搜索
登录注册
OpenMini
电极设备工程师
8千-1.5万/月
设备工程师1-3年大专
工作职责: 1. 负责电极生产设备(如涂布机、辊压机、分切机等)的日常运行维护、故障诊断及预防性保养,确保生产线持续稳定运转。 2. 参与电极设备工艺参数的设定与优化,协助提升生产效率及产品合格率。 3. 编制设备维护方案和标准作业流程,推进设备管理规范化与标准化。 4. 配合工艺、质量等部门,协同处理因设备因素引发的生产过程异常问题。
设备技术员
6千-1万/月
设备工程师5-10年本科维修/保养安装/调试自动化设备电气设备精密设备
岗位职责: 1、制定设备相关管理制度,编制设备点检与巡检记录表,并监督实施与执行。 2、确保设备稳定运转,减少故障发生频率,提升设备运行可靠性。 3、规划并组织实施设备的周度、月度维护保养计划,保障设备良好状态。 4、负责设备团队日常运作管理,合理安排下属工作并进行绩效考核。 5、组织开展部门内的安全培训与技术能力提升培训。 6、针对设备运行中的各类损失(安全、质量、效率、维修成本及人员积极性)提出优化方案。 7、及时处理生产过程中涉及设备、工艺及产品质量的技术问题,保障产线顺畅运行。 8、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,工业自动化、机械类相关专业,年龄不超过45岁。 2、具备5年及以上设备管理部门工作经验,熟悉LCD、LED整机或后端显示模组行业设备管理体系。 3、具有良好的团队协作意识,品行端正,工作认真负责。 4、能熟练操作常用办公软件。
设备工程师3-5年大专机电相关专业
【岗位职责】 1. 现场执行非标自动化生产线项目,负责设备的安装调试、管道施工及与客户设备的对接,完成项目设备及公用工程管道的安装。 2. 设备安装调试完毕后,在自控工程师的协助下,完成设备的空机、带料运行,并对甲方主要人员进行相关产品知识培训。 3. 负责现场非标制作工作,如管道制作固定、控制线路及桥架铺设等。 4. 针对单机项目,负责整个项目现场的安装制作、配线、调试、培训、项目进度管理及项目成本控制等工作。 5. 能够熟练解决项目中机械、电气等专业技术问题,精通并理解安装施工图纸。 6. 对项目施工计划中的安装进度进行监督、管理、检查,协调控制安装工程的质量、进度和施工安全。 7. 负责现场文件的保存及相关资料的保管,以及安装工程的竣工验收工作。 8. 完成上级领导交办的其他相关工作。 【岗位要求】 1. 全日制大专及以上学历,机械自动化、电气自动化、化工等相关专业。 2. 熟悉项目流程及机械设备制造工艺,熟练使用相关设计软件。 3. 具备2年以上药厂工程或化工工程施工经验,或有机械电气安装经验,熟悉管道施工。 4. 具备良好的沟通协调能力,能接受短期出差。 5. 吃苦耐劳,有责任心。 6. 认真学习,遵守公司规章制度,团结上进。 7. 持有焊工证、电工证、登高证者优先录用。 8. 对GMP相关法规有一定了解。 9. 对PLC/触摸屏有一定了解能力。
涂布工程师
2-3万/月
其他生产营运人员免费培训月结5-10年本科
