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珠海金湾招工长/工程师

项目总工

岗位职责： 1. 负责施工现场管理，精准解读施工图纸及甲方、公司技术交底要求，确保施工方案落地执行 2. 指导并协同施工团队按工艺标准作业，严控工程质量与进度，及时解决现场技术问题 3. 统筹项目成本管控，合理调配人材机资源，对分包、材料、工时等成本数据进行动态跟踪与分析 4. 协调甲方、监理及内部各部门沟通对接，组织安全文明施工检查，落实安全生产责任制 5. 编制施工日志、验收资料及阶段性总结报告，保障项目全过程资料合规完整 任职要求： 1. 具备工长或土建/安装类工程师相关岗位经验，熟悉施工全流程及验收规范 2. 熟练识读施工图、结构图及水电暖通专业图纸，具备基础BIM或CAD识图能力者优先 3. 具备良好的现场组织协调能力与质量成本意识，责任心强，能适应工地环境及阶段性加班 4. 持有施工员、安全员、二级建造师等职业资格证书者优先考虑 5. 学历不限，建筑工程、工程管理等相关专业背景更佳

北京市顺义区招专业室内装修工长/工程师2人，需要有项目经理证，精装修，有经验的联系，两把刀勿扰。

相关方面工作经验丰富的，年龄在45以下的，有较强的沟通协调能力；适应疆内出差，新疆本地人优先。19:30以后不打电话

好师傅工长俱乐部找装修工长合作，模式：我做业务你做单 1、道德品质高尚，有责任心，服从安排 2、五年以上家装装修工长从业经验，大公司从业经验优先，有良好的沟通能力，对施工图理解能力强 3、绝对有合理利润，但没有暴利，大家知道的，现在什么行情 岗位要求：装修管理出生，师傅出生，或者设计师，有装修公司项目经理，监理工作经历 薪资待遇：10000+

岗位职责: 1.全面负责房建项目的统筹与管理工作，保障项目按计划高效推进。 2.主导项目日常运营及监督工作，涵盖合同执行、施工组织安排等关键环节。 3.协调客户与项目团队之间的沟通，确保项目建设符合客户要求及相关标准。 4.及时识别并处理项目实施中的各类问题，保障工程按时交付。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与团队管理能力，能高效带领项目团队，有EPC项目经验者优先。 2.年龄需满30岁，具备两个及以上大型项目实战经历，持有一级建造师证书或高级职称者优先。 3.专业基础扎实，熟悉行业主管部门相关政策文件，熟练掌握办公软件、CAD制图、进度计划编制工具及晨曦软件。 4.沟通协作与统筹能力强，责任心强，办事高效不拖延，具备接待外部单位的能力。 5.能独立撰写和审核项目相关函件，如工作联系单、签证单、申请报告等。 6.有参与评标、创优评比及第三方飞行检查经验者优先考虑。 需驻场项目部，提供住宿 薪资待遇面谈

赣州市兴国县招建筑承包，农村自建房别墅三层400平，需要专业的施工队工长

提供车！提供车！提供车！ 0元入职！0元入职！0元入职！！！ 工作内容:负责配送水，零食，奶茶，咖啡 工作环境:优越自由 住宿:4-6人间 综合单价:7-15一单 薪资范围:8000-15000元/月 日薪资300-500元 长期预支周结，月结都可！人走工资按时发放 工作时间7小时（午高峰10:30-14:30，晚高峰17:30-20:30） 提供车住，0元办理入职 友情提示:认准站点直招，直接站点面试站点跑单，0元入职，非中介！ 站点直招！站点直招！站点直招！ 薪资详情 薪资范围：8000-15000元/月 提成方式：按单提成；基础单价+跑单补贴 奖金补贴：全勤奖、工龄奖、夜间配送补贴、恶劣天气配送补贴、远距离配送补贴、超重货品配送补贴、周预支

