【岗位职责】 1. 负责乡村别墅工程项目的设计协调与施工全过程管理； 2. 组织施工现场管理，监督工程安全、质量、进度及成本控制； 3. 参与施工图纸会审，审核技术方案并解决现场技术问题； 4. 协调施工单位、业主及相关合作方的工作对接； 5. 负责工程变更、签证管理及竣工验收等相关工作。 【岗位要求】 1. 具备土建工程、工民建或工程管理相关背景； 2. 熟悉土建施工流程及行业规范，能独立开展现场管理工作； 3. 具备较强的施工图识读和技术问题处理能力； 4. 具备良好的沟通协调能力、责任心及团队协作意识。

全面负责主持项目施工

淮北市相山区招工长/工程师

我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘带班工长。 项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。 待遇： 1. 先跟老工长学习熟悉，熟悉以后带班做项目 2.实习期间420元/工（含每天发放的30元生活费）；带班后保底480元/天（含每天发放的30元生活费），根据工作绩效确定最终工资；上不封顶。 任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）: 1. 50周岁以下，优秀者可适当放宽; 2. 木工、水电工出生，会木工或水电，有代班经验，会焊接门头的优先考虑； 3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作； 4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶； 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 联系人：谭先生 电话： 有意向者可直接电话联系。

寻长期合作。有人带，考评合格后提升为工长，带班负责连锁门店装修（规模小，工期7-15天/项目）。 薪资：保底450元/天。 要求： 1.35周岁左右，优秀者可适当放宽； 2.木工，水电工出身，有带班经验优先； 3.项目分布在安徽，江西，湖南，福建等，需要接受外地工作； 4.会开小型货车优先。

【岗位职责】 1. 全面负责高速项目技术管理工作，主持图纸会审、施工组织设计、专项方案编制及危大工程专家论证； 2. 管控路基、桥梁、隧道、互通现场施工技术、测量、试验、工程质量，解决现场重大技术难题； 3. 负责技术交底、隐蔽验收、质量管控；牵头设计变更、技术签证工作； 4. 对接业主、监理、设计院，统筹竣工资料、交工及竣工验收； 5. 落实安全技术措施，管理技术团队。 【岗位要求】 1. 道路桥梁/交通土建相关专业大专以上；持有公路一级建造师，中级职称及以上； 2. 5年以上路桥施工经验，完整担任过高速公路项目技术负责人；熟悉高速桥隧、路基路面施工； 3. 精通公路现行施工规范，能独立编制各类技术方案； 4. 适应工地驻场，具备优秀对外沟通与现场问题处置能力；无重大质量安全事故记录。

合肥市蜀山区招工长/工程师

合肥市蜀山区招工长/工程师

招成熟稳定施工班组，每组4-8人专职带班工长，班组人员固定、可长期承接户用光伏项目，具备持续施工能力。 经验技能：拥有1年以上户用光伏实操施工经验，熟悉主流户用光伏安装工艺、并网标准，能看懂基础施工图纸；熟练掌握支架安装、电气接线、设备调试核心技能，懂低压电路、钢结构安装 项目稳定、工期长久，无需四处找活 熟悉主流光伏品牌安装标准，有长期光伏工程合作经验者优先。

招聘无为长期兼职，时间自由适合想挣点零花钱的老乡感兴趣我好友

安徽芜湖鸠江区｜室外附属工程寻2名施工技术人员，有地下管网施工经验，熟练RTK测量，具备现场沟通管理能力，工期至年底，待遇面议。黄总：

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保洁，1420号：10:00--18:00，4人；13:30--21:20，4人；21号：10:00--18:00，4人；16:00--20:00，2人130/天，包一餐，20-21号打扫卫生自带工具

小件区18.00～9.00220，日结装车、卸车、分拣18-55岁

岗位职责： 1. 负责土建工程项目的现场施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2. 编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3. 组织图纸会审、技术复核与隐蔽工程验收，协调解决施工中技术问题 4. 监督施工单位按图施工，确保符合国家规范、设计要求及合同约定 5. 配合项目前期报建、竣工验收及资料归档等工作 任职要求： 1. 土木工程、建筑工程等相关专业背景 2. 具备土建工程师相关工作经验，经验不限 3. 熟悉建筑施工流程、质量验收标准及安全生产规范 4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力 5. 工作认真负责，能适应施工现场环境