【岗位职责】 1. 硅胶涂布工艺管控:负责硅胶涂布全流程参数设定、调试与管控,解决涂布不均、固化不完全、附着力不足等问题,优化工艺以提效降耗。 2. 生产技术支持:为车间提供硅胶涂布操作指导,及时处理生产突发技术问题,监督工艺执行,保障生产线顺畅。 3. 新品/工艺导入:参与硅胶类产品涂布工艺小试、中试及量产导入,优化参数,解决硅胶与基材适配等问题。 4. 设备与质量协同:熟悉硅胶涂布设备运维,配合设备部做好保养改造;对接质量部分析不良原因,完善工艺SOP。 5. 物料管控:参与硅胶、固化剂等原材料选型评估,优化配比,在保质量前提下控制生产成本。 【岗位要求】 1. 本科及以上,化工、高分子材料等相关专业,3年+硅胶涂布工作经验,优秀硕士应届生可放宽。 2. 精通硅胶涂布及固化原理,熟悉硅胶涂布设备操作调试,能独立解决各类硅胶涂布工艺难题。 3. 有硅胶制品、硅胶胶带/薄膜等涂布经验者优先,了解锂电/电子元器件领域硅胶涂布者加分。 4. 具备扎实专业基础,熟练用Excel/CAD,沟通强、能抗压,适应车间一线工作环境。 【福利待遇】 薪资:20K-50K/月,含绩效、年终分红,能力匹配可面议,定期调薪。 基础福利:五险一金、法定节假日、节日福利。 额外福利:餐补/房补、交通/高温补贴、带薪培训、清晰晋升通道。
菲利特管培生
1-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年本科化工机械工程专业熟悉电动/气动/传动设施
菲利特管培生,公司创始人直管,定期进行一对一午餐会,列席公司管理周会、月会。一到两年内各部门轮岗,作为公司未来管理梯队重点培养对象,诚挚邀请你的加入! 【岗位要求】 1. 本科以上学历(211院校:合工大、南理工、南航优先考虑) 2. 机械类、自动化类、管理类相关专业 3. 有一年以上机械行业相关工作经验优先录用 4. 实习期学习相关制造工艺流程,熟悉产品制造原理,后期根据能力确定管理岗定薪 【福利待遇】 1. 入职1个月内办理五险,入职满3个月办理公积金 【薪资待遇】 1. 试用期3个月,工资按10000元/月 2. 3个月后按12000元/月 3. 第二年起年收入不低于15万/年
设备工程师3-5年本科
线上面试——方形铝壳电池——TPM工程师 一、基本要求: 1:本科及以上学历,特别优秀者可适当放宽条件,机械工程、电气工程、自动化、工业工程、设备管理等相关专业。 2:三年以上在锂电、汽车、电子、机械等中高端制造领域从事设备管理或维修工作的经验,其中至少3年专注于TPM体系推进或设备综合管理。具备方形铝壳电池产线(前/中/后段)设备实际操作背景者优先考虑。 3:熟练掌握TPM(全员生产维护)理论框架、实施流程(八大支柱)及核心工具应用(如OEE分析、PM分析、WHY-WHY分析、FMEA、QC工具等)。 4:能够独立策划并主导自主维护(AM)、计划维护(PM)、焦点改善(Kaizen)等TPM关键模块的落地执行。 5:必须深入了解方形铝壳电池关键工艺设备(如涂布机、辊压/分切机、叠片/卷绕机、焊接机、装配线、化成分容柜、X-Ray/CCD检测设备、模组/PACK线)的结构组成、运行原理和核心部件。 6:具备扎实的机械、电气、液压/气动基础知识,能识读技术图纸,具有较强的设备故障诊断、分析与处理能力。 二、岗位职责: 1:核心职责:作为公司设备管理体系的核心执行人员,全面负责方形铝壳电池生产线TPM体系的策划、导入、推行与持续优化,以实现设备综合效率(OEE)最大化为目标,通过预防性维护与专业技术支持,确保生产过程的稳定、安全与高效。 2:体系规划:结合公司发展战略与生产运营目标,制定适用于方形铝壳电池产线的TPM中长期发展规划、年度实施方案及具体推进路径。 3:标准建立:牵头制定并不断完善各类设备管理标准,涵盖设备操作规范、点检规程、保养标准(日常与定期)、润滑规范、维修作业指导书等。 4:全员推行:组织并推动5S管理、可视化建设、小组自主维护(AM)、计划维护(PM)等活动开展,培育全员参与设备维护的良好氛围。 5:策略制定:针对前段(涂布、辊压、分切)、中段(叠片/卷绕、装配、焊接)、后段(注液、化成分容、密封、检测)等关键工序设备,制定差异化预防性维护(PM)与预测性维护(PdM)方案。 6:技能传授:定期面向设备操作员、班组长及维修技术人员开展TPM理念宣导、设备原理讲解、点检技能培训与维护方法教学,并组织实施技能考核认证,提升团队整体专业水平。
