1. 技能要求 -能快速识别蔬菜的品种、新鲜度、品相，区分合格品、次等品和残次品，按规格（大小、重量、色泽）进行分类分拣。 -熟悉基础的分拣工具（电子秤、分拣框、剪刀等）使用方法，能准确称重、打包，部分岗位需掌握简单的贴标操作。 -了解蔬菜保鲜常识，避免分拣过程中造成蔬菜损伤、变质。 2. 身体素质要求 无传染性疾病，手部无伤口，符合食品加工或生鲜分拣的健康要求，要求持有健康证。 3. 职业素养要求 -工作细致耐心，责任心强，能严格按照分拣标准执行，保证分拣效率和准确率。 -服从管理，遵守车间的卫生、安全规章制度，部分岗位需配合团队完成批量分拣任务。

1.能接受上班时间（19：00-凌晨3：00） 2.有过生鲜经验优先

招聘全职操作工数名（公司直招)！！ 要求:吃苦，肯干，性别不限，年龄18-50以内(做过电商打包优先考虑) 包(午餐，加班有晚餐)免费!!!买社保 工资5000-7000 工作时间：8:00-18:00（找工作可以上班时间电话联系我们） 地址：成都市龙泉驿区车城东五路678号环普聚润物流园一号门

根据单子上的型号和位置进行配货

美团直营品牌——松鼠便利（闪电仓） 拣货员招聘启示（有夜班） 工作内容：依据美团系统分配的订单，快速、准确地完成拣货和打包,上货理货 接受无经验小白，工作无需费脑，不需要人际往来，纯线上超市。 需要能吃苦耐劳的小伙伴加入！ 岗位要求： 1.年龄不限，学历不限。 2.工作认真负责仔细，有上进心。 3.具有强烈的责任心，高效的执行力。 4.手脚灵活，吃苦耐劳。 5.实习期一个月 6.由于行业特殊性，节假日是需要正常上班的，但是公司会发节日礼物的～ 薪资福利： 1.薪资结构：基础工资+全勤奖+交通补贴+绩效加订单提成：基础底薪（2500）++全勤奖（300）+交通补贴（200）+绩效和订单提成，综合月收入4000左右 2.订单提成（阶梯式提成，依据门店月销售订单来定），月订单超过8000单提成为100元，超过12000单提成为200元，绩效根据每月美团考评结果定 3.实习期间薪资2500元，参与轮班，转正后可参与提成和绩效。 工作时间： 工作采用轮班制，每人均会轮到白班或夜班班次。 每班次10小时， 早班24:00到10:00，中班：10:00到20:00，夜班：14:00到24：00 休假：每月3日，由店长排班安排，避开周五及周末进行轮休。 工作地点：简阳市射洪坝街道办事处祁连路124号1楼松鼠便利(简阳店) 联系人：张丹妮（微信同号）

招聘蔬菜分捡员男女不限 年龄：60岁以内（） 月休两天 工资3500-4000 工作地点：大丰 联系人：童总，

真实工价 新订单加急临时工26-30/H 真实工价26－30/H 真实工价26－30/H 有夫妻房，夫妻工资2万以上 长期工也招8干以上 每个星期可预支1000，入职可以借支500 留任奖奖励3000（一次性发放) 介绍朋友奖励800直接发微信 1.16-48岁 2.不压工资，随走随结 3.空调车间，空调宿舍，加班多，收入高，福利好，晋升空间大 4.入职当天安排吃住，4-6人间 5.入职签定正规合同不拖欠工资 二、大部分都是坐着上班，工作内容简单轻松，易学，易会 工作内容：仓库里进行小物件组装，打包，分拣，理货，贴标签，搬运等

①物流仓储岗：主要负责京东货物小件快递的打包、扫码、贴标、收发货、理货、货物盘点、理货、拣货等岗位工作 ●工作时间： ①仓储岗： 早班08：00-20：00中班13-1点 （长白班，前期统一为早班，平均半个月换一次，无深夜班，通宵夜班） ●工作要求：25-45岁，男女不限，学历不限，不是京东黑名单，经验不限本人无案底及犯罪记录，认识26个英文字母，会使用智能手机！ ●工资：正式工：基础薪酬1760（1200底薪+360餐补+其他补贴200）+个人绩效薪资（基数1750）+五险一金+年终奖，综合到手薪资6000-7000 注意：物流园区员工薪资属于计件制模式，绩效薪资部分员工自己做多少得多少，薪资无上限。

青白江零食分拣：长白班 岗位：分拣员 班次：早9：00-9：00左右（根据订单到作业结束，货多会工作到凌晨） 薪资待遇：20-45岁，男女不限 工作内容分拣整箱零食饮料 个人计件，综合工资5-8千，新人补贴第一个月约1600元，第二个月约780元，需满足仓库效率要求且在职45天 休假安排：每周六休假一天 吃住：无住宿，吃饭自理，带饭有微波炉，厂门口也有卖东西的，住宿有空调洗衣机（，水电费均摊） 面试时间：下午13点准时

负责拣货发货，晚上的收货工作。

成都市锦江区招贴砖

德阳市旌阳区招塔吊司机、指挥/司索工

甘孜藏族自治州稻城县招水电

招聘网管，要求做事认真，工资面议，有工作经验者优先

南充嘉陵招强电

招寒假工[庆祝][庆祝][庆祝] 推荐一个人（可领长期领）（首月1500） 可短期做15天，好离职 入职奖励满15天1500 一、小时工 1.临时工：（16岁~45岁）26-28 2、月综合工资：7000-8500元/月 3、工厂包吃包住不扣费，车间可带手机，10号发工资，辞职提前三天辞职，人走帐清，不压不扣 二：正式工 1、底薪2700元，加班费，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍、周末加班2倍，节假日3倍（5天8小时之外算加班） 2、每月有：岗位津贴800元、全勤奖500元、优秀员工奖800元等等、绩效奖1500 3、正式工月收入：7500-8500元左右

