
金针菇/双孢菇栽培技术员
3000-8000元/月
农业技术月结包吃包住农业技术员食用菌
【岗位职责】
1、负责金针菇/双孢菇菌种选育及品质管控工作;
2、负责金针菇/双孢菇栽培过程中的技术统筹与管理;
3、负责金针菇/双孢菇种植各阶段的病虫害预防与治理工作;
4、负责金针菇/双孢菇生长周期内的技术研发与应用管理;
5、负责制定金针菇/双孢菇菌种质量、栽培工艺、病虫害防控等技术标准;
6、开展金针菇/双孢菇增产关键技术攻关与试验研究;
7、对食用菌生产工厂提供现场技术支持与生产指导。
【任职条件】
1、大专及以上学历,生物技术、食品检验、食用菌、微生物学、农学等相关专业优先考虑;
2、具备三年以上食用菌技术管理或实际栽培工作经验者优先;
3、具备良好的学习能力和科研探究能力。
路桥项目技术人员及管理人员
8000-12000元/月
技术员长期3-5人月结
1、了解最新建筑、公路及装饰装修技术,新型材料应用及团队管理经验;
2、能够有效地领导团队,具备良好的沟通能力;
3、对建筑、公路行业有深刻理解,能够处理项目中的各种挑战;
4、熟练使用RTK、水准仪、全站仪等测量工具;
5、熟练应用CAD、CASS制图软件及各种办公软件;
市政技术员
6000-8000元/月
技术负责人市政技术员放线员长期1-2人月结
招聘市政技术员1名,主要负责道路开挖、回填、老旧管网排查,给水、排水、雨水及热力管网更换,测量放线等工作,配合技术总工干相应工作。
路桥技术员负责人
8000-12000元/月
技术负责人技术员长期3-5人月结
招聘岗位:
1、路桥施工技术员/路桥项目技术负责人/路桥项目技术经理
2、岗位职责:
1)技术员:参与施工现场技术管理,进行测量放样,试验检测,数据整理,施工图画;协助编写施工方案,技术交底,检查施工质量,处理技术性问题。
2)技术负责人:全面负责项目技术工作,主持图纸会审,施工及专项方案编制与论证,解决重大技术难题,指导技术员工作,负责技术资料整理归类.
3)项目经理:全面负责项目安全,质量,进度,成本及合同管理,协调业主,监理,设计沟通,组建和管理项目团队,确保项目目标实现。
3、工作地点:
甘肃省酒泉市内
4、薪资待遇:
根据个人能力所定
招聘技术员:1名
要求:持证上岗(中级职称
)勤快、责任心强。
入职甘肃庆业建设工程有限公
6000-8000元/月
技术员长期1-2人月结中级职称
招聘技术员:1名
要求:持证上岗(中级职称
)勤快、责任心强。
入职甘肃庆业建设工程有限公司。
工作范围:工业企业大修及小体量新建土建及安装,项目技术含量小、工作强度低。
工作地点:甘肃省白银市白银区城区
月薪6000-8000元,其它事宜具体电/面谈。
联系人:王工
市政技术负责人
6000-11000元/月
技术负责人长期1-2人月结
1.负责市政工程项目从规划、设计到施工及验收的全流程管理工作;
2.统筹调配各类资源,保障项目按计划节点顺利推进;3.监控施工现场进度,确保工程质量达到规定标准;4.参与项目相关会议,及时协调解决施工过程中出现的问题;
技术员长期1-2人完工结算
岗位名称:工程资料/技术员员;电厂资料/技术员员(发电厂建设资料)。
岗位要求:1.年龄45岁以内;2.熟练使用工程安装、焊接、资料;3.性格开朗,吃苦耐劳,服从管理。
薪资待遇:详谈。
农业技术种植工
招聘:农业种植技术员
薪资:.5K/月
岗位主要职责:
1、负责植物生产及管理,掌握所辖植物生长发育状况,发现问题及时向技术主管反馈;
2、负责指导工人进行生产管理;
3、协助制定、实施种植计划、种植管理跟踪、记录;
4、保证生产设备、设施的正确使用、维护与管理;
5、完成上级领导安排的其它任务。
任职资格:
1、本科及以上学历,农学、植保、农业技术、种植等相关专业;
2、熟悉农业及种植等相关知识;
3、热爱植物生产管理
4、能吃苦耐劳,具钻研和专业精神。
肥料植物营养员/植保技术员
6000-8000元/月
农业技术月结全职带薪休假
岗位职责
技术服务核心:为蓝莓种植户提供专业技术支持,包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导,解决田间种植实际问题;
产品营销推广:推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务,完成销售指标,开拓新客户(种植户、合作社、家庭农场等)并维护长期合作关系;
