【岗位要求】 1. 专业及学位要求：高分子专业，博士，熟悉高分子材料合成及改性、应用等。 2. 研发方向：岗位主攻高频高速覆铜板专用树脂材料，主要方向为： 2.1 低分子量聚苯醚（PPO/PPE） 2.2 碳氢树脂（仅含碳氢元素，属于聚烯烃类树脂） 3. 候选人综合能力要求： 3.1 精通两类目标树脂的分子结构设计、合成工艺、分析表征、性能测试； 3.2 了解PCB及覆铜板领域发展状况，熟悉覆铜板树脂下游配方调配，开展应用性能测试，能对接终端客户。

【岗位要求】 1. 有SMT行业AOI/SPI应用经验； 2. 有SMT行业设备装配、品检经验优先； 3. 有SMT行业AOI/SPI技术服务经验优先； 4. 有视觉类设备行业测试经验或产品部工作经验优先。 【岗位职责】 1. 负责玉田生产基地AOI/SPI设备系统检验； 2. 协助玉田生产基地系统调试人员调试； 3. 负责AOI/SPI设备远程技术支持（网络端）； 4. 协助研发经理对新功能进行测试； 5. 协助产品经理书写产品使用说明书。

主要产品：汽车零部件如：起动机、发电机、发动机等 ️现招岗位：一线操作工、目检、插线等 面试要求 年龄16-42岁之间，男女不限。 ️16-18岁的面试时需要携带毕业证原件或复印件或出示照片（初中、高中、大专等毕业证均可） 工作时间 三班倒：早班7:00-15:00 中班15:00-23:00 晚班23:00-7:00 两班倒：早班7:00-19:00 晚班19:00-7:00 （上班时间根据产线订单量决定） 薪资待遇 9、10、11月发薪日（17号）在职 20元/小时 发薪日不在职则按照岗位工资计算： 一类岗：17.5元｜满174小时以外的19.5/小时+绩效奖0-200 二类岗：19.5元｜满174小时以外的21.5/小时+绩效奖0-200 三类岗：21.5元｜满174小时以外的23.5/小时+绩效奖0-200 相关福利政策 1、无需体检 面试通过后仅需在面试场地测量血压，不需要体检，直接可以入职！ 2、可周结部分工资 第一周可周结240元；第二周起可周结600元。 3、包工作餐 上满8小时包一餐（14元）；上满12小时包两餐（28元）。餐费直充工卡，无需掏钱吃饭！ 4、提供住宿、独立卫浴 6-8人间，有电梯、空调、热水器、洗衣房等

真实厂家招聘｜全程0收费｜签订正规合同 我们承诺所有信息真实透明，全程无任何押金或隐藏费用。 现场签订具备法律效力的劳动合同，保障您的权益。 面试穿长袖长裤，不能穿拖鞋，2人以上同行不要。 优势1:超级豪华宿舍。 优势2:工作轻松管理自由。 优势3:日结直发无套路。 优势4:全部辅助工作爽歪歪。 免费提供工作餐。 自带职业健康体检单（不严查） 提供超级豪华宿舍4-6人间 我们保证：工价透明、发薪准时、环境舒适、服务靠谱。 真实好岗，欢迎有意向踏实工作、想挣钱的你随时咨询！

中山英维克电子科技（长白班） 　　　　　　　　　　　　 大量招聘正式工，入职即买社保公积金 年龄18-45岁，男女不限 广东英维克技术有限公司（隶属于上市公司：深圳市英维克科技股份有限公司，股票代码002837）是专注于精密温控节能解决方案与产品的提供商，国家级高新技术企业。 综合工资：5500～7000元／月 底薪2300元+加班费(平时1.5倍,周末2倍,法定假日3倍) 工龄奖100~400元+全勤奖280元 岗位补贴(200元~4000元) 绩效奖金(0~4000元) 餐补(400元)+外宿补贴(150元) 最新招聘岗位： 装配工:空调组装，半流水线，长白班； 质检员:对产品进行质量巡检，长白班； 物料员:收货、发货，长白班； 操作工：简单操作机器，有站有坐，两班倒； 长白班为主；订单足；收入稳定；车间年轻人多；生熟手均可，新人有师傅带；每月１５号发上月工资。 福利待遇： 夜班补贴：50元/晚 食宿条件：住宿６人间，独立卫生间、宿舍有空调、热水器，食堂提供餐具； 五险一金：入职即购买养老、医疗、工伤、失业、生育保险、住房公积金； 带薪假期：国家法定节日、婚假、产假、陪产假、年假、病假、哺乳假等多种有薪假； 员工体检：入职满一个月，老员工每年免费体检一次； 各种奖励：每月质量系数奖，员工合理化建议奖，质量问题互检奖，推荐新人伯乐奖； 带薪培训：由公司出钱组织员工带薪参加各种技能培训比如焊工，电工，叉车等； 其他福利：每天上午，下午各10分钟休息，员工生日会，传统节日礼品，季度部门团建。 公司地址：中山市三角镇汇创街１号中山市英维克华南总部基地

