
业务BD经理—可自己带团队
1.5-3万元/月
业务经理经验不限学历不限
【五年内时代风口,错过悔恨终身】
【平均月薪2W+,头部销售月薪10W+】
【美团收钱助手官方一级服务商】急招美团收钱助开通业务经理(底薪5500+高提成综合15K-25K+)职位薪资:15000-25000元/月(管理岗、业务岗、兼职都需要,深圳之外的可兼职)
职位描述:
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我们能提供:
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任职要求:
1、18-40岁,学历不限!有一年以上的地推面销经验,有较强的业务能力、沟通能力,处理各种问题的能力。
2、性格开朗,有亲和力,为人靠谱,沟通能力强,脸皮厚,不怕拒绝!
3、目标感强,有执行力,渴望赚钱,不怕吃苦,不怕失败!
4、熟悉本地市场者优先
5、有收银系统、团购、共享充电宝付行业地推面销经验者优先
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我们不包吃住!我们不包吃住!不包吃住!!谢谢!
货代销售经理——常规海运/直接客户/离岸价
1.3-2万元/月
销售经理/主管5-10年大专及以上
岗位职责:
1、承接公司业绩指标,结合团队业务方向制定可行的工作方案,并推动落地执行;
2、结合客户实际需求,协同设计物流服务方案,提供具有附加值的解决方案;
3、监督团队成员按照公司运营策略落实各项具体工作任务;
4、支持团队成员开展客户拜访及物流产品推广与销售工作;
5、拓展市场渠道,推动新客户开发并维护现有客户关系;
6、组织团队内部知识分享、业务能力培养及日常工作的任务清单化管理;
任职条件:
1、大专及以上学历,交通运输、国际贸易等相关专业优先考虑;
2、性格积极主动,具备良好的语言沟通能力、说服力及团队协作精神;
3、形象良好,举止大方,能适应工作挑战,具有强烈的责任感和职业操守;
4、具备同行业从业经历,熟悉国际物流资源网络搭建或擅长销售体系与团队建设。
光伏业务员经理
1.5-2.4万元/月
销售经理年终奖20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售面销/陌拜渠道销售较多外勤按单提成弹性工作制面销/陌拜经验
岗位职责
1. 开发本地家庭用户光伏安装需求,对接业主进行需求沟通、方案讲解与商务洽谈。
2. 维护客户关系,跟进安装全流程,解决客户疑问,促成转介绍。
3. 熟悉产品优势与政策补贴,精准传递户用光伏节能、收益价值。
4. 完成个人业绩目标,配合团队开展市场推广活动。
任职要求
1. 年龄20-55岁,男女不限,有无销售经验均可(新人提供系统培训)。
2. 沟通表达能力强,吃苦耐劳,有本地人脉资源或渠道开发经验者优先。
3. 认可光伏行业前景,有赚钱欲望,能接受户外走访、下乡拓展。
4. 责任心强,具备基本抗压能力,服从团队管理。
央企直聘销售主管-不加班
8000-11000元/月
销售经理大专及以上
岗位内容:
1.全面负责销售团队的日常管理和运营,确保销售
业绩稳步提升。
2.制定并执行销售战略,开拓新客户,维护老客户,不断提高客户满意度。
3.传递公司文化和价值观,培养团队合作精神和销售技巧,推动企业文化建设。
4.组织销售数据和报告,分析销售趋势和客户需求,制定销售计划和预算。
任职要求:
1.大专以上学历,有销售经验优先。
2.具有较强的沟通和协调能力,能够有效地与各部门协作。
3.具备良好的组织和领导能力,能够有效地管理和激励销售团队。
4.具有较好的学习能力和适应性,能够适应高压和变化频繁的工作环境。
岗位福利:
1.双休法定节假日休
2.新人扶持待遇
销售主管
8000-10000元/月
销售经理/主管生日福利五险一金年终奖1年以下大专及以上
工作地点:南京
销售经理工作职责:
岗位职责:
1、负责公司产品的市场拓展与销售工作,落实并达成年度销售目标;
2、根据个人销售目标制定工作计划,按时开展客户拜访及新客户开发;
3、与客户维持高效沟通,及时掌握客户需求,提供积极、热情、周到、满意的服务体验;
4、积极开拓新型销售渠道和潜在客户,独立挖掘并延伸上下游资源,重点对接终端用户,完善客户信息档案;
5、收集市场一线销售数据及客户反馈,就公司营销方案、售后支持等方面提出建设性建议。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄20-28岁;退伍军人优先考虑;
