企业名称郑州宏鑫橡胶制品有限公司 (荥阳分公司)招聘懂橡胶制品生产管理人员2名 仓库管理员2名会电脑操作岗位要求:25岁以上 基本工资待遇:4500 加工效提成另招聘会干钳工，电焊工，冷做工，工作员工数10名待遇5000-6000。男女均可地址:高村镇高村寺村委对面 联系电话:

《大观B坐11楼》 招聘 仓库：1名 电话☎ 同步

岗位名称：仓库管理员（中药原料）;仓库管理员（药品管理）。 岗位要求：1.中药原料的出入库和保管；2.物料养护与质量控制；3.药品验收、上架、防火防盗及仓库维护。 薪资待遇：月薪3500元。

[岗位职责] -负责物流现场操作及仓储管理 -协助完成物流运营与零担运输相关工作 -负责到达货物的装卸分理等中转工作。 -负责按需按车分别卸载，并核对各票清单与货物是否一致，保证不混卸。 -组织好装卸工，按装卸规定装卸和堆码。 -负责组织自营车队和合同车队及时将货物安全，准时转运到收货人。 -负责搞好与合作公司的关系。 -定期和合作公司核对往来账目。 [职位要求] -学历:不限 -经验:不限，有物流相关经验优先

岗位名称：仓管； 岗位要求：1.大专以上学历；2.年龄2540岁，有仓库管理经验者优先；3.具有良好的仓库工作实践能力，能够驾龄较长，熟练使用EXCEL表格。 薪资待遇：月薪28003500元，单休。工作内容：1.商品的验收、出入库、存放、保管、盘点；2.客户薪资系统数据录入、填写和传递；3.商品检查、复核、装卸车及发运；4.仓库环境维护、货品摆放整齐；5.完成领导交办的其他临时性工作。

招聘：库工（交五险） 薪资：薪资面议 岗位职责： 1.负责仓库货物的出入库管理，确保账目清晰、准确。 2.对库存货物进行定期盘点，保证账实相符。 3.合理规划仓库存储空间，提高空间利用率 4.做好仓库货物的保管工作，防止货物损 坏、变质。 5.冷库工作 5.协助其他部门做好货物的调配工作。 任职要求： 1.具备踏实、能干的工作品质。 2.熟悉仓库管理流程，具备良好的货物管理能力。 3.拥有较强的责任心，能认真负责地完成各项工作。 4.具备一定的沟通协调能力，以便与各部门有效协作。 5.熟练掌握库存管理相关技能，可精准进行账目记录和盘点工作。

招聘：尚可机械诚招仓管，交社保 35以下.月休4天 薪资：面议 岗位职责： 1. 负责仓库日常物资的出入库管理，确保账实相符、数据准确； 2. 按照规范完成货物分类、摆放、盘点及库存记录，保障仓储环境整洁有序； 3. 配合生产与采购部门，及时响应物料需求，确保发货准时高效； 4. 协助处理异常情况，如货损、缺货、错发等问题，并及时反馈； 5. 参与仓库安全巡查，落实防火、防潮、防盗等管理措施； 6. 积极参与公司组织的带薪培训，持续提升专业能力。 任职要求： 1. 高中或中专及以上学历，有仓管相关经验者优先； 2. 熟悉基本办公软件操作，具备良好的责任心和执行力； 3. 工作细心严谨，具备较强的沟通协调能力和团队协作意识； 4. 能适应8小时工作制，不加班，服从管理，愿意在稳定环境中发展； 5. ，能长期稳定工作。 福利待遇：缴纳社保+商业保险，包吃，加班补助，团建活动，节日福利，带薪培训，晋升空间大，工作环境优良。

仓库管理员 麻利能干，年龄20-38岁 薪资福利:工资面议 工作地址:家家乐批发市场

岗位名称：仓库管理员；做饭阿姨。 岗位要求：1.健康且年龄在特定要求之内；2.服从公司的工作安排和管理；3.有相关工作经验者优先考虑。 薪资待遇：1.仓库管理员薪资为30004000元/月，具体薪资根据工作经验和表现决定；2.福利待遇包括节日福利及奖金等。

第一个月保底7500 转正是底薪7500+满勤22天2200（常驻补贴100/天）+全勤500一个月满勤情况下综合到手工资是10000左右，加班额外另算 实习期上班时间：实习期是早8晚8，中间休息2小时，上六休一 转正以后主要工作就是在客户公司常驻管理材料，上班时间8:30---5:30，长白班，周末双休

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招聘岗位：客运中心地铁站附近现招聘保洁60岁左右，在室内工作，工作8小时，月薪3500元，有意者请联系我

明天上街要4名工人九小时150元7点20到管饭。

招聘：仓管员 薪资：5001-7000元/月 面谈

库管 长白班 3000-3500元 买五险

招聘分拣员底薪3800+全勤200+提成 招聘库管底薪3800+全勤200+提成联系人王

工厂直招：发工资准时，有社保，公司有饭堂和宿舍。 1、冲压工：3名，熟手，，计时25元/小时，包吃包住，做到2026年，离职结清工资。工作地点：外派潮州分公司 2、仓管员:2名，中专以上学历，20-40岁，熟练操作电脑，工作认真负责，会做帐，两年以上仓管经验。（底薪4500-4700元+绩效+加班费） 公司地址：中山市三角镇金煌路8号/黄圃镇大岑工业区成业路118号 联系电话：

