
造价师工长项目经理预算员
现招:项目经理、工程师、投标员、造价、预算员、工长、监理、房地产开发行业、各类矿山开采、工厂技改扩建、蔬菜大棚建设、等,特聘请各位管理人员多名:为我公司引荐介绍以上的项目方,我公司现自有资金,想寻有项目现在缺资金的项目方,进行投资入股合作,合作方式灵活协商,应聘者在项目工地上班全(兼)职均可,待遇丰厚,底薪+绩效奖,有意者请来电话咨询任经理
水利项目总工待遇好工资高
1.8-3万元/月
总工程师
水利项目总工(要求高级工程师职称)工作内容:全面负责项目技术统筹管理,主持施工组织设计、专项方案编制及技术交底;负责大型土方开挖、土石方施工、基坑支护、水利工程现场技术管控与质量监督;处理图纸会审、设计变更、现场签证及技术难题;统筹项目安全、质量、进度、成本技术管理,对接业主、监理、设计单位。
任职要求:水利、土木相关专业,持有高级工程师职称;5年以上水利或大型土方项目总工经验,熟悉土石方工程、水利施工全流程;能独立解决现场复杂技术问题,可长期驻场甘肃项目。
薪资待遇:18000-30000元/月,能力优秀者薪资可面议,上不封顶。
泰州高港区船厂涂装施工队长,经验丰富,责任心强,具有较强的规划、执行能力,具有多年从业经验,20000+
1.8-2万元/月
工长工程师月结
船厂涂装施工队长,经验丰富,责任心强,具有较强的规划、执行能力,具有多年从业经验,20000+
项目技术负责人
1.1-1.3万元/月
总工程师5-10年本科
1、本科及以上学历,土木工程或相关专业背景,具备5年以上项目技术管理经验,参与过2个及以上工程项目(至少完整经历一个项目的技术管理全过程)
2、具有中级及以上专业技术职称,持有一级建造师资格证书者优先考虑
3、熟悉建筑工程施工及相关技术规范要求
4、中共党员身份者优先
二、岗位职责
1、全面主持项目技术管理工作,统筹技术决策与执行
2、图纸管理:协助项目经理开展图纸内部审查,组织各专业深化设计及竣工图编制工作
3、技术管理:牵头编制项目技术实施策划方案,组织施工组织设计、专项方案的编写、报审、专家论证、技术交底及实施过程监督与验收
4、负责项目各类技术资料的收集整理、归档管理及竣工资料移交;管理技术类往来函件;统筹项目全周期试验检测与测量工作的组织实施
5、总结提炼项目中的先进工艺与优秀做法,完成技术成果归纳与申报工作
四、素养要求
1、掌握基本力学原理、技术管理相关的法律法规、标准规范,了解行业前沿技术发展趋势,熟知项目技术管理职责范围及工作流程,清楚项目安全生产关键环节
2、熟练运用各类工程技术软件;精通图纸管理与深化设计技能,具备科技奖项、工法、专利及技术论文的编写能力
3、具备一定的财经商务等跨领域知识认知
市政官网技术负责人
1-1.5万元/月
总工程师5-10年本科市政管网
我们正在招聘一位经验丰富的高级建筑工程师,
全面负责建筑项目的组织与协调,保障项目高效推进。
工作职责:
涵盖项目前期规划、设计方案评审、现场施工监管、工程质量把控等环节。
岗位要求:
1. 建筑学专业本科或以上学历,具备8年以上行业相关工作经验;
2. 熟悉工程建设全流程,掌握国家相关规范与技术标准;
3. 拥有大型建筑工程实施经历者优先考虑;
4. 具备出色的沟通协调能力,能够应对项目中的复杂情况;
5. 工作认真负责,富有团队合作意识,具备良好的管理能力。
工厂焊工品检工叉车工
春风动力招聘啦信息更新
可预支+宿舍近+五险一金+长白班+厂区食堂+外住补贴
上班时间:
操作工、检验员8:00-17:00加班21:00长白班
涂装8:00-20:00,两班倒(半月倒班一次)
岗位要求:
1.操作工:18-40岁,(长白班/两班倒看个人意愿)初中及以上学历,需要有工厂组装装配经验。
2.涂装:18-40岁,初中及以上学历。有工作经验优先,不会可学。
3.焊工,叉车工,需要有证叉车需要熟练工
4.检验员(需要摩托车驾驶证)
薪资:
操作工:6000-8000+
技术工种7000-9000+
吃住:餐补260元/月,外住房补240元一个月,免费住宿,水电平摊,每月20日发薪
工作地址:
面试时间:12:30厂门口面试
注意:卡点