一、岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，推广并销售公司产品，提供优质的客户服务； 2、按照部门制定的市场营销方案，达成团队及个人的销售目标； 3、持续维护现有客户关系，积极拓展新客户群体； 4、入职后享受一对一导师带教，系统学习销售专业知识，参与设计师指导的基础设计技能培训，并接受全面的岗前培训与定期专业提升课程，助力新人快速融入团队，增强综合实战能力。 二、任职资格： 1、具备强烈的收入目标感和进取心； 2、有销售工作经验者优先录用，曾取得优异业绩者更佳； 3、思维灵活、语言表达清晰，拥有良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 4、具备基础市场分析与判断能力，服务意识强； 5、责任心强，善于团队合作，敢于追求高薪挑战； 6、有家装行业从业背景者优先安排高薪岗位； 三、薪酬待遇： 1、底薪+高额提成，合同直接提点4-5%，综合月收入8000-15000元，表现优异者月入过万轻松实现。到店客户奖励、签单奖金、业绩排名激励、阶段性绩效奖励、生日福利礼品，公司全程提供免费带薪培训，定期组织团建聚餐或外出旅游等丰富员工活动。 四、公司地址：四川省成都市青羊区太升北路鹏宇大厦A座（地铁直达） 办公环境优越，团队氛围融洽，同事相处友好，工作氛围轻松愉悦。只要你有干劲、有耐心、有担当、具备协作精神……欢迎加入我们！ 集团化运营企业，无需担忧资源问题，24城装饰深耕家居行业24年，积累深厚，拥有广泛的楼盘合作渠道，成熟的活动策划执行体系，以及强大的交付支持团队和管理系统。

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资阳市雁江区招挖机/钩机司机

岗位职责： 需要持有C1驾照，会熟练开手动挡车型 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排

(川渝地区)招聘泥浆工五人，年龄40岁以内，会测泥浆性能，熟练工，月薪7500-8500元/月，公司交社保，西南中石化区块，工作量持续饱满，包吃包住，根据现场情况灵活休假，一年，下周即可安排面试

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新疆油田《实习泥浆工程师》10名 招聘条件：35以下，大专以上学历（应用化学、化工材料、石油工程、石油钻井、钻井工程、机电一体化、机械设计及自动化等专业）。身体健康，无传染病慢性病等，无犯罪前科。 工作地点：新疆、甘肃、四川、陕西、内蒙、宁夏等项目，（前期在新疆油田） 薪资待遇： 1、实习6-8个月， 实习泥浆工程师基本工资5000左右。 转正以后基本工资7200-7800，补贴一天100，综合薪资11000万左右，补贴是3个月一发。 油田完成一口井有井口奖1-2万，年终奖3-5万（转正以后第一年税后收入15万左右，第二年20万左右，第三年22万以上） 2、节假日在岗按3倍薪资发放，享受高温费，清凉费，大小劳保等福利待遇。 3、入职缴纳养老、医疗、失业、工伤及生育保险 5、工作期间提供食堂宿舍，包吃包住。 6、提交资料报名，面试通过后，经公司钻探员工实训中心统一培训后，分配到油田报道。

招聘泥浆不落地工人班长一名8000元，小工一名7000元要三小证齐全，五十岁以下，马上上队，活在乌审旗，联系电话

大庆钻井队招聘 大庆地区松原地区工作 月休放假离队回家周边人员适合。，包吃住。 马上上队，交社保50岁以下 上12小时休12小时。 上14天休7天或者连班 司钻 副司钻 泥浆工 井口工 整班人都可以。 联系电话

招聘安全工程师，需具备国监、高级工程师及注册安全工程师证书，身体状况良好，年龄不超过55岁。 薪资待遇：8000元+900元餐补 项目地点：宁波110kV输配电线项目

岗位职责： 1、负责制定并执行各类安全生产检测方案； 2、熟练操作专业检测仪器，对检测数据进行精准分析与评估，撰写检测报告； 3、为客户提供专业技术咨询，协助企业制定安全改进措施。 任职要求： 1、能适应出差。专科及以上学历，安全、机械、电气、机电地质等矿山领域相关专业； 2、熟悉煤矿和非煤矿山相关标准和规范； 3、持有注册安全工程师证书和职称证书者优先，具备良好沟通能力与问题解决能力； 4、严格遵循实验室质量管理体系，记录实验数据，整理归档实验资料。 技能素养：熟练使用办公软件（Word、Excel、PowerPoint等），具备良好的数据处理与文档撰写能力；有较强的沟通协调能力，能够在多部门间有效沟通，灵活处理问题；具备一定的抗压能力，能应对工作中的突发情况，合理安排工作优先级。 岗位福利: 薪资待遇：基本工资4000元，绩效工资按工作量和业绩计提。 福利体系：五险一金、带薪年假、病假、婚假、产假等法定福利一应俱全。 职业发展：提供专业培训课程，鼓励员工参加行业研讨会，为员工制定清晰职业晋升路径，助力成长为行业专家。 工作环境：9:00-12:00；13:30-17:30，周末双休。现代化办公环境，配备先进检测实验室，团队氛围融洽，倡导创新、合作精神。

