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住宅物业工程主管
8000-9000元/月
物业工程主管月结
岗位职责: 1.负责做好工程部的日常管理工作; 2.负责编制部门年度预算并监督实施; 3.负责组织编制设备设施年度维保计划并监督有效执行及负责监督检查设备设施运行状况; 4.负责制定部门内部各类突发事件处置预案,并组织实施; 5.协助客服部完成项目承接查验工作; 6.配合秩序维护部做好消防设备设施的检查及消防演练工作; 7.负责组织制定大、中修及改造计划、检测计划,主要设备的维修计划,对执行情况进行检查、监督; 8.配合开发商及施工单位处理项目工程维修问题; 9.定期对供方的工作质量进行评估; 10.负责组织开展项目的节能减排管理工作。 任职要求: 1.大专以上学历,2年以上物业工程管理工作经验,有住宅项目工程经验者优先; 2.具备良好的物业工程专业能力强及统筹管理能力; 3.熟悉住宅项目工程工作标准及流程,具备良好的团队管理能力。
入户维修工
5000-10000元/月
综合维修工物业维修工保险6-10人月结全职
岗位职责: 1. 负责住宅、商业场所等各类设施的日常维修与应急抢修工作,包括水电、门窗、墙面、地面等基础项目 2. 入户开展检修、安装、更换等服务,确保维修质量与客户满意度 3. 规范填写维修工单,及时反馈问题及物料使用情况 4. 配合物业或项目方完成定期巡检与预防性维护任务 5. 严格遵守安全操作规程,保障作业过程人身与财产安全 任职要求: 1. 经验不限,有综合维修、家装维修或物业维修经验者优先 2. 学历不限,具备基本识图能力及工具使用能力 3. 吃苦耐劳,服务意识强,能适应入户作业与灵活排班 4. 持有电工证、焊工证等特种作业操作证者优先 5. 无不良从业记录,身体健康,沟通良好
写字楼物业水电维修工
4000-5000元/月
综合维修工包住社保包吃1-2人月结全职
从事写字楼物业的水电等综合维修。60岁以下,有电工证
综合维修工
5000-6000元/月
综合维修工月结
岗位职责: 1、按要求每日做好巡视记录、发现异常及时上报。 2、检查各设施设备是否正常运行。 3、完成领导安排的检修、巡查、电工维修、抄表、设备规范开启等工作。 4、对二装施工的管理、检查,发现问题及时汇报。 5、负责管辖范围内的公共设备的应急维修。 任职资格: 1、有物业工程维修工作经验1年以上。 2、需持高低压操作证。 3、年龄45岁以下 职位福利: 税前工资:5000,等各项补贴:750,带薪年假,五险一金,高温费,年终奖金 工作时间:做一休一,8:00-20:00(全职兼职都可) 工作地址:中山东二路8号
物业维修工保险1-2人月结全职
小区维修领班招聘 小区名称:盘古箐峰华庭 具体地址:青浦区夏阳街道中横泾路188弄 工作时间:做五休二 工资:5500-6000元/月, 福利:1、提供住宿 2、缴纳五险 人员要求: 1、需持有低压证, 2、58周岁以下,身体健康。 3、有3年以上物业维修、设施设备维护或相关行业经验,熟悉物业常见问题。 4、有耐心、责任心强,能及时响应业主报修需求,沟通态度良好。
综合维修
4000-5000元/月
综合维修工包住餐补1-2人
负责商城水电维修工作,有五险一金、饭补、工龄奖,包住,月休四天,要求年龄55周岁以下,有电工证
综合维修工保险包住高温补贴社保包吃1-2人月结全职小区电工水电维修物业电工维修低压电工证
物业工程技工 岗位职责: 1、负责小区内公共设施设备安全检查、保养和维修; 2、处理业主家公共设备维修服务; 3、对接客服中心、调度中心维修服务事项等。 任职要求: 1、年龄48岁以内,学历不限,持有效电工证; 2、具有2年以上物业公司相关工作经验优先; 3、对物业楼宇机电设备的运行及维修保养有丰富的经验优先; 4、责任心强,具备团队合作精神; 5、服务意识强,注重礼貌礼仪。 上班时间:08:00-12:00,14:00-18:00(周休一) 福利待遇: 薪资4800-5600(根据工作经验面议) 包住+工作餐,入职购买社保,高温补贴300元/月(6月至10月份),高压电工证补贴200元/月。 工作地点: 东莞南城现代经典花园。