光伏安装光伏工程工长长期6-10人
招成熟稳定施工班组,每组4-8人专职带班工长,班组人员固定、可长期承接户用光伏项目,具备持续施工能力。 经验技能:拥有1年以上户用光伏实操施工经验,熟悉主流户用光伏安装工艺、并网标准,能看懂基础施工图纸;熟练掌握支架安装、电气接线、设备调试核心技能,懂低压电路、钢结构安装 项目稳定、工期长久,无需四处找活 熟悉主流光伏品牌安装标准,有长期光伏工程合作经验者优先。
SMT工艺工程师
8千-1.1万/月
其他生产营运人员1-3年中专/中技SMT工艺工程师SMT设备贴片机印刷机贴片工艺印刷工艺焊接工艺CM602NPM
岗位职责 1. 负责SMT生产设备的稳定运行,完成工单切换时的设备调试 2. 对SMT生产过程中出现的不良问题进行分析,实施设备优化与改进 3. 持续提升产线的生产效率与产品良率 4. 处理制程中的异常情况,协同产线完成生产任务 5. 按计划开展设备的日常维护与保养工作 岗位要求 1. 中专或高中及以上学历,具备2年以上SMT工厂实际工作经验 2. 熟练掌握CM602/NPM等设备的操作与调试 3. 品行端正,踏实肯干,具备较强的学习意愿和责任心
其他生产营运人员月结1-3年大专柴油标定
岗位职责: 1. 承担柴油发动机标定开发任务,涵盖性能调优、排放管理等方面 2. 设计并实施发动机标定策略,确保符合客户规范及法规标准 3. 开展发动机试验数据解析,提升动力表现与燃油效率 4. 与研发部门协同配合,处理标定过程中的各类技术难题 5. 撰写标定相关技术文件,参与项目评审及技术沟通 岗位要求: 1. 大专及以上学历,机械工程、车辆工程、动力工程或相关专业 2. 具备2年以上柴油机标定开发经历,掌握柴油发动机基本原理 3. 熟悉发动机标定软硬件工具,如ETAS、INCA等 4. 具有较强的数据分析水平和故障排查能力 5. 了解汽车行业排放法规及测试规范
其他生产营运人员5-10年大专机器人应用机器人编程机器人维保机器人示教
1、负责公司范围内机器人及非标机械手自动化应用场景中的疑难问题分析与技术攻关。 2、承担公司机器人系统及自动化产线在改造、维护、搬迁等过程中的电气方案设计工作。 3、主导公司非标自动化生产线改造项目的技术评审与方案优化。 4、组织开展机器人及电气自动化相关技能的培训与能力提升工作。 1、学历/专业:电气自动化、机电一体化等相关专业,大专及以上学历; 2、具备5年以上机器人应用及非标自动化设备的电气与电路独立设计经验; 3、精通电气绘图、仿真软件,熟悉机器人编程及PLC调试相关工具; 4、掌握常用电气元器件结构原理及相关技术知识,具备西门子、三菱等主流品牌系统的设计能力; 5、有汽车行业背景者优先考虑; 6、具有电气与电路设计实际项目经验者优先; 7、工作态度严谨,具备良好的团队协作意识与抗压能力。
宿州萧县招防火涂料
370-400元/天
防火涂料1-4天1-2人完工结算包工
宿州萧县招防火涂料
宿州 萧县
9月21日 08:39拨打电话
宿州砀山县招安全员/安全负责人
5-6千/月
安全员安全负责人月结全职
宿州市砀山县招安全员/安全负责人
