设备工程师（西藏林芝） (MJ005751)
8千-1.2万/月
设备工程师1-3年大专维修保养安装调试设备管理生产设备
工作内容：
1. 负责工厂设备、机械及仪表的设计、开发、维护与跟进，保障设备安全稳定运行，提升生产效率。
2. 推进设备标准化管理，制定并执行设备维保计划，增强设备可靠性，延长使用寿命。
3. 快速响应设备故障，提供精准技术支持，协调相关团队确保维修维护工作高效推进。
4. 管理设备资产台账，跟踪公司设备更新进度，定期汇总并上报设备运行数据，包括备件库存、工具使用及维修支出等信息。
任职要求：
1. 大专及以上学历，机械工程、机电一体化、自动化控制等相关工科专业优先。
2. 具备1年以上相关行业工作经验，有设备维护、检修或调试经历者优先考虑。
3. 熟练操作CAD、UG等机械设计及制图软件，可独立完成设备结构设计与技术方案编制。
4. 具备良好的沟通能力与团队合作意识，能有效进行问题分析与决策处理。
5. 学习能力强，适应快节奏工作环境，能持续掌握新技术及设备故障应对策略。
6. 有同类型企业从业经验者优先。
工作地址：
西藏自治区林芝市巴宜区绿色食品产业园
设备测绘工程师
1.3-1.5万/月
设备工程师5-10年大专生产设备熟练使用CAD非标设备绘图
1、负责钢铁厂内各类生产设备（以非标设备为主）的现场测绘、尺寸采集及结构还原工作，运用CAD、SolidWorks等绘图工具完成设备总装图、部件图、零件图的绘制或更新，为设备维修、技术改造及备件采购提供准确的图纸支持。
2、构建并持续维护设备全生命周期的技术档案体系，涵盖原始设计资料、历次技改记录、维修更换明细、测绘数据等内容，确保档案信息与设备实际状况一致，为设备运维管理及故障溯源提供可靠的数据基础。
3、参与设备技术升级、节能优化、自动化改进等项目实施，承担改造前现状测绘与可行性评估，以及改造后结构验证和图纸更新工作，保障设备改造成果符合生产要求和技术规范。
4、针对易损件或已停产零部件，组织实施逆向测绘，输出加工图纸或技术参数，协调外部协作单位完成备件试制，并监督加工过程与成品质量，确保替换件与原装设备匹配可用。
专业技能：测绘工程、机械工程、自动化等相关专业背景，熟练操作CAD、SolidWorks、UG等主流设计软件。
核心素质：具备扎实的数据分析能力与现场问题应对能力；熟悉设备管理流程及测绘相关的国家与行业标准规范。
设备技术员
8千-1.2万/月
设备工程师3-5年本科设计安装/调试结构设计自动化设备
一、职位描述：
1、工程建设阶段：负责现场设备安装管理，主导设备验收工作，协调各设备供应商在施工期间的相关事宜。
2、生产运营阶段：开展设备日常管理工作，包括建立设备台账，组织实施设备维修、保养等运维事务。
二、岗位职责：
1、推进车间自动化整体布局与规划，提出可行的自动化实施策略；
2、参与公司新设备的技术调研与引进，开展相关工艺技术研究；
3、统筹车间设备运行管理，审核闲置设备的回收、内部调配、再利用及报废处置；
4、带领团队落实设备管理目标，组织协调各车间设备维修与维护工作；
5、日常运维：执行巡检、润滑、清洁等预防性维护措施，减少设备故障发生；
6、故障处理：及时响应设备异常情况，完成修复并记录处理过程以防重复发生；
7、计划制定：编制周期性维护方案，提升设备使用寿命；
8、配件管理：跟踪备件库存状况，合理控制采购与仓储支出；
9、性能提升：运用数据分析定位运行瓶颈，优化运行参数或实施硬件改进；
10、技术改造：参与自动化与智能化升级项目，助力节能降耗目标实现；
11、效率改善：增强设备运行稳定性，降低停机频率，提升生产能力；
12、生产支持：解决因设备问题导致的产能瓶颈，确保生产任务顺利完成；
13、新设备导入：参与设备选型、安装、调试及验收流程（如FAT/SAT）；
14、跨部门协作：配合质量与研发团队评估设备对产品品质的影响；