综合维修工包住高温补贴餐补社保1-2人月结全职物业维修综合维修电工证楼宇机电公共设备维修
物业工程技工 岗位职责: 1、负责小区内公共设施设备安全检查、保养和维修; 2、处理业主家公共设备维修服务; 3、对接客服中心、调度中心维修服务事项等。 任职要求: 1、年龄48岁以内,学历不限,持有效电工证; 2、具有2年以上物业公司相关工作经验优先; 3、对物业楼宇机电设备的运行及维修保养有丰富的经验优先; 4、责任心强,具备团队合作精神; 5、服务意识强,注重礼貌礼仪。 上班时间:08:00-12:00,14:00-18:00(周休一) 福利待遇: 薪资4800-5600(根据工作经验面议) 包住+餐补,入职购买社保,高温补贴300元/月(6月至10月份),高压电工证补贴200元/月。 工作地点: 东莞南城百悦尚城。
综合维修工1-2人
岗位职责: 1.负责厂区/物业内水、电、暖、空调、电梯等设施设备的日常巡检、维护与故障维修 2.执行计划性检修及突发性抢修任务,确保设施安全稳定运行 3. 配合工程改造项目,完成管线敷设、设备安装、调试及验收支持工作 4.填写维修记录、耗材台账及工单闭环管理,保障运维可追溯 5. 识别安全隐患并及时上报,落实安全生产操作规范 任职要求: 1. 学历不限,持有电工证、焊工证、制冷工证等特种作业操作证者优先 2.具备综合维修相关工作经验,熟悉常见机电设备原理与维修流程 3.动手能力强,能独立判断和解决一般性技术问题 4.责任心强,具备基本沟通协调能力及服务意识 5. 身体健康,能适应登高、夜间或应急加班作业
综合维修工
5000-6000元/月
综合维修工保险包住包吃3-5人月结全职
综合维修工招聘,年龄40-50岁,身体健康无疾病,月薪5500-6000元,每天工作9小时,上保险,两人间宿舍,有空调暖气,包吃包住,会使用电动工具。 主要维修更换活动板房的墙板、地板、门窗等,活简单,方便上手。
产品经理5-10年本科中后台产品
职位描述: 主导平台风控管理后台的产品规划与建设,打造支撑运营级、实时化运行的风控能力体系,覆盖用户准入、账户行为、交易监察、资金流监控等核心风险管控场景。 岗位职责: 设计风控管理后台的产品架构,实现策略配置、风险指标监测、黑名单管理、异常账户处理等功能; 建立风控事件的预警、干预及处置全链路流程; 深度理解平台业务运作机制,确保风控逻辑与业务规则有效对齐; 协同风控、法务、运营等相关团队,制定风险控制流程并推动系统落地,提升平台风控执行效率。 任职要求: 熟悉金融/交易平台的风险管理体系,掌握反洗钱、欺诈识别、异常资金流向追踪等典型风控应用场景; 能够将抽象的风控规则转化为可配置的后台系统功能; 具备风险监控指标设计、风控标签体系建设、风险等级划分等产品设计实践经验; 擅长在高复杂度业务场景下进行系统方案拆解与综合权衡; 加分项: 具备Web3平台风控系统建设经验; 有事件驱动型风控系统或流式计算风控系统的搭建经历; 参与过反洗钱系统或交易行为识别模型(如图数据库、行为网络分析)的实际落地项目;
解决方案架构师
5-6.5万元/月
架构师5-10年本科云计算架构大数据架构
