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长白班19元中山南头电器厂招聘普工免体检 招聘要求：16-52岁，男女不限，身体健康，吃苦耐劳。 工作内容：包装，打镙丝，贴标签，焊接， 工资待遇：组装车间 包装，贴标签长白班16元/小时 焊接车间：长白班19元一小时，综合工资5500以上 工作时间：8:00~11:30 13:30-17:30 18:00-21:00 伙食住宿： 住宿5块一天水电费平摊，包吃中餐和晚餐 工作地址：中山南头

岗位职责： 1、为销售及产业合作提供数据中心基础设施整体解决方案的售前技术支持，参与技术方案的整体规划与咨询； 2、主导数据中心机电总包及运维项目投标过程中各专业技术工作的统筹协调、进度推进及中标落地； 3、评估项目技术实施成本，并在技术和商务层面与销售团队保持紧密协作与支持； 4、组织内外部供应商询价工作，协助完善并维护相关技术资料库； 5、对已获取项目进行技术总结与归档，并顺利移交至后端执行团队。 岗位要求： 1、本科及以上学历，暖通、冷冻、电气、机电等相关专业毕业，具备3年以上相关工作经验； 2、掌握数据中心行业规范、技术标准及安全要求，具有数据中心系统集成实践经验； 3、精通数据中心制冷或配电任一专业领域，同时对另一领域具备基础认知； 4、理解数据中心暖通或配电系统设计原理，能独立分析现有设计方案的合理性及优化空间； 5、具备一定数据中心基础设施运维背景，有施耐德(Schneider)、维谛(Vertiv)等企业工作经历者优先，英文可作为工作语言熟练使用。

职位职责： 1.统筹日常运维管理工作，涵盖设备维护保养、安全管控、环境卫生、变更管理流程、采购执行、财务核算及预算编制等相关工作； 2.主导数据中心扩建、升级改造、日常维护及新客户接入等项目的实施与落地； 3.与外部服务供应商保持常态化沟通，监督服务质量，协调应对突发状况及临时性工作任务； 4.跟踪行业法规与标准的最新动态，确保机房运营符合相关合规要求； 5.负责技术文档管理、问题响应处理、团队绩效考核及日常行政事务协调； 6.编制并提交各类客户运营管理报告，制定和优化4P操作规范（SOP、MOP、EOP、SCP），规划关键运行活动（如断电演练“Pull-the-Plug”测试），完善应急响应、灾难恢复及业务连续性方案； 7.担任事件管理负责人，统筹突发事件处置流程，并完成事故分析与报告撰写； 8.推动安全管理体系和绩效评估机制的实施，保障服务品质与系统稳定性满足客户需求； 9.定期开展设施巡检，监控各项运行指标达成情况，及时识别并上报基础设施潜在风险。 职位要求： 1.持有设施管理、机械电气工程或建筑设备工程等相关专业本科学历； 2.具备不少于10年相关领域工作经验，其中至少8年专注于数据中心运维或电信行业； 3.熟悉关键基础设施设备运行原理，包括冷水机组/冷却塔、机房专用空调（CRAC）、不间断电源（UPS）、静态转换开关（STS）、发电机组（Genset）等； 4.熟练使用MicrosoftWord、Excel、PowerPoint等办公应用软件； 5.具备良好的中英文书面表达与口语交流能力，能够熟练运用粤语进行日常沟通； 6.具备较强的商务沟通技巧和人际协作能力； 7.面对复杂问题能迅速把握核心，提出有效且具创新性的解决方案； 8.能在高压环境下保持清晰判断力，灵活调整应对策略以适应变化需求。

岗位职责： 1.负责Windows/Linux系统的运维，完成防火墙、VPN及堡垒机的配置与管理。 2.利用Nessus、Kali、Wireshark等工具开展漏洞扫描与安全测试。 3.参与安全事件的分析与响应，撰写调查报告并提出改进措施。 4.协助开展安全意识培训及安全流程的优化更新。 岗位要求： 1.本科及以上学历，计算机或信息安全相关专业； 2.具备基础英文沟通能力，可阅读相关技术文档； 3.拥有1年及以上信息安全或IT运维相关工作经验； 4.熟悉网络原理及主流操作系统（Windows/Linux）操作； 5.了解常用安全产品的基本功能，能在指导下操作防火墙、终端安全、VPN、堡垒机等系统； 6.掌握常见安全工具（如Nessus、Kali、Wireshark、日志分析工具等）的基本使用； 7.熟知常见网络攻击方式与防御机制，具备初步的风险识别能力； 8.能根据工作计划配合完成指定的安全支持任务； 9.可熟练使用日语进行日常工作交流

岗位职责： 1.制定并落实安全策略，负责防火墙、VPN、EDR、WAF、DLP、SIEM等安全设备的运维管理。 2.开展漏洞扫描、基线核查、权限审计及系统安全加固工作。 3.参与安全事件的应急响应、日志分析与取证调查。 4.撰写安全评估报告、巡检记录及相关策略优化建议。 5.协同客户与内部团队，推进安全系统的部署实施与流程持续改进。 岗位要求： 1.本科及以上学历，信息安全或计算机相关专业优先；有意向赴韩国工作者优先考虑，朝鲜族人士欢迎投递；或在日华人，具备日本当地工作经验者亦可。 2.具备5年以上信息安全领域工作经验，持有CISSP、CISA、CEH等认证者优先。 3.熟悉ISO27001标准及合规要求，如GDPR、网络安全法等相关法规。 4.掌握主流安全产品的配置与运维，包括防火墙、VPN、堡垒机等设备。 5.精通各类安全设备的部署与维护，具备漏洞管理及安全事件处置能力。 6.能够编写中英文技术文档，具备良好的团队协作意识与指导他人能力。

