【岗位职责】 主导新产品专案，独立完成从前期开发到最终量产的全过程； 负责USB3.0、卡座等连接器产品的设计与开发工作； 熟悉行业及协会标准，能够制定并输出相应的产品标准及规格书； 统筹协调项目进度，具备优秀的抗压能力，确保项目按时交付。 【任职要求】 学历年龄：大专及以上学历，年龄在25-40岁之间； 经验要求：拥有2年以上连接器（如USB3.0、卡座等）设计相关工作经验； 软件技能：能熟练操作 PRO/E、CAD、OFFICE 等设计及办公软件； 综合素质：具备良好的统筹规划能力，工作严谨负责，能适应一定的工作压力。

任职要求： 1.本科及以上学历，工科类专业背景，具备给排水、暖通、电气等相关专业者优先； 2.熟悉核电站管道系统及支吊架设计相关技术标准与规范者优先考虑； 3.具备管道布置设计能力，并拥有相关领域实际工作经验； 4.能熟练运用专业软件完成管道及支吊架施工图纸的绘制与出版； 5.英语水平良好，能够准确阅读并理解外方业主提供的技术程序、标准文件及往来邮件等资料； 6.工作地点位于中广核工程大厦

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及单级检修工作，保障设备稳定运行 2. 及时诊断并排除机械故障，完成维修记录与报告 3.按规范更换易损件、润滑部件，校准设备参数 4.配合生产计划安排检修时间，减少停机影响 5.严格执行安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1.具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉常用机械设备结构与原理 2.能独立完成单级检修任务，动手能力强，责任心强 3. 中专/技校及以上学历，机械类、机电类相关专业优先 4.持有钳工证、设备点检员证或特种作业操作证者优先 5.身体健康，能适应车间环境及必要体力劳动

职责描述： 1、承担非标自动化设备整机或整线的机械结构与外观设计，并完成相关测试与验证工作。 2、跟踪所设计设备在试制阶段的实施过程，开展质量分析、验证工作，推进工艺优化并提供技术支持。 3、输出装配图纸，参与装配工艺制定，指导现场安装与调试。 4、组织开展对技术团队的系统化培训工作。 岗位要求 1、具备1-3年以上非标机械设计经验，能独立完成机械设计任务； 2、熟练操作PRO/E、AutoCAD或SOLIDWORK等主流设计软件； 3、掌握机械自动化领域常用标准件的选型方法，包括气缸、丝杆导轨/模组、伺服/步进电机等； 4、具有较强的学习能力和适应能力，工作态度严谨，责任心强，能够适应一定工作压力

任职要求： 1. 本科及以上学历，机械设计相关专业，具备手机摄像头、电子连接器等3C类设备设计背景者优先； 2. 具备3至5年机械设计从业经验，能力突出者可放宽至2年，年龄不超过36周岁； 3. 掌握机械传动原理，了解常用机加工材料的选型及表面处理工艺； 4. 熟悉常用标准件的应用，包括气缸、丝杆、导轨、步进与伺服电机、真空发生器、电磁阀等； 5. 能独立完成整机气动系统设计，涵盖正压与负压回路布局； 6. 熟练使用CAD类设计软件，如AUTOCAD、Solidworks、Inventor等； 7. 工作态度端正，细致严谨，具备较强的创新能力与团队协作意识，学习主动，心态积极； 8. 拥有良好的职业习惯，对技术钻研有热情，自我标准高； 9. 面试时请携带个人代表性设计案例。 岗位职责： 1. 依据既定方案推进机构结构设计工作； 2. 设计定稿后，编制机构标准件BOM清单； 3. 编写装配作业指导书、绘制气路原理图等技术文档； 4. 根据需要赴设备组装现场提供技术协助； 5. 必要时前往客户现场支持售后技术问题处理； 6. 持续优化机构设计方案，或带领助理工程师共同改进； 7. 指导助理工程师完成2D工程图纸及加工件BOM的输出。

职位职责 1. 负责与客户沟通方案需求，推动公司设备销售达成； 2. 承担自动化设备的方案规划、详细设计及相关开发工作； 3. 编制BOM清单、SOP文件，绘制2D与3D图纸，并完成资料更新与归档； 4. 主导设备的调试与验证过程，及时解决调试中出现的技术问题； 5. 制定项目执行计划，把控进度节点，协调团队成员工作任务； 6. 持续学习先进技术理念，优化或迭代现有产品与解决方案； 7. 定期进行工作复盘并提交总结报告； 8. 高效完成上级安排的其他相关工作事项。 任职资格（学历、专业、经验、技能、素质要求） 1. 本科及以上学历，机械自动化、机电一体化等相关专业，具备2年以上工作经验。 2. 掌握自动化设备设计基本原理，精通PROE/Solidworks/CAD等设计工具。 3. 可独立完成机械自动化设备的整体装配图及零部件图纸设计。 4. 熟知各类机械零件、标准件、气动元件的设计规范及选型计算方式。 5. 了解机械加工工艺流程、材料性能参数、加工公差与精度要求。 6. 具备较强的实操能力，熟练开展机械测绘与装配作业，能独立排查设备故障原因。 7. 熟悉机械自动化装置的结构组成、工作原理、技术指标及安装调试流程。