•负责阿里云国际Web3行业相关解决方案及售前支持工作 •主导标准化Web3解决方案的设计、开发与推广 •面向客户、合作伙伴及生态参与者推广阿里云Web3产品与方案,提升在Web3领域的影响力 •面向C级高管及高级管理人员输出并讲解解决方案架构设计 •深入理解Web3客户、伙伴及生态需求,能够提供匹配的阿里云Web3解决方案与架构规划 •熟悉产品与解决方案设计全流程,涵盖市场分析、规划、设计及发布,并持续提升技术竞争力与销售成效 任职要求 •信息技术、计算机科学或云计算等相关专业本科及以上学历,了解Web3及其生态系统 •至少5年售前或咨询经验,深刻理解客户需求,具备将业务需求转化为技术方案的能力,有Web3领域经验者优先 •熟悉云计算产品与解决方案,具备产品与方案的规划、设计、落地及商业化实践经验者优先 •具备出色的沟通与执行能力,有大规模项目交付经验者优先 •熟悉数据挖掘与数据分析者优先 •中英文流利,需与大陆总部协同工作,熟悉国际市场者优先
项目经理/主管5-10年大专
崗位職責: 1.負責數據中心核心機電設備的日常巡檢、保養及異常處理 2.實施照明系統維護與基礎設施修繕作業 3.統籌並監督供應商於週末執行設施預防性維護任務 4.協助引導供應商進出數據廳及其他管制區域進行清潔作業 5.承擔突發事件應變處置,並即時向主管層級通報狀況 6.協同推動客戶IT設備的安裝與搬遷作業流程 7.執行客戶IT設備之燒機驗證及漏電安全檢測 職位要求: 1.持有機械、電氣或建築環境工程相關認證資格 2.具備至少5年於數據中心或電信產業從事設施運維工作經驗 3.熟悉各類關鍵系統操作,如冷水主機/冷卻水塔、CRAC、UPS、STS、發電機、FM200消防系統等 4.持有A(0)級或以上註冊電業工程人員執照 5.可配合全天候7x24小時輪班制度 6.具備良好溝通技巧與團隊協作態度 7.能在高壓情境下穩定應對緊急事故
前端开发工程师
200-400元/天
前端开发工程师经验不限本科技术博客/开源项目有所贡献CSSJavaScriptH
面向26届毕业同学 实习地点:杭州,上海 关于我们 阿里云日志大数据团队,专注支撑阿里集团百PB级日志基础设施及阿里云核心产品SLS(日志服务)的持续演进。 致力于构建下一代实时、智能、大规模观测分析平台,支撑智能运维(AIOps)、大数据安全、业务监控与深度分析等关键场景,推动数字化技术革新。 关键词 超大规模日志处理平台,覆盖阿里+蚂蚁集团核心系统 阿里云重点战略产品 多篇机器学习与体系结构领域顶会论文成果 多位开源项目Committer,深度参与开源大数据生态建设 在这里,你将直面高复杂度技术挑战,探索前沿技术方向,与来自校园、成长于实战的技术前辈共同攻克行业难题。 岗位职责: 参与产品前端测试与开发,通过搭建前端工程化架构、低代码平台及可视化框架,实现多类数据的高效分析与呈现 承担移动端应用的设计与实现,适配不同终端设备的使用场景 参与产品功能规划与交互方案设计,优化前端响应效率与用户操作体验 任职条件: 具备扎实的HTML、CSS、JavaScript基础,熟悉ES6语法特性 有实际开源项目经历或线上可展示作品(如Github项目等) 了解主流前端框架(如Vue、React、Angular等)者优先考虑 具备小程序、安卓、IOS等移动端开发经验者优先 拥有良好的自主学习能力与团队协作精神
架构师经验不限硕士人工智能大模型系统设计
【线上办公】 我们是一支没有固定办公室的团队——你可以在任意城市、任意角落,与全球伙伴协同推进AQ文明的构建。 【岗位定位】 作为OPE的垂直行业AI架构师,你的任务不仅是开发系统,更是为未来文明设计基础协议。你将以“五共思想”(共识、共创、共生、共治、共享)为核心理念,重构特定行业的运作范式,将其转化为经典-AQ协同架构,使技术演进、治理机制与文明发展在你手中融合统一。 【你将要做的事】 -针对指定行业,设计AI理论体系:涵盖身份认证、数据溯源、信用建模等关键模块; -将“五共思想”落地为行业治理结构,确保系统原生具备“可信”与“向善”的属性; -与同领域AQ架构师协作,构建从传统系统向AQ文明过渡的技术路径; -编写技术白皮书与理论模型文档,并联合工程团队制定实施路线; -在学术探索与工程实践之间架设桥梁,开创行业与文明协同演进的新模式。 【我们期待你具备】 -硕士及以上学历,专业方向为计算机科学、人工智能、区块链等相关领域; -若同时具备社会学、经济学等跨学科视野,将被视为重要优势; -拥有AI系统架构经验,熟悉或参与过AI伦理、区块链治理相关项目; -具备整合多学科逻辑的能力,能贯通技术、社会与文明发展的思维脉络。 我们不寻找执行者,而是寻找未来文明的设计者与奠基人。 在这里,你面对的不只是技术挑战,更是塑造AQ文明底层范式的机遇。
