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模具设计工程师
1-1.5万元/月
模具工程师1-3年大专AutoCAD有模具工程师经验冲压经验Pro/E
岗位职责: 1 负责新品的工艺评估,参与模具结构审核,提出模具材料采购需求 2 承担新产品开发中模具的3D、2D图纸设计,编制模具BOM清单 3 针对新开发产品的结构合理性进行分析并反馈优化建议 4 参与制定模具设计规范,推动模具技术优化与创新方案 5 对模具设计引发的品质异常进行根源分析,制定预防对策;主导现场各类模具异常改进工作,涵盖压铸模、冲模、夹模等问题处理 6 配合生产相关部门推进生产计划,协调解决模具设计变更、评审及维修等相关事项 任职要求: 学历要求: 大专及以上学历,模具设计、工业设计、机械工程等机械类相关专业 工作经验: 具备2年以上模具制作背景,5年以上同行业模具设计经历 知识要求: 熟悉锌合金压铸产品成型工艺及模具结构设计标准,掌握锌合金模具制造技术,了解模具材料选型要求;或精通铝合金水暖配件加工流程,熟悉各类工装夹具的设计规范 技能要求: 具备出色的模具综合分析与设计能力,熟练掌握模具专业理论及常用制图软件,具有全面的质量管控意识 其它要求: 能够接受加班安排
RPA开发工程师
6000-11000元/月
其他生产营运人员1-3年本科RPA
岗位职责 1. 负责企业流程自动化的需求调研、RPA解决方案设计及开发落地 2. 熟练运用主流RPA工具完成流程构建、测试、上线及日常运维 3. 参与项目需求对接、技术方案撰写、实施交付以及后续技术支持 4. 协同商务与项目团队完成交付材料准备、客户验收协调等工作 任职要求 1. 本科及以上学历,计算机、软件工程、自动化等相关专业背景 2. 具备1年以上RPA开发与实施经验,掌握至少一种RPA平台(如影刀、艺赛旗、阿里云RPA、UIPath等) 3. 熟悉SQL语句及Excel高级功能,具备流程分析与数据处理能力 4. 思维条理清晰,实践能力强,可独立开展开发工作并解决技术问题 5. 具备良好沟通能力,工作积极主动,能适应项目交付进度要求 加分项 1. 拥有政府或企业级IT服务类项目实施经历者优先 2. 具备基础前端/后端开发能力,熟悉Python或数据库操作者更佳 3. 有编写项目文档、技术方案经验者优先考虑
其他生产营运人员经验不限硕士人造皮鞋 环保新材料
1、具备博士或硕士学位,专业方向为化工、化学或新材料领域 2、具有相关行业背景,或在读期间及实习阶段专注于人造革新材料领域的技术研发与创新实践 3、薪酬待遇将结合学位层次、专业匹配度及综合能力沟通情况综合评定
模具工程师5-10年大专铸造经验UGAutoCAD有模具工程师经验冲压经验SolidWorks钣金经验Pro/E
岗位职责: 1. 参与新产品开发初期的模具及工艺方案评估与审核; 2. 及时高效处理生产过程中出现的各类工艺技术异常; 3. 开展生产工艺优化与改进工作,持续提升工装、治具的实用性和效率; 4. 组织并实施工艺标准的培训与执行监督。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,模具设计与制造或机械设计类相关专业; 2. 具备铝合金冷锻、不锈钢冷冲、红冲成形工艺问题分析与解决经验; 3. 熟练掌握CAD、UG等绘图软件,具备独立设计能力; 4. 有5年以上生产现场工艺工作经验者优先。
模具设计师
8000-11000元/月
模具工程师5-10年大专有模具工程师经验注塑经验
岗位要求 1.具备机械或模具相关专业大专及以上学历; 2.拥有五年以上注塑模具设计工作经验; 3.掌握常用工程塑料的材料性能及其注塑成型工艺; 4.熟练操作CAD与SolidWorks设计软件。 职责要求 1.承担设备用开模件的产品结构分析与工艺可行性评估; 2.负责外发模具的开发技术评估,并提供量产阶段的技术支持; 3.针对供应商在开模件生产过程中遇到的技术难题,提供解决方案与技术支持。
其他生产营运人员5-10年本科封装测试封装工艺