岗位职责： 1.负责老年代步车、电动轮椅等产品的机械传动系统方案设计，完成原理验证与参数化建模； 2.进行机械结构及零部件的成本核算，制定项目开发计划，跟进供应商打样，主导工程样机装配与调试； 3.绘制整车零部件工程图纸，确定各配合部件的公差配合标准； 4.编制产品批量生产所需的技术文件（BOM清单、样品确认资料、工艺指导书、检验图纸等）； 5.配合项目经理推进产品量产导入，分析解决量产阶段的质量问题，并负责后续技术维护； 6.持续对现有产品进行结构优化与性能提升。 任职要求： 1.机械、汽车、电摩等相关专业大专及以上学历； 2.具备5年以上电动滑板车、电动车、电动摩托车、扫地机器人或服务机器人等产品的结构设计经验，至少主导过2款年出货量超10k的量产产品； 3.熟练运用ProE、CAD、Solidworks等软件进行三维结构设计，可独立完成整机结构开发； 4.精通塑胶、钣金及机加零件的设计规范，熟悉材料选型、加工工艺、表面处理及产品可靠性设计； 5.掌握常见机械传动机构的工作原理，具备零部件受力分析能力； 6.具备较强的沟通协作能力和问题解决能力； 7.具有良好的职业素养和团队意识，工作主动积极，具备创新思维。

1、必须有电工证，有焊工证优先考虑； 2、有汽车驾照，懂驾驶，有小车优先考虑； 3、有三年以上加油站设备安装、维修经验，熟悉加油站各类设备的维保、安装与调试； 4、工作责任心强，服从公司工作安排； 5、年龄25-45岁，懂电脑使用，会基本的办公软件； 6、高中以上学历，待遇面议；

一米多宽的烧烤炉净化车在运行过程中突然出现金属摩擦一样尖锐的声音，在断电以后声音还持续了好一阵子。该净化车使用五六年过程中没有清理过油污。需要检修。

破碎机设备的开机及维护保养

韶关市武江区招泥瓦工、砌砖/石

韶关市曲江区招装修木工安装墙板，吊顶铝大板

边坡人形骨架，大概400方左右

韶关市浈江区招防护设施安装

韶关市始兴县招挖机/抓机司机

今天开始，订单线索新增招聘可授权工种，类似于AB照司机493施工员510质量员/检测员/检验员501安全员/安全负责人519标准员515材料员518机械员517劳务员/劳资员。

双梁车维保消缺！找电工机械工各一名！几天的活！要求带证，联系电话:

机械工一名，18每小时刘洋工业区朱师傅

招聘现场管理人员，岗位包括施工员、质量员、安全员、机械员、造价员、劳务员。招工人数为6名。为保障安全合规进行，所有成功报名者须通过背景审查，请在报名时配合提交《无犯罪记录证明》文件。工作地址为调兵山市城南开发区威跃集团。

招聘果蔬管理员。工作地点位于四川省巴中市南江县八庙镇明阳村二社。

喷漆油漆师傅三名，要求刮灰平整（刮灰一定要会）做熟练掌握机械喷漆流程，喷漆漆膜饱满不流挂，谢绝半桶水，做过铝材挤压机喷漆的优先服从安排调度，有出差，底薪七千，8.5小时，加班一比一，综合工资一万以上，包吃住，宿舍空调热水器，水电费均摊，可以买社保。 喷漆中工，能喷漆，不会刮会，会喷漆速度效率差一点，底薪六千，8.5小时，加班一比一，包吃住，满两个月根据工作效率考核，底薪加三百到五百。空调热水器宿舍，水电费均摊。 油漆学徒工3500元一个月，8.5小时 入职满两个月综合表现合格底薪加三百到五百不等，月休一天，加班一比一，包吃住水电费平摊，空调宿舍。 油漆普工，4500元一个月，8.5个小时，加班一比一，月休一天，服从安排调度，手脚勤快包吃住水电费平摊。 业务员两名，，年龄18周岁岁以上，积极乐观，不畏挑战，能独立开阔业务，有车优先（，电费）无责底薪三千，有社保，包吃住。 每个月20号发上个月工资，入职满一周可以借支，不超过工资一半，辞工提前半个月同意后到期离开，年底结清工资（腊月二十六左右放假）不回家过年也有事做。3

