
液压系统设计师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科液压设计液压元器件选型
岗位职责:
1.负责与客户、供应商等在液压技术领域开展售前售后技术沟通与支持工作;
2.承担整机液压系统原理图、液压站等相关设计及优化任务;
3.负责多路阀、泵、马达等核心元件的选型匹配,以及管路和辅助部件的设计;
4.在试制与装配阶段提供现场技术支持,处理设计相关问题并更新图纸和技术文件;
5.完成上级交办的其他相关工作任务。
岗位要求:
1.本科及以上学历,机械、液压、流体传动与控制等相关专业;
2.具备3年以上液压产品研发或系统配套实际工作经验;
3.精通流体机械、液压传动与控制专业知识,了解机械设计、材料热处理等相关技术;
4.熟练掌握机械设计及绘图软件,具备有限元分析、流体力学仿真软件应用能力;
5.熟悉液压系统工作原理及关键元件性能,具备系统设计、元件选型与调试经验;
6.有煤矿类设备液压系统设计经验者优先考虑;
7.具备良好的沟通协作能力、团队意识以及高度的责任心。
液压系统设计师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科液压泵、阀、马达液压设计液压元器件选型液压系统
岗位职责:
1.负责面向客户及供应商开展液压技术领域的售前、售后技术支持与沟通协作;
2.承担整机液压系统原理图、液压站等方案的设计、绘图及持续优化工作;
3.负责多路阀、液压泵、马达等核心元件的选型匹配,以及管路与辅助部件的设计;
4.在试制与装配阶段提供现场技术指导,推进设计问题整改,并同步更新图纸及相关技术文件;
5.完成上级安排的其他相关工作任务。
岗位要求:
1.本科及以上学历,机械、液压、流体传动与控制等相关专业背景;
2.具备3年以上液压产品研发或系统集成相关工作经验;
3.熟练掌握流体机械、液压传动与控制专业知识,了解机械设计、材料与热处理等基础理论;
4.熟练操作机械设计及绘图软件,具备有限元分析、流体力学仿真工具的应用能力;
5.熟悉液压系统工作原理及关键元件性能,具备系统设计、元件选型与调试实践经验;
6.有煤矿类设备液压系统设计经验者优先考虑;
7.具备较强的沟通协调能力,富有团队意识和高度的责任心。
女装造型顾问
1-1.5万元/月
服装/纺织设计1-3年大专五险一金现场办公服装女装搭配女装大小周潮流趋势调研
岗位职责:
1. 负责女装模特整体造型搭配,确保穿搭方案兼具时尚感与实穿性
2. 结合流行趋势及用户需求,策划并执行女装搭配创意方案
3. 与项目团队协同配合,保障搭配设计贴合品牌调性与市场定位
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧和协作意识,能高效推进工作进度
2. 熟悉时尚女装搭配逻辑,敏锐洞察市场变化与消费者偏好
3. 拥有较强的学习意愿,持续提升专业水平与创意思维能力
质量管理培训生
6000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
1、优才计划:
“优才计划”是公司为支持长远战略发展,面向重点高校毕业生(2023-2026届)专项打造的人才引进与持续发展项目。该计划以员工能力模型为核心,设计个性化成长路径,配备系统化培训资源和多元实践平台,助力人才全面认知自我、明确职业方向,释放发展潜力,推动个人成就与企业进步的双向共赢
2、招聘岗位:
生产管培生:本科及以上学历,化工、机械、电气相关专业
质量管培生:本科及以上学历,化工类相关专业
工艺管培生:本科及以上学历,化工类相关专业
运营管培生:本科及以上学历,物流管理或其它管理类相关专业
运维管培生:本科及以上学历,化工、电气、机械类相关专业
生产运营类----生产管理储备生-许昌
5000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产计划管理生产设备管理生产质量管理精益生产管理
岗位职责
1、参与生产计划、订单管理、工业工程(IE)、设备管理及一线运营等岗位轮岗,全面掌握生产运作流程与核心环节。
2、协助开展提升生产效率、控制成本、优化质量等相关专项工作推进。
3、流程优化:掌握并应用精益生产等方法工具,识别流程瓶颈并提出可行性改善建议。