工作内容: 1、负责材料样品及新物料的评估工作,制定并维护相关评估标准文件。 2、主导APQP、FMEA、PPAP流程以及新产品开发与工艺设计的全过程管理。 3、跟踪新产品试验进度,编写试产报告,负责项目立项及相关客户资料的归集整理。 4、协助客户审核时的技术资料准备,执行岗位6S管理及工艺纪律检查要求。 任职要求: 1、本科及以上学历,电子科学与技术、集成电路、电子信息工程、电子封装技术等相关专业。 2、具备5年以上IC芯片封装或先进封装领域工作经验,具有良好的团队协作能力、沟通协调能力及项目管理经验。 3、具备较强的英文阅读理解能力。 职位福利:五险一金、年终奖金、绩效奖金、全勤奖、包住、交通补助、餐补、带薪年假
生产储备干部
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专英语能力佳
岗位职责: 1、参与生产一线轮岗实践,掌握生产工艺流程、设备操作及维护要点、质量控制方法,全面了解各生产环节的运行机制; 2、配合生产主管拟定生产排程,结合订单情况、设备生产能力等要素,科学分配生产任务与人员班次; 3、承担生产车间日常管理事务,监督员工规范作业,保障现场秩序井然,维持环境整洁与安全生产; 4、汇总并分析生产相关数据,对产量、品质、成本等关键指标进行跟踪评估,提出优化建议,推动效率与效益提升。 岗位要求: 1、大专及以上学历,机械工程、电气自动化、食品类等相关专业优先; 2、具备良好英语水平或掌握其他海外国家语言(如印尼语、泰语、阿拉伯语、越南语、埃及方言等)者优先,踏实肯干,原则性强,积极主动; 3、有工作经验者或应届毕业生,愿意从基层管理岗位起步并持续成长者均可应聘; 4、可接受公司工作调配安排; 5、熟练使用ERP系统,有志于在生产管理、品质管理、设备管理等方向长期发展。
技术方案工程师
1-1.3万元/月
其他生产营运人员3-5年本科安防产品
岗位职责: 项目全周期支持: 负责专项项目的对接与执行落地,涵盖前期需求调研、实施方案配合,并统筹资源保障项目在目标区域的顺利推进。 市场反馈与策略优化: 对潜在及已覆盖区域的市场推广成效进行定点追踪与分析,定期汇总一线市场动态与实际难题,通过系统性复盘提出有效改进措施并推动实施,助力达成市场运营目标。 产品需求管理: 搭建并维护产品需求库,主导需求收集、评估、优先级判定及全流程跟进,协同推动高价值需求快速接入研发体系,确保核心功能按时交付。 产品设计与文档输出: 与厦门及海外产品团队密切协作,参与产品功能规划与设计过程,独立完成部分产品文档、原型图及相关说明资料的编制工作。 问题协调与沟通枢纽: 作为前端业务与后端技术/产品团队之间的联动节点,主动跟进并协调解决国服运营及前线作业中出现的技术与流程问题,保障协作高效顺畅。 知识赋能与培训: 编写并持续更新产品与技术FAQ、操作手册等知识内容;面向国服技术团队及前线人员开展定期的产品与技术培训;依据市场实际需要,制作相应的培训课件、宣传资料及销售辅助工具。 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机、电子信息工程、信息技术等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上技术支持、产品经理、项目实施或技术解决方案相关岗位工作经验。 3. 英语六级以上水平,具备较强的英文阅读与书面表达能力,可熟练处理英文邮件沟通。 4. 能够接受短期出差,支撑项目初期客户咨询及后期落地执行的相关工作。
其他生产营运人员3-5年本科