市场运营维护:定期走访田间地头,跟踪产品使用效果,收集客户反馈与市场动态(病虫害发生趋势、竞品信息等),及时同步公司;
技术活动落地:组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动,传递科学种植理念,提升品牌影响力。
任职要求
经验背景:具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验,熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先;
专业素养:了解植物营养、病虫害防治基础原理,愿意深耕蓝莓产业技术,学习能力强,能快速掌握蓝莓生长周期管理要点;
职业素养:敢于担当、主动积极,具备较强的沟通表达能力与客户服务意识,能适应下乡走访的工作节奏;
核心品质:吃苦耐劳、敢做善为,有责任心与团队协作精神,对农业事业充满热情。
薪资福利
薪酬结构:底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成,综合收入 8000 元以上,上不封顶,业绩优异者薪资无上限;
成长保障:提供系统化入职培训(产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧),配备技术导师带教,助力专业能力快速提升;
基础福利:享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等,保障工作生活平衡;
发展空间:清晰的职业晋升通道(技术专家 / 区域经理 / 管理岗),与公司共同做大做强蓝莓产业,实现个人价值与事业共赢。
农业植保服务员
4000-6000元/月
农业技术月结全职农业植保服务员种植技术指导农业植保专业
负责特定区域的种植技术指导服务及产品销售以及客户维护。具有较强的沟通能力。善于沟通。吃苦耐劳。45周岁以下。男女不限。专业不限,学历不限。热爱农业。有农学专业的优先录用。
肥料植物营养员
6000-8000元/月
农业技术月结全职成长保障,带薪休假
岗位职责
技术服务核心:为蓝莓种植户提供专业技术支持,包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导,解决田间种植实际问题;
产品营销推广:推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务,完成销售指标,开拓新客户(种植户、合作社、家庭农场等)并维护长期合作关系;
市场运营维护:定期走访田间地头,跟踪产品使用效果,收集客户反馈与市场动态(病虫害发生趋势、竞品信息等),及时同步公司;
技术活动落地:组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动,传递科学种植理念,提升品牌影响力。
任职要求
经验背景:具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验,熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先;
专业素养:了解植物营养、病虫害防治基础原理,愿意深耕蓝莓产业技术,学习能力强,能快速掌握蓝莓生长周期管理要点;
职业素养:敢于担当、主动积极,具备较强的沟通表达能力与客户服务意识,能适应下乡走访的工作节奏;
核心品质:吃苦耐劳、敢做善为,有责任心与团队协作精神,对农业事业充满热情。
薪资福利
薪酬结构:底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成,综合收入 8000 元以上,上不封顶,业绩优异者薪资无上限;
成长保障:提供系统化入职培训(产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧),配备技术导师带教,助力专业能力快速提升;
基础福利:享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等,保障工作生活平衡;
发展空间:清晰的职业晋升通道(技术专家 / 区域经理 / 管理岗),与公司共同做大做强蓝莓产业,实现个人价值与事业共赢。
