隐患排查： 开展日常、专项、季节性及节假日期间的安全检查，及时识别风险点，保障企业运营安全。 安全文化： 策划并实施安全月活动、安全知识竞赛等项目，增强全体员工的安全防范意识。 施工安全： 对承包商进行入场资格审核，对现场吊装、动火、高处作业及受限空间等高危作业实施审批与全程监督。 工伤管理： 统筹各生产单位工伤事件的调查工作，负责数据统计、原因分析、整改跟进及资料归档管理。

岗位职责： 1. 依据国家法律法规及技术标准，独立开展安全评价项目（预评价、验收评价、现状评价）的现场勘查、资料分析与报告编制 2. 组织并参与风险辨识、危险有害因素分析、安全对策措施制定及评价结论判定 3. 配合专家评审，完成评价报告修改与备案材料准备，确保合规性与专业性 4. 协助企业开展安全隐患排查、安全标准化建设及安全培训支持工作 5. 持续跟踪安全评价领域政策动态与技术规范更新，提升专业服务能力 任职要求： 1. 持有国家注册安全工程师资格证或安全评价师资格证书（必备） 2. 熟悉《安全评价通则》《安全预评价导则》等核心法规标准 3. 具备化工、矿山、冶金、建筑等任一行业安全评价实操经验者优先 4. 具备较强的文字表达、逻辑分析与跨部门沟通协调能力 5. 责任心强，恪守职业操守，无不良执业记录

湖南怀化招聘：注册安全工程师 薪资：12000-15000元/月 研究生以上学历等优先，薪酬面议。

湖南怀化招聘：注册安全工程师 薪资：12000-15000元/月 研究生以上学历等优先，薪酬面议。

岗位职责： 1. 负责矿山建设工程全过程安全管理体系的建立、实施与持续改进 2. 开展现场安全风险辨识、评估与隐患排查治理，监督落实整改措施 3. 组织安全教育培训、应急演练及事故调查分析，提升全员安全意识与应急能力 4. 监督执行国家及行业安全生产法律法规、标准规范及业主单位安全管理要求 5. 编制安全技术方案、专项施工安全措施及安全验收资料，保障掘进等高危作业合规受控 任职要求： 1. 安全工程、采矿工程、地质工程等相关专业优先，学历不限 2. 具备矿山工作经验者优先 3. 熟悉《金属非金属矿山安全规程》及JGJ/T系列施工安全技术标准 4. 持有注册安全工程师证书。 5. 责任心强，具备良好沟通协调能力与现场执行力

玉门矿区中核安全员

职位描述： 一、制度建设： （1）配合部门经理于每年12月31日前健全项目部安全环保管理体系《见安全环保相关流程、制度》； （2）配合部门经理于每年7月31日前优化项目部安全岗位责任制《见安全岗位责任制》； （3）配合部门经理于每年7月31日前完善项目部安全生产岗位责任制《见安全生产岗位责任制》； （4）配合部门经理于每年12月31日前更新各项目部现有工种操作规程《见安全操作规程》； 二、在部门经理指导下： （1）协助完成项目部安全环保管理体系的建立与完善，截止时间为每年12月31日《见安全环保相关流程、制度》； （2）协助推进项目部安全岗位责任制的修订工作，每年7月31日前完成《见安全岗位责任制》； （3）协助落实项目部安全生产岗位责任制的完善任务，每年7月31日前达成《见安全生产岗位责任制》； （4）协助推动各项目部现行工种操作规程的补充和规范，每年12月31日前完成《见安全操作规程》； 三、环保管理： 1、组织实施公司安全环保制度与流程体系的全员宣贯培训，确保培训覆盖率达100%，每季度开展一次（见培训签到表）； 2、每月实现对所有项目的巡查全覆盖，针对制度执行过程中发现的问题提出整改建议，并监督指导项目部100%落实安全环保相关规定（见巡查登记表）； 四、安全培训： 1、协助部门经理完成新员工入职时的公司级安全教育培训（须在3日内完成），并监督检查项目部三级安全教育及日常安全培训的实施情况，确保培训覆盖率达100%（见培训签到表）； 2、每季度随机组织一次安全知识与操作规程专项培训，确保参训人员考试通过率达到100%（见培训签到表、培训考试卷）； 五、安全信息管理： 负责统筹各项目部安全信息的汇总与整理，确保数据完整无遗漏（每周五收集项目安全报表），并于每周一发布周报，每月28日前发布月报《见周报月报》； 六、安全信息管理： 牵头组织各项目部安全信息的归集工作，保障信息采集及时、准确、全面（每周五收集项目安全报表），按时形成并发布周报（每周一）、月报（每月28日）《见周报月报》； 七、事故调查处理： 根据部门经理安排，参与轻伤及以下安全事故的调查、原因分析与后续处置工作，须在事故发生后48小时内启动（见事故调查报告）； 八、按时完成公司下达的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、年龄：28-45周岁 2、具备5年以上矿山安全管理工作经验，熟悉内业资料与现场管理 3、能适应高海拔地区作业环境 4、持有注册安全工程师资格证书 职位福利：包吃、包住、定期体检、节日福利、交通补助、通讯补助、带薪年假