岗位职责: 1、开展客户需求对接,进行需求拆解与任务分派,制定方案框架设计,跟进客户项目实施进度; 2、将客户实际需求转化为内部产品技术参数,深入评估产品性能极限,参与出货数据审核,主导测试样件的数据解读与失效问题分析,明确产品改进路径; 3、协助完成客户现场的认证支持、公告申报及测试标定相关工作; 4、以系统工程师角色,承担售前技术支撑、风险识别与评估,牵头开展SFMEA工作,主持技术评审会议,监督产品设计验证全过程; 5、作为企业对外技术联络窗口,协同市场团队推进技术沟通与产品推介,整合反馈客户应用场景及未来需求信息。 岗位要求: 1、本科及以上学历,电子电气、机械、车辆工程或材料/化学/电化学等相关专业优先考虑; 2、具备3年以上相关工作经验,有新能源汽车或电池系统开发背景者优先,具有完整产品开发流程经验者优先,拥有直接客户服务经历者优先; 3、熟练掌握电路原理、机械(或热)设计、电芯结构设计或整车集成应用中至少一项能力;能熟练使用至少一种CAD软件;精通Office办公软件操作; 4、能适应高频出差安排,思维条理清晰,具备良好的沟通协调能力、学习理解能力及创新意识。
其他生产营运人员3-5年本科汽车行业质量管理体系五大工具QC七大手法8D报告
岗位职责: 1、开展供应商质量管理体系能力评审,参与潜在供应商审核及资质认证工作; 2、按计划或需求实施对供应商体系、过程及产品的审核,跟踪产品质量的持续稳定性; 3、对接结构件、电连接类系统物料的开发管理要求,推进供应商有效执行相关任务; 4、参与项目物料定点决策,主导定点后物料的APQP开发流程及PPAP文件管控; 5、处理供应商来料质量问题(涵盖进料、制程及客户反馈),督促其按时完成根本原因分析并落实改善措施; 6、评估供应商质量交付表现,制定年度质量目标,并推动供应商策划与执行年度持续改进方案。 岗位要求: 1、本科及以上学历,电子、电气、机械、自动化等相关专业背景; 2、具备3年以上供应商质量管理经验,有电子物料行业经验者优先考虑; 3、掌握电子、电气、机械、自动化等基础知识,具有充电桩制造企业工作经验者更佳; 4、熟练使用CAD、Minitab、Excel、PPT、Word等常用办公软件; 5、熟悉VDA&16949体系要求,掌握8D方法、QC工具,精通APQP/PPAP/SPC/MSA/FMEA五大质量工具,持有国家注册六西格玛黑带证书者优先。
服务员营业员
武夷山路,牛约堡汉堡店招工!工资4800元一5500,要求,,手脚麻利,干净卫生,有责任心,年龄20到45岁工作时间,下午5点半,到凌晨3点半,十个小时,有空调!联系电话.
南平
8月7日 19:05拨打电话
南平建瓯市招二保焊/气焊
1-1.2万元/月
气保焊二保焊1-2人完工结算
南平市建瓯市招二保焊/气焊
南平 建瓯市
8月7日 18:53拨打电话
南平武夷山市招工地小工/杂工
20-30元/时
小工1-2人
南平市武夷山市招工地小工/杂工
南平 武夷山市
8月7日 18:51拨打电话
福建南平招聘保洁员1名。工作地址位于东苑路1号。
保洁1-2人
招聘保洁员1名。工作地址位于东苑路1号。
南平
8月7日 18:46拨打电话
福建南平招聘面包店店长,无同类经验也可。薪资待遇面议。暑假期间请勿联系。
店长
招聘面包店店长,无同类经验也可。薪资待遇面议。暑假期间请勿联系。
南平
8月7日 18:46拨打电话
注塑工包住包吃
武耀玻璃 #10号发薪 月薪7000-8000 福利:免费包吃住+住宿在厂区+年终奖+五险一金 招聘岗位:注塑 /侧窗/夹层 无经验要求 薪资结构:技能工资+加班费+绩效工资+全勤奖=综合薪资7000-8500 岗位要求: 身体健康,能吃苦, 工作时间:8-8 倒班 工作10.5小时 单休
注塑上下模
6000-7000元/月
注塑工包住包吃1-2人月结电子电器
岗位职责: 1. 按照生产计划负责注塑机的上下模操作,确保生产流程顺利进行。 2.对注塑设备及模具进行日常维护和简单故障处理。 3.保持工作区域的清洁与安全,遵守各项生产安全规范。 4.配合其他生产工序,确保产品质量与生产效率达标。 任职要求: 1. 具备1年以上注塑上下模相关工作经验,熟悉注塑工艺流程(熟悉海天机优先)。 2. 工作态度积极,吃苦耐劳,能够适应两班倒工作制度。 3. 具有较强的学习能力,能够快速掌握新技术与操作方法。 4. 有责任心,具备良好的团队协作精神和沟通能力。 5. 服从管理,能够按照工厂规章制度和生产安排认真履行岗位职责。
注塑工社保加班补贴包住包吃11-20人月结电子电器吃苦耐劳