物业工程主管月结
招聘:物业工程主管薪资:5000-8000元职位描述:[工程主管/助理]职责描述:1.负责项目工程部的日常工作管理,园区工程及消防设备的维修保养:2.工程部员工的招聘、管理及技术培训和工作考核:3.负责工程部各项工作计划、设施设备维保计划及预算并贯彻实施:4.负责处理业户报修的有偿或无偿服务,处理工程端口的投诉和建议;5.负责协调处理好供水、供电、排污、劳动安全等职能部门的关系:6.处理工程端口的突发事件及风险排查,纠正和预防措施的实施、跟踪检查。任职要求:1.年龄55周岁以下,有电工证;2.从事过大型住宅项目3年以上同岗位工作经验:3.沟通表达能力较好,有一定的文书书写能力:4.责任心强,服务意识佳,团队协作能力及管理能力佳
杭州
5月26日 22:35拨打电话
物业工程主管月结
招聘:物业工程主管/助理薪资:5000-7000元[工程主管/助理]职责描述:1.负责项目工程部的日常工作管理,园区工程及消防设备的维修保养;2.工程部员工的招聘、管理及技术培训和工作考核;3.负责工程部各项工作计划、设施设备维保计划及预算并贯彻实施:4.负责处理业户报修的有偿或无偿服务,处理工程端口的投诉和建议;5.负责协调处理好供水、供电、排污、劳动安全等职能部门的关系;6.处理工程端口的突发事件及风险排查,纠正和预防措施的实施、跟踪检查。任职要求:1.年龄55周岁以下,有电工证;2.从事过大型住宅项目3年以上同岗位工作经验:3.沟通表达能力较好,有一定的文书书写能力:4.责任心强,服务意识佳,团队协作能力及管理能力佳
杭州
5月26日 22:35拨打电话
电工低压电
发个招聘信息:平谷京东物流园招聘工程主管一名,活好干,没那么多事,另外也招聘高低压电工,也没那么多事,应该是管吃住,大家,谢谢。具体情况大家电话联系:白总:
北京 平谷区
5月26日 22:25拨打电话
物业工程主管餐补社保保险高温补贴1-2人月结全职
一、岗位职责: 1、负责小区设施设备维修检查以及保养; 2、负责业主报修接单,及时维修。 二、任职资格: 3、有物业或者大型服务行业工程维修经验优先,有电工证(必须要有); 4、身体素质良好,45岁以下。 三、福利待遇 5、薪资范围:5-6K 6、上班时间:根据项目安排;平时单休 7、其他福利:入职即交五险,员工享有工会其他福利,例如高温补贴、服务之星奖励、结婚礼金、生日礼品、年度体检、置装费等;公司在春节、端午节、中秋节等传统节假日为员工发放福利。
物业工程主管餐补社保1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯等设施设备的日常运行、维护与管理 2.制定并落实年度维保计划、应急预案及能耗管控措施,保障设备安全高效运行 3. 统筹工程团队工作安排,监督外包维保单位服务质量,把控维修质量与时效 4.参与新项目承接查验、设施移交及整改跟进,提供专业技术支持 5. 定期组织设备巡检、隐患排查及技术培训,提升团队专业能力与服务标准 任职要求: 1.具备物业工程管理相关工作经验,熟悉住宅/商业综合体项目运维特点 2.熟悉国家及地方物业管理法规、特种设备管理规范及安全生产要求 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及跨部门沟通能力 4. 持有电工证、电梯安全管理证等特种作业资格证书者优先 5.责任心强,具备良好的服务意识与团队管理经验
综合维修工保险高温补贴餐补社保1-2人月结全职
