岗位职责： 1. 负责矿山建设及矿产资源开发项目安全管理体系的建立、实施与持续改进 2. 组织开展安全风险辨识、评估与隐患排查治理，监督落实各项安全技术措施 3. 编制并组织安全培训计划，提升全员安全意识与应急处置能力 4.参与事故调查分析并提出整改建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，安全工程、环境工程、采矿工程等相关专业优先 2. 具备3-5年矿山、冶金或大型基建行业安全管理经验 3. 熟悉国家及行业安全相关法律法规，持有注册安全工程师证书者优先 4. 具备良好的现场沟通协调能力与跨部门协作意识 5. 能适应矿山项目现场工作环境，责任心强，原则性突出 联系人邵经理,直接电话联系电话

1.石油天然气长输管道，现场安全员；工作内容：盯现场+做安全资料，在现场时间10小时； 2.要求有安全员C3证书，且证件要求转到公司；要求会使用电脑，能做简单的表格和文件； 3.年龄50岁以下； 4.第一个月8000元，第二个月起9000元； 5.工作地点：安徽、江苏、浙江

合肥市包河区招安全员/安全负责人

合肥市长丰县招安全员/安全负责人

淮北市濉溪县招安全员/安全负责人

亳州市谯城区招安全员C1，机械安全员

淮南谢家集招安全员/安全负责人

干过高速公路，必须交安c证，房建勿扰， ，

阜阳市太和县招安全员/安全负责人

合肥市巢湖市招安全员/安全负责人 合肥市巢湖市招安全员/安全负责人 活是厂房设备机械安装，室内安全员，要求有安全员证，现场监督，排查安全隐患等，日常工作开早会，签作业票，手机上培训三级安全资料等 不包吃不包住，工期大概两个月，工作日常时间早八点到晚七点，薪资8000～9000

六安市霍邱县花园镇招工地小工/杂工

六安市霍邱县招电焊

六安市舒城县招工地小工/杂工

六安市霍邱县招强电

：六安长安城附近招学徒一名，夜班，要求是小伙子要有后厨经验，勤快，工资4500，工作轻松简单，厨房有空调，要听话好学的，联系电话

安全工程师1名 一、任职条件： 1.学历：本科及以上 2.年龄：40周岁以下 3.职称：高级工程师 4.执业资格：持有注册安全工程师或监理工程师 5.能力要求：具有5年以上安全生产管理或施工技术管理相关经验，熟悉工程安全生产相关法律法规，可以独立完成管理制度、办法的起草等工作，可以独立完成安全生产监督检查等工作，具有较强的对外沟通、协调能力。 二、薪酬待遇： 1.年收入30万以上（含五险一金）； 2.综合素质优秀者根据面试情况并入职后定岗确定。 三、工作地点 刚果（金）民主共和国。

安全总监1名 一、任职条件： 1.学历：本科及以上 2.年龄：45周岁及以下 3.职称：高级工程师及以上，正高级工程师优先 4.执业资格：持有一级建造师、注册安全工程师或监理工程师 5.能力要求： （1）具备10年以上工程项目安全生产管理相关从业经验； （2）精通安全生产、工程质量、环境保护相关法律法规、行业标准及施工技术规范，熟练掌握项目全过程安全质量管控流程、分部分项工程验收流程； （3）能够牵头搭建、修订完善公司安全、质量、环保管理制度体系、专项管控方案及应急预案，独立组织开展常态化安全质量监督巡查、隐患排查治理、问题闭环整改工作； （4）具备统筹项目风险辨识、分级管控、安全技术交底、事故应急处置及内外部专项检查迎检能力； （5）擅长统筹协调业主、监理、属地监管部门、施工单位等多方主体，沟通协调、统筹研判、问题处置能力突出； （6）具备较强的文字功底，可独立编制专项报告、整改方案、培训课件，能够组织开展全员安全质量教育培训、考核宣贯工作，具备全局管理思维，可预判项目安全质量风险并制定前置防控措施。 6. 特别优秀者上述条件可适当放宽。 二、薪酬待遇： 1.年收入30万以上（含五险一金）； 2.综合素质优秀者根据面试情况并入职后定岗确定。 三、工作地点：刚果（金）民主共和国

安全B证，注册安全工程师证

我们正在寻找一位富有热情的环境/健康/安全工程师（EHS），期待你加入团队，共同打造安全、健康的作业环境。 你的职责将包括： - 搭建并持续优化EHS管理体系； - 开展风险识别与评估，制定切实可行的改进方案； - 策划并实施EHS培训活动，提升全员安全防范意识； - 在突发事件中牵头应急响应，确保处置有序高效。 我们希望你具备： - 本科或以上学历，主修环境、安全或相关领域优先； - 至少3年EHS领域实际工作经验，掌握行业法规与标准要求； - 具备良好的沟通协调能力及问题解决能力； - 拥有高度责任心和良好的团队协作精神。 如果你符合以上条件，欢迎加入我们！