林芝市米林市招安全员/安全负责人

水城区一煤矿招聘安全副总，年龄55周岁以下，购买社保，不拖欠工资，有5年相关工作经验，有意向请联系：马。

中航工程集成设备有限公司招聘（外包） 资料员/安全员： 1、负责新都区项目资料工作，后期协助成都其他地区项目资料和现场安全工作； 2、协助项目经理现场协调管理。 3、有进取心，责任心，愿长远发展，按照项目经理培养。 待遇面议； 任职资格： 1、本科以上学历，3年以上相关工作经历。 2、有较强的沟通协调能力、应急事故处理能力。 3、考虑长期发展，35岁以下优先。 联系电话：

餐饮店铺砌墙，有五十多平方，150的轻质砖，然后还要做地梁，需要包工包料

天一宁乡基地，铆工及铆工学徒，长白班长白班 【铆工】需要持焊工证，计件工资，3月份实行小时工制（工价34-38元/小时），长白班，提供工作餐，提供住宿，年龄50以内，需要做职业健康体检。 【铆工学徒】简单的图要能看，焊接水平稍微好点即可。。

中联高机【焊工】长白班 持证，考平焊+立焊，33元/小时， 45岁以下，包工作餐和住宿 联系

（宁乡）星邦智能招聘焊工20人 工资计件10-13k ，会平焊立焊，不包吃 有食堂自费 包住 宿舍在厂对面很近，两班倒，，18-45岁 有焊工证 餐补5块钱一天。 ​联系报名

宁乡三一重工招聘焊工/油漆 ✅焊工：持证上岗，会平焊多层多道，年龄18-45周岁，计件工资8000-12000 ✅油漆工：年龄42周岁内，不戴眼镜，有汽车或者机械油漆工作经验，计件工资7000-12000 ⏰工作时间：8-8点，两班倒 食宿情况：吃饭员工自费8元左右一顿，住宿 100 元/月水电平摊。

职位描述： 岗位职责： 1.负责矿山安全管理及监督工作； 2.指导工地完成安全设施建设和使用； 3.办理矿山安全许可证及相关手续； 4.协助公司相关部门监督工地的安全生产； 5.完成上级领导交办的其他任务。 职位要求： 1.本科及以上学历，建筑工程或相关专业； 2.45岁以下； 3.具有5年以上建筑工地安全管理经验； 4.熟悉建筑工地的安全管理规范和程序； 5.具有组织能力、沟通协调能力、熟练使用办公软件。

注册安全工程师相关工作

任职要求/职责： 安全工程师 1. 大专及以上学历，具备3年以上相关工作经验，持有安全类资格证书。 2. 具备良好的沟通表达与文档撰写能力，保密意识强。 3. 负责厂区安全风险排查、消防设备管理及ISO14001等体系的执行落地，推动安全标准实施，并开展安全记录台账的检查与规范化工作。 环保工程师 1. 持有污水处理相关证书及叉车操作证者优先考虑。 2. 熟悉给排水系统，具备给排水、废气治理、集尘系统及中央加药系统等设施的运维经验。 3. 可独立完成上述系统的运行操作，具备异常情况的判断、处理与优化改进能力。 4. 环保系统实行白夜班轮岗制，当班期间负责污水处理、废气处理、纯水系统、回用水系统、危废转运及恒压供水系统的稳定运行与监控

必要条件：应聘需持有注册核安全工程师证书！！！ 1. 组织落实国家、行业及地方发布的安全生产政策、法规、标准、规范及相关技术规程，执行集团公司制定的安全管理制度，牵头编制并持续维护公司安全、环境保护与职业健康管理体系制度，指导下属单位完善安全管理机制，并监督制度实施情况； 2. 协助拟定公司及分（子）公司安全生产、环保及职业健康管理目标，开展日常监督、检查与考核工作； 3. 策划并组织召开公司安全生产委员会会议，推动安委会各项计划与决议的贯彻落实； 4. 推进公司安全管理标准化建设，指导各单位开展标准化落地实施工作； 5. 牵头开展公司危险源辨识与风险评估，建立并动态管理重大风险源台账； 6. 配合部门开展安全、环境及职业健康类事故事件的调查分析、处理及责任认定工作； 7. 监督各层级单位安全生产投入执行情况与安全管理现状，协助完成安全评估及年度安全绩效评定； 8. 策划并实施公司级安全环保专项检查，形成问题清单，督促整改闭环管理； 9. 负责汇总、整理公司安全环保相关统计资料，并按时完成信息报送工作；

岗位职责： 1.负责企业EHS（环境、健康、安全）管理体系的建立、实施与持续改进 2.组织开展日常安全检查、风险识别与隐患排查，督促整改闭环 3.策划并实施EHS培训，提升全员安全意识与应急处置能力 4. 参与事故调查分析，编制报告并落实预防措施 5. 对接政府监管部门，确保环保、职业健康及安全生产合规运行 任职要求： 1. 熟悉国家及地方EHS相关法律法规和标准规范 2.具备EHS管理实操经验，能独立开展现场审核与体系运行支持 3.持有注册安全工程师、ISO14001/OHSAS18001内审员等证书者优先 4. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 5.责任心强，原则性强，具备较强的文字表达与数据分析能力

