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聚格装饰面向全国诚聘连锁品牌门店施工工长。 我们长期承接蜜雪冰城、九多肉多、幸运咖、鱼你在一起等众多连锁品牌的全国装修业务，项目稳定，遍布各地。 现特招： 水电工、木工。 必须两人一组搭档，且严格限定为“一名水电工 + 一名木工”的组合模式。 有连锁快装经验者优先。 公司提供免费岗前培训，流程规范，保障齐全。月收入12000-20000元。 仅接受满足上述组队条件的班组报名或推荐。 有意者请速联系郑先生。电话

工装项目技工（木工/水电方向） 【招聘岗位】 带班木工工长|装修木工|水电工 【岗位要求】 年龄40岁以下，有商场/奶茶店/餐饮店工装经验 木工需掌握吊顶、隔断等工装工艺 水电工需熟悉商业空间布线规范 持驾驶证、能适应夜班及加班者优先 【薪资待遇】 月薪6000-12000元（技术考核定薪） 夜班加班额外补贴每小时10元 外出餐补20元/餐 免费提供住宿（单人空调间） 【工作特点】 专注商业空间工装项目 四人共用卫浴洗衣设施 个人房间空调电费自理，其他费用全包 长期稳定项目合作有没有活

常驻青白江，了解GSP公司中药材质量运营，其他条件电话协商沟通

岗位职责： 1、有食品厂从0-1的体系运行经验，推动公司各工厂食品安全管理体系（含FSSC22000\HACCP\BRC等）落地实施； 2、供应商管理，制定完善供应商管理流程，推动供应商改善质量问题，提升到货品质； 3、外部投诉应对，根据投诉问题制定对应的方案策略改善； 4、外部二方三方审核应对，根据客户审核要求提前发现问题，确保审核顺利通过； 5、内外部违规风险防控，根据内外部环境，提前预见相关可能存在的风险点，制定管控措施，提前防控； 6、质量团队养成，根据团队成员的特性，制定相应的培养发展计划，确保质量团队的专业度和执行力。 任职要求： 1、要有三年以上食品行业质量方向从业经历，有水果加工行业从业者优先考虑； 2、熟悉ISO22000、BRC、HACCP等食品安全管理体系，能够推动全公司体系落地运行； 3、熟悉供应商评估管理流程，拥有鲜果供应商管控经验优先考虑； 4、熟悉相关的食品法律法规和标准，对标签合同质量条款等能够合规性审核，遇到突发事件能够帮助公司规避法律风险。

招聘：品质经理1名。 1、大专及以上学历，具有三年以上五金类机加工（五金自动车床、数控车床车削件、五金齿轮件）的检验、测试相关工作经验。 2、熟悉品质管控流程，确保产品的质量保证与质量控制。 3、设计并执行测试计划，以验证产品的功能、性能的测试合格。 4、有现场异常分析和处理能力，以及有应对客诉处理经验。 5、富有团队合作精神，责任心强。 6、有灵活应变的处事能力，较强的沟通说明和组织能力。 7、熟悉ISO认证，有日资或台资五金车削行业工作经验优先。 8、上班地址：恩平市大槐镇恩槐大道9号15栋。

我们正在寻找一名质量经理，负责制定和执行公司的质量管理体系，确保产品和服务符合质量标准和客户要求。工作内容：制定和实施质量管理计划，包括质量目标、流程和标准。建立和维护质量管理体系，包括质量手册、程序和工作指导书等。管理质量团队，设定团队目标，并监督团队执行计划。进行内部和外部审核，评估质量管理体系的有效性和符合性。协调内外部资源，与供应商和客户合作，解决质量问题和改进措施。监测和评估质量指标和关键绩效指标，并提供报告和建议。任职要求：本科及以上学历，质量管理、工业工程或相关专业。具备质量管理系统（如ISO9001）的知识和实践经验。熟悉质量管理工具和方法，如统计过程控制、六西格玛等。具备良好的团队管理和沟通能力。能够熟练运用英语进行商务沟通和文案撰写。具备相关行业经验者优先考虑。

包工，超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电，装修木工，有连锁快装门店经验者优先，一般两人一组，木工一人，水电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城，九多肉多，幸运咖，鱼你在一起，喜姐炸串，益禾堂等多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程，施工经验分享，）施工地点；全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难，欢迎介绍致电，赵先生

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懂电气测试、质检的，有相关工作经验优先，有低压电工证优先

