招聘吹塑机师傅价格高长期短期都要，要实力过硬的

工作地址:稷山县翟店镇农业银行北100米长白班、两班倒自选；长白班每天10•5～11•5小时计时；两班倒注塑车间点对点计时12小时220—286元/天；长白班20/小时（每天10•5～11•5小时计时）；两班倒注塑车间18/小时（点对点计时12小时，吃饭不扣工时）；夜班补贴70元/天；综合工资：元/月新员工路费补贴500元/人；已离职老员工返厂补贴400元；每周可借支生活费500-1000元电动工具组装18—48岁，另招聘53岁以下

电动工具组装岗位 - 48岁，。厂里主要生产电动工具组装；长白班、两班倒自选。 薪资福利:220 - 286元/天；长白班员工20/小时（每天10.5 - 11.5小时计时）；两班倒注塑车间18/小时（点对点计时12小时，吃饭不扣工时）；所有车间，夜班补贴70元/天要求当天出满勤；厂里电动工具零配件，月工时正常280 - 380左右，，发薪20号；每周可借支生活费500 - 1000元；新员工入职（2026年2月22日年初六 - 2026年2月28日前）有奖金500元，员工路费补贴500元/人；已经离职的老员工明年返厂可享受400元补贴；综合工资6500 - 10000元/月。 员工来之前先发身份证。；年初五面试。

瓶盖厂普工 普工，18-48岁；注塑机学徒，18-50周岁，身体健康，能吃苦耐劳!无不良嗜好，服从工作安排，能适应倒班(白班/夜班) 薪资福利:面议 招工人数:20名 工作地址:太原清徐孟封镇

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岗位职责: 1、负责生产现场产品质量管控及相关改善方案的制定与执行； 2、针对制程中发生的问题进行跟踪处理，分析根本原因并推动改进措施落地； 3、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，高分子材料类相关专业； 2、掌握pqe流程及工艺技术知识，具备3年以上品质管理相关工作经验； 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作精神； 4、具有优良的职业道德，工作积极主动，具备较强的抗压能力； 5、有铝塑膜行业从业经历者优先录用； 6、能接受短期出差安排。

注：该岗位可以购买成都社保公积金，但具体工作地点base四川德阳/南充。 职责： 1、负责新产品/新规格模县的开发设计，能进行模流分析或排样分析； 2、对现有模具结构、成型工艺进行改善和设计优化; 3、分析并解决模具生产过程的异常问题； 4、协助自动化产线的创新优化，降低成本。 要求： 1、本科及以上学历，机械类专业背景，有3年以上独立的模具设计经验； 2、擅长精密冲压模具或注塑模具设计; 3、具有较好的创新能力和动手能力； 4、具有独立分析和解决中等难度模具相关问题的能力;

1.生产储备干部，侧重车间生产管理，工作地点为工厂，需适应工厂作业环境及加班安排，能吃苦耐劳者优先。表现优秀者可安排面试，公司发展稳定，提供系统培训，入职满一年后薪资与综合能力均有提升空间。 2.要求大专及以上学历 3.年龄范围22至30周岁 4.具备较强的学习能力，工作踏实肯干，能承受一定工作压力 5.月薪资5000-6000元

硕士学历，英语需通过六级 具备染整相关课程学习经历或实习经验 工作时间实行大小周，每日8小时，依法缴纳五险 福利待遇： 食堂：提供早、中、晚三餐 宿舍：配备空调、热水、液晶电视、独立卫生间，床具为免费提供的席梦思床垫 工龄补贴：入职满半年享每月50元，满1年100元，2年200元，3年300元，4年400元，5年500元 学历补贴：中专/高中学历每月补贴50元，专科100元，本科150元（公司提供免费学历提升机会） 节日福利：端午、中秋、年终尾牙等传统节日均发放节日礼品，另有生日会、高温补贴等关怀项目 年终奖金：正式员工可享受年度总工资5%至15%的年终奖励 忠诚奖励：在公司服务满5年者，授予金牌以示表彰

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美豪丽致阳泉北站店诚聘: ★前台:综合薪资3000➕，要求形象气质良好，有工作经验者优先 ★文员:薪资3000，要求有相关工作经验，长期稳定 ★餐厅主管/经理:薪资面议，要求有餐饮管理经验 ★餐厅服务员:薪资 3000+，要求有工作经验 ★凉菜师傅:薪资面议，要求有两年以上的工作经验 ★会计:薪资 3000~4000，要求熟悉财务工作 ★强、弱电工:薪资面议，要求有电工经验，懂电脑、网络和监控维修等 ★工程管理:薪资 3500~4000 要求懂水电暖维修等工程类工作，有管理经验 ★会员活动策划:薪资5000-6000，要求做过会员活动策划经验 ☎同V: 另招聘短期兼职，男女不限，薪资面议

