
小工工地学徒工
施工人员招聘。
小工若干名,要求年龄50周岁以下,身体健康,学历不限,能吃苦、肯干活。
技术工/学徒数名,要求年龄20至40周岁,学历不限,大专及以上学历者优先,有非开挖施工经验者优先考虑。无经验者公司免费提供系统培训。没有非开挖经验但有5年以上工程管理经验者亦可应聘,入职后由公司统一培训。欢迎应届毕业生和实习生,有上进心者表现优秀可重点培养,并晋升为技术骨干。
工作地点在甘肃省,具体地点面议。
天水麦积区暖气管道土建施工技术员1名,精通图纸,有施工经验者优先
7-9千/月
技术员1-2个月1-2人月结
暖气管道土建施工技术员1名,精通图纸,有施工经验者优先
放线员技术员长期1-2人月结
岗位职责
-负责道路、土方场地平整、边坡支护等工程的测量放线工作。
-熟悉各施工顺序和工艺流程,把控关键节点、难点,合理安排工种、机械,进行土方测量、标高控制及签证统计。
任职要求
-**技能要求**:熟悉掌握GPS、全站仪、水准仪等测量仪器,会使用RTK,能熟练操作CAD及相关制图软件。
-**经验要求**:具有4年以上相关工作经验,有公路、市政路、桥梁等工程测量经验者优先。
-**能力要求**:能吃苦耐劳,可适应高强度作业,具备良好的沟通能力和团队协作精神,工作认真踏实、责任心强。
天水秦州区暖气管道土建施工技术员1名,精通图纸,有施工经验者优先
技术员1-2个月1-2人完工结算
暖气管道土建施工技术员1名,精通图纸,有施工经验者优先
天水麦积区转发——诚聘五龙镇自然灾害锚索肋板墙项目技术员一名,工资7000,联系邹荣
7千/月
项目技术员1-2人月结
转发——诚聘麦积区五龙镇自然灾害锚索肋板墙项目技术员一名,工资7000,联系邹荣
工程技术员/技术负责人
6-7千/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导
2.组织技术交底、图纸会审及现场技术问题协调解决
3. 监督施工质量、进度与安全,确保符合国家规范及项目要求
4.编制并归档工程技术资料,配合竣工验收与资料移交
5.指导团队技术人员开展工作,参与新技术、新工艺的推广应用
任职要求:
1.具备工程技术相关专业背景,学历要求不限(根据实际项目需求灵活适配)
2.有施工现场技术管理经验者优先,经验要求不限(可按项目层级匹配1-3年或3-5年)
3. 熟悉建筑/市政/安装等工程相关技术标准与验收规范
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应项目现场工作环境
5.持有相关职业资格证书(如建造师、职称证等)者优先
小工工地学徒工
招聘施工人员,包括小工和技术工/学徒。
小工若干名,要求年龄50周岁以下,身体健康,学历不限,能吃苦耐劳。
技术工/学徒数名,要求年龄20至40周岁,学历不限,大专及以上学历者优先,有非开挖施工经验者优先考虑。无经验者公司提供免费系统培训。没有非开挖经验但有5年以上工程管理经验者亦可应聘,入职后由公司统一培训。欢迎应届毕业生和实习生,有上进心者表现优秀可重点培养,晋升为技术骨干。
工作地点在甘肃省,具体地点面议。
行车工月结
甘肃天水杰瑞招聘行车工,月薪9000元。无证也可,但必须会遥控器操作。三班倒,每班8小时。包吃,提供住宿。缴纳一金。每周可预支工资。年龄50岁以下。工作地点位于天水。
工长技术员
现招聘技术工程师、工长数名,工作地点在省苏州市范围内,薪资为6600-9100元/月,有伙食补助和餐补,薪资日结。要求能吃苦耐劳,工期充足,需与同事协作推进进度。
工长技术员
招聘技术工程师和工长,工作地点在安徽省。月薪到手4600-5400元,薪资可预支。岗位要求保证作业面整洁有序,服从安排。公司为员工购买工伤险,并提供全勤奖和交通补助。
熟悉钢结构,管道设备,安装,交工资料,施压包,技术交底等专业
500-600元/天
技术员长期1-2人完工结算
熟悉钢结构,管道设备,安装,交工资料,施压包,技术交底等专业
技术员3-5人月结
招聘:技术员薪资:5k-8k工作地点:芜湖市职位类别:建筑安装施工员学历要求:专科及以上专业要求:电气工程及其自动化,给排水科学与工程,建筑电气与智能化,安全工程,工程管理,工程造价,工程造价,给排水工程技术招聘人数:5人岗位职责:熟练掌握施工图纸和规范,协助项目经理从事现场工程安装技术管理工作。任职要求:1、给排水、工程管理、建筑电气与智能化、建筑工程技术、建筑设备工程技术、工程造价、电气工程及自动化、供热通风与空调工程等相关专业,本科及以上学历;2、熟练使用CAD、Word、Excel等软件;3、性格开朗、善于沟通、踏实稳重、吃苦耐劳;4、有志消防安全及机电安装工程、设计、施工与研发工作,认真负责,细心严谨;5、待遇:试用期2个月,薪资面议;6、工作地点:安徽省内项目现场。