15、安全管理：保证设备运行符合行业安全标准，定期核查防护设施；
16、风险评估：牵头开展隐患排查，制定相应的应急处置预案；
17、人员培训：指导员工掌握规范操作方法，防范人为操作事故；
18、技术文档维护：归档设备资料、维修记录等技术文件；
19、报告编写：定期提交设备运行报告、成本分析及优化建议。
三、任职要求：
1、本科及以上学历，主修电气工程、机电一体化、机械工程、自动化等相关专业；
2、掌握变频器基本原理，了解破碎、浮选、浓密、压滤等工艺流程，具备选矿行业（尤其是卡林型金矿浮选/碳浸）经验者优先考虑；
3、熟悉各类泵阀的工作机制，了解传动系统、液压系统及水处理原理，有设备机械维修背景者优先录用；
4、能够适应出差及倒班工作安排；
职位福利：绩效奖金、包吃、包住、五险一金、带薪年假。
设备检修工程师（包食宿）
6-8千/月
设备工程师经验不限大专电气设备机电一体化
【岗位职责】
1. 负责机组设备的日常维护、检查和保养工作，确保设备正常运行；
2. 参与设备改造和升级项目，提升设备效率和稳定性；
3. 协助制定设备维护计划，并监督实施情况；
【岗位要求】
1. 大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先；
【福利待遇】
1. 薪资构成：底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补助 + 高温补贴 + 工龄工资（岗位等级不同薪资待遇不同），综合薪资：6000-8000；
2. 五险一金、包食宿，每半年有晋升的机会；
3. 享受高温补贴、技术奖金、年终奖等；
4. 晋升空间：运维初级-中级-高级——运维值长-场长；
5. 工作时间：月休5—6天，可连上连休，休假回家按照二等高铁票价报销往返路费。
设备工程师 (MJ049300)
1.5-2万/月
设备工程师5-10年本科矿山设备安装/调试超深井采矿
岗位概述：
1. 本岗位为贵州省开阳县大坪磷矿设备工程师，大坪磷矿属采深超过1600米的井下开采磷矿项目，需具备超深井采矿设备管理相关经验。
2. 入职单位为贵州时代矿业有限公司
岗位职责：
1. 负责矿山项目设备安装工程的施工策划、现场执行及工程质量管控工作；
2. 审核乙方设备维护保养计划、备品备件使用情况及维修消耗定额；
3. 配合开展矿山设备安装方案的设计与落地实施，承担与设计单位的协调沟通任务；
4. 协同建立并完善企业机电工程质量管理体系，负责体系运行过程中的指导、考核及对乙方的监督管理；
5. 参与机电工程施工中关键技术问题的技术攻关，并按职责分工推进落实；
6. 参与技术交流与研讨，汇总分析行业动态，跟踪新技术、新工艺、新装备发展趋势，参与制定并推动技术发展规划落地；
7. 协助开展质量、安全及设备类事故的原因分析、调查处理及处置方案编制；
8. 协助矿长推进矿山项目安全生产、文明施工及环境保护管理工作；
9. 完成其他与机电施工及设备维护保养相关的各项工作任务。
任职要求：
1. 学历要求：本科及以上学历，取得学士或以上学位；
2. 专业背景：设备管理、机械自动化等相关专业；
3. 工作经历：具有5年以上矿山机电管理岗位工作经验；
4. 持有中级及以上职称者优先考虑；
5. 熟悉井下开采项目运作，具备大型深井矿山项目实践经历者优先。
工程设备值班员
4-6千/月
设备工程师1-3年中专/中技高压证、配电室
任职要求：持有高压证书、有一定配电室值班经验
工作内容：
1、严格贯彻执行各项规章制度，做好值班记录。
2、做好设备维修保养记录及设备故障记录。
3、做好机房及控制柜的清洁工作，做到无污迹、无灰尘、无垃圾。
4、协助工程运行主管做好各项具体工作。
5、熟练掌握高压系统的工作原理，工作认真负责，有较强故障处理能力。
设备维修技术员