《威力电器直招/包吃住/55以下/月》 广东威力电器有公司 主要做小家电,微波炉,洗衣机,制冰机,冰淇凌机,车载冰箱 装配车间 平均工资约5000-5600元/月 长白班 )集体计件制 保底0元/天 注塑车间 平均工资约5100-6500元/月 两班倒(半月倒一次班)计时制 白班184元/天、夜班206元/天, 冲车间 平均工资6000-7500元/月 两班倒(一月倒一次班)个人计件制、保底20元/小时 碰焊车间 平均工资6000-7000元/月 两班倒(一月倒一次班)集体计件制、保底20元/小时 挂件车间 平均工资4900-5200元/月 两班倒(一月倒一次班)集体计件制,保底0元/天 福利夜班补贴五金厂补贴10元/晚(晚班员工宵夜免费),制冷厂夜班补贴10元/晚,微波炉厂夜班补贴10元/晚,注塑厂夜班补贴20元/晚 全勤奖装配工当月出勤勤者,将在当月工资中补贴全勤奖100元。王龄奖工作每1年,增加50元/月工龄奖,上350元/月。岗位补贴:从事不同岗位的一线员工将享受50-500元岗位补贴。 评优奖励 优秀员工每月奖励200-300元,现金发放。 借支及节日福利:新老员工工作7天可于每周六借支200元,三八、端午、中秋、元旦、 春节等传统节日公司有礼品抽奖等福利各车间不定期组织各种活动旅游 地址:中山阜沙镇上南村(威力招聘中心)
注塑工包住包吃20人以上月结公寓宿舍四人间可借支
注塑机厂 全部独立岗位,岗位,修毛边,品检,目检 车间空调,车间可以带手机 【薪资】月综合5000-6500 【年龄】:17-40岁 【岗位)】:全自动注塑机,削披风、毛边,外观检查 【班次】:两班倒,八点对八点,吃饭休息30分钟 【食宿】:有饭卡,自带碗筷纯包吃zhe空调宿舍水电平摊 【面试需带】:本人身份证,身份证复印件1张,一寸照片1张
注塑工包吃3-5人月结吃苦耐劳
涨工资咯[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]三十铺注塑工人5人[玫瑰][玫瑰]早八点到晚八点,两班倒白班:190元夜班:200元报名:
工厂车工与钳工
6000-8000元/月
车工包住包吃1-2人月结全职技术好平台实名专业师傅有机械常识技工证
岗位职责: 1.按图纸和技术要求操作车床,完成零件的车削加工任务 2.熟练进行工件装夹、刀具选择、参数设置及尺寸精度控制 3. 对加工过程中的质量问题及时反馈并参与改进 4.负责设备日常保养、润滑及简单故障排查 5. 严格执行安全生产规范,保持作业区域整洁有序 任职要求: 1. 具备车工相关工作经验,能独立完成常规车削作业 2.熟悉常用车床(如CA6140、CK系列)操作与维护 3.能识读机械图纸,掌握公差配合及表面粗糙度要求 4.工作认真负责,具备较强的质量意识和安全意识 5.持有车工职业资格证书者优先
铝合金车间主任
7000-10000元/月
车间主任包住1-2人月结3-5年大专全职
1.负责门窗、镜柜生产车间的日常管理和生产计划的制定; 2.组织协调生产过程中的各项工作,确保生产进度和质量; 3.管理车间人员,制定培训计划,提高员工技能水平; 4.负责车间设备的维护和保养,确保设备正常运转; 5.协调各部门之间的工作,保证生产流程的顺畅。 任职要求: 1.具备建材相关专业的学历背景,有门窗生产车间管理经验者优先; 2.熟悉门窗生产工艺和设备,能够独立制定生产计划; 3.具备较强的组织协调能力和团队管理能力; 4.具备较强的沟通能力和解决问题的能力; 5.工作认真负责,具备良好的职业素养和团队合作精神。
车间主任
8000-9000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专全职
铝合金车间主任(1名)大专及以上8000+ 岗位职责: 1.负责车间人员及生产管理; 2.协调各部门之间的工作,保证生产流程的顺畅。 任职要求: 1.具备建材相关专业的学历背景,有门窗生产车间管理经验者优先; 2.熟悉门窗生产工艺和设备,能够独立制定生产计划; 3.具备较强的组织协调能力和团队管理能力; 4.具备较强的沟通能力和解决问题的能力; 5.工作认真负责,具备良好的职业素养和团队合作精神。