2、具备较强的挑战意识,掌握客户管理方法与沟通技巧;
3、工作认真负责,能吃苦耐劳,富有进取心和学习能力,具备良好的职业素养以及协调、表达、谈判技能,注重团队合作;
4、有担当意识,能够适应高强度工作节奏;具备团队协作能力,乐于迎接挑战。
公司福利:
1、五险一金;
2、节日奖金或礼品、生日补贴、年终奖等福利;
3、全面系统的培训;
4、轻松和谐的团队氛围、良好的发展平台空间;
5、薪资待遇优厚,晋升空间广阔;
6、试用期表现突出者,可提前转正。
市场推广经理
1-1.5万元/月
销售经理交通补助6-10人经验不限学历不限区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤回款提成销售额提成TOB混合办公快消品快消品销售经验无经验要求
市场推广经理:需营销经验,核心负责产品铺设推广,薪资底薪+提成,面议。
区域销售主管/储备人才(漳州)
1-1.5万元/月
销售经理/主管生日福利五险一金年终奖餐补5-10年大专及以上对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)
一、岗位职责
1. 依据公司整体经营战略与市场定位,结合区域市场实际状况,开展调研并制定、落实区域市场发展策略及年度销售目标计划。
2. 组建契合企业文化和长期发展战略的销售团队,组织开展系统化培训,助力提升业务人员综合素养与销售实战能力。
3. 开拓本地市场,挖掘潜在客户资源,构建并优化客户开发、合作及维护的全流程体系,持续拓展优质客户合作,达成互利共赢、可持续发展的目标。
4. 落实公司各项管理制度与操作流程,保障公司资产安全,推动团队高效运作,稳步提升产品市场占有率,增强客户满意度与品牌口碑。
5. 完成上级交办的其他与销售业务相关的任务。
二、任职要求
1. 年龄25-36岁,大专及以上学历,有智能化工程、系统集成、弱电、安防等行业管理经验者优先考虑。
2. 熟悉相关行业商业模式及项目型销售运作流程,具备良好的客户需求洞察与引导能力。
3. 具备较强的组织协调能力和商务谈判技巧,能有效整合内外部资源为项目提供支持。
三、薪酬福利:
1、职位福利:缴纳五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期团建、高温补贴、项目奖金、出差补贴、多元晋升通道;
2、员工福利:生日礼金、节日福利、零食茶歇、免费Wi-Fi、餐费补贴、带薪年假
3、工作时间: 做六休一,固定周日休息,上班时间:8:30-17:30,法定节假日按国家规定执行。
医疗器械销售经理(陕西)
1.1-2.2万元/月
销售经理/主管五险一金1-3年本科及以上
工作内容:
1、负责省内区域医疗设备的销售及市场推广工作;
2、开发并维护区域市场,收集市场动态信息,达成既定销售指标;
3、签订销售合同,指导、协调并审核与销售服务相关的账务和记录,统筹运输等配套事宜;
4、及时处理客户在销售与服务过程中提出的各类问题;
任职资格:
1、本科及以上学历,具备1年以上医疗器械销售相关经验;
2、具备较强的独立作业能力与组织协调能力;
3、具备独立分析和应对问题的能力,能够接受周期性省内出差安排。
福利:五险一金奖金和补贴
销售主管
5000-10000元/月
销售经理社保交通补助生日福利五险一金年终奖高温补贴餐补3-5人1-3年大专及以上代理商销售区域销售渠道销售较多外勤回款提成销售额提成TOCTOGTOB
上海迈荣电子科技有限公司注册于上海市,是一家以原理设计、PCBA服务、电子元器件销售为辅的公司。PCBA专注于消费、通讯、医疗、汽车、家居、电动工具等领域电子产品。公司研发团队具有多年的外资企业及研究所研发设计工作经验,并制定了一整套专业严谨的《PCB设计规范》《质量标准》体系和世界先进水准的《PCBA标准库》,为客户提高研发效率,降低研发成本,缩短研发时间提供有利保障。
1、制定客户关系管理计划,通过拜访、交流等活动建立、维护和升级客户关系,评估客户满意度并优化关系计划。
2、根据销售目标和市场情况,分析客户订单结构和份额,优化销售策略。
3、开拓新市场,发展新客户,扩大产品销售范围。
4、制定并执行销售计划,完成公司设定的销售指标。
5、负责客户询价、报价、寄样、订单跟进等环节,确保订单顺利交付。
6、处理项目生产过程中的问题,协调内部资源解决客户投诉,提升客户满意度。
7、收集市场动态、竞争对手信息和客户需求,为公司产品研发和市场策略提供支持。
8、管理客户回款,及时识别风险,保障回款安全。
9、分析客户投诉分布,优化接单结构,从源头控制风险。
