设备技术员
6000-10000元/月
设备工程师5-10年本科维修/保养安装/调试自动化设备电气设备精密设备
岗位职责：
1、制定设备相关管理制度，编制设备点检与巡检记录表，并监督实施与执行。
2、确保设备稳定运转，减少故障发生频率，提升设备运行可靠性。
3、规划并组织实施设备的周度、月度维护保养计划，保障设备良好状态。
4、负责设备团队日常运作管理，合理安排下属工作并进行绩效考核。
5、组织开展部门内的安全培训与技术能力提升培训。
6、针对设备运行中的各类损失（安全、质量、效率、维修成本及人员积极性）提出优化方案。
7、及时处理生产过程中涉及设备、工艺及产品质量的技术问题，保障产线顺畅运行。
8、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1、本科及以上学历，工业自动化、机械类相关专业，年龄不超过45岁。
2、具备5年及以上设备管理部门工作经验，熟悉LCD、LED整机或后端显示模组行业设备管理体系。
3、具有良好的团队协作意识，品行端正，工作认真负责。
4、能熟练操作常用办公软件。
其他生产营运人员月结5-10年本科汽车车身乘用车商用车新能源汽车门板汽车内饰内饰产品开发
负责T13J年型全新门板零部件的设计与开发工作
职位要求：
1. 了解门板开发流程及相关设计规范，具备良好的沟通与协作能力；
2. 拥有5年以上内饰件产品开发工作经验；
3. 车辆工程或机械设计制造类专业背景者优先考虑
生产管培生-车间管理方向（提供住宿，底薪8K＋）
9000-15000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科现场管理生产物料管理成本管理
岗位职责：
1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产现场操作，确保产品质量满足客户要求；
2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人员及物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、成本与效率目标；
3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时跟进问题根源，提出改进措施并推动解决；
4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员作业方式，有效控制产品损耗，提升资源利用率。
任职要求：
1、学历专业：本科及以上学历，不限专业，理工类、管理类、食品相关专业优先考虑；
2、素质能力：具备强烈的目标意识，执行力强，抗压能力强，拥有良好的组织协调与问题处理能力；
3、其他：有学生会、社团干部经历、项目主导经验或社会实践者优先。
在这里，你可以成长为：
1、卓越经营者：精通管理与运营，双通道晋升机制，助力实现职业发展理想；
2、业务专家：深入理解业务运作、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值最大化。
机械加工工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年大专机加工艺
岗位职责：
1、负责新产品开发与工艺研究工作的实施，把控项目进度与质量；
2、参与或组织多方论证团队，开展相关技术协作任务；
3、承担机械加工类设计工作，包括夹具、量具、刀具、辅具等的设计，编制FMEA、控制计划、工艺文件及作业指导书，具备CPK、PPK计算能力，可完成量具重复性与再现性分析，输出相应图纸资料，并主导过程确认与验证工作；
4、参与外购工装、夹具设计方案的评审，负责其验收工作；
5、协调解决制造过程中出现的技术与质量问题，监督、检查并考核工艺纪律执行情况。
相关经验及技能要求：
1、通过英语四级，具备良好的听说读写能力，能熟练阅读和翻译英文技术文献；
2、熟练操作二维及三维设计软件；
3、熟悉机械加工工艺流程，能够独立处理生产现场的技术工艺问题，具有3年以上机加技术工作经验；
4、掌握并能灵活运用质量策划中的五大工具。
设备工程师5-10年本科维修保养安装调试设备管理
线上面试——方形铝壳电池——设备主管工程师
一、基本要求：
1：本科及以上学历，企业管理、材料加工工程、机械、自动化或相关专业；
2：具备5年以上相关领域从业经历，需拥有2至4类相关岗位或工种的实操经验；
3：熟练掌握AutoCAD、Solidwork、Pro-E等三维设计工具，或精通PLC电气编程；具备统计分析能力；
4：具有5至8年量产线设备运维与管理经验，3年带领20人以上团队经历，具备人员培养实践经验；
5：全面掌握所辖工序段（前段/中段/后段/模组PACK）核心设备的运行机理、机械构造、传动结构、气动/液压系统及电气控制原理；