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公司名称：创信塑料制品有限责任公司 所属行业：化妆品塑料行业 招聘职位：注塑工 年龄性别：18岁-50岁，男女不限 工作要求：有无经验均可，熟练优先，两班倒，吃苦耐劳，服从安排 招聘人数：多名 上班时间：12小时 综合待遇：4500-6000元，月休2天，包吃住 招聘职位：组装工 年龄性别：18岁-45岁，男女不限 工作要求：有无经验均可，熟练优先，吃苦耐劳，服从安排 招聘人数：多名 上班时间：12小时 综合待遇：工资以计件为主，工价高，月休2天 招聘职位：杂工 年龄：20岁-50岁 工作要求：有无经验均可，熟练优先，吃苦耐劳，服从安排 招聘人数：2名 上班时间：12小时 综合待遇：工资面议，月休2天 招聘职位：文员 年龄性别：18-35岁，男女不限 工作要求：熟练掌握word，Excel等办公软件，有经验优先 招聘人数：1名 上班时间：12小时 综合待遇：工资面议，月休2天 地点：汕头市潮南区陇田镇田二南河公园边育平手袋厂往南三十米处 联系人：郑先生 电话｜：（同号）

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招聘：注塑普工 薪资：3500-4500元/月 职位详情： 需要有一定的开注塑机经验

招聘注塑机师傅工人，年龄25~50周岁。工作地点庆云镇后堂村，联系电话☎

注塑工艺师 懂机械手,装模调模。 薪资福利:面议 招工人数:1名 工作地址:青阳县丁桥镇工业园区内

岗位名称：数控立车车工；卧车车工；维修电工；热处理工；短途拉运货车司机。 岗位要求：1.数控立车车工和卧车车工：熟悉机械图纸解读；具有相关工作经验的熟手优先。2.维修电工：持有有效电工证。3.热处理工：能够操作行车。4.短途拉运货车司机：需要有锻件拉运经验。 薪资待遇：具体薪资待遇未提供。

岗位职责： 1、提供机械设备相关的技术支持与日常维护，保障设备稳定高效运转； 2、参与设备的安装、调试以及故障诊断与修复工作； 3、配合研发团队开展设备优化升级与技术革新相关工作； 4、为客户现场提供专业的机械技术咨询与操作培训服务。 任职要求： 1、掌握扎实的机械工程理论知识，了解常用机械设备的工作原理及维护方法； 2、具备较强的实操能力与应变能力，能迅速定位并解决现场技术问题； 3、拥有良好的沟通表达能力，可与客户及内部团队顺畅协作； 4、具备团队协作意识，能在多部门协同项目中积极承担相应职责。

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岗位职责 1、依据公司战略规划及市场实际需求，制定并落实年度、季度、月度生产计划，保障生产任务按时、按质、按量顺利完成。 2、持续优化生产工艺流程，提升生产效能，压缩生产周期，有效控制生产成本。 3、统筹协调各职能部门资源，及时处理生产过程中的各类问题，确保生产运行顺畅。 4、建立完善的生产管理机制与作业流程，并监督落地执行，实现生产作业的规范化与高效化。 5、严格执行国家关于医疗器械的相关法律法规及行业标准，确保产品品质达标合规。 6、制定并推行生产成本管控方案，减少原材料和能源消耗，提升资源使用效率。 7、改进生产环节，提升作业效率，合理降低人力投入成本。 8、落实国家安全生产相关法规与行业规范，完善安全生产管理体系及操作规程。 职位要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上二类无源医疗器械（以贴剂、敷料、凝胶类产品为主）生产管理经验，同时具备二类有源医疗器械生产管理背景者优先； 2、掌握医疗器械相关法律法规，熟悉产品研发制造流程及企业内部运作机制； 3、了解供应商体系建设与原材料采购管理相关工作； 4、熟悉ISO质量管理体系与5S现场管理，具有系统的精益生产理念及扎实的实践应用经验； 5、具备优秀的计划制定能力、沟通协调能力、指导能力、决策力及执行力，拥有较强的综合管理和组织推动能力； 6、精通医疗器械生产工艺、生产计划编制及过程控制，掌握生产设备及智能终端电子设备的基础知识。 免费安排住宿

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折弯工 工作地址:翼城木坊街看守所东200米红树劳务 早8:00-晚8:30 ，需要配合加班，大部分长白班，少部分岗位两班倒，随工厂要求分岗。 20元/小时，长白班 自己租房每月150元房补 折弯工 18-55周岁

岗位职责 1.负责机械设备及系统改造方案的设计与深化，涵盖3D建模、工程图绘制、BOM清单编制等工作； 2.独立承担或主导大型装配体中水、气、电等管路与线路的布局规划及优化设计； 3.运用仿真分析工具（如SolidWorksFlowSimulation/FEM、ANSYS等）对核心结构开展流体与力学模拟，保障设计方案的安全可靠； 4.基于现场采集的影像资料和实测数据，实施逆向建模，为新旧零部件匹配提供技术支撑； 5.向生产、装配及施工团队提供技术支持和图纸交付，协同处理现场工程技术难题。 任职要求 1.具备机械设计、机电一体化等相关专业大专及以上学历，具备3年以上机械产品或设备设计工作经验，具有设备改造、非标自动化或大型项目经历者优先考虑； 2.精通至少一种主流三维设计软件（公司以SolidWorks为主，熟悉其他机械类软件亦可接受）； 3.必须熟练掌握管路布设、线路规划及大型装配体设计相关功能模块； 4.能熟练应用SolidWorksSimulation(FEM)与SolidWorksFlowSimulation进行结构力学和流体分析，或具备使用其他专业软件（如ANSYS）完成同类分析的能力；

1.工作态度端正，具备良好的责任感和敬业精神。 2.入职后需在车间各岗位轮岗学习，全面掌握各环节操作流程。 3.根据个人表现及综合能力，逐步培养并晋升为管理干部。 4.招聘人数:2-3名，年龄30-45岁，限退伍军人