100-200元/天
设备工程师经验不限大专网络设备计算机硬件熟练使用计算机沟通能力较强
1、负责远程给客户搭建软件设备 2、远程给客户解决软件问题 3、不用出差公司坐班
黔东南岑巩县新中医院招聘消防弱电师傅一名后续验收收尾工作工资320包吃住现结工作地址：
300-350元/天
消防电1-2人周结
岑巩新中医院招聘消防弱电师傅一名后续验收收尾工作工资320包吃住现结工作地址：岑巩
急招设备工程师+日薪60元/天+需出差
1.1-1.2万/月
设备工程师5-10年学历不限包吃住、接受出差、空调车间
【招聘岗位】设备机构调试工
【招聘要求】
1 40岁以内，需要接受出差；
2 能用SW软件看懂3D图，会使用千分表，独立作业；
3 ，要有5年以上调试经验；
4 必须要有线束处理和连接器焊接相关工作经验。
【面试方式】现场试工，
【薪资待遇】
总部：工价42元/小时，包吃住；
出差地南通：5人，包住，餐补30元/天；
出差地越南：2人，管住，餐补50元/天，补贴150元/天
设备工程师+电工证+萧山城南顺丰+薪资面议
8千-1.1万/月
设备工程师3-5年大专设备电工
杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名，薪资面议
岗位职责：
1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作（涉及设备：摆轮、皮带机、滚筒线）；
2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作；
3.负责仓内各项设备类问题的对接处理；
4.负责仓内设备故障台账的记录及分析；
5.定期组织仓内操作人员，进行培训，降低操作故障；
6.完成上级交办其他工作事项。
工作时间：排班制节假日除外月休6-8天
设备维护工程师
9千-1.2万/月
设备工程师1-3年中专/中技
岗位职责：
1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除，保障设备稳定高效运行
2. 参与新设备的安装调试、验收及操作规程编制，协助完成设备技术改造
3. 制定并执行设备预防性维护计划，分析设备运行数据，提出优化建议
4. 编写设备操作、维修SOP文档，对产线人员进行基础设备使用培训
5. 配合生产、质量等部门完成GMP/ISO等体系审核中的设备相关工作
任职要求：
1. 具备设备维护相关工作经验，熟悉机械、电气或自动化设备原理
2. 能独立判断常见设备故障并快速响应处理，具备较强动手能力
3. 工作认真负责，具备良好的安全意识和团队协作精神
4. 学习能力强，能适应制造现场工作环境及阶段性加班需求
5. 持有电工证、焊工证、压力容器操作证等特种作业证书者优先
生产负责人
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年本科现场管理全面质量管理体系环境管理体系职业健康安全管理体系
工作职责：
1. 统筹生产计划制定、资源调配、成本管控（含物料/能耗/设备维护）及安全管理体系运行。
2. 主导新产品的工艺研发，负责技术规范与工艺文档的审定，推动技术改造项目实施落地。
3. 组织开展生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作，确保系统合规稳定运行。
4. 具备技术文件审核能力，善于跨部门协作；能高效处理生产过程中的突发问题，保障产品按时交付。
5. 跨职能协同：整合生产、技术、工程等多部门资源，推进生产技术目标达成。
6. 定期向总经理汇报生产运营进展，并落实专项工作任务执行。
岗位要求：
1. 具备5年以上医疗器械领域生产管理经验，掌握GMP/ISO13485等相关法规要求；