达州市通川区招工长/工程师

成都华阳房建项目需要监理工程师2名。

二次开发【全职】 岗位职责： 1、负责水利水电BIM产品相关功能的研发； 2、负责已研发功能的维护和迭代升级； 3、负责与产品和技术团队沟通协作，协助完成功能测试和原型落地； 4、协助产品经理做好原型设计、流程设计； 5、按照节点计划高质量完成功能研发； 6、思维敏捷，踏实肯干，具有一定的抗压能力； 任职要求： 1、计算机或水利水电相关专业，或从事过CAD/BIM/GIS(BentleyRevitBIMBaseCATIA等)软件开发者，本科及以上学历； 2、熟练使用C++，具备1-3年C++开发桌面程序经验，对软件开发有浓厚兴趣； 3、有sql开发经验； 4、具备一定三维空间想象能力； 5、对水利水电工程设计施工有一定的了解或兴趣，有正向设计或施工深化经验优先； 6、从事过水利水电BIM软件研发优先； 薪资：面议 职位福利：五险一金、年底双薪、定期体检、大牛带队、公司重点项目、驻场补贴

任职要求： 1. 大专及以上学历，数控专业或具备相关实践经验者优先； 2. 具备1年以上技术支持工作经验，熟练掌握车床相关工具与技术，包括车床操作系统、识图绘图、产品调试及刀具选型等； 3. 具备良好的沟通协调能力与较强的抗压能力；

招聘：服务工程师 有良好的沟通能力 广元市昭化区元坝镇

一、基本要求 1. 学历：本科及以上； 2. 专业：采矿工程、矿业工程、地质工程、安全工程等相关专业； 3. 证书：具备职称证书，持有注册采矿工程师资格者优先； 4. 年龄：38-55岁（非全职岗位可放宽至65岁）； 5. 具备8年以上矿山采矿管理与设计相关工作经验； 6. 工作地点：日常办公设于成都市天府新区，需接受国内出差安排。 二、专业要求 1. 主导过露天开采、地下开采的全矿开采规划，参与深部开采或复杂矿体技术攻关，具备团队管理经验； 2. 熟知《金属非金属矿山安全规程》《爆破安全规程》等相关法规标准； 3. 精通矿山开采设计全过程，涵盖开拓系统布局、采准切割及回采出矿环节； 4. 能独立编制年度采掘接续计划、中段设计方案及单体工程图纸； 5. 掌握矿石损失贫化控制、地压监测、通风防尘等核心技术要点； 6. 关注智能矿山发展动态，了解数字化采矿技术（如5G远程操控、三维可视化系统）应用趋势； 7. 熟练使用AutoCAD、Office（尤其擅长Excel数据处理），掌握Surpac、Datamine、3DMine、MineSight、Revit、ANSYS、FLAC3D等三维矿业软件者更优； 8. 可独立撰写专业技术报告、施工技术交底文档； 9. 具备良好的跨部门协作能力，能与地质、测量、机电、安全等专业团队高效配合； 10. 有采矿类业务材料审查与评审经历者优先考虑。 三、素质要求 1. 能够适应高强度野外作业环境（包括高原、沙漠、雨林等特殊地理条件）； 2. 工作责任心强，作风细致严谨； 3. 具备出色沟通协调能力，可与钻探队伍、地方政府及合作单位顺畅对接； 4. 安全意识强，严格执行野外作业安全管理规定； 5. 能独立完成从开采方案制定到成果报告提交的完整工作流程； 6. 数据记录真实准确，逻辑结构清晰，符合行业规范要求； 7. 能长期驻守项目现场，吃苦耐劳，确保安全生产零事故。

土建劳务施工，要有多年现场经验

参与部门科研项目研究，主导具体科研课题实施； 研究方向聚焦于BIM技术应用、公路工程全生命周期数字化。 要求： 学历要求：博士学历 专业要求：桥梁、隧道等公路工程相关专业；地理信息相关专业 能力要求： 1. 主持或参与厅级及以上科研项目者优先。 2. 掌握BIM技术及工程数字化应用； 3. 了解公路工程建设与运维养护环节者优先； 4. 具备软件开发背景者优先。 其他要求： 1. 具备较强的探索意识，学习能力突出，善于思考，思路开阔，具有良好的研究素养与创新思维； 2. 专业基础深厚，熟悉本专业设计流程及知识体系，有实际设计工作经验者优先； 3. 责任心强，工作主动，具备优秀的团队协作精神和沟通协调能力。