任职要求: 1. 年龄45周岁以内,身体健康,无不良从业记录 2. 具备基础办公软件操作能力(如Word、Excel) 3. 熟悉物业工程运维流程,有住宅或商业项目维修经验者优先 4. 具备电工证 5. 责任心强,服务意识好,具备良好的沟通协调能力 薪资待遇 月薪4000-4500元 月休4天 餐补 + 夜班补贴 节日福利、生日福利 转正享年假、法定节假日
物业维修
4000-5000元/月
物业维修工保险高温补贴社保1-2人月结全职
日常大楼维护、维修等基础工作。
综合维修工包住包吃3-5人月结全职
工程维保专员 岗位职责 1.负责对应门店的工程维保相关工作,保障门店设施设备正常运行,按要求完成各项维保、检修任务。 2.严格按照公司标准完成工作,服从门店及区域的工作安排,高效响应门店的维修需求。 3.遵守公司考勤及各项管理制度,满勤到岗,确保服务质量与工作时效。 4.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求 1.持有低压电工证、健康证、身份证(有效期内)无失信记录与犯罪记录等相关有效基础证件,具备相关工程维保工作经验者优先。 2.能适应门店维保的工作节奏,可按要求完成实操面试(1 天实操考核)。 3.具备较强的动手能力、问题排查能力与责任心,能独立完成门店维保工作。 4.认同多劳多得的计件薪酬模式,工作积极主动,能承受一定的工作强度。 薪酬福利 薪酬模式:计件制薪酬,多劳多得,上不封顶。 工作分配:公司根据门店房量,为每位员工安排服务 1-3 家门店(综合房量不低于 200 间)。 限时保底政策:前期仅安排服务 1 家门店时,满勤情况下,若计件薪资未达 7000 元,公司将在计件基础上补足差额,补差后保底 7000 元,保障收入稳定(暂行规则,后期主推计件制)。 其他福利:按公司统一标准执行,含完善的培训体系、晋升通道等。 其他说明 面试流程:含 1天实操面试,综合评估工作能力。 工作地点:佛山区域对应门店。 本岗位为计件制岗位,鼓励多劳多得,欢迎能吃苦、有干劲的伙伴加入。
社群物业经理
5000-6000元/月
物业经理月结
岗位职责 社区活动策划与落地:围绕业主需求(亲子、邻里、便民、文化等方向),独立完成活动方案策划、预算编制、流程拆解,全程主导执行落地,包括场地布置、人员协调、现场控场、应急处理等; 社群运营与维护:搭建并运营业主社群(微信、APP 等),制定社群规则,日常互动答疑、话题引导,提升社群活跃度与粘性,及时收集业主反馈并同步至相关部门; 物业服务融合推广:结合物业核心服务(报修、缴费、增值服务等),策划社群推广活动,引导业主线上化办理业务,提升服务渗透率与业主满意度; 资源整合与合作:对接外部合作方(商户、公益组织、培训机构等),拓展社区活动资源,降低活动成本,丰富活动形式; 数据复盘与优化:活动结束后完成效果复盘,分析参与率、满意度等数据,总结经验并优化后续策划方案;定期输出社群运营报告,提出改进建议。 任职要求 学历与经验:大专及以上学历,[2 年以上] 物业行业或社区策划相关工作经验,有完整的社区活动策划落地案例者优先; 核心能力:具备较强的方案策划能力,能结合物业场景与业主需求输出可落地的活动方案;执行力强,细节把控到位,能独立应对活动执行中的各类问题; 沟通与协调:善于沟通表达,能高效对接业主、内部部门及外部合作方,具备良好的冲突解决能力; 社群运营:熟悉社群运营逻辑,能通过多样化内容与活动提升社群活跃度,掌握基础的社群数据分析方法; 职业素养:认同物业行业价值,有耐心、责任心,具备较强的服务意识与团队协作精神,能适应弹性工作(活动多在周末 / 节假日开展)。 薪资福利 薪资:[5K-6K 元 / 月],根据工作经验与能力面议,
综合维修工3-5人
住宅小区综合维修工,有水电工作经验,60岁以内,附近居住优先每天8小时每周休一天。工作时间拨打电话.