项目经理
1-1.5万元/月
项目经理3-5年学历不限
需有连锁酒店的室内装修管理能力及经验,水电木瓦油各工种相关的施工和材料知识,能协调各工种进度和配合,建筑类土建类勿扰,不是一个专业,自身条件优秀者适当放宽条件。
天水麦积区暖气管道土建施工技术员1名,精通图纸,有施工经验者优先
7000-9000元/月
技术员1-2个月1-2人月结
暖气管道土建施工技术员1名,精通图纸,有施工经验者优先
项目经理
8000-10000元/月
项目经理5-10年学历不限
项目启动与策划
参与合同谈判并组织编制项目策划方案。
组建项目团队并明确各成员权责与目标。
制定总体施工组织设计与进度网络计划。
资源与成本管理
提出人力资源配置、物资及机械设备需求计划。
严格控制项目成本,办理工程款收取与支付。
组织材料进场检验,确保材料质量合格。
现场施工管理
监督施工进度、质量与安全,确保按计划实施。
协调设计、施工、监理等单位解决技术难题。
落实安全文明施工措施,定期排查隐患。
竣工验收与结算
组织竣工资料整理、验收交接及工程结算。
处理工程移交后的维保回访与总结工作。
团队与对外协调
管理团队成员绩效,开展培训与考核。
维护客户、政府及分包单位关系,平衡各方需求
天水秦州区暖气管道土建施工技术员1名,精通图纸,有施工经验者优先
面议
技术员1-2个月1-2人完工结算
暖气管道土建施工技术员1名,精通图纸,有施工经验者优先
房建项目生产主管
6000-8000元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年学历不限安全员证施工单位其他房屋建筑房屋建筑经验
岗位职责:
1、统筹工程项目从规划到落地的全过程,保障项目按时保质交付;
2、牵头组织项目团队运作,协调解决实施过程中各类技术与管理难题;
3、保持与客户及相关单位的有效对接,确保需求精准传递并落实到位;
4、把控项目预算执行,合理调配资源,提高整体运营效益;
5、深入施工现场进行质量巡查,确保施工成果满足规范及公司标准。
任职要求:
1、拥有现场施工班组资源者可优先录用;
2、具备扎实的工程管理背景,能独立主导项目全流程管理工作;
3、具备良好的团队带领能力,善于激发成员积极性以实现共同目标;
4、具备优秀的沟通协作能力,可高效协调多方关系,保障项目顺利推进;
5、了解建筑领域相关法规与技术规范,具有较强的风险预判与处置能力;
6、责任心强,进取心强,能在高强度环境下稳定高效完成任务。
工程部主管
5000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限其他施工单位驾驶证
岗位职责:
1、全面负责工程部日常运营,保障项目按既定进度有序推进;
2、统筹调配内部资源,及时解决施工中的技术问题,确保工程质量达标;
3、落实现场安全管理措施,制定并监督执行安全操作规程;
4、与客户保持密切对接,实时汇报项目进展并响应其合理需求;
5、定期组织团队开展技术学习与培训,持续提升专业能力与服务品质。
任职要求:
1、具有扎实的工程管理背景,精通装饰工程施工全流程;
2、具备优秀的团队管理及跨部门协作沟通能力;
3、能独立应对施工现场复杂技术问题,富有解决问题的主动性和创新思维;
4、持有相关职业资质证书,具备建造师资格者优先考虑;
5、品行端正,敬业尽责,具备较强的抗压能力与职业操守。
项目经理
8000-13000元/月
项目经理5-10年大专及以上
岗位职责:
1.组织和监控项目的整体规划,确保项目按时完成且符合标准;
2.与团队成员密切合作,确保项目需求得到满足和解决;
3.控制项目预算,合理配置资源,提高项目的经济效益;
4.定期检查项目进度和质量,确保符合行业规范。
5.根据公司实际情况制定符合发展要求的高效工程管理制度流程。
任职要求:
1.具备较强的组织和领导能力,能够带领团队达成目标;
2.拥有出色的沟通技巧,能够与不同利益相关者有效沟通;
3.对项目管理有清晰的理解,能够有效识别风险并制定风险应对措施;
4.具有良好的团队合作精神,能够在压力下保持积极态度;
5.对工作充满热情,能够在快节奏环境中保持高效工作。
6.要求有15万平以上大型项目的管理经验。
栏目概述
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