6：能够独立完成设备机械、电气、传感、驱动等系统复杂问题的诊断、分析与快速处置。
二、岗位职责：
1：依据设备巡检规范，统筹开展日常巡查工作，及时识别并消除设备隐患；
2：指导车间操作人员执行设备维护与保养任务，提升设备使用周期，减少故障发生频率；
3：组织维修团队实施各类设备运行状态的检查与维修，并做好过程记录，安排人员落实日常设备保养作业；
4：归纳总结维修实践成果，配合生产部、设备开发部门推进设备优化与工艺升级，为提升生产效率提出可行性建议，为新设备选型提供技术支持，助力提升设备整体质量水平；
5：配合上级制定新设备引进计划，主导设备选型与采购流程，组织维护团队参与设备现场安装与调试工作；
6：牵头开展新设备各项验证工作，确保其满足生产工艺标准及质量管控要求。
生产管理储备人才
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专生产管理方向行政管理方向年休假年终奖包住
主要职责：
1，负责内部操作流程的监督与核查
2，落实部门6S、安全及设备管理工作
3，跟踪并分析内外部生产协作情况
4，跟进生产计划执行进度
5，熟练使用MES系统
任职要求：
1、具备良好的沟通协调能力，团队协作意识强，具有较强的自我驱动力；
2、了解CAD基本操作，熟练掌握常用办公软件；
3、有生产制造类企业工作经历者优先。
设备工程师3-5年本科
线上面试——方形铝壳电池——TPM工程师
一、基本要求：
1：本科及以上学历，特别优秀者可适当放宽条件，机械工程、电气工程、自动化、工业工程、设备管理等相关专业。
2：三年以上在锂电、汽车、电子、机械等中高端制造领域从事设备管理或维修工作的经验，其中至少3年专注于TPM体系推进或设备综合管理。具备方形铝壳电池产线（前/中/后段）设备实际操作背景者优先考虑。
3：熟练掌握TPM（全员生产维护）理论框架、实施流程（八大支柱）及核心工具应用（如OEE分析、PM分析、WHY-WHY分析、FMEA、QC工具等）。
4：能够独立策划并主导自主维护（AM）、计划维护（PM）、焦点改善（Kaizen）等TPM关键模块的落地执行。
5：必须深入了解方形铝壳电池关键工艺设备（如涂布机、辊压/分切机、叠片/卷绕机、焊接机、装配线、化成分容柜、X-Ray/CCD检测设备、模组/PACK线）的结构组成、运行原理和核心部件。
6：具备扎实的机械、电气、液压/气动基础知识，能识读技术图纸，具有较强的设备故障诊断、分析与处理能力。
二、岗位职责：
1：核心职责：作为公司设备管理体系的核心执行人员，全面负责方形铝壳电池生产线TPM体系的策划、导入、推行与持续优化，以实现设备综合效率（OEE）最大化为目标，通过预防性维护与专业技术支持，确保生产过程的稳定、安全与高效。
2：体系规划：结合公司发展战略与生产运营目标，制定适用于方形铝壳电池产线的TPM中长期发展规划、年度实施方案及具体推进路径。
3：标准建立：牵头制定并不断完善各类设备管理标准，涵盖设备操作规范、点检规程、保养标准（日常与定期）、润滑规范、维修作业指导书等。
4：全员推行：组织并推动5S管理、可视化建设、小组自主维护（AM）、计划维护（PM）等活动开展，培育全员参与设备维护的良好氛围。
5：策略制定：针对前段（涂布、辊压、分切）、中段（叠片/卷绕、装配、焊接）、后段（注液、化成分容、密封、检测）等关键工序设备，制定差异化预防性维护（PM）与预测性维护（PdM）方案。
6：技能传授：定期面向设备操作员、班组长及维修技术人员开展TPM理念宣导、设备原理讲解、点检技能培训与维护方法教学，并组织实施技能考核认证，提升团队整体专业水平。
产品开发工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专机械，机电
职责范围：
1、负责新产品的结构设计与开发，完成工程图纸输出及BOM清单的编制。
2、对现有产品进行结构优化与改进。
3、转化客户图纸，开展零部件测绘，并输出相应的工程图与BOM表。
4、编制并提交PPAP相关技术文件。
5、主导新产品导入量产过程（NPI），组织协调解决生产过程中及市场端反馈的质量问题，推动持续改善。
6、牵头实施设计变更管理。
7、参与与客户的工程技术对接与交流。
8、主动识别技术创新点，推进专利挖掘与申报工作。
9、面向一线员工开展技术文件培训，包括TD文档、产品图纸等资料的讲解与指导。
10、负责技术资料的整理、归档与维护。
任职要求：
必要条件（满足5条以上）
1、大专及以上学历，机械、机电、模具等相关专业背景。
2、熟练掌握三维及二维结构设计软件（至少精通Pro-E/Solidworks/UG/Catia中的一种，并熟练使用AUTOCAD等工具）。
3、熟悉从概念设计到批量生产的全流程开发流程。
4、掌握新产品开发常用工具（如U/D/P-FMEA/DFM/DFA/CTQ/QFD分析等）。
5、了解注塑、橡胶、电子电气类产品或零部件的制造工艺，具备塑料模具基础知识。