4、数据分析:整理并分析生产相关数据,为管理决策提供有效数据支撑。
任职要求
1、工业工程、机械工程、自动化、管理学等工科或管理类专业背景优先。
2、责任心强,具备良好的逻辑分析能力与实际问题解决能力。
3、适应深入现场工作环境,沟通协调能力强,能适应快节奏的工作模式。
4、学习意愿强烈,具有良好的团队合作意识。
定岗方向
生产计划、订单管理、工业工程(IE)、生产运营、设备管理等关键岗位,职业发展通道明确且具成长空间。
福利待遇
免费班车、人才补贴、双人公寓、员工餐厅、节日福利
座椅塑料件开发工程师
1.2-2.3万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专汽车内饰汽车座椅结构设计乘用车新能源汽车CATIA3D MAX
【岗位职责】
1. 负责汽车座椅塑料零部件的结构设计与开发,涵盖头枕、扶手等核心部件的2D/3D数据构建及整体方案规划;
2. 协同模具开发团队,提供专业技术支持,保障塑料件模具设计的科学性与生产可行性;
3. 开展产品工艺可行性评估,持续优化结构设计方案,解决试制和量产阶段出现的技术难题(如注塑缺陷、装配异常等);
4. 编制并管理产品开发过程中的各类技术文件(如DFM报告、BOM清单、工艺参数表等);
5. 关注并引入新型材料与先进工艺,助力产品性能升级与制造成本降低;
6. 推动跨部门协同工作(包括与供应商、质量、生产等部门沟通),确保项目按时保质推进。
【任职要求】
1. 经验要求:
○ 具备3年以上汽车座椅塑料件或头枕扶手类产品的设计开发经历,熟悉从设计到批量生产的全流程;
2. 学历与专业:
○ 大专及以上学历,机械设计制造、材料成型、车辆工程等相关专业背景;
3. 技能要求:
○ 熟练掌握CATIA、UG或SolidWorks等三维设计工具,能够独立完成参数化建模及工程图纸输出;
○ 了解常用塑料材料特性(如PP、PA、ABS等)及其注塑成型工艺,具备模具结构基础知识;
○ 熟知汽车座椅领域相关标准与法规要求,具有DFMEA分析能力者优先考虑;
4. 软性能力:
○ 具备良好的沟通协调能力,能高效融入团队并推动项目落地;
○ 责任心强,问题解决能力突出,能承受工作压力,适应阶段性加班需求;
○ 拥有创新思维,可主动提出改进措施,促进技术水平提升。
机械设计师
4000-8000元/月
机械设计工程师大专
任职要求:
1.专科及以上学历,机械设计相关专业;熟练使用CAD、AUTOCAD、CAXA等机械制图软件,熟悉机械加工工艺。
2.具备雕刻机等机械设备岗位工作经验,熟悉产品研发流程者优先。
3.能够在主管工程师的指导下进行新产品的结构设计,独立完成已有产品的拓展设计和优化设计。
4.有数控设备,自动化设备,激光机、光纤机设计经验优先考虑。
5.机械设计专业毕业、有1-2年机械设计类相关建模经验或工作经历。
6.能够认真、细致完成工作,抗压能力强。
工作内容:
1.各类机型的设计,按照客户不同功能的要求去做产品的设计,以及成本优化。
2.新产品的研发设计工作。
3.各类图纸的下发,跟进工作。
4.异形机、新产品生产的作业指导工作。
5.对接销售以及车间的图纸工作。
6.老库存配件的消化利用工作。
7.图纸完成后,做好审核,复检,之后进行对接钣金,床身,加工件,外购件,以及横梁加工件等。
服装主设计师(IBUDU电商)
1.4-2万元/月
服装/纺织设计3-5年学历不限五险一金带薪假期年终奖现场办公包吃住周末双休服装餐补女装
【岗位职责】
1. 迅速理解并把握品牌调性,按照波段计划准时完成款式设计输出。
2. 提前规划每季开发初期工作,整合流行趋势、款型、图案、色彩及面料等信息并建立资料储备。
3. 熟练掌握搜图、绘图、面辅料搭配、稿件沟通、版型审核、整体搭配、跟进拍摄及选片等设计师日常流程。
4. 学习并分析竞品动态,持续关注市场热销产品;
5. 主动配合上级高效完成各项任务安排。
任职资格
1. 具备3至5年品牌女装设计工作经验;
2. 可独立负责全品类款式开发,了解常用面料特性及版型结构;
3. 密切跟踪时尚潮流,具备良好的审美判断与趋势洞察力;
4. 拥有较强的沟通协调能力,重视团队合作,性格积极向上,抗压能力强,学习意愿强烈;
5. 有电商渠道品牌女装设计经历者优先考虑。
【我们的优势】:
1、轻松愉悦的工作环境——年轻化、充满活力、专业专注、鼓励创新、快乐办公!