10、与内部团队(如生产、技术、客服等)密切合作,确保客户需求得到满足。
11、参与公司组织的市场推广活动,提升品牌知名度。
团队长(地总)
700-800元/天
销售经理3-5人3-5年大专及以上地推销售较多外勤回款提成TOB混合办公
岗位职责:
1.医药第三终端业务拓展,零售单体店业务拓展
2.负责零售业务员或诊所民营医院业务员招募管理与业务指导,组织销售培训、过程管控及绩效辅导
3.开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期合作与复购转
4.分析市场动态与竞品信息,协同产品、运营等部门优化销售策略
5. 定期提交销售数据报告,提出流程优化与资源配置建议
任职要求:
1.具备医药零售销售管理经验,经验要求:3-5年(含团队管理经验)
2.最低学历:大专及以上,市场营销、工商管理等相关专业优先
3.熟悉所在行业市场特点,具备较强的客户谈判、方案呈现与跨部门协作能力
4.具备目标导向意识和抗压能力,能适应阶段性出差或区域轮岗
5. 工作地点:以实际招聘城市为准,需具备当地稳定从业条件
售后技术支持工程师(原厂)
2.5-5万元/月
售后技术支持5-10年本科及以上软件技术支持经验CCIEAWS/Azure/阿里云相关认证计算机/通信相关专业云服务HCIEICT售后经验网络/通信设备
工作职责:
1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付,涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控;
2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作,为客户提供远程或现场的技术支持服务,并协助合作伙伴解决技术问题;
3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能,面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。
任职资格:
1、统招本科及以上学历,通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑;
2、精通数通领域技术,具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验;
3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平,语言表达清晰,沟通协调能力强;
4、具备较强的学习适应能力,富有团队协作意识;
5、持有H3C系列认证(如H3CNE/H3CSE/H3CTE)或同等级别厂商认证者优先录用;
6、熟练运用粤语进行交流,可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。
海外课程辅导兼职教师
300-350元/时
家教经验不限硕士及以上
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-01-14
岗位职责:
1.面向中国海外高校在读留学生开展线上一对一教学服务,涵盖课程讲解、作业指导及考试辅导等内容
2.涉及学科范围广泛,包含数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业
3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容,准时参与预定授课时间,协助学生解决学术难题,提升学习效率,并传授有效的学科方法论
任职要求:
1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景
2.具备较强的阅读与书面表达能力,无需使用英语进行授课
3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑
4.可灵活安排空闲时间,具备稳定网络条件以保障正常授课
平面设计师
1.8-2.5万元/月
平面设计3-5年本科及以上
岗位职责:
1.根据各场展览/活动的主题策划,统筹每场展览的视觉系统设计工作,完成包括主视觉及配套视觉元素在内的整体设计,确保项目按既定标准与时间节点顺利交付;
2.负责门店日常视觉设计任务,涵盖品牌展示、促销宣传、导视系统、文化推广等相关设计内容;
3.与相关需求方或部门保持高效沟通,持续优化设计流程,合理制定各类视觉物料的时间计划,借助日程管理工具提升执行效率;