铝合金车间主管
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年高中有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验机电设备经验家居家具经验
1.负责门窗、镜柜生产区域的日常运营及生产任务的统筹安排; 2.组织并协调各生产环节,保障生产进度与产品质量达标; 3.管理车间团队,制定员工培训方案,提升作业人员操作能力; 4.落实生产设备的日常维护与保养工作,确保设备稳定运行; 5.与相关部门协同配合,推动生产流程高效衔接。 任职要求: 1.具有建材类相关专业教育背景,具备门窗生产车间管理经历者优先考虑; 2.熟知门窗产品制造工艺及设备操作,能独立完成生产计划编制; 3.具备良好的组织协调能力及团队管理经验; 4.沟通表达能力强,能够及时应对和解决现场问题; 5.工作态度严谨,具备高度的责任意识、职业操守和协作精神
文员,仓管文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年大专纸品包装
负责订单跟进与数据统计工作! 仓库文员负责货物出入库管理及盘点!
储备管理人才
5000-6000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结经验不限大专团队管理化工
一、岗位职责 1.负责车间班组生产任务的计划与组织实施; 2.处理当班期间各类生产异常情况。 二、岗位要求 1.具备全日制大专及以上学历,化纤材料相关专业优先考虑; 2.工作踏实肯干,具备良好的沟通协调能力、执行能力和学习能力; 3.年龄要求:22至30周岁。 三、薪资福利 1.缴纳五险一金; 2.享有节日福利等员工关怀待遇; 3.每月休息4天; 4.月薪范围:5000-6000元; 5.公司统一提供食宿。
橱柜车间主任
8000-10000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专全职
会晨丰、商川、1010等拆单软件,会CAD、OFFICE等办公软件; 熟悉计算机辅助设计,二维绘图和三维建模的基本过程; 有家具生产操作流程及设计专业,有相关工作经验优先; 大专以上学历,负责生产组做好日常生产管理及考核事务。 有相关工作经验者优先
厂长/主管3-5年大专
岗位职责: 一、岗位职责 1、生产计划执行与流程管理; (1)协助厂长制定月度 / 周生产计划,根据订单需求、产能负荷分解具体生产任务,下达各生产线作业指令,确保生产进度符合交期要求; (2)实时监控生产流程,协调原料供应、设备运行、人员调配等环节,及时解决生产中出现的设备故障等突发问题,保障产线顺畅运行; (3)每日统计生产数据(如产量、合格率、设备效率),对比计划目标分析偏差,提出调整建议并优化生产排程,应对临时订单或工艺变更。 2、质量控制与标准落地: (1)贯彻工厂质量管理体系(如 ISO9001、HACCP),监督工序按标准操作,对原料验收、加工过程、成品检验等环节进行日常巡检,杜绝不合格品流入下一道工序; (2)牵头处理生产中的质量异常,组织班组分析原因,制定纠正措施并跟踪整改效果,定期汇总质量数据供厂长决策; (3)推动一线员工执行质量规范,组织岗位技能培训(如操作流程、质量隐患识别),提升全员质量意识。 3、成本控制与效率优化: (1)落实区域成本控制目标,监控原料损耗、能源消耗(水、电、蒸汽)及人工效率,统计每日生产成本数据,对超耗环节提出改进措施; (2)推动生产线效率提升,通过优化工序衔接、推广精益生产工具等方式,提高人效; (3)收集一线员工对工艺改进的建议,开优化工艺,降低生产成本; 4.安全管理与现场监督:执行工厂安全生产制度,每日车间安全防护装置及器材、员工劳保用品穿戴及动火 / 用电规范,消除安全隐患;组织班组开展安全例会,传达安全事故案例,培训应急处置流程(如火灾、机械伤害),配合安全部门完成定期安全演练;监督车间环境卫生,确保加工区域符合食品卫生标准,落实垃圾分类与污染物处理要求,配合环保部门检查; 5.