安徽宿州招聘驾驶员一名,要求持有B2驾驶证。工作地址位于。
B2
招聘驾驶员一名,要求持有B2驾驶证。工作地址位于宿州。
宿州
9月21日 08:37拨打电话
宿州灵璧县招水电
360-400元/天
水电工1-2人完工结算低压电工证二把刀勿扰
懂一次,二次原理图
宿州 灵璧县
9月21日 08:35拨打电话
宿州埇桥区招聘婴儿洗澡师。工作地址位于。薪资为2100-3500元/月。
2.1-3.5千/月
工长工程师月结
招聘婴儿洗澡师。工作地址位于宿州市埇桥区。薪资为2100-3500元/月。
宿州 埇桥区
9月21日 08:32拨打电话
设备工程师
8千-1.1万/月
设备工程师1-3年大专电气化专业、电工证、五险一金、13薪
1、熟悉分析解决现场设备突发故障,执行设备月、季、年度保养内容并做好记录; 2、中转设备重大事故的调查、分析;定期巡视自动分拣、流水线等设备,做好维修及保养并录入记录; 3、设备申购、调试、验收、维修、保养等设备档案资料的归档管理; 4、项目现场电气安装进度、质量的控制管理跟进; 5、中转设备机械部位安全改善及设备电气线路安全整改跟进。
调试工程师
1.3-1.7万/月
设备工程师3-5年中专/中技
工作职责:负责厂内外锂电池设备调试、陪产、验收等相关工作 任职资格: 三年以上锂电设备(卷绕、涂布、辊压、模切、叠片、方形与圆柱组装线)调试经验 能适应加班和出差安排,具备吃苦耐劳的精神和较强的抗压能力
安全工程师设备工程师
招聘简章 一、招聘岗位及数量 岗位一:信息专业工程师 岗位职责: 1.负责储能电站电气设备、信息系统日常巡检、维护、故障排查; 2.监控储能系统运行状态,及时处置设备异常问题; 3.做好设备运维记录、台账整理,落实电站安全生产规范; 岗位要求: 1.大专及以上学历,电气、机电、自动化、信息相关专业优先; 2.40 周岁以下,持有有效高压电工证; 3.具备 2 年以上电力、储能、变电站相关运维工作经验; 4.责任心强,遵守安全管理制度,能够适应倒班作业。 工作时间: 两班倒,上 20 天休 10 天(10 天白班、10 天夜班) 薪资待遇: 缴纳五险一金,免费提供住宿,发放餐补,综合到手工资 9000 元左右。 岗位二:安全专工 岗位职责: 1.从事电力生产工作或安全监督工作3年以上,并具有值长或同等级岗位任职经历; 2.熟悉消防安全紧急救护知识,能分析判断电气设备的各种异常状况,预防可能发生的问题,并能采取有效措施。 岗位要求: 1.大专及以上学历,电气、机电、自动化、信息相关专业优先; 2.40 周岁以下,持有有效安全员C证 3.责任心强,遵守安全管理制度,能够适应倒班作业。 工作时间: 两班倒,上 20 天休 10 天(10 天白班、10 天夜班) 薪资待遇: 缴纳五险一金,免费提供住宿,发放餐补,工资可面谈。 岗位三:设备专工 岗位职责: 1.具有2年以上风电运维设备管理经验,熟悉风电电站电气主接线; 2.熟悉电气设备的运行性能,熟悉掌握安全生产法律法规、安全规程标准; 3.熟练掌握设备管理技能、掌握设备维护流程标准,能正确判断设备异常情况,做到提前提醒和督促采取有效措施遏制设备类事故发生 岗位要求: 1.大专及以上学历,电气、机电、自动化、信息相关专业优先; 2.40 周岁以下,持有有效高低压电工作业证/登高证; 3.责任心强,遵守安全管理制度,能够适应倒班作业。 工作时间: 两班倒,上 20 天休 10 天(10 天白班、10 天夜班) 薪资待遇: 缴纳五险一金,免费提供住宿,发放餐补,工资可面谈。 岗位四:二次专工 岗位职责: 1.