岗位职责： 1. 负责土建工程项目的现场施工管理与技术指导，确保进度、质量与安全达标 2. 编制及审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3. 参与图纸会审、设计变更及工程签证的审核与落实 4. 协调施工单位、监理单位及甲方相关部门，解决现场技术问题 5. 监督材料进场验收及隐蔽工程验收，做好施工日志与资料归档 任职要求： 1. 土木工程、建筑工程等相关专业背景 2. 具备土建工程相关工作经验，熟悉国家及地方施工规范 3. 熟练使用CAD、广联达等工程软件，具备识图与算量能力 4. 责任心强，具备良好的沟通协调与现场应变能力 5. 持有二级及以上建造师证书或中级以上职称者优先

岗位职责： 1. 负责土建工程项目的现场施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2. 编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3. 组织图纸会审、技术复核与隐蔽工程验收，协调解决施工技术问题 4. 监督施工单位按图施工，确保符合国家规范、行业标准及设计要求 5. 配合项目前期报建、竣工验收及资料归档等工作 任职要求： 1. 土木工程、建筑工程等相关专业背景 2. 具备土建工程师相关工作经验，经验要求不限 3. 熟悉建筑施工流程、验收规范及常用施工工艺 4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力 5. 工作认真负责，具备较强的责任心和团队协作精神

岗位职责： 1. 负责土建工程项目的现场施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2. 编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3. 协调设计、监理、分包单位等多方关系，解决施工过程中的技术问题 4. 参与图纸会审、隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收工作 5. 整理归档工程技术资料，确保资料真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 土木工程、建筑工程等相关专业背景 2. 具备土建工程师相关工作经验，经验不限 3. 熟悉国家及地方土建施工规范、标准和验收流程 4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力 5. 责任心强，能适应施工现场工作环境

岗位职责： 1. 负责土建工程项目的现场施工管理与技术指导，确保进度、质量与安全达标 2. 编制及审核施工组织设计、专项施工方案和技术交底文件 3. 组织图纸会审、隐蔽工程验收及分部分项工程验收工作 4. 协调设计、监理、分包单位等多方关系，及时解决现场技术问题 5. 参与工程计量、签证及竣工资料整理归档工作 任职要求： 1. 土木工程、建筑工程等相关专业背景 2. 具备土建类相关工作经验，熟悉国家及地方施工规范与标准 3. 熟练使用CAD、广联达等工程软件，具备较强识图与现场问题处理能力 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神 5. 持有建造师、施工员或安全员等岗位证书者优先

1、计算机相关、电子信息工程等相关专业； 2、具备C语言编程基础； 3、掌握基本的模拟与数字电路知识； 职位福利：绩效奖金、加班补贴、餐费补助、全勤奖励、节日福利

1.负责村镇区域内户用光伏电站日常巡检，检查光伏组件、逆变器、支架、电缆等设备运行状态，及时清理组件遮挡物，保障系统正常发电。 2.快速诊断并修复系统常见故障，如组件损坏、逆变器异常、线路连接问题等，确保故障闭环及时率与修复质量。 3.实时监测电站发电数据，记录发电量、设备故障率等信息，分析运行瓶颈并提出优化建议（如调整组件安装角度）。 4.与农户保持良好沟通，解答电站运行、收益相关疑问，协调处理纠纷，提升客户满意度。 5.严格遵守安全操作规程与行业规范，执行高空作业、电气作业安全标准，完成运维记录与报告提交。 四、任职要求 1.年龄25-45周岁，男女不限，身心健康，能适应户外作业（高温、严寒）与高空作业环境。 2.持有低压/高压电工证、高处作业证者优先。 3.具备光伏运维、电气设备检修相关工作经验，熟悉光伏系统原理与常见故障处理者优先。 4.会驾驶机动车，具备良好的沟通协调能力、责任心强，做事严谨细致，能吃苦耐劳、服从工作安排。 5.无纹身、无不良从业记录，认同公司价值观，遵守安全生产规章制度。 五、薪资待遇 1.月薪6000-10000元，根据工作经验、技能水平面议，含基本工资+绩效奖金+故障修复提成。 2.入职签订劳动合同，缴纳保险，购买意外险，保障从业安全。 3.公司提供专业工具、交通工具（或交通补贴），定期组织技术培训。 4.月休4-6天，弹性调休，带薪年假，工作长期稳定，提供清晰职业晋升通道（维护电工→运维主管→区域负责人）。 工作地点 [具体工作区域，可填写城市/区县+村镇覆盖范围]，就近分配工作任务。 1.面试需携带身份证、驾驶证、相关资质证书原件。