招聘收银，后厨各二名，店在平安，电话

本人招聘一名十几个人做饭都，两口子更好，工资5000元，还可以商量，工作地点在同仁县，联系电话

某大型超市招品牌鸡蛋促销员一名有意者电话联系

有没有做厂区彩钢房的，联系方式

西宁市城北区招做不锈钢条的师傅

工作内容： 1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准，执行行业技术质量标准； 2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作，完成项目验收； 3、整理提交测量数据和图纸，建立完善的测量资料档案； 4、负责大型工程的位移沉降观测，保证工程安全； 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、测量相关专业本科及以上学历，中级及以上职称； 2、熟悉测量工程业务，有3年以上相关工作经验； 3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力； 4、能承受工作压力，具备良好的计划与执行能力。

云南金属矿招聘1、采矿工程师2、地质工程师3、测量工程师要求:中级职称，53岁以下。有一定的工作经验。工资面议。现在报名。年后到岗。地下矿山平峒电话。

岗位职责： 1.测量体系规划与资源整合： · 负责评估并规划公司内部的测量资源（硬件、软件、人员能力），制定中长期发展路线图。 · 主导建立与公司新产品开发节奏相匹配的测量能力，确保测量资源能有效支撑APQP各阶段的验证需求。 2.研发图纸规范性指导与落地： · 深入参与研发前期设计，对产品图纸的GD&T（几何尺寸与公差）标注、基准体系、测量基准定义等提出专业权威的指导意见，从源头确保图纸的可测量性与质量要求清晰无误。 · 主导从测量需求的角度制定和完善公司内部的图纸标注、测量规范及验收标准，并推动在全公司范围内贯彻实施。 3.供应商测量能力管理与对标，客户对标： · 负责对关键供应商的测量能力进行审核与认可，确保其测量系统与方法与我司要求一致。 · 主导建立与客户、供应商的测量数据对标流程，解决双方测量差异，确保测量结果传递的准确性与一致性。 4.模具与工装验收测量方案专家制定： · 为所有新项目模具及工装的验收，设计并审批关键的测量方案（CMM编程、测点规划、评价方法），确保验收数据能真实、全面地反映模具状态，支持快速、正确的验收决策。 5.测量技术攻关与能力提升： · 作为公司测量技术的权威，解决日常生产和新项目开发中出现的复杂测量疑难问题。 · 内部计量方法准确性和权威机构对标 · 引进和推广新的测量技术、方法（如3D扫描、光学测量等）和应用，不断提升团队的技术水平。 6.跨部门协同与流程固化： · 与研发、质量、项目、采购等部门紧密协作，推动将优化的测量流程和标准固化到公司的新产品开发（NPI）流程和质量管理体系中，实现流程再造。 7.团队赋能与知识传承： · 负责指导和培养测量相关人员，制定测量标准，通过培训、案例分享等方式，提升整个团队的专业能力和规范意识。 岗位要求： 1.本科及以上学历，机械工程、材料加工、测量测绘、车辆工程等相关专业，具备英语听说读写能力。 2.具备8年以上在汽车行业或大型制造业的测量工作经验，其中至少3年担任测量专家或团队负责人角色。 3.精通GD&T设计原则与应用，能独立审核和指导复杂总成件和零部件的图纸设计。 4.精通CMM操作、编程（如蔡司, 海克斯康三坐标编程等）及测量原理，熟悉3D扫描、三坐标测量等先进测量技术。 5.深入理解MSA（测量系统分析），能主导完成复杂的GR&R分析。 6.具备出色的战略规划、流程建立和系统性问题解决能力。 7.强大的沟通、协调和影响力，能推动跨部门合作并落实变革。

绿色矿山开采，负责矿山原始数据，跟施工进度相匹配

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一、岗位名称：总监理工程师（1名） 二、岗位职责： 1.负责组织编制项目监理规划，审核项目监理实施细则，并全面主持项目监理机构的日常运作； 2.根据工程进度及实际监理需求，合理安排监理人员并监督其工作执行情况； 3.主持召开监理工作例会，签发项目监理机构的相关文件与指令； 4.组织汇总和归档工程项目各类监理资料； 5.依据国家、行业及地方相关标准规范，结合公司管理制度落实各项监理管理任务； 6.完成上级交办的其他工作任务。 三、任职资格： 1.身体健康，年龄不超过55周岁； 2.全日制大专及以上学历，工程类相关专业背景； 3.持有国家注册监理工程师资格证书，具备中级及以上技术职称； 4.品行良好，具备良好的沟通表达能力及办公软件操作技能； 5.服从公司统一调配，可接受项目外派安排； 6.有化工、矿山类项目监理经验者优先，具备多项国家注册资格证书或高级职称者优先考虑； 7.特别优秀者，任职条件可适度放宽。 四、办公地点：海西州茫崖市 五、薪酬待遇：根据市场行情协商（面议）