4.对接外部供应商,跟进展陈道具及材料采购,结合预算控制,探索材质与工艺的最佳组合方案,实现理想的展示效果;
5.协调广告制作公司,按时完成物料制作费用结算与对账工作,并负责现有展具及物料的归档与日常管理;
6.配合展览日常运营,参与布展支持、现场秩序维护及部分场次的导览服务;
7.按时提交月度工作报告,完成领导交办的其他临时性任务。
任职资格:
教育背景:
◆艺术设计、视觉传达、室内装潢等相关专业本科及以上学历,专业美术院校毕业者优先;
经验:
◆2年以上平面设计、陈列设计、艺术展览海报或道具制作相关经验(需提供作品集);
技能技巧:
◆熟练掌握动态海报制作技术;
◆精通主流平面设计软件(如PS、ILLUSTRATOR等),具备插画或手绘能力者优先考虑;
◆执行力强,抗压能力佳,擅长跨部门协作与沟通,能从展览整体概念与视觉传播角度出发开展设计工作,保障输出质量;
◆审美敏锐,艺术感知力强,具备创新思维,可独立完成具有突破性的前沿视觉创作;
态度:
◆能适应高强度工作节奏,承受一定压力;
◆工作态度积极,责任心强,富有职业热情;
◆具备良好的学习意识与快速学习能力。
澳门-门店实地体验兼职
1000-3000元/月
市场调研经验不限大专及以上兼职
薪资:
*单次任务报酬80-150元
*任务完成并通过审核后,次月底前发放至支付宝账户
*兼职性质,工作时间灵活,任务不定期发布
任职要求:
*年龄在20至50周岁之间
*依照任务具体要求执行走访任务
*自行配备具备录音与拍照功能的手机或相关设备
*具备责任心与职业操守,能客观、公正地完成走访及问卷填写
工作流程:
*注册成为评估员账号
*报名参与走访任务
*认真查阅任务指引说明
*开展实地走访,全程录音记录
*在24小时内完成线上问卷提交
*及时响应并回复工作人员的后续沟通信息
国际远程二级市场独立交易员(数字游民)
1.5-3万元/月
证券交易员1-3年本科及以上基金公司量化交易员
当你在阿拉斯加独自沉思时,鳕鱼正跃出海面
当你在梅里雪山分析市场时,金丝猴刚好爬上树尖
当你在西藏向伙伴分享见解时,头顶的山鹰盘旋在云端
当你在尼泊尔等待市场机会时,一旁的背包客们正端起酒杯坐在篝火旁
是的,如果要描述数字游民的工作和生活,上面这段文字在合适不过。
在新的千年,数字游民不再是国家的资产,而是政府的客户。——摘自《TheSovereignIndividual》(主权个人)
现在,你指尖划过的这份以交易员为开始却没有终点和天花板的职位恰好能够实现这种生活方式(当然,这段职业介绍便是我在某座城市的一家咖啡店里敲下的)这些文字所言非虚,即使你保存下来,十年后再来回顾。
不管你是对交易刚刚产生兴趣的勇者,还是已经在这片海洋中试过水的有经验者。
你可知二级市场交易就是一片幻境沼泽,这里堆积着成千上万的骸骨,能走出这片沼泽的路只有一条。
而那些来这里自学、研究、讨论、交流、碰运气、赌一把的人都是死路一条。
有的人因为好奇,向沼泽踏入一只脚不管是小赚还是小亏,感觉到这里不是寻常地界不太对劲扭头就走从此再未踏足。
有的人听说身边朋友在这里交过好运一下子就获得了许多财富,便也想来碰碰运气,人云亦云的看了一些分析和报道后草草跟随大流做了些“资产配置”,一进来就被“套住”从此对市场失去信心又不愿面对亏损,变成被动的“长期价值投资”者
有些人听说过历史上的传奇人物在这里的创造的奇迹,想在这里奉献一生埋头钻研,或收集各种书籍资料埋头研究,或与三五“志同道合”者彻夜讨论交流(见过民科聚集讨论量子力学吗),这些人的绝大多数:轻则浪费了大量的时间金钱,重则妻离子散家破人亡。
各位,有个常识别忘了:沼泽,是会淹死人的(物理现实而非比喻)
安全通过沼泽的路只有一条:在向导的指引和带领下,与其他同伴一起手牵手互相扶持,但一路上不要讲话不要交流,只听从向导的指示,忍受住沼泽周围幻境的诱惑,跟紧向导的脚步,小心的在沼泽里前进,只有这样才能确保你不迷失在这片幻境沼泽中,然后才有可能向你的目标前进。
不管你的目标是:在这里掌握一门能安身立命的技能养家糊口;获得一份自由的工作(数字游民);成为行业的顶级交易员;像华尔街的基金经理一样组建自己的“大奖章”基金;甚至参与未来的金融战争。
这里都可以实现,因为这片沼泽足够大,既有海阔任鱼跃的巨大空间让你拿起刀来飞舞,也有珊瑚岛的微型生态让你自由生活。
好奇、决定踏足、已然踏足二级市场的各位,你可知现在已经不是曾经那个一个苹果砸脑袋就能想出万有引力的年代,要出一个重大科学成果需要耗费大量的人力物力算力与合作,单打独斗的时代已经过去了,唯有携手才可能出现新的奇迹。
如果你依然满怀好奇和理想,想要在这片沼泽一探究竟,我们提供一种安全且高效的方式:
来这里你们将经历什么?
