
统计文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专
1、物料管理:负责生产环节中原材料、半成品及成品的入库与出库作业,保障数据真实准确;按期开展库存盘点工作,协同财务完成账目核对,确保账面与实际库存一致;配合处理物料异常问题,如原料不足、消耗超标等情况,并第一时间向上级反馈。
2、报表编制:按时完成日度、周度及月度物料使用情况与库存状态报表,提交相关职能部门及管理人员查阅;结合物料消耗趋势进行分析,提出合理化改进方案。
3、数据录入:通过ERP系统完成物料相关信息的录入与更新,维护系统内数据的完整性与准确性。
4、行政考勤:承担车间员工考勤数据统计及日常办公用品的采购、发放与管理工作。
5、其他任务:积极完成上级安排的临时性工作,协助保障部门各项事务有序运行。
任职要求:
1、熟悉常用办公软件操作(如Excel、Word),具备基本的数据整理和表格制作能力。
2、掌握ERP系统基础操作流程。
3、沟通表达清晰,具有团队协作意识,工作认真负责
3500-4500
双休订单文员
4000-8000元/月
文员经验不限高中
公司目前招聘的岗位是文员岗位
公司是做农贸产品的,主要工作就是负责按照系统流程处理农产品电子订单
以农产品为主,工作内容就是电脑操作,根据数据处理电子订单。会基本电脑操作即可,纯技术岗。不是销售,不用打电话
工作时间9:00--16:00
周末双休法定节假日全休
试用期4500+提成转正工资6000+提成
试用期一个月
经理岗月薪1w-2w;总监岗月薪2w~4w(最快半年可申请晋升)
有公平的晋升机制
健身会员经理
6000-10000元/月
销售经理/主管1-3年高中面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验
负责培训新生
负责处理客户需求
负责业绩部门做出产值
城市负责人(经理)
3-5万元/月
销售经理3-5人1-3年大专
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酒店业务拓展经理
8000-13000元/月
销售经理/主管1-3年大专酒店分销文旅型高星酒店商务型酒店签约
岗位职责:
1、对目标酒店的经营情况进行综合评估,完成客户预订协议的签订,开展酒店合作洽谈与合同签署工作;
2、开展价格对比分析,重点跟踪竞争对手定价策略,识别差异成因,并与酒店协商,力争达成具有竞争力的价格优势;
3、深入了解所在区域酒店市场动态,持续维护与合作酒店的良好关系,推动产品利润水平提升;
4、整理并分析本地市场竞争信息,掌握星级酒店合作关键要点,制定针对性的谈判方案与签约策略。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备一年以上星级酒店销售、旅游代理或旅行社相关岗位工作经验;
2、有互联网平台或旅游行业(如携程、美团、同程艺龙、驴妈妈等)酒店业务经验者优先,具备销售实操经验者更优;
3、具备较强的渠道拓展能力、数据处理能力、学习适应能力以及沟通协作能力。
福利待遇:
1.工作时间:朝九晚六双休,带薪假期(法定节假日、带薪年假等);
2.社保公积金:六险一金,综合一档社保;
3.员工生日会;不定期下午茶;生日礼品及节假日福利礼盒;
4.公司设有健身房、台球室、乒乓球、茶水间等活动区域;
5.不定期团体活动:团队聚餐、季度活动、周末团建活动。
商务经理(医疗后勤与护理服务)
1.1-2万元/月
销售经理/主管经验不限大专面销/陌拜企业(To B)面销/陌拜经验
岗位职责:
1、整合各类资源渠道,主动开发医院护理及后勤服务业务,挖掘潜在客户群体,达成年度销售任务指标;
2、掌握医疗机构陪护与后勤管理最新动态,持续收集行业数据,定期输出市场分析及竞争对手研究报告;
3、配合投标部门准备投标材料,参与投标全过程,协助完成商务谈判及合同签订事宜;
4、按计划开展客户回访,维护长期稳定的合作关系,及时处理合作中的问题,提升客户满意度;
5、深入洞察客户需求,联动运营与技术团队,推动新产品的研发落地与市场推广;
6、落实上级安排的其他相关工作事项。
任职资格:
1、大专及以上学历,年龄范围28至40周岁,具备医疗或医疗器械领域销售背景者优先考虑;
2、拥有医院市场开拓经验,熟知医院招投标运作流程,具备独立推进项目拓展的能力;
3、性格开朗,富有责任感,结果导向思维强,能承受工作压力,形象气质佳。
手机厂质检员320一天/上六休一/包吃住/工作轻松
8000-10000元/月
长白班手机厂贴标签免费培训包吃夜班补贴保险餐补高温补贴社保包住20人以上月结
2026开年招聘新建工厂,本厂直接招聘,不走中介应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以!