岗位职责： 1、承担产品/仪器的计量、检测及校准相关工作 2、依据标准制定并执行相应的检验方案 3、完成测试流程设计与样品前期准备工作 4、对校准作业过程进行监督与规范管理 5、定期开展校准数据核查与分析，保障结果准确可靠 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类专业背景，具备计量领域工作经验者条件可适当放宽 2、持有注册计量师证书或具备驾驶证者优先考虑； 3、熟悉本专业领域实验室常用设备操作，能接受短期外出工作安排； 4、学习能力强，经系统化培训后可迅速掌握岗位所需知识并投入实际工作 5、工作态度积极，具备自主学习意识和任务执行能力，具有良好的协作精神 薪资待遇: 试用期：3000 转正：底薪2700+提成+岗位补贴【综合5-10K】 加入天溯，您将获得： 工作时间：五天八小时（8:30-12:00；13:30-18:00），周末双休 五险一金：签订劳动合同即办理五险一金，提供基础劳动保障 法定假期：同步享受五一、国庆等国家法定节假日，另享带薪年假等多项休假权益 传统节日：端午、中秋等节日期间组织庆祝活动，员工可获赠精美节日礼品 薪酬机制：采用底薪+绩效+调薪机会+股权激励等多元激励体系，提升职业价值 培训机制：重视人才培养，设立专属培训中心，助力员工内部成长与发展 员工生日：每月举办生日会，并为当月寿星准备贴心生日礼物 团建活动：每月以部门为单位组织聚餐、K歌、烧烤等活动，增强团队凝聚力 业余活动：开展拔河、登山、篮球赛、羽毛球俱乐部等丰富文体项目，关注员工身心健康 More... 独立宽敞的办公环境，专业高效的管理团队，轻松融洽的工作氛围，人性化管理模式…… 天溯给予你的，不止是一份职业，更是一段崭新的旅程，诗和远方我们都为你准备好！

公路工程试验检测技术

组装、测试、包装 招聘年龄16 - 42岁，男女比例无限制。生产光纤、连接器、通信设备；两班倒岗位半站半坐，不用穿工衣；上班每2小时休息10分钟，休息1.5小时；6 - 8人/间宿舍， 薪资福利:员工单价17元/小时；； 面试需带本人证件 + 2张复印件

项目为电力工程项目，地址在青海省果洛州玛沁县拉加县玛尔挡，青海公司玛尔挡分公司750kV云杉变泽库出线间隔建设工程，工期大概5个月，项目所在海拔约为3500米，现招聘一名能适应高海拔的电力工程总监，要求专业技术过硬，协调能力突出，会开车。

定检员1.初中以上，机械计算机类专业优先考虑，可接受小白2.持证上岗（高压低压和高处）无证人员初步面试通过组织取证，3.年龄18-40周岁4.身体方面无恐高色盲色弱，听力弱和其他疾病5.食宿：包住，有餐补6.本岗位需要岗前培训，且培训期间。1.按照规定周期对大风车进行保养2.加润滑油，紧固螺栓，清洁部件，延长设备使用寿命，提高机组效率薪资福利:5500-8000月/元，节假日三倍薪资，中秋端午各500元，元旦1000元，生日200元招工人数:13人（）工作地址:青海省西宁市城西区万达中心1号写字楼10801

工作内容 1、参与建筑工程项目的方案策划与设计执行，保障项目进度与质量达标； 2、配合开展施工现场的管理工作，对施工流程进行监督与协调； 3、协同团队处理项目实施过程中的技术难题，推动项目顺利交付与验收。 任职要求 1、具备较强的团队协作意识，能与多方人员保持高效沟通； 2、热爱建筑工程行业，具备抗压能力，能适应项目阶段性工作节奏； 3、具备分析和应对问题的能力，面对项目挑战时可提出有效应对措施。

项目为电力工程项目，地址在青海省果洛州玛沁县拉加县玛尔挡，青海公司玛尔挡分公司750kV云杉变泽库出线间隔建设工程，工期大概5个月，项目所在海拔约为3500米，现招聘一名能适应高海拔的专业监理工程师，要求专业技术过硬，协调能力突出，电气专业，懂得变电一次和二次，有电力工程相关项目经验，会开车。优秀者薪资可以谈。

海东民和招家装项目经理，工长，要求有5年以上的家装管理经验

熟悉沥青混凝土路面工程试验规程、能根据需要调整配合比，验证配合比