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1，诚邀有志之士加入我们，携手成为房产经纪合伙人！无论您是单兵作战还是带领团队，我们都热忱欢迎您的到来，一起开创事业新篇章！公司配备专业的房产网络平台，海量客户资源，收入可观，前景广阔！ 2，工作时间：9:00-12:00，14:00-18:30！每月享有4天休息，假期可累计！ 3，薪酬福利：底薪+高比例提成＋绩效奖金+深圳社保。 4，期待思维敏捷、实力出众、富有远见的您加入我们的队伍，共谋成长，共赢未来！

1.担任房屋买卖双方的桥梁角色，协助两方顺畅交流，促进交易顺利达成； 2.通过系统学习，掌握房地产相关基础理论，熟悉房地产发展历程、类别及其在国民经济中的作用； 3.经由专业培训，熟练运用签单沟通技巧、房产涉税知识、客户开发方法及客户分层管理等内容； 要求： 1.具备良好的沟通表达能力，为人诚信友善，性格积极，能快速适应环境变化 2.拥有较强的学习意愿与理解吸收能力

为顾客提供咨询服务，洞察其需求并促成交易达成

1.为房产交易的买卖双方提供居间服务，协助沟通协调，促进双方顺利达成协议； 2.通过系统学习，掌握房地产相关基础知识，熟悉房地产的发展历程、类型及其在国民经济中的作用； 3.经过专业培训，熟练掌握签约谈判技巧、房产税务政策、客户开发方法及客户分层管理等内容； 要求： 1.具备良好的沟通表达能力，为人诚信友善，性格积极，适应能力佳； 2.拥有较强的学习意愿与快速掌握新知识的能力

岗位职责: 1.为客户提供专业的房产购置与投资咨询服务； 2.深入掌握市场变化，为客户出具房地产市场分析资料； 3.维护客户关系，保障服务过程中客户的满意体验； 4.协助客户完成房产交易流程，确保操作合法合规； 5.参与销售方案的规划与实施，实现既定销售指标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与谈判技巧； 2.对房地产领域有高度热情，能精准捕捉市场趋势； 3.拥有较强的市场研判能力，可提供专业化的建议支持； 4.为人诚信，具备良好的职业操守； 5.富有团队协作意识，能与团队成员顺畅配合。

1、置业助理前3个月薪酬构成：必须是首次入职或者行业新手，无考核业绩，无业绩奖，底薪补贴+职务绩效模式。底薪补贴：和考勤挂钩 高中A01最高薪酬7000元：底薪补贴3000元+行动量化绩效1000+3000职务绩效 大专A02最高薪酬8000元：底薪补贴4000元+行动量化绩效1000+3000职务绩效 本科A03最高薪酬9000元：底薪补贴5000元+行动量化绩效1000+3000职务绩效 2、A级置业顾问/置业经理/营业部经理岗位：新手熟手均可直接定岗A1-A4级别，底薪补贴+业绩奖。以下为A级岗位薪酬，如是营业部经理还可以享有带组津贴。底薪补贴：和考勤挂钩 A1级：最高薪酬4600元：底薪补贴绩效4600+业绩奖55%-80%，每月考核业绩9000元【其中含行动量化绩效1000】 A2级：最高薪酬6000元：底薪补贴绩效6000+业绩奖55%-80%，每月考核业绩11000元【其中含行动量化绩效2000】 A3级：最高薪酬6800元：底薪补贴绩效6800+业绩奖55%-80%，每月考核业绩12000元【其中含行动量化绩效2000】 A4级：最高薪酬7500元：底薪补贴绩效7500+业绩奖55%-80%，每月考核业绩13000元【其中含行动量化绩效2000】【举个例子，面试场景化怎么介绍A序列岗位薪酬】 比如置业顾问A2薪酬构成是底薪补贴4000+2000行动量化绩效，享有55%-80%超高业绩核算比例。 【行动量化绩效】基数是1000~2000（深圳A1是1000，A2~A7是2000），与经纪人日常任务量化挂钩，和出勤挂钩，多劳多得，拿满并不难的，大多数人都可以拿到，都是作为经纪人的基础量化工作，导师会带教指导你对应完成。 其余部分的底薪补贴，主要和出勤及日常表现挂钩，不跟业绩挂钩。 【业绩奖】超高业绩奖核算比例55%～80%，业绩奖=（当月个人实收业绩+奖励业绩-考核业绩）

岗位职责: 1.负责房产销售项目的推广和销售活动，有效地吸引潜在客户； 2.深入了解市场动态和客户需求，提供专业的购买建议； 3.协调内部资源，为客户提供优质的购房体验； 4.跟进销售过程中的各项事宜，确保交易的顺利进行。 任职要求： 1.对房产销售工作充满热情，具备良好的沟通技巧和团队合作精神； 2.能够独立解决问题，具备较强的市场分析和判断能力； 3.有责任心，具备良好的客户服务意识； 4.适应灵活的工作时间，能够有效地完成销售目标。 5.工作灵活行业小白也可以学会，有导师一对一带教。 薪酬待遇：6k-10k 工作时间：9.30点-19点 工作经验：不限

