早班05:30-14:30，早饭中饭都管，每月工资10号到账，有岗位分红、提成和投资成为合伙人，有不怕辛苦想创业的有志青年，中年都可以联系店长进行面试，现场看工作实事求是。洛阳市区26家门店，郑州南阳三门峡开封均有门店。经理：

需要两名小工，勤劳踏实肯干，负责搅拌站日常卫生清理等

能吃苦耐劳，非诚勿扰

服务员工作 杂工工作 工资面议

岗位职责： 1.负责厨房食材的清洗、切配、搬运等基础加工工作 2.协助厨师完成餐前准备、餐中补给及餐后清洁整理 3.保持操作区域、设备及用具的卫生整洁，落实食品安全规范 4.配合完成餐具回收、垃圾分类及仓库物资整理等杂务工作 5. 遵守厨房安全操作规程，及时报告异常情况 任职要求： 1.工作认真负责，能吃苦耐劳，服从工作安排 2.具备基本卫生意识和良好的个人卫生习惯 3. 身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 4.有餐饮行业相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.初中及以上学历，年龄18-55周岁

麻辣烫打包后厨工作

下午三点到晚上，能干的联系我

后厨杂工

16--50岁 可包吃包住，能吃苦耐劳，3500月

主要负责外卖打包 堂食出餐 收桌子 洗碗拖地摘菜 工作自由无约束

洛阳市洛龙区招工地力工

找几个干活的搬运工，400一天，人走账清，不拖不欠，管吃管住，没有什么额外开销， 当天到，当天安排好，第二天不耽误上班。18-53岁 现在入职，！新员工入职在职一个月补贴3000元。每个月保底26天班，保底9980! 入职成功后，管吃管住。住宿平摊水电费。吃饭管三餐。不浪费就行。正常刷饭卡！ 推荐朋友过来，朋友正常做满30天！推荐奖励是3000元。到时候你们平分也可以，你自己单独拿也可以！主打一个干的多，得的多。 正常能长期做满6个月的。可以升职，班长，组长！晋升通道清晰明了，入职成功后带你看岗位。能干哪一种就干哪一种，管理人性化。入职只要自己不乱花钱，一般情况下，存个八九万块钱不成问题。 工资按小时计算，一个小时30，正常工时一天早八晚八。12个小时计算，360上夜班，有40块钱夜班补贴。不想让夜班提前想找人调换就行。干的多得的多。 一个月，月休四天，正常，想休息就休息。不想休息可以申请加班。。 ，长期工作。不想转正的正常，! 工作时长可以长期，可以短期。长期做一两年，两三年都可以。短期的话最短不能少于一个月。在芜湖 不用担心，干不了。觉得不合适提前讲。会提前安排调换岗位。一般情况下岗位都是有老员工教和老员工带的一天就上手。现在马上进入高峰期大量用人，招满就停！

下午涧西找一个大小工都可以

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厨妃有喜餐饮店[庆祝][庆祝][庆祝]招聘阿姨1位，35至50岁之间，身体素质好，需要勤劳能吃苦，会蒸饭，距离花溪美的国宾府附近3公里内的优先，包吃，不提供住宿，月休息2天，周末除外，试用期一个月，第一个月3000元，试用期过后3500一个月。有意者电话咨询

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嵩县新区招灶台一名，打荷数名，工资面谈，电话，

岗位职责： 1.负责食材的清洗、切割、分装及预处理，确保配菜规格符合厨房标准 2. 协助厨师完成菜品摆盘、传菜及出餐前的最后检查 3.保持打荷台及周边区域整洁卫生，及时清理废弃物并消毒用具 4. 根据订单节奏合理备料，保障出餐效率与出品一致性 5. 配合主厨完成日常库存盘点与物料申领工作 任职要求： 1.热爱餐饮行业，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和团队协作精神 2. 有配菜/打荷相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 身体健康，持有有效健康证，能适应快节奏厨房环境 4.具备基本刀工基础和食品安全常识 5.学历不限，年龄18-45周岁，无不良从业记录

工作轻松，有宿舍，工作环境好

家常菜，人品好就行

主管2名:4000—4800元 炒菜两名6000—7000元 炒鸡师傅5500—6000元 打荷2名2800—3200元 凉菜师傅5000元—5500元 小时工数名

配菜 打包

岗位职责： 1.负责日常菜品的烹饪制作，确保色、香、味、形符合标准要求 2.严格执行食品安全与卫生操作规范，保障厨房环境及食材安全 3. 参与菜单研发与成本控制，优化出品结构与出餐效率 4. 配合餐厅运营需求，完成备料、摆盘、出餐及收尾工作 5. 协助管理厨房物料，及时反馈损耗与补货需求 任职要求： 1.热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识 2.熟练掌握中式（或指定菜系）烹饪技法，刀工、火候、调味基本功扎实 3.身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病 4.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，具备团队协作精神 5.有相关工作经验者优先，学历不限

月休2，每月20号结工资

嵩县招刀削面师傅一名要求会大盘量出品稳定电话：胡河南洛阳

要求品德端正，无不良嗜好。

台儿庄饭店招聘勤杂工。