具有3年及以上新能源场站调试维护工作经历。能够熟练掌握电气二次方面维护及继电保护; 2.能够掌握一、二次设备系统、倒闸操作、日常维护、隐患排查、故障分析和事故处理、软件升级修改等技术服务; 岗位要求: 1.大专及以上学历,电气、机电、自动化、信息相关专业优先; 2.40 周岁以下,持有有效低压电工作业证/继电保护作业证; 3.责任心强,遵守安全管理制度,能够适应倒班作业。 工作时间: 两班倒,上 20 天休 10 天(10 天白班、10 天夜班) 薪资待遇: 缴纳五险一金,免费提供住宿,发放餐补,工资可面谈。 岗位五:信息专工 岗位职责: 1.具有2年以上风电运维网络通讯技术维护经验,熟悉新能源场站电气系统; 2.熟悉电气设备的运行性能,熟悉掌握安全生产法律法规、安全规程标准,熟练掌握PLC、网络故障应急处理技能、掌握网络、自动化维护流程标准; 3.能正确判断设备异常情况,做到提前提醒和督促采取有效措施遏制设备类事故发生。 岗位要求: 1.大专及以上学历,电气、机电、自动化、信息相关专业优先; 2.40 周岁以下,持有有效低压电工作业证/继电保护作业证; 3.责任心强,遵守安全管理制度,能够适应倒班作业。 工作时间: 两班倒,上 20 天休 10 天(10 天白班、10 天夜班) 薪资待遇: 缴纳五险一金,免费提供住宿,发放餐补,工资可面谈。 岗位六:检修员 岗位职责: 1.具有1年以上新能源场站运维检修或调试试验工作经验; 2.熟悉新能源场站各设备的性能、参数及维修操作流程; 3.具备一定的沟通、协调能力。 岗位要求: 1.中及以上学历,电气、机电、自动化、信息相关专业优先; 2.40 周岁以下,持有有效高压电工作业证/登高证; 3.责任心强,遵守安全管理制度,能够适应倒班作业。 工作时间: 两班倒,上 20 天休 10 天(10 天白班、10 天夜班) 薪资待遇: 缴纳五险一金,免费提供住宿,发放餐补,工资可面谈。 岗位七:储能站运营人员 岗位职责 1.实时监控储能站中控系统电脑运行数据,密切关注充放电、设备运行参数; 2.发现数据异常及时上报、做好记录; 3.执行电站值班制度,做好值班日志、日常巡查; 4.遵守储能电站安全管理各项规定,完成交办的其他工作。 岗位要求: 1.大专及以上学历,专业不限; 2.30 周岁以下,持有有效高压电工证; 3.熟练基础电脑操作,工作细心、有耐心,服从排班管理,适应倒班。 工作时间: 两班倒,上 20 天休 10 天(10 天白班、10 天夜班) 薪资待遇: 缴纳五险一金,免费提供住宿,发放餐补,综合到手工资 4000 元左右。 其他信息 工作地址:山东省东营市东营港
东营
9月19日 16:11拨打电话
设备工程师1-3年大专PLC编程软件不需要出差laser切割要求有机械设备工程师经验绑定半导体设备经验自动化设备经验英语可作为工作语言企业(甲方)设备维修/保养经验组装
【岗位职责】 1. 负责生产设备维护,型号切换,报警解除。 2. 产线不良品分析,改善措施落地推进。 【岗位要求】 1. 大专学历。 2. 身体健康、品行端正。 3. 能适应倒班及无尘服。 4. 具备一定英语基础。 5. 要求有相关行业设备维护一年及以上经验。
设备工程师3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责半导体设备的运行维护,确保设备稳定高效运转; 2. 负责常见机构及零部件的维修与更换,包括伺服电机、齿轮传动装置等; 【岗位要求】 1. 具备半导体设备维护相关经验优先; 2. 熟悉伺服电机、齿轮传动装置等机械部件的结构与维修流程; 3. 能接受承担24H on-call,响应产线设备突发故障,现场排查维修; 4. 项目方驻场岗位,要能适应出差。