身份证,要住宿行李带上,不要穿拖鞋短裤凉鞋,面试必须带上身份证。一支黑色圆珠笔
联系电话同
工长-(自有团队)
3000-16000元/月
工长
岗位职责:
工长要自己有团队
1.负责施工现场管理,精准解读施工图纸及甲方、公司技术交底要求,确保施工方案落地执行
2.指导并协同施工团队按工艺标准作业,严控工程质量与进度,及时解决现场技术问题
3.统筹项目成本管控,合理调配人材机资源,对分包、材料、工时等成本数据进行动态跟踪与分析
4.协调甲方、监理及内部各部门沟通对接,组织安全文明施工检查,落实安全生产责任制
5.编制施工日志、验收资料及阶段性总结报告,保障项目全过程资料合规完整
任职要求:
1.具备工长或土建/安装类工程师相关岗位经验,熟悉施工全流程及验收规范
2.熟练识读施工图、结构图及水电暖通专业图纸,具备基础BIM或CAD识图能力者优先
3.具备良好的现场组织协调能力与质量成本意识,责任心强,能适应工地环境及阶段性加班
4.持有施工员、安全员、二级建造师等职业资格证书者优先考虑
5.学历不限,建筑工程、工程管理等相关专业背景更佳
成都武侯区本公司专注于精装房后期微改与定制焕新业务,项目单源稳定,专注成都高端楼盘,长期单量大。现因
7000-11000元/月
工长月结全职
本公司专注于精装房后期微改与定制焕新业务,项目单源稳定,专注成都高端楼盘,长期单量大。现因业务发展需要,诚招3位心思细腻、执行力强的精装房微改工长加入团队,可入职,有社保!
岗位职责
1. 工地现场全权管理:负责微改项目的落地执行,统筹工期、工艺与质量。
2. 团队协调与验收:管理自己的施工班组,把控节点进度,配合公司完成最终验收。
3. 文明施工规范:按照公司要求在现场进行文明施工,做好成品保护,确保现场整洁、规范。
【待遇】
入职稳定:正式入职,签订劳动合同,缴纳社保。
收入有保障:工资稳定,按月发放。
多劳多得:工地数量多,持续有活干。
省心省力:微改项目体量适中,事情少、压力小,不搞复杂的大拆大建,专注精细化交付。【岗位要求】
1. 3年以上精装房或家装现场管理经验,懂工艺、懂验收标准。
2. 有极强的责任心,习惯闭环管理,做事有条理。
3. 人品正直,沟通顺畅,能与团队和睦相处。
4 、年龄26-38周岁,有交通工具
工长装修工长月结全职
广州市天河区,老房子旧改、局改和翻新需要,招聘装修工长两名,负责家装现场的管理,包含监督按图施工,材料下单,工序验收,成品保护,工完场清。要求熟悉家装材料和工艺,有三年以上家装工长经验。居住在广州市区。
工长月结
广州市天河区招工长/工程师
硬性条件(必须清晰):
1.学历与专业:土木工程、工民建、给排水、电气工程等相关专业,大专/本科及以上学历。
2.工作经验:X年以上相关领域现场施工/管理经验,有完整的大型项目经历者优先(请注明项目类型,如:住宅小区、商业综合体、厂房)。
3.专业技能:
·熟悉国家相关设计、施工规范及标准。
·精通施工图纸,熟练使用CAD、天正、Project等软件。
·(加分项)掌握BIM相关软件(如Revit),或有装配式建筑、绿色施工经验。
4.关键证书(重中之重):
·必须持有:工程师职称(初级/中级)。
·优先考虑:一级/二级注册建造师(写明专业,如建筑/市政/机电)、注册结构工程师、注册监理工程师等。
·其他:安全员证、质量员证等。
·软性素质:
1.责任心强,原则性强,具备良好的职业道德。
2.出色的沟通协调能力和团队管理能力,能承受较大工作压力。
3.吃苦耐劳,适应施工现场工作环境。
5.薪酬福利:体现诚意与竞争力
建筑行业薪酬结构常为“固定+绩效/项目奖金”,请尽量明确。
·薪酬范围:提供有竞争力的薪酬,如月薪12-20K(具体面议,根据能力可上浮)或年薪18-30万(基本薪资+项目绩效奖金)。
·福利保障:五险一金(是否按最高比例缴纳)、带薪年假、节日福利、定期体检、项目补贴/驻场津贴、免费食宿(若需驻场)、证书补贴(对持有注册证书者给予额外津贴,极具吸引力!)、培训体系、清晰的晋升通道。
房建项目技术负责人
1-1.1万元/月
总工程师5-10年本科设计管理技术管理生产管理施工管理质量管理