一开始:
你将作为初级勇者接受我们的筛选、考验、训练并成长为最初级的量化系统评测执行员。
在此期间你将:
1、学习量化系统的使用规则与原则。
2、在向导的引导下,评测量化系统与自身的匹配机制,严格执行策略、统计参数并撰写报告。
3、最终通过我们设置的数据筛选机制,成为合格的量化系统执行者。
在最长一个月的考核期内如果我们发现你不适合做这一行,我们会将你劝退(大部分人会被劝退)
如果你通过了我们的筛选与考核,你将具备作为一名数字游民的核心条件【不受地理环境约束的技能】,在全球任何地方,你都可以通过互联网为自己创造源源不断的收益来支持你的生活方式。
在此之后你可以依据你的兴趣:
-选择继续深度参与测试、开发、优化量化系统,并持续改进模型策略,成为行业资深大师……
-或者转型为他人的向导,为后来的新人答疑解惑穿越沼泽指引前进的方向,成为年轻人的领袖……
好了,话题说远了,回到最开始
为了使你有更大概率被我们选择、通过考核达到相关技能水平要求,我们对新人有以下几点期望:
1、如果你是海外华人和留学生,欢迎!
2、如果你拥有国内985/211本科学历,欢迎!
3、如果你有新一线或一线城市的生活经历,或体验过不同生活方式(思维开放,思想开明),欢迎!
4、如果你曾经在军队待过,深刻体会过服从命令听指挥的重要性,欢迎!
5、如果你年轻,22~32岁,思维还没有僵化,欢迎!
6、硬性条件:前期拥有稳定的个人条件、独立的工作环境、以及个人电脑or笔记本,以支持前期培训能高效的工作学习
好了,最终适合做交易的人非常少,如果你没有做好准备,只想浅尝辄止的来试试看,请不要投简历。我们欢迎那些有强烈意愿、做好准备、下定决心、遵守纪律来沼泽一探究竟的勇者!
销售经理
1-1.1万元/月
销售经理1-2人经验不限学历不限代理商销售基本坐班按单提成TOC
【职位要求】
1. 可全职亦可兼职
2.谈客户全程有专家陪同,金融专家带队手把手教;
3.提供获客渠道,解决客户资源问题助力成长;
4.加入所有渠道子公司对接群,不懂直接问;
5.专业的培训,优秀的师傅带,平稳过渡新手期;
薪资结构:底薪2K-3K + 提成+奖金+补贴+服务费
【工作内容】
1. 线上服务+客情维护原有老客户以及新客户的开发
2. 对有需求有意向客户进行拜访或约面,促进成交
3. 总结:新老客户维护服务,管理+二次续费或二次开发
【其他要求】
1. 年龄: 18-58 周岁
2. 性别: 不限
3. 学历: 不限(大专以上优先)
4. 有销售经验优先
销售经理要制定销售策略、完成目标、管理客户,还要凝聚团队,通过培训激励成员,打造有战斗力、
100-500元/天
销售经理6-10人月结经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成销售额提成弹性工作制互联网/科技企业服务其他产品/服务招商/商户拓展类服务软件/企业服务产品快消品销售经验房地产销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验酒店销售经验
共享经济模式自动营销小程序销售推广,经销代理产业融合发展
销售
5000-8000元/月
销售经理年终奖6-10人经验不限大专及以上面销/陌拜弹性工作制
招
年龄45岁以下(优秀者可放宽至50岁)
过往年收入12万及以上,大专及以上学历(学信网可查)
无责底薪5000薪资不封顶,多劳多得,月薪过万很正常。
时间自由,可兼顾家庭。
享有意外险,定期寿险、住院医疗保险等保障。
销售经理
核心职责详解
1. 业务拓展与业绩达成:
· 负责门店月度、季度、年度业绩指标的达成。
· 深耕周边社区(3-5公里半径),通过地推、社区活动、异业联盟(物业、居委会、房产中介)等方式主动获客。
· 接待上门客户,精准挖掘旧改客户痛点(如漏水、格局差、收纳不足),提供解决方案并促成签约。
2. 全流程项目交付管理:
· 前期:主导或深度参与量房、方案沟通、预算报价审核,确保方案可行、报价合理。
· 中期:分配施工工长与监理,监督施工进度、材料验收、工艺标准(特别是旧房的水电、防水、拆改等关键节点)。
· 后期:协调验收、整改和尾款回收。处理不可避免的售后问题。
3. 团队管理与培训:
· 管理店内设计顾问、客户经理、项目监理等小团队。
· 培训和赋能团队,统一服务标准与销售话术,特别是针对旧改痛点的专业解读能力。
· 协调与公司总部设计、供应链、工程等部门的协作。
4. 客户关系与口碑建设:
· 这是旧改业务的生命线。建立客户服务标准,确保沟通顺畅。
· 处理客户投诉与紧急情况,将问题解决在店内。
· 打造“老客户转介绍”体系,鼓励客户在业主群、社区论坛分享,建立门店在本地社区的“口碑灯塔”。
5. 门店日常运营与成本控制:
· 负责门店形象、样板间、材料展示区的维护。