广东鑫中胜汽车零部件有限公司，招聘以下岗位： 1.炉工:1名，50岁以下 吃苦耐劳、身体健康、适应两班倒。计件工资，综合薪资：5500-8000元/月 2、造型工，2名，40岁以下，手脚灵活，适应两班倒，计件工资，综合薪资：5500-8000元/月 3、质量工程师，1名，薪资面议，学历要求：大专及以上学历，工科类专业优先考虑。有3年以上的相关工作经验，有质量管理经验者优先考虑。 熟悉IATF16949相关质量管理体系标准，了解质量工程相关工具和方法，如SPC、FMEA、8D等；熟练使用Office办公软件和统计软件。 具备较强的质量意识和质量管理能力，能够独立完成质量管理体系建设和维护；具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效解决质量问题和协调各部门间的关系。 5.电工机修2人 - 经验：1–3年以上铸造厂电工经验优先；懂熔炼/造型/清理线设备优先 - 学历：中专/中技/高中及以上，电气/机电一体化优先 - 加分：PLC基础编程、设备改造、自动化线维护、焊工/机修复合技能 五、软要求与环境 - 能适应倒班（两班倒）、夜班、高温、多粉尘环境 - 责任心强、动手快、应急能力好、服从管理、有安全意识 - 年龄：55岁以下 综合薪资：10000-12000元/月 6.PMC，1名 1. 学历：中专及以上，懂铸造行业优先 2. 经验：3年以上生产计划/物控实操经验 3. 技能：熟排产、跟单、物料管控，会基础办公软件 4. 能力：懂铸造工艺流程，能控交期、协调产销 5. 素养：细心负责，抗压强，善于跨部门沟通 6. 职责：生产计划下达、物料跟进、库存管控、进度统筹 包吃，包住，购买五险。 有意者请联系 罗女士：

暑假工玩具厂轻松混两月 薪资：15～21元一小时 装配/包装/喷油 / 啤机/ 喷墨 岗位自由选择，都是小件玩具轻手工活松拿捏 班次：长白班，全坐班独立岗位，普通工衣，空调车间 食宿：包吃包住，公寓宿舍。满 要求：18-60 岁男女不限，学历不限，无高血压即可

工作认真负责，服从安排，具备基本的设备维修基础；1、负责所在车间设备的日常维护，定期对设备进行巡检； 2、建立设备保养档案，记录维护数据，严格遵守安全操作规程；

招聘塔冲师傅，会雕刻或激光者优先。招聘折弯师傅。招聘折弯半桶水，需懂图纸工艺。招聘副手或学徒。招聘焊接师傅，需持有相关证书。招聘打磨师傅，半桶水即可。招聘组装带班，需懂图纸工艺及具备管理能力。招聘组装熟手。岗位要求：遵守公司厂规，服从安排管理。加班一比一，每月休息2天，不拖欠工资。以上岗位均无需装车。

招聘机械制图专家， 专注于机械零部件的精细化绘图与设计工作。 工作内容： 运用CAD软件完成图纸的设计、修订、优化及标准化处理。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机械工程或相关专业； 2. 具备3年以上机械制图领域工作经验； 3. 精通AutoCAD、SolidWorks等专业设计软件； 4. 深入掌握机械制图的相关标准与规范； 5. 具备良好的沟通能力及团队合作意识。

招聘保洁人员2名，，年龄50岁以下，学历和经验不限，要求身体健康，吃苦耐劳，服从安排。薪资为每月3000元，福利包括提供食宿、社保和住房公积金。招聘热处理工1名，年龄45岁以下，要求初中以上学历，身体健康，吃苦耐劳，有较强的学习能力。薪资范围为每月4000至6000元，福利包括提供食宿、社保和住房公积金。招聘焊工1名，要求持有焊工证，年龄在28至50岁之间，服从领导工作安排。薪资范围为每月4000至7000元，福利包括提供食宿、社保和住房公积金。招聘机修工1名，，年龄在25至50岁之间，有设备保养和故障维修相关工作经验，会电焊和气割，熟悉强弱电，有铸造厂工作经验。薪资范围为每月6000至10000元，福利包括提供食宿、社保和住房公积金。招聘冲压工3名，，年龄在20至45岁之间。薪资范围为每月3500至5000元，福利包括提供食宿、社保和住房公积金。

岗位职责 1. 正确使用打磨设备及防护用具，及时排查并上报设备异常 2.配合质检人员完成工序自检与互检，减少返工率 3.保持工作区域整洁有序，落实5S现场管理要求 任职要求： 1. 工作经验不限，有工厂打磨、钣金、五金加工经验者优先 2.身体健康，能适应站立作业及一定强度体力劳动 3.责任心强，注重细节，具备基本安全意识和团队协作精神 4. 遵守车间规章制度，服从生产安排

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时上报异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成物料领取、数据记录及交接工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

岗位职责： 1.负责生产设备的日常巡检、故障诊断、维修及预防性保养工作 2. 制定并执行设备维护计划，确保设备运行稳定性与使用寿命 3.参与新设备安装调试、技术验收及操作培训支持 4.记录维修保养台账，分析故障原因并提出优化改进建议 5.配合生产部门快速响应突发停机问题，保障产线正常运转 任职要求： 1.具备设备维修保养相关工作经验，熟悉机械、电气或自动化系统原理 2.能独立完成常见工业设备（如数控机床、空压机、输送线等）的检修作业 3.具备基础电工知识，持有低压电工证者优先 4.责任心强，具备良好的安全意识和现场沟通能力 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先