(1)负责项目前期策划、施工组织设计及专项施工方案的编制工作;组织图纸会审并对接设计单位落实技术细节;管理工程变更流程;组织质量周检、月度检查及专项会议;推进技术与工艺双优化;解决现场各类质量技术难题,每日开展工地巡查,掌握实际施工进度,针对分项工程滞后情况(如混凝土供应不及时、人员不足或效率偏低、模板数量不够或周转率低等问题)及时协调处理,确保问题快速闭环。
(2)统筹现场管理流程,包括监理与施工单位间的报验程序(避免报检延误或因自检疏漏引发整改),以及各施工班组之间的工序衔接与配合,保障施工有序进行。
(3)依据设计图纸和施工进度计划提报材料需求计划,月底协同物资部门完成材料盘点,结合现场实际进度,围绕材料节超、机械台班、零星用工等方面开展管段内成本分析,总结经验做法,持续优化管理措施。
(4)配合施工班组在确保质量安全的基础上,科学调配人力、机械与材料资源,杜绝窝工、停机和材料浪费现象;对关键施工环节重点管控,实施现场监督,确保节点工期提前或按期完成。
(5)编制技术交底文件、施工方案等技术资料,组织对作业班组进行交底,并做好相关记录的归档留存。
(6)牵头召开每日碰头会,会议聚焦重点、简洁高效;同步完善当日施工现场记录,整理检验批等过程资料。
总工程师(管道设计方向)
1.5-2万元/月
总工程师10年以上大专工艺管理技术管理施工管理质量管理安全管理招投标管理造价管理
该岗位偏前端设计 !!只考虑有医药施工洁净行业经验的人员!!!
一、任职资格
1、本科及以上学历,建筑工程、暖通、给排水、机电工程等相关专业;
2、8年以上工作经验,其中5年以上医药行业施工背景,独立主导过3个以上大型项目在给排水、工艺管道、暖通水及动力管道系统方面的技术与施工管理工作;
3、具备扎实的机电专业基础,能够对相关专业提供技术支持,并实施质量监督与控制;
4、精通制药洁净车间各类管道系统(含工艺洁净管道、暖通水系统、动力管道、给排水系统)的二次深化设计、现场施工及调试工作,熟悉GMP规范及相关管道施工标准;
5、熟练掌握国家及行业相关技术规范与标准,具备构建机电专业技术体系和管理制度的能力;
6、具有较强的综合管理能力、沟通协调能力、问题解决能力以及团队协作意识;
7、具备出色的图纸审核能力,熟悉专业施工工艺及设备应用,可针对项目提出专项技术建议;
8、抗压能力强,能接受项目所需的短期或长期出差及驻场安排;
9、持有高级职称或一级建造师证书者优先(最低需具备中级职称);
10、具备良好的技术表达与方案呈现能力,能配合销售开展技术沟通、客户咨询及方案支持工作。
二、工作内容
1、全面负责项目的技术、质量、计量及标准化管理,统筹协调施工过程中的各项技术事务,及时解决现场出现的技术难题;
2、组织施工图分阶段审查,对接甲方与设计单位,确保本专业技术要求符合国家规范及行业标准,严格执行施工图规范与施工组织设计要求,识别图纸问题并完成技术核定;
3、牵头编制施工组织设计及各分部分项施工方案,并向专业团队进行技术交底;
4、组织项目的质量、安全、环保、计量等检查活动,推动整改落实并跟踪闭环;
5、与客户及设计方沟通施工相关技术事项,负责技术文件的确认与签批;
6、监督施工全过程,严格把控各分项技术复核、采购清单核对、隐蔽工程验收等环节,发现问题立即处理,确保工序合规并指导后续施工有序开展;
7、积极推动新技术、新工艺、新材料的应用,并总结应用成效上报公司技术管理部门;
8、审核竣工验收资料及竣工图纸,及时处置施工中出现的技术问题,控制不合格项并监督整改措施落地;
9、组织开展施工规范、标准图集、企业标准、采购标准等内容的内部培训;
10、协助项目经理完成人员调配、进度管控、安全管理、质量管理等相关工作;
11、根据部门总监安排,参与其他部门的培训、投标、述标、面试等具体事务;
12、支持销售部门开展前期技术交流、方案讲解及客户现场答疑,提供专业技术解决方案与支撑服务。
三、职位亮点:
购买五险、公积金(9%)、12天季度假、年度体检、团建、下午茶、员工宿舍、餐补、通讯补、驻外补贴等
栏目概述
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