· 控制门店运营成本(租金、人力、营销费用)。
· 管理客户信息、合同档案,确保数据准确。
销售经理大专及以上
工作地点:
杭州拱墅中国人寿保险湖墅支公司大关路179号
职位描述:
一、岗位职责
1.根据公司提供的优质客户资源,有针对性的提供专业化的售后服务,如续期缴费,老保单的讲解,家庭保单的规划等等。
2.为客户提供最新的保险资讯,根据客户的家庭情况及需求,提供理财保险规划。
3.管理和发展团队,培训和辅导团队成员,以及协助公司培养人才骨干。
4.做好西湖益联保理赔客户服务及开发。
5.协助来柜面办业务的客户办理业务,并后期跟踪服务
福利待遇:
1.无责底薪+佣金提成+新人训练津贴+方案奖励。下有保底,上不封顶,多劳多得。
2.享受责任保证年薪制
做6万提成,保证12万收入;做10万提成,保证24万收入;做15万提成,保证36万收入
3.工作时间周一至周五
早上8:30-11:30,13:30-17:00
下午自行安排外出展业,或者公司约客户,或者学习。
4.时间弹性大,节日福利,各种团建旅游方案。
5.入职后公司有带薪制式培训,一年4次晋升机会,为员工提供长远的职业规划及广阔的发展空间。
三、岗位要求:
1.25-45周岁,大专及以上学历,无相关专业要求。
2.工作认真负责,积极主动,有自己的想法,善于表达,具有较强的市场开拓能力。
3.热爱金融行业,对于工作有较高的热情,
4.既敢于挑战自我,勇于创新,又可以脚踏实地的有耐心。
5.喜欢销售,对保险认可
区域销售主管
8000-13000元/月
销售经理/主管经验不限大专及以上招商/商户拓展类服务电话销售门店/柜台销售快消品其他
岗位职责:
1、负责所辖区域加盟业务的开发与推进,完成公司下达的开店计划及销售指标;
2、参与拟定加盟相关制度与发展方案,协助加盟商进行门店选址,开展候选店面的实地调研与评估,保障新店开设品质;
3、协同处理加盟商在筹建过程中各类事项,跟进装修进度、商品配置及培训支持等环节的落实;
4、支持加盟商运营提升,及时响应并解决经营中的实际困难,增强其运营管理能力。
任职资格:
1、大专及以上学历,市场营销等相关专业优先;
2、具备3年以上品牌零售行业加盟拓展工作经验;
3、具有良好的组织协调能力和人际交往技巧。
日用品销售经理
5000-10000元/月
销售经理3-5人1-3年学历不限当天带货利润当天结算零售利润现结代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制O2O互联网/科技互联网金融批发/零售电子商务快消品快消品销售经验无经验要求面销/陌拜经验
1、年龄30岁到63岁,不限学历、不限颜值、0基础可学,可兼职,
2、当天实操带货当天拿结果。
3、公司免费教带货
4、公司自有工厂,提供货品货源,免费教免费带,公司售后,没有后顾之忧
5、公司不收任何费用,没有押金保证金,欢迎来公司实地考察
6、重点是时间自由,可以居家办公
公作地点:深圳市横岗街道,可居家办公,提成方式:销售额提成上不封顶;多劳多得,提成20%-60%
奖金补贴:绩效奖金
感兴趣 可加微信沟通
辣椒加工产品销售主管
8000-10000元/月
区域销售销售经理1-2人10年以上学历不限TOCTOB其他行业对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
【岗位职责】
1.组建并管理销售团队,带领团队完成业绩目标。
2.开拓及维护餐饮、食品加工厂等核心渠道客户。
3.制定区域销售策略,并监督执行。
【任职要求】
1.3年以上销售经验,1年以上团队管理经验。
2.有辣椒、调味品、餐饮原料或快消品行业经验与资源者优先。
3.具备良好的市场洞察力和领导能力。
销售主管
6000-11000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上面销/陌拜企业(To B)面销/陌拜经验
岗位职责:
1、开展电线电缆产品的市场推广与销售工作;
2、调研贵州地区家装电线电缆市场,开发新客户并维护现有客户关系;
3、统筹管理贵州省各区域销售人员及经销商团队。
任职要求:
1、性格开朗,具备良好的沟通能力,工作积极主动;
2、有3年以上电线电缆行业销售经验者优先考虑。
职位福利:五险一金、包吃、包住、员工旅游、免费班车、免费停车、定期体检、带薪年假
法务业务主管
5000-10000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)电话销售经验
法务销售经理
底薪5000,周末双休
工作时间:
上午:8:30-12:00
下午:13:30-17:30
年龄要求29岁以上
若你已做好迎接挑战的准备,希望在销售行业实现更大发展,
欢迎投递简历,加入我们共同开启精彩的职业新篇章!