九华医疗招聘长白班操作工（不要学生），做满一个星期可以预支300元！ 普工50人，质检员岗位10人 1、视力要求4.9以上（可佩戴眼镜）； 2、年龄18-40岁（接收少量工人） 3、中专及以上学历，专业不限。应届社招生或者进入社会2年左右优先（提供良好的晋升渠道）； 4、有过工厂同岗位工作经验优先； 5、人员工作稳定性好（找零工过渡的不考虑）； 6、无纹身，，无癫痫、皮肤病史（产品与环境初始控制）。 7、工作时间：8.30-21：00， 8、薪酬待遇： 15元/小时+1元餐补，提供住宿（水电费平摊自理），，并且享受节假日福利。 9、工作内容： 恒温车间，坐班工作轻松，工作内容：医疗器械包装、焊接、组装等。 10、质检员必须要有相关工作经验才行。 面试时间：周一至周五上午9：30， 报名电话，

湘潭九华华芯医疗DD 长白班✅五险一金 恒温车间坐班⭐工作轻松 面试时间：周一至周五 上午9：40-10：00 —————————— 薪资待遇： 15元/小时+1元餐补 提供住宿（水电费平摊自理） ，并且享受节假日福利。 做满一个星期可以预支300元！ ✅普工/质检员： 1、视力要求4.9以上（可佩戴眼镜） 2、有相关工作经验的，可以放宽到42 3、中专及以上学历，专业不限。应届社招生或者进入社会2年左右优先（提供良好的晋升渠道） 4、有过工厂同岗位工作经验优先 —————————— 工作时间：8.30-21：00， ✅工作内容：医疗器械包装、焊接、组装等 ⚠备注：不要短期工，无纹身，，无癫痫、皮肤病史（产品与环境初始控制）。

招查底一名

招临时品检一名，临时操作单挑一名，今班有意者电话联系：

岗位名称：品质主管； 岗位要求：1. 负责质量管理的全面工作，处理相关质量事务；2. 管理并协调质量人员的日常工作，实施全面质量管理手册及质量检验标准；3. 与研发生产部门合作，审核产品设计及工艺，预防产品质量问题。 薪资待遇：薪资5-8K，六天八小时工作制，工资面议。

招聘 1⃣：包装临工多名 2⃣：全能返工1名 3⃣：查货临工多名 地址：东联工业区南一路 ☎：

岗位职责： 1. 负责生产过程中的来料、在制品及成品质量检验，按标准执行抽样检测与全检任务 2. 准确填写检验记录表，及时反馈异常问题并跟踪整改闭环情况 3. 熟练使用卡尺、千分尺、显微镜等常规检测工具，维护保养检测设备 4. 参与质量标准宣贯与检验规程优化，协助完成内外部质量审核工作 5. 配合生产、工艺部门分析质量问题原因，提出合理化改进建议 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写能力及简单计算能力，能看懂作业指导书和图纸 2. 有1年以上制造类企业质检/品检工作经验者优先，无经验可带薪培训 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通意识和团队协作精神 4. 能适应工作安排，服从工作调配

岗位职责： 1、配合公司质量保证（QA）室主管推进质量体系的日常运行与管理； 2、承担质量保证体系文件系统的更新与维护工作； 3、负责产品质量档案的归档、更新及日常管理工作； 4、协助相关职能部门完成质量类文件的编制与修订； 5、负责印刷类包装材料文字内容的核对与复审； 6、参与企业内部质量体系自检工作的执行，跟进偏差、OOS、变更及CAPA流程，包括质量管理相关的变更申报与评估；负责变更事项的追踪落实，协调相关方沟通并确认信息更新情况； 7、参与纠正与预防措施的实施监督与过程管理； 8、参与销售退回产品的质量判定及相关风险评估工作； 9、参与内部质量审计的组织及后续整改措施的推动； 10、负责供应商资料的收集、建立及动态管理； 11、负责GMP相关文件培训的组织、人员培训实施及培训记录的归档管理； 12、负责计算机化系统中数据管理相关工作； 13、完成上级安排的其他临时任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，制药工程、药学、化学等相关专业背景； 2、具备3年以上制药企业QA体系工作经验，掌握GMP规范、药品质量管理体系文件要求及注册法规，了解国内外相关技术指导原则； 3、具备体系化思维，工作细致严谨，执行力佳； 4、责任心强，积极主动，能按时高效完成工作任务，具备良好的协作与沟通能力。 表现优异者可按QA主管方向培养，薪资待遇面议

裤子厂急招 尾查。 1名 熟手、合泰大街

表检外观 初中以上，视力好，做事认真，长白班 薪资福利:3000 - 4000 招工人数:2名 工作地址:临澧县金诚创业园13A