招一名建筑专业中级注册安全工程师！工资8000到一万一！包吃住

岗位职责: 1. 负责质量管理体系的搭建与持续优化，确保符合相关行业规范要求； 2. 策划并实施内部审核工作，涵盖过程及产品审核，用于评估和提升质量管控水平； 3. 主导供应商资质审查及质量协议管理，保障供应链质量标准落实； 4. 协同各部门推进质量改善行动，强化全员质量责任意识； 5. 跟踪法规动态，确保企业运营活动满足最新合规要求。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调与沟通能力，能有效推动质量提升项目落地； 2. 可独立分析并解决各类质量问题； 3. 拥有良好的团队协作意识与跨部门协同能力； 4. 熟练运用各类质量管理工具与方法论； 5. 持续关注质量领域前沿发展，具备快速响应变化的能力。

叶集智慧纺织园东伦纺织招聘以下岗位：前道挂纱2名，男，有相关经验优先。整、浆、并各2名，（分体），做过20D优先。喷水挡车工20名，女，做过20D优先。机修8名，男，做过20D优先。上轴6名，男，做过20D优先。检验员4名，男，做过20D优先。搬运工2名，男，有相关工作经验优先。洗综6名，男，有相关工作经验优先。补纬/落布4名，男，有相关工作经验者优先。勤杂2名，男女不限，能吃苦耐劳，手脚麻利本园区打造智能化现代化纺织产业园区，工作环境优质高效，恬静和谐，欢迎您加入我们报名联系电话:何女士:

监理工程师岗位职责 1. 质量监督 2. 技术管理 3. 进度与成本控制 4. 安全监督 5. 资料整理 6. 沟通协调 岗位要求：风电相关经验，最好有混塔经验，熟悉规范，责任心强。

工作地址:六安城北配件厂8:00-20:00两班倒，半个月倒班一次19/小时，综合工资6000～8000元左右夜班补贴15元/天主要是汽车配件摆件，修毛边，检验，搬运等，工作简单18-48周岁

1.有火力发电厂安健环工作经历。 2.持有中级注册安全工程师证（其他安全）。 3.薪酬面议。

岗位职责: 1. 参与质量体系的规划、执行及日常维护，确保体系运行满足公司规范与行业标准。 2. 全流程监督产品质量，覆盖设计、制造到交付各阶段，保障产品品质达标。 3. 研究并推行质量管控工具与技术，提升质量管理工作效率与精准度。 4. 组织实施质量优化项目，促进质量水平的持续提升。 任职要求： 1. 具备良好的协作意识，善于与团队成员进行高效沟通。 2. 熟悉质量管理理念，能熟练使用相关分析工具与方法。 3. 拥有较强的逻辑思维能力，能够准确识别并解决质量问题。 4. 适应高强度工作节奏，具备优秀的统筹安排与协调推进能力。

1.体系搭建与维护 2.审核实施与持续优化：统筹组织内部审核工作（含过程审核、产品审核）及管理评审，编制审核方案并跟踪不符合项的整改闭环。 3.供应商与客户质量管理：开展供应商准入评估及质量协议签署，推动不合格品处置与纠正预防措施落地；对接客户质量诉求，响应客户投诉并主导问题关闭，提升客户满意度。 4.培训实施与跨部门协同：策划并执行质量培训计划，组织开展体系标准、内审能力等专题培训，强化全员质量意识；联动生产、研发、采购等职能部门推进体系要求执行，保障全流程合规运行。 5.专项项目与合规保障：牵头3C认证、IATF16949等认证项目实施，负责认证文件管理及认证标志管控；跟踪法规动态，确保企业质量活动满足最新法规要求。

招聘岗位包括：长白班工人6名、跟单文员3名、仓管员1名、模具工1名、激光工（或学徒）1名、技术学徒1名、质检员2名、质检主管1名、公司储备干部2名。激光工（或学徒）要求年龄25-55周岁，具有冲压和五金加工类工厂工作经验者优先。质检员有经验者优先，无经验者大专及以上应届毕业生也可。质检主管需2年以上生产类质检工作经验。公司储备干部要求大专及以上学历（应届毕业生也可）。薪资福利：长白班，长年订单充足，免费工作餐，工资面议。工作地址：霍山县经济开发区台商产业园2期10栋。

叶集智慧纺织园东伦纺织招聘以下岗位：前道挂纱2名，有相关经验优先。整经6名，分体，做过20D优先。喷水挡车20名，做过20D优先机修8名，做过20D优先。上轴6名，做过20D优先。检验员4名，做过20D优先。电工1名，有高低压电工证。搬运工2名，有相关工作经验优先。洗综6名，有相关工作经验优先。补纬/落布4名，有相关工作经验优先。勤杂2名，男女不限，手脚麻利以上岗位经报名录用后，开始陆续上岗工作。本园区打造智能化现代化纺织产业园区，工作环境优质高效，恬静和谐，等您加入我们报名电话

1.体系搭建与运维 2.审核执行与持续优化：统筹内部审核工作（含过程审核、产品审核）及管理评审，编制审核方案并跟踪不符合项的整改闭环。 3.供应商与客户质量管理：开展供应商准入评审及质量协议签署，推动不合格品处置与纠正预防措施落地；对接客户质量诉求，处理客户投诉并推进问题根本解决，保障客户满意度。 4.培训实施与跨部门协同：策划质量培训方案，组织开展体系标准、内审能力等专题培训，强化全员质量意识；联动生产、研发、采购等职能部门贯彻体系要求，确保各环节合规运行。 5.专项项目与合规保障：牵头3C认证、IATF16949等认证项目实施，维护认证文件及标识使用规范性；跟踪法规动态，确保公司质量运作持续满足最新法规要求