【岗位职责】 1. 负责研发中心电子、结构、ID、测试、项目管理等各组的资源协调与工作推进，确保项目按计划达成。 2. 主导解决研发过程中的技术难题与跨组协作问题，确保疑难问题及时闭环。 3. 统筹研发项目全流程管理，监控项目进度、质量与成本，推动节点目标达成。 4. 负责研发流程、设计规范、技术文档的优化与落地，提升研发体系效率。 5. 协助总监开展团队建设、人才培养与绩效考核，提升团队整体技术能力。 6. 主导跨部门协作，对接采购、PMC、品质、生产等部门，确保研发成果顺利落地。 7. 推动成本优化，在产品设计阶段落实BOM成本管控与降本目标。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电子/机械/自动化等相关理工科专业。 2. 8年以上研发经验，3年以上团队管理经验，有消费电子/小家电行业背景。 3. 精通结构/电子/软件至少一个方向，熟悉产品全流程开发。 4. 具备跨部门协调、项目统筹与问题攻坚能力。 5. 结果导向，抗压能力强，善于推动团队达成目标。 【福利待遇】 1. 包吃住。 2. 入职购买广州社保。 3. 带薪年假。 4. 年度团建、部门团建。 5. 节假日福利。 6. 员工生日会。 7. 公司的股权激励。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频还有宿舍环境视频！ 工作地点在苏州

全程免费招聘，无任何押金费用。 职位描述： 招聘要求： （1）年龄：16-50岁，男女不限，有无工作经验均可。（有二代有效身份证原件） （2）学历：学历不限，26个英文字母认识，无需工作经验。 ( 3 ) 健康：身心健康，无 。 薪资待遇： 1：综合工资8000-8500元每月（底薪2200+300餐补+绩效0-1000+岗位补贴100-1000+工龄100-500+加班工资+夜班津贴20） 2：加班费：6天8小时正常上班，超过8小时算加班，平时加班1.5倍，周末加班双倍，法定节假日加班3倍 3：包吃住，每天上满8小时就有10元餐补，300元封顶。当天安排宿舍，有无线网，独立卫生间， 待遇福利： 1：保险：公司为员工缴纳五险（养老，医疗，失业，工伤，生育） 2：设施：公司生活区设有网吧，超市，美发厅，洗衣房等生活设施 3：娱乐：公司不定期为员工组织聚餐，旅游，多种文艺活动，大型抽奖活动等。 衣食住行 衣：上班不用穿无尘服，不需要看显微镜 食：工资提供早中晚三餐，选择多。 全程免费招聘，无任何押金费用。

a)负责研发项目的规划和组织并协调各部门参与； b)解决相关产品技术难题； c)参与新产品的设计和开发工作； d)进行实验设计和数据分析； e)负责产品的升级和改进工作； f)监督产品性能和应用效果； g)配合上级的各项工作安排。

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招聘人员，工资150元，管饭。工作地点位于东面汽车站、西面沙桥头加油站附近。

招聘铲车顶班司机。 岗位职责：有顶班、带班经验；能吃苦，能胜任推土、装载、平整等高强度连续作业；会先导与机械式操纵杆的机型切换，具备快速适应能力。

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烧烤店招聘前厅经理一名6000+前厅领班一名5000+凉菜师傅一名（中餐功底）8000+工资面议，福利丰厚地址：西夏区联系方式：

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本五金厂是做音响配件，急需招5名冲压工。包吃包住。熟手优先。

主要生产汽车零部件，主要做冲压以上下件主，活比较简单，包吃住。有经验者优先

江津好企业： 冲压，辅助包装工 要求： 55岁内都可以，身体健康 待遇： 计件，多劳多得，综合7000-9000 包吃住，吃住都在厂区

1、要求： 冲压 年龄25--46周岁 切割 年龄35--58周岁（男女不限） 2、【岗位及薪资】 冲压： 日薪200-300元，前30天保底200/天。 月综合工资7500-11000 切割： 日薪约160元左右，前30天保底160元/天。 月综合工资4600-7000元 备注： （若前30天实际产量工资高于保底工资则取高计薪） ； 、不服从管理等；次月正常为计件薪资； 3、工作时间：7点到7点，上班11小时。 4、中餐费用5元，住宿100元月

熟练操作老式冲压机台。

工作内容： 1. 冶练车间设备日常维修与保养：负责公司各类生产设备的日常维修、保养工作，及时处理设备故障； 2. 设备巡检与隐患排查：执行设备巡检计划，做好设备点检记录，及时发现并消除安全隐患，确保设备稳定运行； 3. 设备安装与技术改造：参与新设备的安装、调试工作，配合生产部门进行设备技术改造及抢修，提高设备利用率； 4. 维修记录与备件管理：如实填写维修保养记录与技术文档，做好备件管理与工具维护； 5.建立设备保养台账，按时完成润滑、易损件更换，提前预判故障，减少生产线停机时间； 6. 现场6S管理：按照6S标准整顿设备及现场，保持设备清洁卫生，保证生产环境整洁； 7. 完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1.中专/高中以上学历，冶练行业机械维修、机电一体化相关专业，优先，有维修经验； 2. 持有冶练行业焊工操作证、钳工等级证书； 3. 具备良好的安全意识、沟通能力与团队协作精神； 4. 身体健康，品行端正，责任心强，无不良行为记录。

