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拉饮料牛奶百货零食，送贵州省内各个地州，服从安排，能吃苦耐劳者优先 原标题：《4米2货车司机》

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梁村养猪厂找3个焊工管吃管住240元.不能回家，能干1个月电话联系5

招聘勤杂工。要求年龄50岁以下，，具备泥工技能，会砌墙者优先。薪资为150元每天，工作时间为长白班8小时。招聘人数为2名。所有岗位均提供食宿，并缴纳五险一金。工厂直招。要求应聘者无犯罪记录，身体健康，年龄符合要求，且未在领取失业金。休息时间请勿联系。工作地址位于玉屏县大龙经济开发区汇成新厂。

负责前厅接待，上菜，前厅卫生

铜仁玉屏到新乡获嘉，车干净，双驾，明天装贵州六盘水有到商丘装，没有要求，不洗车也没事重庆万州有到山东临沂，九米六

进行电表轮换，需持有低压电工证或者高压电工证（能带电更换集中器者及能做下户线者优先）

上班时间早上8点到晚上6:30，每日按照路线安排给客户进行送货，我们主要经营建材方面，有马桶，油烟机，水龙头，浴室柜，瓷砖，电器等。当工作不忙时，或者回来比较早的时候，到了仓库，需要听从仓管安排，统一进行仓库整理。我们在配送货物的时候有额外的搬楼费补贴，就是例如某些产品它没有电梯，需要扛楼上去，有额外补贴。只要认认真真干，基本上每月到手工资在8000到1万之间，需要一定的力气，最少要能上楼扛100斤以上 原标题：《配送司机》

工作内容:专线配送 公司提供3.8平板车 任职资格: 1、年龄20-60周岁，c1、c2本, 2、具有较强的安全意识; 3、为人踏实、老实忠厚，责任心强， 4、没经验也可以、 原标题：《纯司机公司提供3.8平板车配送驾驶员》

工厂里送货 原标题：《招司机一名》

开车，有装卸工。做六休一，很轻巧 原标题：《司机（驾驶员）》

公司招募货运司机 欢迎各位司机加入一起合作共赢，招募司机送货、公司提供车，一天收入大概在330左右、每天跑来回 不用装卸、点对点、送工厂货货源稳定、收入可观、工资日结要求无酒驾醉驾无犯罪记录、 可长期可短期做有意者可直接聯繫！

新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照12小时记薪，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，每天工作时间10小时，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 工作地点是在苏州！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

工作地址：石阡青阳乡招工地小工/杂工，工作是安装设备铺设管路，要求会使用电动扳手，角磨机，电锤

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•负责产品组装、检测及包装等基础操作工作 【职位要求】 •做六休一，，无经验要求 •认识26个英文字母，不限学历与年龄 •不穿防尘服，恒温车间坐班，电子厂/家具家电厂/玩具厂均可 接受短期，接受应届生，【工作时间】 •08:00-19:00，固定班次，不加班强制 【薪资福利】 •综合月薪6000-7500元， •包住包吃，五险齐全，周未双休 •加班补助、饭补、话补、房补、交通补助全都有人走账清，接受短期

第五类。应聘者需具有中华人民共和国国籍，拥护中国领导，遵守中华人民共和国宪法、法律，坚持社会主义核心价值观，衷心拥护“两个确立”，忠诚践行“两个维护”。品行端正，遵守社会公德、职业道德和家庭美德，师德师风良好。无违法犯罪和违反公序良俗行为。博士人才原则上年龄不超过45周岁，紧缺专业可放宽到50周岁，年龄计算截止日期为2026年12月31日。符合学校相关业绩成果要求。身体健康，人格健全，安心工作，有较强的事业心和责任感。薪资福利方面，高层次人才引进根据学科和成果业绩给予相应的安家补助、购房补贴以及科研启动经费支持，具体待遇面议。高层次人才被学校聘用后，还可享受以下待遇：、、，标准为火车除软卧外，高铁除一等座和商务座，轮船除游轮，高于高铁二等座票价的飞机票按高铁票价进行折算报销。享受博士津贴，如遇上级政策调整按调整后政策执行。博士可享受校聘副高职称（专业技术七级岗位）工资待遇，三年内须通过评聘取得相应资格，如未取得资格则按专业技术十级岗位聘用。已取得副高以上职称的，符合条件的可聘任到相应岗位。第五类人才引进岗位需求详见附件1。应聘人员专业名称与公布专业不一致，但研究方向与需求专业相一致的，须提供应聘人员能体现本人研究方向两项以上的代表业绩作为佐证资料，一般应为作为第一作者在核心以上期刊发表的相关文章或作为主要参与人（排名前三）参与或主持的厅级及以上项目研究成果或发明专利或博士毕业论文等。人事处将根据应聘人员提供的佐证材料组织各招聘单位结合岗位专业要求开展论证，论证结果不通过的，资格审核不通过。第五类人才的工作协议期为6年。工作地址为贵州省铜仁市碧江区川硐教育园区铜仁学院。

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