潮州潮安招其他工程司机，主要清洗下水道，化粪池，需要帮忙干活的，不怕脏，不怕臭，工资面议

置业助理/实习生/8-9K/提供住宿 【薪酬福利】 （1）新手培养期前3个月： 高中及以下最高薪酬7000元：底薪补贴4000+3000职务绩效 大专最高薪酬8000元：底薪补贴5000+3000职务绩效 本科最高薪酬9000元：底薪补贴6000+3000职务绩效 （2）发展期：三个月后收入自主制，赚多赚少你说了算，薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。，公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 入职满一年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满一年的店长近一年平均月薪27978元！ 【福利待遇】 （1）毕业当年及毕业一年内的大学生租房免佣，应届生毕业生到岗报到可按公司标准 （2）丰富多彩的各类员工活动：生日会、团队聚餐、乐有家学院各类培训课程等 （3）五险一金+带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会 （4）提供住宿：小区房。带空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施一应俱全； （5）上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选择，工作生活两不误 【工作内容】 （1）网络营销：微信，网络与客户沟通，解答疑问。发布房源信息吸引客户； （2）专业带看，传递楼盘亮点，帮客户找到合适的房子，促成交易。 （3）熟练掌握区域楼盘详细情况，实地勘察物业状况，确认权属，对物业进行专业评估，，； 【晋升方向】 公司支持员工全方位纵横向发展！在这里每月一次晋升机会，公平且透明，明确的晋升和后备培养机制，我们公司不唯学历、不唯资历、不唯工龄、不唯经验、不唯功过、不唯出身，只要你有能力，想要挑战高薪，想要提管理团队，我们公司提供零成本创业平台，开店不用你出一分钱！管理团队享有高额利润分红！！！ 岗位晋升：营销管培生（储备干部）——置业经理（储备店长）——店长——副总经理——营销副总裁

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上班时间9点到9点做六休一，月收入2万左右

置业顾问20名 1，有行业经验者优先 2、待遇面议 3、有行业经验，面议！ 4，上班时间：早九晚六，做六休一 5、交金，交险 6、每月团建+奖金+免费国内旅游

置业顾问20名 1，有行业经验者优先 2、待遇面议 3、有行业经验，面议！ 4，上班时间：早九晚六，做六休一 5、 6、每月团建+奖金+免费国内外旅游

新房销售

年龄20到40岁，学历本科以上，有过房产销售经验者优先

招聘房地产经纪人10名，待遇:底薪+提成+奖金。每个月休息4天，每天上班8个小时，公司提供客户端口，上班轻松，收入可观。

行政司机 1、，净身高170以上，退伍军人；2、年龄30岁以下，身体健康，无犯罪记录，无纹身，无体表大面积疤痕；3、持有C1以上驾驶证，驾驶技术娴熟；4、对工作积极，具有保密意识，无近视；。1、负责单位领导指派的综合性行政文职工作，需持有C1驾驶证，勤务需要时协同领导出去执行公务；2、完成领导交办的其他任务； 薪资福利:1、工资5000 - 5500/月；2、单位缴纳五险一金；3、单位提供食宿；4、享有节假日福利，高温补贴；5、8小时工作制，月休8天。 招工人数:1名 工作地址:汕尾市城区汕尾市人力资源服务产业园613室

1.在房屋买方与卖方之间作为媒介，协助双方沟通，友好达成交易； 2.通过学习，掌握房地产基础知识，了解房地产的历史、类型以及在国民经济的发展地位； 3.通过培训，熟悉掌握谈单技巧，房产税务知识，获客技巧及客户分类等； 要求： 1.良好沟通能力，诚实正直友爱、适应力强 2.具备较强的学习能力

司机 10名 1、45周岁以内，身高: 165cm以上，体重90KG以内 2、初中及以上的文化程度。 3、驾驶资质:三年以上 A 1 牌驾龄，证件有效，身心健康，政治可靠，无违法刑事犯罪记录，无不良行车记录，无酗酒习惯，有较强的执行力和服务意识，有一定沟通能力，心理素质较好，熟悉道路交通法律法规知识，掌握车辆机械常识、维护知识和应急急救知识，精通驾驶技能，具备驾驶车型的对应机动车驾驶证，熟悉广东省内线路,。 4、有公交车驾驶经验或退役军人可适当放宽限制。 5、综合薪酬：税后综合工资6500-7000元，购买五险一金，有节日福利、高温补贴，提供员工住宿（工作地点附近），不包吃（但有员工食堂）； 6、工作时间：六天 8 小时工作制，非正常工作时间工作任务有行车补贴； 7、工作地点：陆丰、碣石镇、惠来。 8、联系方式：王生

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1，诚邀有志之士加入我们，携手成为房产经纪合伙人！无论您是单兵作战还是带领团队，我们都热忱欢迎共同开创事业新篇章！公司提供专业的房产网络平台、实体门店支持及全套运营资料，海量客户资源助力业绩增长，收入可观，前景广阔！ 2，工作时间：9:00-12:00，14:00-18:30！每月享4天休息，假期可累积使用！ 3，薪酬福利：高比例提成+绩效奖金+年终分红+深圳社保。 4，期待思维清晰、实力出众、富有远见的您加入我们的队伍，齐心协力共谋发展，实现共赢致富！

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