岗位职责： 负责光伏电站日常巡检、运行监控及故障诊断与处理 执行设备维护保养计划，包括逆变器、汇流箱、支架、组件等关键部件 分析发电数据，识别性能偏差并提出优化建议，提升电站发电效率 配合完成电站技改、消缺及季节性专项检查工作 编制运维报告，记录运行日志，确保资料完整、准确、可追溯 任职要求： . 持有低压电工证、高处作业证者优先，具备登高作业能力 责任心强，适应户外及偏远地区工作环境

消防监控室值班人员，三班倒。要求持证上岗。

任职要求： 1、负责机房制冷设备及系统的日常巡检、维护、保养及运行优化； 2、制定机房制冷系统的维护计划，并撰写电气类故障分析报告； 3、编制并定期更新机房制冷系统相关的EOP、SOP、MOP等标准作业流程； 4、审核制冷系统各类变更方案，从专业技术角度确保方案的可行性与准确性； 5、依据培训计划完成相关技术课程的授课任务； 6、参与园区制冷系统突发故障的诊断与应急抢修，提供现场技术支持； 7、参与扩建或改造项目中制冷系统的测试验证工作，识别潜在问题并推动闭环整改。 要求： 1. 本科及以上学历（特别优秀者可放宽至大专），暖通空调或相关专业毕业； 2. 具备五年以上数据中心或相近领域工作经验，深入掌握数据中心制冷设备原理及故障处理方法，具备现场主导故障处置和紧急维修的能力； 3. 熟悉数据中心IT业务需求特性、基础设施架构，了解核心设备的技术参数与性能指标； 4. 能独立编写数据中心变更方案、风险评估报告及应对策略，并在管理系统中提交变更申请，跟踪审批进展；具备良好的文字表达能力，可完成暖通方向SOP、MOP、EOP文档编写； 5. 能组织班组人员实施变更操作并监督执行过程；对系统关键运行参数及能效指标PUE有深入理解；具备对团队成员开展设备操作培训的能力。

工作内容： 1. 负责内饰仪表板等部件的结构方案设计； 2. 负责内饰系统布置相关数据的校对与核查； 3. 负责内饰系统3D/2D工程图纸的绘制与输出； 4. 负责内饰系统数据的断面开发及优化工作 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械类或车辆工程类相关专业方向； 2. CATIA技能：精通CATIA软件进行参数化建模，可独立完成主副仪表板、门板等复杂零件的结构设计； 3. 断面分析能力：具备较强的断面解析能力，能根据设计需求独立制定断面设计方案； 4. 设计经验：具有5-8年乘用车内外饰项目相关的CAD设计实际经验

一级注册消防工程师 招聘人数：1名 工作地点：芜湖市鸠江区国家广告产业园 联系人：潘飞（微信同号） 【岗位要求】 1. 持有一消证书； 2. 55岁以下，男女不限。 【薪资待遇】 1. 月薪不低于5000-7000元，具体薪资可面谈； 2. 周末双休； 3. 入职缴纳社保； 4. 表现优秀优先晋升岗位。