生产见习生
70-100元/天
其他生产营运人员月结经验不限中专/中技食品相关专业优先24/25/26届均可
(1)熟悉生产运作流程,涵盖原料采购、加工制造、包装作业及品质检验等环节; (2)配合生产部门员工开展日常生产事务,如原料验收、生产设备操作及生产过程巡查等工作; (3)学习并掌握食品生产过程中的质量管控关键点,了解相关检测标准与操作方法; (4)参与生产现场5S管理实施,助力提升生产作业效率; (5)协助完成上级主管安排的其他临时性工作任务。
其他生产营运人员1-3年大专数据统计生产跟单
根据客户订单信息进行收集、整理、分发,并完成各系统产品标签及对外文件的制作与打印,保障所有数据提交的时效性与准确性。 工作职责: 1. 熟悉各系统订单运行规律及截单时间节点,对订单信息进行采集、分类、汇总与核对,确保信息完整无误。 2. 依据订单内容完成各系统产品标签及相关资料的制作与打印输出。 3. 对订单数据进行归集与拆分,编制各类统计报表,保证数据更新及时、准确无误。 4. 统一协调组内成员的工作安排,监督日常考勤情况。 5. 参与完善数据岗位作业流程文档,定期回顾工作中存在的问题,提出改进措施并推动优化落地。 6. 确保ERP系统中相关数据按时准确录入。 任职资格: 1. 教育背景:大专及以上学历。 2. 培训经历:接受过财务、统计学或管理类相关培训。 3. 经验:1年以上文职或数据统计相关工作经验,具备较强的数据处理与分析能力。 4. 技能与素质: 4.1 具备基础数据分析能力,对数据变化敏感。 4.2 具备良好的自我管理能力。 4.3 沟通理解能力强,表达清晰顺畅。 4.4 思维有条理,逻辑性强。 4.5 责任心强,工作细致认真。 5. 个性特征:性格积极乐观,工作主动投入,具备团队协作意识和高度责任感。
厂长/主管5-10年大专工艺设计工艺改良新品导入(NPI)
主管职责: 1. 负责网线、电子连接线、电源线、端子线等产线的日常生产计划安排、人员调度与排班,确保产能达成并按时完成订单交付。 2. 监督生产现场5S执行、车间纪律维护、安全生产落实、设备点检执行及作业流程规范,杜绝违规操作和安全风险。 3. 统筹管理产线人力配置:组织新员工入职培训、岗位分配、绩效评估、考勤管理及班组日常运作。 4. 跟踪生产良率、产出效率与工时损耗情况,识别产线瓶颈环节,协调物料、设备与人力保障生产顺畅运转。 5. 应对生产过程中突发异常:如物料短缺、设备停机、返工需求、紧急插单、品质异常等问题,及时实施应急处理措施。 6. 汇总每日/每周生产数据,包括产量、损耗与不良率,并完成报表提报,组织生产复盘及改善措施跟进。 工艺工程师职责: 1. 主导网线、连接线类新产品的工艺评审、制程规划、作业指导书(SOP)编制及各工位标准化作业的推行落地。 2. 全面负责线材押出、绞对、裁线、剥皮、端子压接、注塑、组装、测试等工序的工艺参数设定、优化与标准固化。 3. 解决生产中常见工艺问题,如断线、偏心、绝缘破损、端子压接异常、导通失效、串扰与衰减等电气性能缺陷。 4. 设计、制作、改进及维护工装夹具与治具,提升作业效率,减少人工投入与材料浪费。 5. 推动新材料、新型线材结构及新工艺的试产导入,全程跟踪试产过程,输出试产总结、工艺规范及量产准入确认。 6. 制定并实施工艺优化方案,持续实现降本增效、提升产品良率,建立完善的工艺参数库与技术资料体系。 7. 