团队管理与基层协调:负责生产班组人员调度、考勤管理及绩效初评,根据员工技能分配岗位,协调班组间工作衔接,解决基层员工工作中的矛盾与需求;收集员工反馈的生产问题(如设备故障、工艺难点),及时上报厂长并跟进解决方案,提升团队凝聚力与执行力; 6.跨区域协作与信息传递:与采购部对接原料到货进度,与销售部沟通订单变更需求,与质检部同步质量异常信息,确保生产与各部门信息同步; 7.向上级汇报每日生产情况(产量、质量、安全),提交生产报表及改进建议,协助厂长完成生产目标复盘。 任职要求: 1、教育背景:食品科学与工程、动物科学、畜牧兽医、工业工程等相关专业大专及以上学历; 2、工作经验:具有 3 年以上肉鸡加工或食品生产行业经验,其中至少 2 年以上生产现场管理岗位经验;熟悉肉鸡屠宰、分割、包装等工艺流程; 3、专业技能:掌握肉鸡加工工艺流程,能独立分析生产数据并优化流程;熟悉基础生产管理工具(如看板管理、PDCA 循环),了解精益生产 的基本理念及应用方法;具备基础质量管理知识,能执行 HACCP 关键控制点监控,识别常见质量风险;了解食品生产安全法规(如《食品安全法》)及环保要求,能落实车间安全操作规范; 4、管理能力:具备较强的现场组织协调能力,能快速调配资源解决生产突发问题;好的沟通表达能力,能与基层员工、技术部门及上级高效协作;具备基础数据分析能力,能通过生产报表识别效率与成本优化点;有团队管理意识,能带动班组完成生产目标,具备基础员工培训与激励能力。 5、其他要求:责任心强,适应车间现场工作环境,具备抗压能力;有快速学习能力,能跟进行业新技术、新工艺并应用于生产实践。
设备维护科经理
1.1-1.5万元/月
厂长/主管10年以上本科五险一金团队管理经验包吃住有设备管理经验
一、岗位职责 1.设备科科长需组织制定并完善生产设备的操作与维护规程,保障作业流程规范化,并构建设备故障预警机制; 2.组织编制企业生产设备的维护、保养及维修计划,并推动落实执行; 3.统筹开展设备日常巡检与维护工作,定期采集和分析设备运行数据,及时识别潜在问题并处理; 4.负责编制设备维修、技术改造、大修等项目的费用预算,并实施阶段性审查与评估; 5.推进生产设备更新升级方案的落地实施,协调外部专业单位开展大型维修作业,并全程监督执行过程; 6.牵头建立并管理生产设备台账档案,确保设备资料齐全、准确、可追溯; 7.完成上级领导交办的其他相关工作任务。 二、岗位要求 1.本科及以上学历,机械设计、电气控制等相关专业背景(条件优异者学历可适度放宽); 2.具备10年以上设备管理领域工作经验,掌握机械、电气、液压等方面的专业知识; 3.具有良好的组织协调、沟通表达、执行推进及监督管理能力; 4.拥有丰富的团队与部门管理实践经验; 5.能够积极配合公司整体工作安排,具备较强的责任意识。
品管储备生/干
4000-8000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限大专农产品
工作职责 1、负责半成品及成品的质量监督与管理工作,对生产现场的卫生状况和环境条件进行检查与管控 2、与相关生产车间保持有效沟通与协作,保障产品品质的稳定性与可靠性 3、及时收集并处理产品质量异常信息,并迅速向有关部门传达反馈 4、协助生产部门分析并解决生产过程中出现的各类问题 5、根据上级安排,配合完成其他与本职相关的临时性工作 任职资格 1、大专及以上学历,具备2年以上工作经验,专业为食品、生物、应用化学等相关领域优先 2、具备较强的责任意识,态度积极,心理素质良好,能适应一定工作压力 3、拥有良好的人际沟通能力、团队合作精神以及组织协调能力 薪资待遇: 1、薪资可面议,依法缴纳五险一金,享有生日福利、节日礼品等,每月休息4天 2、提供员工宿舍,房型为2-4人间,配备空调、洗衣机等基本生活设施 备注:本岗位为现场QC,需长期在生产车间内作业
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