招聘带班工长，工作地点在安徽芜湖。要求有现场管理经验。薪资为6300-7500元/月。有意者可尽快联系。

【工作内容】 1、开展建筑工程现场检测工作，负责土建结构实体质量数据的采集与记录； 2、配合完成混凝土强度、钢筋保护层厚度等关键指标的现场取样及送检流程； 3、参与检测报告的基础数据整理与编制，确保原始记录真实、准确且可追溯； 4、对接施工方及监理单位，协调现场检测进度，及时沟通并反馈检测异常情况； 5、负责检测设备的日常维护与保养，协助完成实验室环境管理及样品流转工作。 【任职要求】 1、土木工程、建筑工程、建设工程管理或相关专业大专及以上学历，熟悉国家土建检测规范标准； 2、具备1年以上土建工程现场经验或应届生持有相关实习经历，了解检测工艺流程； 3、熟练使用Office办公软件及CAD看图工具，具备良好的数据录入与文档处理能力； 4、持有土建类相关上岗证者优先，具备较强的责任心、抗压能力及良好的沟通协作力； 5、适应项目出差及弹性工作制，身体健康，能胜任户外作业环境，无不良职业记录。

1、持有一级注册消防工程师证书，有五年以上从事消防维保和或施工工作经验。

岗位职责： 1. 零部件研发设计：负责导风板、空调管、冷却水管、海绵堵块等零部件的全流程开发工作，根据整车热管理系统的技术需求，完成结构方案设计、材料选型、3D建模及2D工程图绘制，确保设计方案符合整车性能、布置空间及装配工艺要求。 2. 性能验证与试验：制定导风板、管路类及海绵堵块的性能测试计划，协同试验团队开展气密性、耐温性、耐老化性、振动耐久性等关键测试，分析实验数据并推动设计优化，确保零部件各项性能满足标准。 3. 工艺对接与落地：联合生产与工艺团队，评估零部件制造可行性，针对注塑成型、管路加工、海绵成型及装配流程提供技术支持，解决设计与制造间的匹配问题，保障产品顺利实现批量生产。 4. 供应商协同管理：与零部件供应商保持技术对接，评审其技术方案与样品质量，组织技术交底和同步开发工作，跟踪样件试制进展及问题整改，确保供应商交付成果符合技术规范与质量要求。 5. 跨部门协作推进：配合整车研发、热管理集成、试制验证、采购等相关团队，参与整车热管理系统联调，同步零部件开发节奏，协调处理研发及试装过程中的技术衔接问题。 6. 技术文档编制与归档：依据公司研发管理流程，完成零部件的设计方案、图纸文件、试验报告、技术协议等资料的撰写、审核与归档工作，确保研发过程资料完整、规范且可追溯。 7. 技术优化与迭代：关注行业同类零部件的技术发展方向，对已量产的导风板、空调管等部件持续进行性能提升与成本优化，增强产品可靠性与市场竞争力。 11. 问题排查与整改：响应量产车型中相关零部件的售后反馈，联合相关部门开展故障分析与根因定位，制定有效整改措施并推动实施，保障整车产品质量稳定可靠。 任职要求： 1. 学历专业：本科及以上学历，车辆工程、热能与动力工程、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程等相关专业背景，具备汽车热管理领域专业知识者优先考虑。 2. 专业能力：熟练掌握导风板、空调管、冷却水管、海绵堵块的结构设计、材料应用及性能验证方法，熟悉相关零部件的行业标准与整车匹配要求；能够熟练操作CAD、CATIA等设计软件，独立完成三维建模、二维出图及图纸审核；了解注塑、挤出、装配等生产工艺，具备解决设计向生产转化过程中技术问题的能力。 3. 经验要求：具有2年以上汽车热管理管线类零部件开发工作经验，有主机厂同类部件开发经历或供应商端技术开发经验者优先；参与过整车热管理系统集成项目者优先。 4. 核心素养：具备扎实的工程力学与流体力学基础，可独立开展零部件性能仿真分析与试验验证工作；拥有较强的技术问题识别与解决能力，能高效应对研发、试制及量产阶段的技术挑战；具备良好的沟通协调能力，能够与采购、试制、生产等部门协同推进项目；严格遵循研发流程，责任心强，工作细致严谨。 5. 其他要求：熟悉汽车行业法规及质量管理体系（IATF16949），能按标准要求完成各类研发文档的编写与归档；具备基本办公软件操作技能，可高效完成技术报告、方案文档等书面材料的输出。