协同品质部门开展客诉与制程异常的根本原因分析,提交8D报告及相关工艺整改措施,并推动闭环执行。 任职要求: 1. 具备3年以上网线/连接线/端子线生产车间主管与工艺工程师双重实战经验,熟悉整体制造流程。 2. 精通超五类、六类、屏蔽网线及各类电子连接线的生产工艺、结构组成与电气性能指标要求。 3. 可独立完成SOP、工艺文件、作业标准、试产报告、8D整改报告等技术文档的编写。 4. 熟悉押出机、绞对机、裁线机、端子机、注塑机、综合测试仪等设备的工艺调试与参数调优操作。 5. 具备较强的现场异常响应能力、团队管理经验、产能协调水平与成本控制意识,掌握5S与车间标准化管理方法。 6. 能读懂产品图纸与规格书,熟练使用办公软件,具备良好的沟通协作能力、抗压能力及持续改善思维。
生产经理
1-1.5万/月
车间主任包吃包住月结1-3年大专全职有生产管理经验日化品经验农用化工经验机电设备经验精密机械经验工程机械经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验电子/通信经验能源/环保/化工经验机械加工制造经验制药/医疗经验服装/纺织经验
一、岗位职责: 1.生产统筹管理:围绕车间核心业务——DMF废水集中回收处理业务(涉及热泵加三塔蒸馏系统、生物质蒸汽锅炉、污水处理系统、危废焚烧炉处置系统、环保排放检测系统等化工环保系统)制定并执行生产计划,合理调配人力、物力、财力资源,确保生产任务按时、按质、按量完成,保障生产连续性。 2. 生产团队管理:负责操作工等一线生产团队的招聘、培训、排班、考核及日常管理,规范操作流程,提升操作工专业技能和安全意识,监督操作工严格按照操作规程作业,杜绝违规操作行为。 3. 安全与合规管理:严格落实安全生产管理制度,定期开展生产安全巡查、隐患排查及整改工作,防范生产安全事故发生;统筹环保排放管理,确保项目排放符合国家及地方环保标准,配合环保部门检查、监测工作。 4. 设备与流程管理:监督车间生产设备的日常运维、保养及检修计划落实,保障设备正常运行,降低设备故障率;优化生产工艺流程,提升生产效率、降低能耗及运营成本。 5. 日常运营管控:负责厂区生产现场的规范化管理,维持生产秩序,处理生产过程中的突发问题(如设备故障、环保异常、人员纠纷等),确保生产运营平稳推进。 6. 报表与复盘:每日、每周、每月汇总生产数据(产量、能耗、环保排放、设备运行、人员出勤等),编制生产报表,进行生产复盘,分析存在的问题并提出改进措施;配合公司完成各项生产相关的统计、上报工作。 7. 制度执行与完善:严格执行公司及生产部的各项规章制度,结合生产实际情况,提出制度优化建议;督促操作工及相关岗位人员落实制度要求,营造规范、高效的生产氛围。 二、专业技能要求: 1.熟悉DMF废水回收处理、生物质锅炉运营、焚烧炉危废处置的基本原理、操作流程及设备维护要点,了解环保排放相关标准及管控要求; 2.具备较强的生产计划制定、执行及统筹协调能力,能合理调配资源,解决生产过程中的复杂问题; 3.掌握安全生产管理相关知识,具备安全隐患排查、事故应急处理能力,持有安全生产管理人员资格证、环保相关从业资格证者优先; 4.具备基础的数据分析能力,能通过生产数据复盘优化生产流程、提升效率。 5.有从事应用DMF进行生产的行业(包括合成革、医药、农药、纺织、电子等)优先考虑。 三、综合素质要求 1.年龄28-50岁,身体健康,能适应车间生产环境及倒班管理需求; 2.具备较强的团队管理能力、沟通协调能力及执行力,能有效管理操作工团队,协调各岗位衔接; 3.