福利待遇:公司福利待遇:双休、购买五险一金、提供住宿、午餐补贴、加班补助、外勤出差补助、话费交通费补贴、旅游体检、过节费、年终奖、项目分红奖金等。发展通道:工程技术实习生:理论衔接实践,熟悉现场跟随导师参与工程项目现场管理,协助整理技术资料、核对施工图纸。核心是将课堂所学的工程力学、施工技术等理论,转化为对现场流程、安全规范的直观认知,完成从学生到职场人的初步过渡。工程技术员:独立负责,专项突破能够独立承担单个分项工程的技术管理,包括制定专项施工技术方案、解决现场技术问题、指导一线施工人员作业。同时参与工程验收环节,确保技术落地符合设计要求与行业标准。工程技术主管:团队统筹,节点把控从“技术执行者”转向“团队管理者”,带领技术小组推进项目整体技术工作。核心职责包括统筹技术方案审核、把控项目关键技术节点、协调与设计、监理等单位的技术对接,保障项目技术层面高效推进。工程技术经理:全局统筹,风险管控负责整个工程项目的技术管理全局,制定项目技术战略与成本控制方案。薪酬福利:养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险午餐补助交通补助话费补助其他待遇公司简介:芜湖汇康工程科技有限
定西安定区【7000-8500
7-9千/月
技术员长期1-2人月结
【7000-8500 急招】
工程技术员
施工员
工资待遇 7000-8500
要求:会看图纸,会组织现场施工,现场管理,定西有固定住所最好
工作内容:(定西市六县一区)小桥、涵洞、防排水、田间道路(泥结碎石路)、挡墙等施工
待遇:冬休两个月每月1000、每年带薪修10天
️有泥结碎石路施工经验者优先,非诚勿扰
联系️
技术负责人技术员3-6个月1-2人月结技术强,沟通能力强,
岗位职责:
1. 负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导
2. 组织技术交底、图纸会审及现场技术问题协调解决
3. 监督施工质量、安全与进度,确保符合规范及合同要求
4. 编制并归档工程技术资料,配合竣工验收与档案移交
5. 指导团队技术人员开展工作,参与新技术、新工艺的推广应用
任职要求:
1. 具备工程技术相关专业背景,学历要求不限(根据项目实际可弹性适配)
2. 有施工现场技术管理经验者优先,经验要求不限(初级至资深均可匹配)
3. 熟悉国家及行业施工技术标准、质量验收规范和安全生产法规
4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目现场工作环境
5. 持有建造师、工程师职称或相关职业资格证书者优先
技术员
4-8千/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
1.熟悉施工图纸,看懂图纸,掌握施工规范、标准、图集中的基本内容,严格履行企业、项目部的各项规章制度;
2.编写施工组织设计及施工方案、技术资料并监察履行状况;
3.参与对劳务分包单位进行技术交底、检查、敦促施工班组按技术交底施工。
4.及时、准确填写施工日志,定期向项目负责人、技术负责人汇报施工情况。
5.做好施工图纸、设计变更等技术文件的收发、登记工作等。
6.执行技术负责人安排的其他工作
工程技术员/技术负责人施工员
项目地点:兰州周边道路工程招聘岗位:道路施工员、技术员各1名任职要求:1. 能看懂公路图纸,熟悉路基、边坡格构防护施工;2. 技术员会断面放RTK,熟练放点、收方、断面计算、边坡放样,有道路高边坡施工经验5年以上;3. 有山区道路项目经验优先,能驻场。薪资:7000-11000元/月,包吃住,工资按月发放。联系人:张工,电话:
工程技术员/技术负责人施工员
项目地点:兰州周边道路工程招聘岗位:道路施工员、技术员各1名任职要求:1. 能看懂公路图纸,熟悉路基、边坡格构防护施工;2. 技术员会断面放RTK,熟练放点、收方、断面计算、边坡放样,有道路高边坡施工经验5年以上;3. 有山区道路项目经验优先,能驻场。薪资:7000-11000元/月,包吃住,工资按月发放。联系人:张工,电话:
路桥项目经理,路桥技术员
8千-1.3万/月
技术员长期3-5人月结
2026年酒泉永顺路桥建筑有限公司招聘以下人员
招聘岗位:
1、项目经理月薪1.2万至1.5万
2、技术员(成手)月薪1万至1.2万
3、施工员月薪8千至1万
任职要求:
1、了解最新建筑及装饰装修技术,新型材料应用及团队管理经验;
2、能够有效地领导团队,具备良好的沟通能力;
3、对建筑行业有深刻理解,能够处理项目中的各种挑战;
4、熟练使用RTK、水准仪、全站仪等测量工具;
5、熟练应用CAD、CASS制图软件及各种办公软件;
联系方式:
杨经理:
施工区域(酒泉市玉门市及周边地区)
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