岗位职责： 1、负责酒庄生产车间的日常运营与协调； 2、负责车间各项生产记录的准确填写与归档； 3、严格执行酿酒师制定的各项工艺流程与技术标准； 4、落实酒庄灌装环节的具体要求并组织生产执行； 5、负责酒窖内橡木桶的日常巡查、管理及相关台账记录； 6、负责生产设备的日常维护、保养及运行状态检查； 7、完成上级交办的其他相关工作事项 任职资格： 1、具有葡萄酒相关专业大专及以上学历，或具备5年以上葡萄酒行业从业经验； 2、拥有2年以上管理工作经历，工作表现优异者优先考虑； 3、思维灵敏、语言表达流畅，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，性格开朗，积极主动，富有亲和力； 4、具备一定的专业技术素养，服务意识强，举止端庄、行为得体； 5、责任心强，能够适应较高强度的工作节奏； 6、具备团队合作精神，乐于面对挑战 福利详情 周末节假日 缴纳五险 节日福利

包头盛泰汽车轮毂厂 面试主要岗位:涂装车间，热处理 涂装车间主要工序 1. 前处理：清洗、脱脂、酸洗，去掉轮毂表面油污、铝屑，保证漆面能牢牢粘住 2. 喷涂：自动化机器人喷底漆、色漆、清漆（也有喷粉工艺）；很多轮毂是套色，分多次喷涂+遮蔽 3. 烘烤固化：喷完漆进高温烤箱烘干，漆面变硬耐磨 4. 漆面质检：检查流漆、颗粒、色差、漏喷，不合格品返修 5. 合格后流转到包装车间，成品轮毂出厂供给车企 热处理车间主要年龄大点的 40到48岁 ，负责把轮毂装料、上下料、按按钮控制炉子、转运工件，记录工艺参数； 240元/天 免费住宿 生产汽车轮毂，管理宽松，没粉尘 18‑48，收夫妻工 纹身不显可进，两班倒，能吃苦 20号发薪， 宿舍免费，，食堂3‑5元一餐 面试带身份证，，离职需提前报备 工作地点：内蒙古包头市东河区

一、招聘岗位（一）运维工（1人）1.薪酬待遇：3000-4000元/月，缴纳五险。2.工作时间：四班两倒3.任职要求：（1）年龄40周岁及以下，大专及以上学历优先；（2）具有低压电工证和有限空间作业证优先；（3）具有1年及以上设备巡检、污水处理等相关工作经验。（二）维修工（1人）1.薪酬待遇：4000-5000元/月，缴纳五险。2.工作时间：正常班，周末双休。3.任职要求：（1）年龄40周岁及以下，大专及以上学历；（2）具有低压电工证和有限空间作业证；（3）具有2年及以上设备维修相关工作经验。二、简历投递应聘者请将个人简历投递至：；文件名为：姓名+应聘岗位+手机号。三、联系方式及工作地点联系方式：工作地点：银川市兴庆区通贵乡注：本次招聘岗位为劳务派遣性质，用工期限为阶段性用工（4个月）

岗位要求中专及以上学历，年龄45岁以下，身体健康。应聘叉车司机者须持有叉车证；应聘B2司机者须持有B2驾照并有1年及以上驾龄；应聘高/低压电工者须持有高/低压特种作业证，且有一年及以上高/低压运检工作经验；应聘维修工者须有焊工、钳工相关经验一年及以上。每班工作8小时，每月公休4-8天。综合薪资为6.8-8.7万/年，招聘人数20人。入职时间需等待通知。工作地址位于宁夏回族自治区中卫市中宁县石空工业园区。

320一天！要两个看机器的，每天下班微信结账，包吃住，六人间宿舍，上班可以带手机

宁夏中卫热电厂新洋国际项目部招聘：1、高压焊工一名、普焊二名。2、热控检修工四名（持有低压电工证。）工作地点：宁夏中卫热电厂招聘电话：

钢管法兰打磨喷砂，没有高空作业，车间里面

岗位职责： 1. 根据安排在车间、实验室或客服岗位进行实习工作； 2. 协助完成所在岗位的日常任务，包括生产操作、实验辅助或客户服务等相关事务； 3. 遵守岗位工作时间安排，具体上班时间根据实习岗位进一步沟通确定； 4. 服从管理，积极参与岗位培训与工作实践。 任职要求： 2. 专业为机电、食品、电子商务等相关专业优先； 3. 能够接受在不同类型的实习岗位（车间/实验室/客服）中轮岗或分配； 薪资福利： 1. 不同岗位薪酬不同，需进一步沟通确认； 2. 提供免费住宿，食堂设有清真餐与汉餐，为福利性餐厅，用餐价格便宜。

银川地区招聘2名装车人员，负责装卸活动用的桁架，工作时长约两三个小时，薪资100元。有意者可报名。