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岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常异动处理 4. 协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合部门完成人力资源相关制度执行与基础数据分析 任职要求： 1.人力资源、管理类或相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据处理能力 4.有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

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加工厂里学习开机器、粘接、打磨

坐班+长短期都可+小时工工资+工作轻松 公司介绍： 本公司主要生产电子设备，电池，手机零配件等，招聘社会普工，实习生，小时工，正式工。 一，男女不限；18到45 2，无需工作经验，面试通过当天安排住宿，有岗前培训； 3、必须本人二代身份证原件（有磁）； 4、无明显纹身，烟疤（不超过卡片大小即可），； 二、工资待遇 1、计资方式：纯工价23元小时，每月到手工资6000-8000之间，每困难的同事可以提前借支工资。 3、免费吃，住宿为免费公寓，4-6人间，独立卫生间，均配空调，热水器。 三、工厂环境； 1、无需防尘服，穿的普通工衣（无需服装费）； 2、车间有中央空调，冬暖夏凉，上班气氛好，管理宽松； 3、车间配有：饮水机，休息间； 四、工作时间： 1： ，中午、晚上有休息，两个小时； 五、食宿福利： 1：进厂当天，统一发放饭卡，刷卡吃饭； 2：饭堂，有米饭，西北菜等窗口，持厂牌即可刷卡就餐； 3：免费提供住宿，4-6人一间，房间大； 4：宿舍配备WIFI，独立卫生间，洗澡间，空调，热水器等用品； 六、注意事项； 1、需提前一天报备面试名单，面试时间:上午8:30，下午14：00没赶上面试的可以先安排住宿；

新产线开招大量要人，主要做无人机电子产品，手工活，做事轻松 车间全坐班，普通工衣，独立岗位，长白班为主，车间可带手机 一、薪资待遇： 小时工20-23元/小时 月综合6000+包吃住 二、招聘要求： 1.年龄：16-40周岁 2.有本人二代身份证，在有效期内有磁性 3.无需经验，不限学历 4.无工期要求，离职提前三天 5.工作七天可预支 厂区优势 （优势1）所有岗位操作简单手工作业，无需工作经验，细心即可。 （优势2）免费提供工作餐，加班餐免费，中餐类（米饭+2荤+2素+1汤）；有面食类，饭后有水果 （优势3）车间内设中央空调，车间恒温，坐班 （优势4）免费提供住宿，4-6人间宿舍，具备空调，热水器，无线网。独立卫生间，独立阳台，生活区环境好，环境优美，交通方便，福利丰厚。