销售经理
1-1.1万元/月
销售经理餐补1-2人1-3年大专及以上
岗位职责:
1、根据公司年度营销目标,分解季度、月度销售目标,并且分析目标达成的市场、人员计划等;
2、带领销售团队完成销售指标,同时建立且不断拓展营销渠道,提高公司效益;
3、根据公司拓展计划制定相应的营销计划,指导销售团队按照计划完成工作目标;
4、充分调动销售人员的工作积极性,营造积极向上的工作氛围,打造高效的销售队伍;
5、设计并完善销售培训体系,组织实施销售人员的具体培训,监督并落实;
任职要求:
1、专科以上
2、有艰苦奋斗精神,以结果为导向,执行力强,适合创业公司文化要求;
3、3年以上工作经验(包括1年管理经验),有丰富的市场营销和管理经验;
4、有良好的沟通技巧、学习能力,富有团队合作精神;
5、具有较强的抗压能力,能带领团队完成销售任务;
6、具有项目分析和市场判断能力,善于进行销售团队管理和员工激励;
8、优秀的销售技巧、谈判技巧、沟通表达和组织协调及团队管理能力;
9、具有强烈的事业心、精力充沛,乐观自信、有打造Top团队经验和能力;
福利待遇:
1.丰厚的底薪,同时享受团队绩效奖金;
2.系统且完善的晋升机制;
3.五险一金、商业医疗保险;
4.提供带薪年假
5.定期团建活动:户外拓展、旅游等。
市场推广主管
8000-12000元/月
销售经理/主管1-3年高中及以上电话销售面销/陌拜To B 管理经验对企业/机构(To B)销售经验课程/培训类产品企业(To B)企业咨询会展销售教育培训
岗位职责:
1. 制定并落实营销方案,提升品牌曝光度与市场占有率;
2. 带领市场调研小组,获取并解读行业动态信息;
3. 协同团队开展营销项目,增强品牌认知与影响力;
4. 跟踪评估营销成效,持续提升资源使用效率;
5. 保持客户互动,洞察客户需求,提供专业支持建议。
任职要求:
1. 具备优秀的组织协调能力及团队协作意识;
2. 拥有较强的表达与沟通技巧,善于维护客户联系;
3. 热衷于市场营销工作,关注行业新兴发展趋势;
4. 具备扎实的数据分析与策划能力,可独立推进活动设计;
5. 富有创造力,能构思并推行新颖的推广方式。
重庆九龙坡区招聘:销售经理薪资:5000-10000岗位职责:1、服务传统终端零售客户,主
5000-12000元/月
销售经理社保交通补助保险年终奖3-5人1-3年高中及以上渠道销售较多外勤销售额提成TOB
招聘:知名快消品渠道销售经理
薪资:5000-10000
岗位职责:
1、服务传统终端零售客户,主动、积极、自律、高效。
2、完成公司下达的销售目标。
3、正确并有效执行公司各项市场销售活动,确保政策落实到终端每一个售点。
4、根据公司划定的区域,合理规划线路,严格按照计划拜访客户。
5、及时有效地向客户推广产品,获取订单,提高活跃客户数及订单金额,做好售点必备包装铺货和生动化物料的投放,与客户保持良好沟通。
6、负责新客户开发与老客户客情维护,提高产品市场覆盖率和产品各品项的活跃客户数,提升高等级客户数,推动优质售点建设。
任职资格:
1、高中及以上学历,会驾驶。
2、2年以上销售行业工作经验,业绩突出或者有快消品管理经验者优先。
3、具有独立客户开拓能力,谈判能力、分析能力、逻辑能力、组织能力较强。
4、有良好的客户服务意识,熟练掌握与客户交际术语及技巧。
逆袭翻身/日入过万/提成日结/年薪百万
2-4万元/月
销售经理/主管包住经验不限学历不限招商/商户拓展类服务电话销售个人(To C)面销/陌拜医疗/大健康网络销售面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验
2025年最火美业高薪职业,主推项目眼部抗衰、形体康养、瓷娃娃美肤等。
欢迎全行业销售精英,执⾏力强、在济南的追梦⼈、创业失败有野⼼不⽢现状的精英点进来咨询!
(一次选择可能改变你的人生)
我们能给你什么?