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【薪资待遇】
小时工:28元/小时,可日结,综合收入8000-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
正式工;综合收入保底6500-7500,可晋升技术员管理职位,一年4次晋升机会。
薪资发放:
每月10号,不压工资,人走账清。可现金。
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工作内容:
目前主要代加工新款等手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机,长白班、坐着上班,不过安检门、有流水线和非流水线,可玩手机
岗位有仓管质检普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部,上班自由,岗位很多,可自行选择(不会可以教)
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福利待遇:
公寓住宿,4-6人间,有免费夫妻房,三餐公司免费提供公司为员工缴纳五险一金,不扣工资
招聘要求
16-44岁,身体只要健康即可,男女不限,不分时间当到了就可安排住宿
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24小时接受咨询▲平台回复信息不及时,尽量交换微信咨询。
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温馨提示;工作地点在苏州,有意向请直接投递简历,
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②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,工作在苏州设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
【工作岗位】
饮料厂区:普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
饮料仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工
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行政文员
4000-5000元/月
文员1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3.收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效
4.配合部门完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析工作
5.维护办公环境整洁有序,协调处理日常后勤支持事项
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,能适应快节奏办公环境
文员开荒保洁保洁
【坊子新区诚聘】
✔行政文员:2人,大专及以上学历,应届毕业生均可,工作地点四中学校餐厅。
✔保洁:2人,60左右,工作时间7:00-13:00,工作地点共达电声食堂。
每月25日准时发工资
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公司前台文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专
岗位职责:
1、负责来访人员的接待及对外联络,保持良好的企业形象;
2、协助处理日常行政事务,包括文件整理、资料归档及办公用品管理;
3、维护前台区域的整洁与秩序,保障办公环境的有序运行;
4、配合完成会议安排、通知传达等内部支持工作;
任职要求:
1、形象端正,举止得体,具备良好的服务意识和沟通能力;
2、熟练使用常用办公软件,具备基本的文书处理能力;
3、工作认真细致,责任心强,能够高效完成交办任务;
4、具备较强的协调能力,能适应多任务并行的工作节奏;
襄阳樊城区招聘:内勤助理薪资:2000-4500岗位职责(经验、技能要求):工作认真仔细,
2000-4000元/月
物业内勤经验不限大专
招聘:内勤助理
薪资:2000-4500
岗位职责(经验、技能要求):工作认真仔细,思路清晰,反应快,良好的沟通协调能力,工作压力承受力强。能熟练应用办公软件。工作福利及待遇国家法定节假日休息,年终奖励等。
办公室内勤文员
3000-5000元/月
文员物业内勤经验不限大专
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效
4. 配合部门完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析工作
5.维护办公环境整洁有序,协调处理日常后勤支持事项
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先
5.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏办公环境
销售主管
3000-8000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限个人(To C)无经验要求电话销售经验网络营销经验
招聘产品开发经理,无责任底薪加提成及福利补贴,工作时间早九晚六,采用单双休制度,法定节假日正常休息!
享有带薪年假、生日福利、季度旅游安排,每月组织团建活动,年底发放年终奖金……
要求性格积极开朗,具备良好沟通能力,善于团队协作,能够稳定长期发展,不接受短期或兼职岗位需求。
区域销售经理(浙江、上海)
8000-13000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限门店/柜台销售快消品面销/陌拜
职位描述:
1、负责商超、流通及特通渠道客户的开拓、日常管理与客情关系维护
2、推进区域内的品牌推广工作,聚焦重点客户培育与提升
3、规划并落实所辖区域销售网络的布局与优化
任职资格:
1、大专及以上学历,年龄在38周岁以内,身体健康,具备3年以上休闲食品行业销售经历;
2、熟悉责任区域内休闲食品销售渠道,有同类产品市场运作经验者优先;
3、具备较强的执行能力以及沟通协调与语言表达能力;
4)能适应频繁外出工作
5)具备强烈的目标导向意识,抗压能力突出,职业稳定性强,诚实守信,自律性高
销售达人
8000-12000元/月
销售经理/主管3-5年大专电话销售面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)网络销售计量+校准+检验+检测
岗位职责:
1、负责客户信息的收集及对接沟通
2、通过有效交流了解客户需求,挖掘潜在合作机会并达成销售目标
3、维护现有客户关系,深入开发客户的合作潜力
4、定期与合作客户保持联系,建立稳定持久的合作关系
任职资格:
1、具备工厂类客户资源者优先考虑
2、对销售岗位有高度热情
3、具备良好的学习能力与出色的沟通技巧
4、意志坚定,反应迅速,拥有较强的适应能力与抗压能力
5、具备敏锐的市场感知能力,有强烈的进取心、责任感以及积极的工作心态
工作时间: 双休8小时
信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可兼职)
8000-13000元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历基于业绩分析的策略优化团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤教育培训房地产计算机相关学历证券/互联网金融团队招募及培养市场营销相关学历较多外勤双休
行业概况:
个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人重建履约路径,拥有显著的市场竞争优势,处于万亿级潜力市场,服务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,规避催收与法律诉讼,终止罚息及违约金等额外费用,最长可分60期还款
2、互联网金融及网贷平台逾期问题:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,依法减免超出司法保护范围的利息支出
帮扶制度:
1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步
2、专属导师辅导:实行师徒制一对一陪跑,助力从新手快速成长为业务骨干
3、深度运营支持:向下延伸服务体系,全面赋能一线作业
4、客户服务保障:操作无忧,客户疑问实时响应解答
5、专业法务 backing:合作国内十强律师事务所,以专业严谨态度协助处理各类债务纠纷