2. 拥有工艺验证与设备管理的实际操作经验；
3. 熟练掌握生产排程、成本管理及精益生产方法论；
5. 学历要求：本科及以上学历，工程类、药学类或管理类相关专业优先。
工艺经理
1.3-1.6万/月
厂长/主管5-10年本科电池材料
岗位职责：
1. 统筹工艺团队的日常运作，负责绩效评估与人才梯队建设，提升团队在工艺技术方面的专业水平及协同作业效率；
2. 主导工艺体系的建立与持续优化，编制并更新关键工序的工艺规范、标准作业程序等文件，确保工艺稳定性与产品性能的一致性；
3. 针对工艺技术问题提供支持，处理生产过程中的异常情况，主导新产品导入阶段的试产管理，监督现场工艺执行情况，保障量产顺利推进与产品达标；
4. 推动材料研发与生产工艺的有效对接，开展原材料适配性验证，优化设备与工艺的匹配度，落实生产合规要求，配合内外部体系审核及客户审查，防范粉尘、高温等安全与环保隐患；
5. 控制工艺环节相关成本，参与产能布局与产线升级规划，收集分析工艺数据，撰写相关报告，完成上级安排的其他临时任务。
任职要求：
1. 本科及以上学历，材料化学、新能源材料、粉体材料等相关专业背景，具备坚实的材料工艺理论基础；
2. 8年以上工艺领域工作经验，其中至少3年从事负极材料工艺管理及团队管理，熟悉相关质量管理体系；
3. 熟悉材料行业工艺改进方法，能熟练运用精益生产、六西格玛等工具解决负极材料工艺中的复杂问题；
4. 具备良好的领导能力、沟通协调能力和问题应对能力，责任心强，抗压性强，具有持续学习与自我提升意识。
磷酸盐生产主管
1.1-1.6万/月
车间主任5-10年大专
岗位职责：
1、落实公司下达的生产经营目标，统筹生产管理与技术创新改造工作，制定大、中、小规模检修计划并组织实施。
2、全面主持车间日常运营，将生产任务细化分解至各班组，协调组织各岗位人员高效开展生产活动，并监督执行进度与完成情况。
3、构建以车间主任为核心的安全生产与环保管理体系，全面负责生产经营的组织与指挥，检查各岗位安全技术规程的执行状况。
4、定期组织召开车间技术分析会议，聚焦达产达标、节能降耗、高负荷下安全环保稳定运行、产品质量提升及新产品研发，确保装置投产后达到工艺包设计的消耗标准，持续推进磷酸装置的技术革新与优化措施。
5、强化安全、生产、环保、质量、管理及人员培训等各项工作的推进力度，推动管理标准化与操作规范化建设。
6、实施“走动式管理”机制，依据车间工艺考核制度开展绩效评估与考核工作。
岗位要求：
1、大专及以上学历，化工类相关专业背景，具备6年以上化工行业生产经验，其中至少4年管理岗位工作经验。
2、有磷酸或磷酸盐行业从业经历者优先考虑。
变电一次设计岗位
6-9千/月
电力工程师1-3年本科CAD
岗位职责:
1.承担变电站一次系统设计任务，确保方案符合技术标准与运行需求。
2.参与项目前期需求研讨，提供可行性设计建议。
3.配合团队完成设备选型及投资成本优化工作。
任职要求：
1.具有电气工程相关领域的专业背景和技术能力。
2.掌握变电站设计所依据的行业标准与规范。
3.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。
4.拥有110kV和35kV变电站设计经历，能适应出差工作。
印刷机长
8千-1万/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责：
1. 负责三色印刷机的操作，完成包装纸箱的生产任务；
2. 监控本工序质量状况，确保机台生产过程中的品质达标；
3. 组织并指导机台人员按标准作业流程规范操作。
岗位要求：
1. 年龄20-50岁，具备1年以上包装纸箱厂印刷设备实操经验；
2. 具有1年以上管理经历，熟练掌握三色水墨印刷机操作，了解纸板印刷工艺。
铜仁项目部-生产运营主管
5-6千/月
