日福利、生日礼品、工龄奖。 4. 假期福利：带薪年假、法定节假日、人性化请假机制。 5. 发展平台：稳定发展，技术导向，晋升通道清晰（结构工程师-研发主管-研发经理），提供技能培训与内部晋升机会。 6. 工作环境：办公环境舒适，团队氛围融洽，无内卷，重视人才留存。