6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极乐观的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习主动性强,具备明确目标意识,善于制定达成路径
4、对销售工作有热情,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行
6、具备较强韧性,能适应初期开拓节奏,抗压能力强,经得起挑战,守得住信念
7、有负债经历,或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具优势
工作内容:
1、公司分配高质量精准客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高
2、依托全网流量导入,通过微信完成客户添加、沟通与签约
3、做好客户分类管理,持续维护客户关系,提升长期价值
工作时间:可根据个人安排灵活选择时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
薪资构成:底薪5000+高额提成+开单奖励,综合收入8000起
福利制度:
法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期组织团建活动
设立月度、季度、年度荣誉表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品)
定期开展技能提升与专业知识培训
公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助
勤杂工
2000-3000元/月
后勤经验不限学历不限月休4天环境整洁
日常工作以辅助性事务为主
任职要求:
1、男女不限,年龄50-60周岁;
任职资格:
1、身体健康,反应灵敏;
2、踏实肯干,做事认真负责;
3、服从领导安排,性格温和友善。
信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可兼职)
5000-10000元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限开城经验团队建设及管理能力较少出差和外勤制定区域营销计划客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上买五险高提成小白可做金融产品推广经验独立开拓市
行业概况:
个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人重建履约路径,拥有强劲的市场竞争力,立足于万亿级潜力市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金增长,最长可分60期偿还
2、互联网金融及网贷平台债务:降低催收影响,协商减免超出法律保护范围的利息与罚息
帮扶制度:
1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步
2、一对一导师机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程陪伴式成长支持
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营各环节
4、客户服务支持:响应及时,操作无忧,快速解决客户咨询问题
5、专业法务保障:携手中国十大律师事务所之一“盈科”,以专业严谨的服务处理各类债务事务
6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务发展稳定可持续
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化的心态
2、接受无经验者(入职初期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于思考达成路径
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念
7、有负债经历,或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关工作的,更具优势
工作内容:
1、公司分配精准高意向客户资源,无需自主拓客,成单率高
2、依托全网流量导入,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系
工作时间:可根据个人安排灵活选择时段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,工作环境轻松无压
薪资构成:底薪3500~5000+高额提成+开单奖励,综合收入8000元起
福利制度:
法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+
不定期团建活动
月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励
定期组织专业培训与团队活动
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可兼职)
1.3-2.6万元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历媒介/广告推广经验资产配置及管理医疗/大健康开城经验团队建设及管理能力制定区域营销计划房地产客户/渠道开发及运营企业证券/互联网金融计算机相关学历团
行业概况:
个人债务领域提供全方位解决方案,帮助债务人实现重新履约,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金产生,最长可分60期偿还
2、网络借贷平台债务协商:降低催收影响,合理减免超出法律保护范围的利息与罚息
3、房产相关综合解债服务:涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等支持
帮扶制度:
1、系统化培训机制:覆盖项目认知、推广策略与管理实操,全程指导新人快速上手
2、师徒制带教模式:一对一辅导体系,助力从新手逐步成长为业务骨干
3、深度赋能支持:向下延伸服务链条,全面提供运营支撑
4、客户服务保障:响应及时,操作无忧,全程解答客户疑问
5、专业法务 backing:联合国内 Top10 律所,以专业严谨态度处理各类债务问题
6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于动脑解决问题
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及互联网工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,更易快速入门
工作内容:
1、公司提供高意向精准客户资源,无需自主拓客,转化率高
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福利制度:
法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+
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业务主管
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销售经理/主管5-10年大专个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验会展销售
岗位职责:
1、负责公司产品的销售与推广,依据市场动态制定营销策略,达成既定销售目标;
2、拓展新兴市场,开发新客户资源,扩大产品销售覆盖面;维护客户关系,规划客户间的长期战略协作方案;
3、收集所辖区域市场信息,开展对竞争品牌的分析工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,纺织、英语、市场营销等相关专业者优先考虑;
2、思维敏捷、语言表达流畅,具备出色的沟通能力与人际交往技巧,有责任感,富有团队合作精神,勇于迎接挑战;
3、具备较强的市场敏锐度与谈判能力,市场开拓经验丰富;
4、拥有一定的市场研判与分析能力,注重客户体验,服务意识良好。
区域销售经理(西南)
8000-13000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限快消品面销/陌拜会展销售
职位描述:
1、负责商超、流通及特通渠道客户的开拓、日常管理与客情关系维护
2、推进区域内的品牌推广工作,重点培育核心客户
3、规划并落实销售区域的网格化布局
任职资格:
1、大专及以上学历,年龄在38周岁以下,身体健康,具备3年以上休闲食品行业销售经历;
2、熟悉辖区内休闲食品销售渠道,有相关从业背景者优先;
3、具备较强的执行能力以及沟通、协调与表达技巧;
4)能适应频繁出差
5)具备强烈的目标导向意识,抗压能力突出,职业稳定性强,诚实守信,自律性好
栏目概述
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