2、员工成长支持——我们愿意投入资源培养有进取心、负责任的员工。
3、清晰的职业发展路径——结合个人能力与职业目标提供发展规划,表现优异者将获得晋升机会;
4、公司依法缴纳五险一金。
5、入职即可享受多项福利与激励~
(1)餐饮补贴:工作日中餐补助;
(2)可提供免费班车、免费住宿;春节开工红包、返乡交通补贴;
(3)奖金体系:根据岗位设置月度奖、季度奖、年终奖、工龄奖励等;
6、工作时间:周一至周五(8:30—17:00),周末双休。
高级机械设计工程师
1.2-2.1万元/月
机械设计工程师5-10年本科设计非标设备装配工艺焊接工艺SolidWorks机械方案设计项目管理跨部门协作
工作职责
1. 主导机器人产线、视觉系统及工厂装配/焊接产线的机械结构设计与调试实施
2. 独立承担装配治具、焊接治具的开发与制作,确保工艺执行的准确性与稳定性
3. 参与非标自动化设备从需求梳理、方案论证、图纸绘制到项目推进的全流程管理
4. 联动多部门协同优化结构方案,推动设备运行效率与制造效能持续提升
任职要求
1. 机械类专业本科及以上学历,具备7年以上非标自动化或机械研发相关工作经验
2. 熟练掌握CAD绘图与平面布局,精通SolidWorks进行三维建模,了解机械加工工艺规范
3. 拥有焊接产线及夹具设计实际案例,可独立牵头复杂设备的设计与落地交付
4. 熟知项目执行流程,具备良好的跨职能沟通能力,能统筹团队完成出图与进度把控
5. 具备工程机械、集装箱生产或桥梁船舶领域设计背景者优先考虑
补充说明
1. 薪资范围:14薪
2. 福利:五险一金、节日礼物
3. 职位亮点:绩效奖金、出差补贴、参与行业核心技术研发机会
宁夏银川灵武市回族自治区某建设矿井招安全技术员1名,主要负责双重预防机制建设,联系人陆经理
技术员
宁夏回族自治区灵武市某建设矿井招安全技术员1名,主要负责双重预防机制建设,联系人陆经理。
吴忠盐池县找一名男女不限押运员,跑南疆,下午上车,车上做饭,司机师傅人品好,详情电
押运员1-2人
找一名男女不限押运员,跑南疆,下午盐池上车,车上做饭,司机师傅人品好,详情电话里谈,联系方式
烧烤1-2人月结
招聘烧烤师傅一名,每月两天休息,有配菜,上班时间3点到1.30,工资7000以上,店在阅海这边,联系电话
江苏某储备干部 主招实习生 不限专业
7000-9000元/月
生产运营免费培训月结全职主招实习生 晋升空间大
薪资待遇:7000-9000
招聘要求:
男女不限:18-22周岁
会默写26个英文字母
以长白班为主
接受站立工作,部分坐班储能
厂里生产新能源储能
恒温车间.不热不冷温度适宜
不包住:住宿环境优美,住宿高级公寓4-6人间,住宿费300
吃饭:免费吃
做满7天可以预支生活费
有空调单独卫浴.水电均摊
工作时间:8-8点,长白班为主
月休4天
生产助理工程师
7000-8000元/月
生产运营包吃包住1-2人全职
主要工作内容1.产品的工艺制程设计(流程卡和SOP工艺资料输出)
2.现场工装使用评估;
3.新产品前,后段装配工艺制定,编制
4.标准工时的制定,制程改善与推动,
5.返修流程及工时制定
任职资格
1,机械或模具专业,,大专学历,年龄35岁以下. 2. 有3年以上五金冲压及产品装配工作经验; 3.熟悉业界加工规范和业界先进的加工工。 4, 能熟练使用CAD, UG ,EXCEL等办公室软件
电子工程师助理
6000-8000元/月
生产运营包吃包住11-20人月结
1. 设计和开发电子硬件和软件;
2. 维护和更新现有的电子产品,并解决相关的技术问题;
3. 编写和执行测试计划,确保产品符合质量标准;
4. 协调内部和外部团队,推进项目进程;
5. 及时跟踪新兴技术的发展并应用到产品中。
任职要求:
1. 接受无经验小白,前期有人带;
2.年龄要求:18-40 岁,身体健康无传染疾病; 3.具备较强的自我学习和持续学习的能力,能够适应多变的市场需求。 【薪资待遇】: 4600 底薪,住房补贴(40%)+岗位补贴 (1000-1500/月)+月度绩效 奖励 1000/月+学历补贴 600,综合 8000-10000 左右。 吃住情况:免费住宿(4-6 人间,空调,热水器,洗衣机)五险一金! 薪资详细及福利待遇:
1.实习期间薪资待遇:25 一小时,3 个月自动转正,考核通过提前转正,综合薪资 6500 左右,每月 15 号发薪。
2.免费吃住,免费体检。提供 4 人间标准宿舍,空调宿舍,独立卫生间,24 小时 提供热水。