车间主任月结1-3年大专生产计划与物流控制生产成本管理生产跟单
1.需具备人力资源管理师或物业管理师相关职称
2.具备三年以上生产管理或物业项目管理工作经验，有异地农村工作经历者优先考虑
3.工作地点：铜仁
4.年龄要求：35至50岁
广告加工厂接单员
4-7千/月
生产跟单1-2人1-3年学历不限
【我们在找谁】
自家广告加工厂扩大业务，现急招一名接单员/开单员！如果你懂广告材料、会简单的软件操作、做事麻利，欢迎来聊！
【你需要做什么】
主要就是坐在办公室对接客户，收文件、报个价、给车间下下单，盯着货做完发走就行。不用出去跑业务，都是客户主动找上门的单子！
【希望你具备】
会电脑操作：必须会用CDR或PS打开文件，改改字、转个曲（不需要你是设计大神，但要懂基础操作）。
懂行优先：知道什么是KT板、亚克力、灯布，知道怎么算价格。有图文店或广告厂经验的优先！
细心靠谱：广告单子怕出错，需要你做事细致，嘴巴甜，能跟客户和师傅沟通好。
储备干部 包住+五险
4-8千/月
其他生产营运人员免费培训包住月结经验不限大专不接受居家办公
【薪资待遇】
1. 试用期无责底薪4000+1000奖金+五险+提供住宿+晋升机制，综合工资5000-8000元。
2. 对申请需要住宿的人员提供住宿，电梯房，全自动洗衣机、冰箱等设备齐全，距离公司五分钟路程，交通便利。
3. 公司每月有聚餐，每季度组织国内著名景区旅游。
4. 公司给员工提供完善系统化的培训以及广阔的晋升空间。
【岗位要求】
1. 专科及以上学历，专业不限。
2. 有良好的团队精神，有责任感。
3. 为人诚实可靠，具有较强的语言表达能力、逻辑思维能力。
4. 不可有明显纹身。
【岗位职责】
1. 前期熟悉、了解公司的产品，转正后协助公司中层管理者处理各种事务。
2. 项目参与：参与公司项目，提升解决问题和团队协作能力。
3. 领导力发展：逐步承担管理职责，培养领导能力。
4. 协助部门经理制定运营策略，推广落实考核项目。
【公司承诺】
1. 一经录用，无需经验，接受小白，免费带薪培训，不收取任何费用。
2. 若你的简历符合公司岗位要求，最迟两天内给予您反馈。
3. 人人机会均等，期待你的加入，非诚勿扰。
设备技术员
6千-1.2万/月
设备工程师1-3年本科AutoCADSolidworks机械设备采购机械设备设计机械设备研发设备升级改造机械设备维保
工作职责：
1、收集并整理设备相关的电气、机械及操作类技术资料，做好归档管理；
2、主导量产产线的技术升级与改造工作，涵盖效率提升、良率优化、成本控制及工序能力增强等精益化改进；
3、开展现有设备的市场技术调研，评估技术应用的可行性；
4、指导备品备件资源库的优化与替代工作，审核各分公司月度备件计划及实际使用情况；
5、在设备发生重大故障时提供现场技术支持，并编制故障分析报告；
6、执行上级安排的其他临时性工作任务。
基本要求：
1、本科及以上学历，机械制造、工业工程或相关理工科专业背景；
2、具有1-3年相关领域工作经验；
3、具备较强的责任意识和担当精神，善于持续改善，富有创新意识和学习能力；
4、具备良好的沟通协调能力及项目推动执行能力；
5、技能要求：熟练掌握OFFICE、CAD、SolidWorks等常用设计与办公软件；
6、能够针对生产流程提出效率优化建议，并推动落地实施；
7、关注行业前沿技术发展，了解新型设备及工艺动态。
职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、加班补助、带薪年假、节日福利、免费班车
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供贵州工业工程师包吃住在线招聘信息，主要招聘贵州其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