物管部综合维修
5000-7000元/月
综合维修工社保1-2人月结全职
负责公司公寓后期维修,如水路电路故障,换灯泡空开,ppr管焊接等,冰箱,洗衣机热水器故障确认及维修等事宜。要求年龄50岁及50岁以下。
住宅维修翻新技师
6000-8000元/月
综合维修工保险包住社保包吃1-2人月结全职双休
一、工作内容 1. 承接地产年度维修项目,开展墙体、地面、门窗等房屋常规修缮作业 2. 负责屋面、厨卫、外墙、阳台等位置防水补漏,处理渗水漏水故障 3. 完成土建修补、设施检修、零散整改等各类综合性维修工作 4. 现场排查房屋问题并完成修复,配合项目验收核对 5. 作业全程使用手机拍摄维修前后现场照片,按要求填报、上传维修工单与相关资料信息 二、任务要求 1. 精通多类房屋维修工艺,防水、土建、日常修缮均可独立施工 2. 精准判断故障问题,把控施工质量,按时限完成维修任务 3. 严格遵守安全作业规范,完工后清理作业现场 4. 熟练操作手机拍照、信息填报,规范上传维修影像及台账资料 5. 服从工作调度,及时响应各类维修工单需求 三、特别说明 1. 项目维修类目繁多,要求人员技能全面,各类房屋维修问题均可处置 2. 在岗期间帮带新人实操,传授维修技术与现场处置经验 3. 日常需常态化线上报备工作情况,务必熟练基础手机操作 4. 处事稳妥,能够灵活应对现场突发维修状况
1.物业主管
5000-10000元/月
物业经理包住社保6-10人月结全职
小区物业主管岗位,管住不管吃,5300元—10000元,入五险,单休,有团建活动,负责小区住宅工作的安排部署,主要维修安排,保洁基本有专人负责,出理小区的其他相关事宜,和社区,街道,安防等部门的配合工作。
物业维修工20人以上月结全职
招小区物业维修人员 年龄:30-60周岁 轻松不累来养老 时间:8.30-17.30(中午1.5小时休息) 岗位: 1.维修主管(工资4000/月) 2.维修工(工资3500/月) 需要有点维修方面工作经验 福利:月公休4天,次月15号发工资 工作地址:白佛附近 面试地址:中山路与平安大街附近
综合维修工包住社保1-2人月结全职
王佐镇中央民族大学项目招聘综合维修工,年龄55岁以下,工作时间:8:00-17:30,每月休息4天。任职要求:1、了解给排水、机电、土木类维修保养专业知识2、须持有特种设备操作证(电工证);3、具有同岗位工作经验一年以上或相关职称者优先。薪资待遇:基本工资5000+加班费+节假日福利+包住,上五险,吃学校食堂每月大概500左右。有电工证优先
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