一、行业机会;高端女性抗衰美容行业(目标客户仅对标高净值女性)
PS:想赚钱一定要明白,赚谁的钱才更容易赚钱;
举例:
很多其他行业的提成3-10%个点,提成低的开单容易,提成高的开单周期长,
我们是美业,我们行业是超高提成开单还很容易(为什么?因为我们先帮客户快速赚钱,客户赚钱以后再给我们分钱,客户O投资0风险O犹豫)
二、行业潜力:全国独角兽企业、待上市(筹备中)3年6000多人做到美业头部集团化公司;集团总部在北京,全国18家分公司
三、薪资收入:
提成全济南销售公司最高40-49个点,拿着和北京广州深圳公司一样的收入
客户与公司合作方案
举例在2024我们已拿到结果的伙伴:
1、99年入职8个月提帕拉梅拉目前年薪300W(可查证)
2、96年入职2年半刚刚预定尊界S800【118万】、24年提911卡雷拉【200万】、23年提奔驰GLS、24.12月提百达翡丽鹦鹉螺、目前年薪8位数(可查证)
3、02年入职1年完成人生三大事:买房、提车保时捷卡宴、白手起家靠自己完成婚礼(可查证)。
从2022年5月启动项目至今全国商务部5000多位在职同事,目前优秀的同事;李洋先生、刘伟先生等月收入稳定100万+还有多位月入80万+、50万+、30万+(可查证)等等。。。。
PS:很多人看到这里都会怀疑?真的假的,这里做一个阐释:
1、很残酷,这个社会人就是被分为三六九等,公司也一样;二八法则,以上所有拿到结果的都是前20%销冠,80%的人稳定在及格线3万月薪左右,所以这个职位也是招有能力有野心曾经在原公司经常保持销冠的人选;
2、公司都是95后,思维都很年轻活跃有力量,没有以前老一辈的固化思;画饼、人情世故等等,如果面试告诉你的内容是不存在的,
第一你完全可以入职第一天就不来了,第二公司也不会有几千人的规模都在这里陪着大家演戏,人都不傻,都有自己的主观判断,每个人的认知、高度、思维都不一样,不争不辩(我们也没必要浪费彼此时间,沉默成本最贵)
我能做的就是把我们一年所有走过的弯路、成功的经验、销冠开发的思路、管理思路毫无保留的传授给所有新来的小伙伴,一起成功!
结果证明一切,实力决定发展,想赚高薪想逆天改命想翻身的你就来
2025年最火美业高薪职业,主推项目眼部抗衰、形体康养、瓷娃娃美肤等。
[薪范资围]:30K-100K元/月,上不封顶!
[公司提供]
1、精准客户资源,通过电话和微信与客户洽谈,促成合作即可!新人入职有系统化培训,3天上手,一周内85%开单,总监亲自带,保证拿到结果!
2、工作氛围轻松,办公室办公,无需外出。
3、公司正筹备上市,晋升空间大!
[上班时间]
9:00-18:30,午休12:00-14:00
固定周六休息额外选休2天一个月共休6天免费提供宿舍提成日结
[团队组建]
入职即可发展团队,增加管道收入,荣誉和能力都可以拥有!
大型集团化公司大平台机会多,大有可为
有销售工作经验者优先,有赚钱欲望和上进心的优秀人才择优录用。
三天打鱼两天晒网者勿扰
杭州晟鑫养老服务有限公司
7000-12000元/月
销售经理社保交通补助保险生日福利年终奖高温补贴餐补11-20人3-5年大专及以上面销/陌拜团购销售渠道销售较多外勤阶梯式提成TOCTOB混合办公留学生优先国内院校优先O2O互联网/科技互联网金融医疗/大健康金融产品快消品销售经验房地产销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
工作内容:
1、邀约有意向客户来养老社区实地参观养老社区,介绍价格和入住资格
2、通过公司的高端酒会营销、促成。
3、负责客户服务及客户档案整理,挖掘客户需求。
4、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。
任职资格:
1、28到45周岁,大专及以上学历,形象好,气质佳;
2、主动性强,工作态度积极,热爱工作;
3、有较强的事业心,勇于面对挑战;
4、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力,心理素质佳;
5、良好的团队协作精神和客户服务意识;
6、有销售经验或市场营销专业优先。福利待遇:
1.底薪+高提成+方案奖励。
2晋升机会公开透明,每三个月一次晋升考核,新员工
-年内30%可晋升为经理。
3.专业的培训体系,前期有专人带教,迅速成长。
4.凭自己的业绩享受奖励(国内顶级大学学习、国内外
旅游)等
6.工作时间和国家同步,且工作时间弹性自由!
栏目概述
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