年龄：18-40岁 食宿：包吃住水电平摊 待遇：年薪15w/年月薪资8000-12000发13薪留年有奖励 手工活，不是体力活，男女不限 包装，入库，拉车

招个电商仓库发货 做过电商仓库的 上班12-晚9 高桥街59号201 电话

招聘分拣/切配/打包/打称岗位： 工作内容： 1.按订单要求准确分拣蔬菜、肉类等生鲜商品 2.检查商品质量，确保新鲜、无损坏 3.保持工作区域整洁有序 职位要求： 1.年龄18-50岁，身体健康，有健康证，能适应站立及搬运工作 2.工作认真细致，能快速准确完成分拣任务 3.有良好的时间观念和团队合作精神 4.能适应早晚班轮班制度（早班8:00-20:00，晚班13:30-24:00） 5.有生鲜、超市或物流分拣经验者优先考虑 工作时间： 1.早班：8:00-19:00 2.晚班：13:00-23:30 （排班轮休，具体以管理安排为准） 月休4天 联系电话：金女士 工作地址：江夏区庙山大道77号（宏基物流生鲜仓）

岗位名称：理货员；叉车工（物流岗位）。 岗位要求：1.男女不限；2.年龄在1852岁之间；3.身体健康，不花眼。 薪资待遇：1.理货员：每小时19元，月工资50006500元，加班提供加班餐；2.叉车工：每小时20元，月工资50006500元，月休24天。

招聘 卷首·望江楼 诚招服务员，洗杀工工，领班，工资面议、 以上岗位有经验者优先录取 地址：春永线卷首农庄内

服务员

要求：身体健康，形象气质佳，要求18-32岁。上班时间下午六点刀凌晨两点，包吃包住，接受短期暑假工。工资可周结月结

食堂招聘切配大姐1名，工资面谈，

年龄18--45岁之间，

岗位职责: 1.做好餐前、中、后服务； 2.保持餐厅环境干净整洁。 任职要求： 1.具备客户服务意识，有相关工作经验者优先； 2.具备良好的团队协作精神。

招工!招工!招工!只要长期稳定的，成华区招冒菜工人两枚，男女不限，有意私聊店长4000-4800月3天

服务员招聘启事 本店因业务发展需要，现诚聘服务员若干名，期待积极热情的你加入！

新店开业，招聘网吧服务员，工资待遇，无责任底薪4000加提成，每月综合工资4600以上，包吃包住，可以接受新手，可以预支工资。工作简单，工作感兴趣联系店长

私房菜服务员招聘标准 一、核心素质与态度 这是私房菜服务的基石，远比经验更重要。 1.真诚与热情：能发自内心地欢迎客人，像招待来家做客的朋友一样，提供温暖、自然而非程式化的服务。 2.极强的服务意识：拥有“预见性服务”的能力，能敏锐察觉客人的潜在需求（如需要添水、需要公筷、小孩需要儿童椅等），并在客人开口前主动提供。 3.责任心与主人翁精神：把餐厅当作自己的家，对餐厅的声誉、菜品、环境有强烈的归属感和责任感。能主动发现问题并尝试解决。 4.吃苦耐劳与团队合作：私房菜通常人手精简，要求员工一专多能，不斤斤计较，能与厨房、管理层紧密配合。 5.学习意愿与可塑性：愿意深入学习菜品的背后故事、食材来源、烹饪工艺等，并乐于向客人分享。 二、专业知识与技能 1.基础餐饮知识： 熟练掌握中西餐餐具摆放、使用顺序及礼仪。 了解茶、酒（特别是葡萄酒和中国白酒）的基础知识，能进行简单的推介和侍酒服务。 掌握不同菜系的用餐习惯和禁忌（如清真、素食等）。 2.菜品知识（需入职后培训，但需有学习能力）： 能熟记并清晰介绍当日菜单的所有菜品，包括主要食材、口味特点、烹饪方法和背后的故事（如“这道汤是主厨用xx地的老火慢炖4小时而成”）。 了解菜品的最佳食用方式（如“这道菜建议您先喝汤再吃肉”）。 3.操作技能： 熟练的餐台布置、翻台技巧。 标准且优雅的斟酒、上菜、换碟服务。 熟练使用餐厅的POS点餐系统、预约管理系统等。 三、形象与沟通能力 1.形象气质： 得体大方：不一定需要惊艳的容貌，但要求仪容整洁、打扮得体。发型、妆容（如需）简洁干净，手部清洁。无过多夸张饰物和纹身（可视餐厅具体风格调整）。 健康有活力：姿态挺拔，精神饱满，能给客人带来积极正向的感觉。 统一的着装：能遵守餐厅的着装要求，保持制服干净平整。 2.沟通表达能力： 口齿清晰，语速适中：能用普通话清晰、准确地与客人交流。 善于倾听：能耐心听取客人的需求、疑问甚至抱怨。 有亲和力：微笑服务，善于用眼神交流，能让客人感到放松和舒适。 应变能力：能巧妙、得体地处理客人的特殊要求或突发投诉，及时向管理层汇报，化危机为转机。 四、经验要求 优先考虑：有高端中餐厅、西餐厅、日料店或五星级酒店餐厅工作经验者优先。 并非绝对：对于综合素质极佳、服务意识超强的应届生或转行者，可放宽经验要求，因为良好的态度和气质比僵化的经验更难培养。