转正后 4600 底薪,住房补贴(40%)+岗位补贴 (1000-1500/月)+月度绩效奖励 1000/月+学历补贴 600,综合 8000-10000 左右。 加班费按劳动法计算,平时加班 1.5 倍/周末加班 2 倍/节假日 3 倍(5 天 8 小时外 算加班)平均每天加班 2 小时,自愿加班
其它薪资福利保险 公积金 节日福利转正双休 8 小时工作制带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖每季度一次晋升考核,初级技术-中级-高级
驻厂专员/带薪实训/保底8k+【接受无经验】
8000-9000元/月
生产运营包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职两班倒做五休二做六休一月休四天长白班三餐免费厂内食堂月结工资4-8人间宿舍4人间宿舍住宿免费有WIFI有空调不看显微镜不穿无尘服坐班恒温车间缴纳社保读写26个字母
岗位职责:
1、前期:系统学习产品生产工艺,原材料特性,行业标准及质量控制流程,深入生产一线了解制造全环节;
2、中期逐步参与出货前检验,协助建立质量档案,记录并反馈生产过程中的质量异常;
3、后期负责产品的出货质量把关,确保符合客户要求与公司标准;
4、协同工厂与成都公司,做好质量信息沟通与改进跟踪。
任职要求:
1、能吃苦耐劳,适应工厂环境,愿意长期扎根一线学习;
2、学习意愿强,有责任心,注重细节,具备良好的沟通能力;
薪资待遇:
转正前:综合薪资7K+
转正后:
底薪5000+岗位补贴1000-1500+绩效奖励500-1000+加班薪资(1.5倍/2倍/3倍)8000-12000
以上岗位包吃包住(三餐免费、水电费平摊)+ +周末双休(旺季单休),综合到手8000-12000
项目组长
2.5-3万元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技团队管理新能源
1、年龄45周岁以下,煤矿相关专业中专及以上学历,具备助理工程师或以上职称者优先;
2、具有3年以上掘进队队长工作经历。
薪酬福利:
1、薪资结构由规范化的岗位工资与多样化的绩效奖金构成,后续将逐步实施员工职业发展通道、战略型薪酬激励机制,并配套职工住房、子女就学、配偶就业等支持政策,保障员工长期稳定发展与生活安定;具体待遇可面谈;对综合条件特别优秀者,年龄等条件可适度放宽;
2、依法缴纳社会保险五项;
3、免费提供公寓式住宿,定期发放工作服及劳动保护用品;
4、享受餐卡补贴,同时设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐厅、超市、理发室、洗衣房及公共wifi等完善的生活服务设施。
宁夏宁夏国扬新材料现招细纱落纱工、操作工工作内容:细纱机落纱、接头、换纱,简单易学。要求:
4000-8000元/月
服装纺织人员餐补社保月结
宁夏国扬新材料现招细纱落纱工、操作工
工作内容:细纱机落纱、接头、换纱,简单易学。
要求: 20-50岁,身体健康,吃苦耐劳。
时间:上班时间为上12休息24小时,均为产量工资。
薪资:4000-8000元/月,产量工资,多劳多得!
福利: 社保、餐补、宿舍、夜班补贴、节日福利、部分路线班车接送。
无经验可学!师傅手把手教!
电话: 苏老师
地址:宁夏国扬新材料科技有限公司(东兴街毛纺织园区B区,原宁夏恒丰纺织厂区内
宁夏国扬新材料科技有限公司期待您的加入!!
生产经理(药品、食品行业)
9000-14000元/月
生产总监3-5年本科有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
工作内容:负责制定并实施生产计划,进行生产成本控制协调和生产过程管控,包括材料、库存、质量等;主导各部门人才培训培养,组织技能提升培训;负责车间各岗位人员绩效考核、车间的安全生产管理;监督生产过程,进行质量检查和改进;负责设备的日常管理,如维修、保养等;对外协调与其他各相关职能部门之间的工作;主持车间的日常工作事务等。
任职要求:大专及以上学历;从事药品、食品管理岗位相关工作经验5年以上;乳制品、奶粉、制药行业工作经验者优先考虑;具备出色的团队管理和项目实施能力。
车间主管
5000-10000元/月
车间主任经验不限学历不限生产计划与物料控制
负责车间生产运营、品质控制、安全生产以及设备维护的全面管理,确保各项指标顺利达成
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宁夏玩具设计师包吃住在线招聘信息,主要招聘宁夏其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。