6、具有家电、汽车等行业产品开发工程师实际工作经验。
7、具备良好的职业素养，能够将理论知识有效应用于实践。
优先条件
1、五年以上相关工作经验，其中至少两年从事家电或汽车类工业产品开发。
2、具备借助工具阅读和撰写英文技术文档的能力。
3、拥有发明或实用新型专利，或在权威期刊发表过技术类文章者优先考虑。
4、熟悉实验设计（DOE），有六西格玛项目经验，或熟练应用APQP、FMEA、SPC、MSA、PPAP等工具者优先。
5、动手能力突出，具备良好沟通协作能力者更佳。
6、诚实守信，恪守承诺；廉洁自律，遵纪守法；顾全大局，具备良好的履职记录和个人信誉；工作稳定性良好。
设备技术员
7000-10000元/月
设备工程师5-10年本科生产设备维修保养安装调试
职位信息
1、负责工厂设备的维护工作，具备独立开展机电一体化设备检修的能力；
2、依据客户需求，制定设备采购方案及材料选型计划，组织机械零部件与电气元器件的选型及申购流程；
3、全面主导设备的安装、维修、技术改造及验收工作；
4、根据项目实际需求，编制技术实施方案，绘制机械零件图纸，并制定零部件采购计划；
【职位要求】
1、具有五年以上工厂设备管理与维修工作经验；学历要求本科及以上，年龄40岁以下，能力突出者可适当放宽条件。
2、熟悉机电设备制造与加工工艺，掌握机械零部件、材料及元器件的选型应用；
3、了解客户现场施工管理流程，具备良好的现场协调能力。
宿州砀山县招装修木工、石膏板吊顶
300-400元/天
石膏板吊顶装修木工5-14天3-5人完工结算
宿州市砀山县砀山中学新校区 要有责任心，手脚麻利 装修木工、石膏板吊顶上，
桥架小工光伏安装抗震支架安装1-2人
宿州市灵璧县招光伏安装、工地小工/杂工、桥架/支架安装，工商业，可包可点，点工包吃住，工地在蒙城，蚌埠
宿州泗县西关食堂招聘一名副手勤杂工，早5点至下午2点（中间有休息），无节假日。电话：
杂工1-2人
泗县西关食堂招聘一名副手勤杂工，早5点至下午2点（中间有休息），无节假日。电话：
设备安装调试工程师9k+(接受无经验小白）
8000-12000元/月
设备工程师经验不限学历不限
岗位职责：
1. 负责生产设备的安装、调试、验收及交付工作
2. 开展设备日常点检、维护保养与故障处理，保障稳定运行
3. 编制设备操作规程、维保计划及技术文档
4. 配合生产部门优化设备使用效率，提出合理化改进建议
5. 协助新项目设备选型、技术评估与供应商对接
任职要求：
1. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员加入
2. 机械、电气、自动化等相关专业优先，学历不限
3. 具备基础电工知识或动手能力强者更佳
4. 责任心强，学习意愿高，能适应现场工作环境
5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识
设备维护工程师
4000-5000元/月
设备工程师经验不限中专/中技
岗位职责：
1. 负责叉式AGV设备日常监管、维护。
2. 处理AGV常规问题。
3.协助工程师远程排查问题。
任职要求：
1. 会使用电脑办公，熟悉电脑计算机操作。
2. 责任心强，能适应应急响应与轮值保障工作。
3. 高中及以上学历。
设备技术员
7000-12000元/月
设备工程师5-10年本科自动化设备
工作内容：
1、负责生产车间内泵类、风机类、搅拌类、输送类及灌包装线等设备的日常维护、故障排查与维修管理，确保设备高效稳定运转；
2、编制并落实设备预防性维护方案，推动TPM（全员生产维护）在生产现场的实施与持续优化；
3、参与设备技术升级与改进项目，运用CAD软件绘制或审核设备布局图、零部件加工图纸等相关技术文件；
4、完善设备运行维护台账、维修档案、备品备件管理等体系资料，协助完成体系内审及执行情况检查；
5、联动生产、质量、工艺等相关部门，解决设备运行过程中的技术难题，提升设备综合效率（OEE）。
任职要求：
1、机械设计制造及其自动化、机电一体化、过程装备与控制等相关专业本科及以上学历；
2、具备5年以上制造行业设备运维管理经验，有日化或食品灌装生产线设备管理背景者优先考虑；
3、掌握机械原理等基础理论知识，熟悉设备润滑系统、传动结构及机电一体化技术，了解电机控制等配套原理；
4、擅长泵类、风机类、搅拌类、输送类设备的维护与检修，熟知灌包装线相关设备的运行维护要点；
5、熟练操作Office办公软件及CAD绘图工具；了解设备管理体系构建与执行流程，具有TPM推进实践经验。
招钢结构车间主任一名
7000-9000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年大专全职
要求具备独立放样能力，熟知拼铆焊工艺，合理安排生产计划及订单，做好人员管理、安全管理和成本优化，要求泗县周边人员
生产厂长招1名
6000-10000元/月