责任心强、原则性强,具备良好的应急处置能力,能主动承担工作责任,应对生产突发情况; 4.熟悉国家及地方环保、安全生产相关法律法规,能确保生产工作合规开展; 5.具备良好的数据统计和报表编制能力,能规范编制生产报表、工作总结及改进方案。 四、薪资福利 1.薪资待遇:面议,根据个人资历、工作经验核定,提供行业有竞争力薪资; 2.基础福利:社医保、包食宿、节日福利、高温补贴、体检福利; 3.激励福利:绩效奖金、年终奖金、技能培训补贴; 4.其他福利:完善的晋升通道(生产经理→生产总监/厂长)、定期技能培训、良好的工作氛围及企业文化。
厂长/工厂经理
1.2-1.6万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】 1. 制定并完善工厂管理制度、工作流程及操作规范,报上级领导获批后执行。 2. 合理安排调度各小组工作,确保按时、按质、按量履约;严格控制产品质量,针对产生品质问题的关键点,提出有效的解决方案。 3. 制定损耗改进方案,进行损耗控制,并达成公司的损耗控制目标。 4. 熟悉工厂成本结构及逻辑关系,并对各项成本进行有效管控。 5. 及时提报各类生产数据及报表,定期组织召开各类工作会议。 6. 和运营中心保持高效和谐沟通,确保生产业务线良性互动。 7. 负责工厂人员合理调配、考核、奖罚等管理工作。 8. 积极配合审厂验厂工作。 【岗位要求】 1. 教育背景:大专以上学历。 2. 经验:有8年以上相关工作经验,其中至少3年以上蔬菜生产管理经验;具备现代企业管理相关实践经验,主持过生产管理工作。 3. 具备良好的逻辑思维能力、优秀的沟通能力和表达能力;能独立地思考分析和解决问题。 4. 具备专业的工厂规划、流程管理、制度规范管理能力。 5. 良好的人员管理能力及组织协同能力。 6. 能熟练操作办公软件。 7. 有强烈责任感及敬业精神,能承受较大的工作压力。 岗位硬性要求:3年以上蔬菜生产管理经验
车间主任1-2人月结3-5年大专有生产管理经验其他
安徽鑫祺泰活性炭有限公司是一家专注于高品质磷酸法活性炭生产的新兴企业,公司成立于2022年,位于安徽省宿州市经济开发区。 因业务拓展需求,现面向社会公开招聘车间主任助理2名。
厂长
1-1.5万/月
厂长10年以上本科有生产管理经验自动化设备经验成型工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
精通不锈钢机械,十年以上管理经验,
退伍军人生产管理储备人才
5-7千/月
其他生产营运人员经验不限学历不限监督管理
负责工厂日常生产运营相关工作
生产主管
6千-1万/月
车间主任1-2人月结3-5年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验
安徽鑫祺泰活性炭有限公司是一家专注于高品质磷酸法活性炭生产的新兴企业,成立于2022年,位于安徽省宿州市经济开发区。 因公司业务发展需求,现面向社会招聘车间主任2名;应聘者需具备3至5年相关行业生产管理经验。
宿州灵璧县招工长/工程师(土建工长)有乡村别墅经验,能有和业主沟通能力,会画草图者优先
5千-1万/月
土建工长工长
宿州市灵璧县招工长/工程师(土建工长) 有乡村别墅经验,能有和业主沟通能力,会画草图者优先
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供宿州工业工程师找工作在线招聘信息,主要招聘宿州其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