◉徐州和卓机车制造有限公司 1、职位：仓管 薪资：3800-4300元 电话/：

物流招聘文员一名 1.负责基础招聘工作 2.负责数据统计 3.大专以上学历，会简单办公软件 4.月休4天，工作时间8:00-18:00 5.在物流行业工作过优先考虑 电话： 地址：郭店镇黄金大道元宇宙物流园

公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作内容: 1.将本公司合作企业生产加工出来的电子产品、汽配产品、工业设备、纺织原材料等，通过货运配送到全国各地营销部和客户。 2.与生产方核对产品数量、规格等，将签署的回执单带回，不用搬运。 3.基本工作流程为:部门领取货单一仓库清点提货一指挥监督叉车工装卸货一随车前往目的地一与营销部及客户方进行交接一签署回执单并将单据带回公司交接。 4.主要负责货物清单的领取、货物盘点、核对，配送以及交接的工作。 要求： 1.年龄:18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，身体健康不晕车，能适应出差，无传染性疾病、突发性疾病能服从公司领导的管理。 2.能吃苦耐劳、人品端正、做事仔细认真，稳重踏实。 3.退伍军人优先录取。

招聘：双汇火腿招聘库管，有工作经验，能吃苦耐劳，服从安排，工资3000。地址：开元大道北田物流双汇仓库。电话：

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公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作内容: 1.将本公司合作企业生产加工出来的电子产品、汽车配件、成品、工业设备、纺织原材料等，通过货运配送到全国各地营销部和客户。 2.与生产方核对产品数量、规格等，将签署的回执单带回，不用搬运。 3.基本工作流程为:部门领取货单一仓库清点提货一指挥监督叉车工装卸货一随车前往目的地一与营销部及客户方进行交接一签署回执单并将单据带回公司交接。 4.主要负责货物清单的领取、货物盘点、核对，配送以及交接的工作。 要求： 1.年龄:18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，身体健康不晕车，能适应出差，无传染性疾病、突发性疾病能服从公司领导的管理。 2.能吃苦耐劳、人品端正、做事仔细认真，稳重踏实。

岗位名称：仓库管理员；仓库管理员（不限年龄）。 岗位要求：1.年龄符合要求；2.遵守工作时间安排；3.月休四天。 薪资待遇：仓库管理员薪资为月薪45005000元。

岗位名称：装卸工；装卸工助手；仓库管理员。 岗位要求：1.年龄介于18至55岁之间；2.身体健康；能吃苦耐劳；3.服从管理，遵守纪律。 薪资待遇：装卸工及装卸工助手：计件工资，多劳多得，日工资不低于150元；全勤奖每月200元；提供餐食，加班有加班饭。具体薪资依工作表现而定。仓库管理员：薪资待遇视工作表现及绩效而定。

岗位职责： 1、负责运输线路的规划与执行，保障货物准时安全送达，全程跟踪运输动态，及时处理突发状况； 2、持续优化运输成本结构，提高整体运营效率与时效性； 3、进行运输数据的收集、统计与分析，通过报表识别线路运行中的问题，提出改进措施并推动流程优化； 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理、大数据管理或相关专业优先； 2、3年以上物流调度领域工作经验，熟悉数据分析流程，具备较强的报告输出能力； 3、具备优秀的沟通协调能力，能高效应对运输过程中的各类应急情况； 职位福利： 五险餐补节假日福利年终奖每年晋升考核

【4.2米新能源货运调度专员】高薪诚聘我们是一家专注于新能源货运的创新物流企业，现因业务快速发展，诚邀英才加入我们的核心调度团队！【岗位职责】智能调度管理科学安排4.2米新能源货运车辆调度，合理规划运输路径，提升车辆运营效率实时跟踪车辆运行状态，快速响应并处理运输过程中的异常情况（如延误、货损、充电问题等）全流程运营管控统筹司机任务派发与现场问题协调，保障运输安全与时效精细管控运输各环节成本，重点推进充电费用优化方案客户与数据服务全程对接货主需求，保持高效沟通，持续提升服务体验准确记录各项运营数据，定期整理并提交数据分析报告【任职要求】优选条件具备1年以上物流或货运调度工作经验（有4.2米车型或新能源车辆调度经验者优先）熟悉城市内配送作业全流程核心素质具备优秀的多任务协同处理与突发情况应对能力良好的司机端与客户沟通协调技巧工作踏实负责，抗压能力强基础技能熟练操作Office办公软件具备基本的数据分析处理能力【薪酬福利】万元高薪：底薪+绩效奖金（月均收入10000+，上不封顶）完善保障：入职即办理五险晋升通道：高速成长型企业，提供多元化职业发展机会【加入我们】期待热爱物流行业、追求卓越表现的您，携手共建绿色智能货运新未来！原标题：《高薪直聘【4.2米新能源货运调度专员】》

公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作内容: 1.将本公司合作企业生产加工出来的电子产品、汽配产品、工业设备、纺织原材料等，通过货运配送到全国各地营销部和客户。 2.与生产方核对产品数量、规格等，将签署的回执单带回，不用搬运。 3.基本工作流程为:部门领取货单一仓库清点提货一指挥监督叉车工装卸货一随车前往目的地一与营销部及客户方进行交接一签署回执单并将单据带回公司交接。 4.主要负责货物清单的领取、货物盘点、核对，配送以及交接的工作。 要求： 1.年龄:18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，身体健康不晕车，能适应出差，无传染性疾病、突发性疾病能服从公司领导的管理。 2.能吃苦耐劳、人品端正、做事仔细认真，稳重踏实。 3.退伍军人优先录取。