厂长/主管10年以上高中能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验有行业管理经验
安徽鑫祺泰活性炭有限公司是一家专注于高品质磷酸法活性炭生产的新锐企业，成立于2022年，位于安徽省宿州市经济开发区。
因应公司发展需求，现面向社会公开招聘生产厂长1名。
水电工程师
6000-9000元/月
水电工程师经验不限高中
岗位职责:
1. 负责保障水电设施的正常运转
2. 快速响应并解决各类水电突发故障
3. 配合开展水电设备的日常维护与保养
任职要求：
1. 具备较强的故障排查与处理能力
2. 可独立应对水电系统中常见的技术问题
3. 具有良好的协作意识，能与相关部门顺畅沟通
消防工程师经验不限中专/中技消防技术服务机构一级注册消防工程师消防设计工程师消防设施检测与维护
招聘：一级注册消防工程师，负责消防检测维保。工作地点：安徽宿州。公司缴纳五险，工资待遇面谈，联系电话：
宿州灵璧县招工长/工程师(土建工长)有乡村别墅经验，能有和业主沟通能力，会画草图者优先
5000-10000元/月
土建工长工长
宿州市灵璧县招工长/工程师(土建工长)
有乡村别墅经验，能有和业主沟通能力，会画草图者优先
终端主管（宿州）
5000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专门店销售快消品区域运营KA渠道管理客户关系维护
工作职责
1. 负责宿州、淮北、淮南区域内重点门店的日常运营管理工作，确保终端陈列、促销活动执行等符合公司规范要求。
2. 统筹管理区域内的客户关系及业务对接事宜，及时响应客户需求，协调解决合作过程中出现的各项问题。
3. 制定区域促销费用使用计划，监督费用落地执行情况，保障资源合理配置并实现预期目标。
4. 推动区域内空白市场与空白渠道的开拓，持续扩展销售网络，提高市场覆盖范围。
任职要求
1. 大专及以上学历，管理类、市场营销等相关专业优先考虑。
2. 具备2年以上快速消费品行业营销岗位工作经验，熟悉KA系统门店及流通渠道运作流程。
3. 执行能力强，能够高效落实终端运营管理及渠道拓展相关工作。
4. 熟练操作Office办公软件，具备积极进取的工作态度和诚信正直的职业操守。
5. 有食品行业（特别是饮料品类）销售背景，了解区域内商超连锁客户关系者优先录用。
补充说明
1. 常驻地：宿州
2. 需接受短期出差安排
风电值班长
7000-9000元/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电实施风电运维电工进网作业许可证（高压）
岗位职责：
1、负责电站设备的周期性巡查，及时识别设备潜在问题；
2、组织并协调故障应急处置，参与电站日常运维工作；
3、配合新建户用风电项目在建设阶段的电气设备安装与调试任务；
4、落实工作票、操作票及相关安全防护措施的执行。
5、核心指标：对故障处理完成率、停运及低效电站整改达成率负责。
任职资格：
一、教育背景
中专及以上学历，电力、电气工程、机电一体化等相关专业毕业。
二、工作经验
具备1年以上电站运维相关经验，了解光伏发电系统构成及运行原理，能独立开展常规维修作业，可带队完成现场故障应对。
三、专业技能
持有高/低压电工证、登高作业证、驾驶证、调度证者优先录用
厂长
1-1.5万元/月
厂长10年以上本科有生产管理经验自动化设备经验成型工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
精通不锈钢机械，十年以上管理经验，
车缝组长，车缝工，检验员，裁剪工，大烫工，样衣工
5000-10000元/月
生产管理有提成20人以上月结1-3年中专/中技全职团队管理生产计划与物流控制生产跟单服装生产
砀山嘉翠服饰有限公司是在2026年新开办工厂，工厂占地15000平方，产品主要是针织类外贸服装，品类有:拉链衫，家居服，卫衣卫裤，等品类，常年订单充足生产
现对多岗位进行招聘:
裁剪车间:裁剪拉布工20名，分包工5名，裁剪师5名，裁剪辅助工10名。，
缝纫车间:车缝组长10名，检验20人，车缝工300人，辅助工50人。
包装车间:熟练烫平工20人，检验工20人，小包装工20人，大包装工5人。
以上岗位要求有工作经验，也可试用培训，薪资3000-10000元
工作地点：砀山高铁新区智能制造产业园11幢（梁王路与汉源路交叉口往西50米），
工作时间:
早上7点50分-中午12点，
下午12点40分-18.30分
正常月休2天
工资每月按时发放，绝不拖欠。
联系人：王经理，电话：
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宿州工业工程师找工作在线招聘信息，主要招聘宿州其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