岗位职责: 1.参与图像处理、目标检测、图像分割等计算机视觉领域相关算法的研发与性能提升。 2.开展数据挖掘与需求分析，构建合理的模型框架，保障算法方案贴合实际产品场景。 3.探索数据驱动的未来技术架构，从大规模复杂数据中提炼有效信息并推动落地。 4.针对算法在实际部署中的瓶颈问题，进行调优和工程化改进。 任职要求： 1.掌握计算机视觉核心算法及深度学习原理，具备独立完成算法设计与实现的能力。 2.编程基础扎实，精通Python，熟练使用TensorFlow、PyTorch等主流深度学习工具。 3.具备较强的数据分析能力，能自主定位性能问题并实施优化策略。 4.拥有良好的协作意识和沟通能力，能够在跨职能团队中高效协同工作。 5.热爱技术研发，保持对前沿技术的关注与学习，适应高强度的技术迭代节奏。

最好有律师证（以前有现在注销了的也可以），也接受过了法考想挂律所实习的，可挂在公司名下的律师事务所（在成都），办公地点在北京。 1、根据具体需要参加企业业务部门进行商务谈判，并对相关法律问题提出专业意见，最大限度的扩大本企业的利益; 2、负责审核公司各项规章制度、劳资规定、纠纷处理、协议、合同等，以符合法律要求，预防法律风险。 3、负责公司涉及经济合同、纠纷、合作协议、知识产权等经营行为的法务管理标准化。 4、负责主导公司涉劳资纠纷、经济诉讼及其他法律纠纷内部材料整理和协调工作。 5、负责公司对内、对外签订的各类合同、协议的起草、审核、评审工作。建立公司合同管理制度，规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同类别客户制定公司的标准合同文本。 6、负责建立和完善公司的各项管理制度，在合法性的前提下，使公司权利最大化。必要时可采取措施进行适当的法律规避。 7、负责公司员工普法教育，开展法律培训，针对管理、技术、研发、销售、经营等不同人群进行相应的模块化法律培训， 8、负责收集、整理与集公司经营管理有关的法律、法规、政策文件资料。根据公司发展规划及国家、行业变化情况，不断优化法律信息库，调整和补充法律标准信息。 9、完成领导交给的其他任务。

工程合同纠纷 债务处理 建筑工地 各项维权利益

公司法务岗位要求及工作职责 一、 岗位要求 1. 学历专业：本科及以上学历，法学相关专业，持有法律职业资格证书者优先。 2. 知识储备：熟练掌握公司法、合同法、劳动法、知识产权法等法律法规，了解企业合规运作流程。 3. 工作经验：具备2-3年企业法务或律师事务所从业经历，有同行业法务背景者优先考虑。 4. 能力素养：具备优秀的法律文书写作能力、沟通协调能力与逻辑思维能力，能独立应对常见法律问题；恪守职业道德，严格保守企业机密。 5. 其他要求：熟练操作常用办公软件，具备一定英语听说读写能力者优先。 二、 工作职责 1. 合同管理：负责起草、审查、修改公司各类合同，建立并维护合同台账，监督合同执行过程，控制合同法律风险。 2. 合规管理：参与拟定公司合规管理体系，组织合规培训与检查，就经营活动中潜在合规风险提出法律意见。 3. 纠纷处理：协调处理公司日常法律争议，通过协商、调解等方式解决纠纷；必要时配合外部律师推进诉讼或仲裁程序。 4. 法律咨询：为各部门提供日常法律支持，解答业务中涉及的法律疑问，确保各项操作依法合规开展。 5. 知识产权管理：协助办理商标、专利等知识产权的申报与维护，应对知识产权侵权事项。 6. 劳动人事法律事务：参与劳动合同、员工手册等文件的制定与修订，协助处理劳动纠纷，完善用工管理制度。 7. 法律档案管理：对公司法律文书、合同文本、诉讼材料等资料进行分类整理、归档与保管。 8. 其他工作：完成上级交办的其他法律相关事务。

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档，确保合规性与风险可控 2. 支持日常法律咨询，为业务部门提供基础法律意见与操作指引 3.跟进诉讼、仲裁及调解案件的材料准备与流程协调，配合外部律师推进进展 4.参与公司规章制度、政策文件的合法性审查与优化建议 5. 协助开展法律培训、合规宣传及基础法务流程梳理工作 任职要求： 1.法学相关专业背景，本科及以上学历（如未注明，默认为“不限”） 2.具备法律职业资格证书者优先，有1-3年法务或律所实习/工作经验者优先（如未注明，默认为“不限”） 3. 熟悉《民法典》《劳动合同法》《公司法》等常用法律法规 4.具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协作能力 5. 工作细致严谨，责任心强，能适应多任务协同的工作节奏

1.参加岗位技能培训，通过公司推广的客户信息与客户联系询问要解决的问题 2.邀约客户到公司签约或是协助线上签约 3.定期向主管律师进行工作汇报 4.公司提供手机号+资源，打电话给客户介绍产品 5.熟悉公司产品卖点及优势 6.负责客户邀约、拜访及回访，做好客户问题的解答 7.可以带团队的待遇详聊 任职要求： 1、法律行业经验优先 2、语言表达能力良好， 3、有较强的抗压能力 4、年龄25-45岁

岗位职责： 1、负责集团海外总部-香港公司的日常合规事务及合同审查工作； 2、跟进处理香港公司与政府部门、高等院校间的商务事项，开展相关对外协调与沟通； 3、兼任公司行政秘书，根据董事长安排协助完成各类综合性事务支持工作； 任职要求： 1、具备本地法律实务操作经验，拥有法律、金融、计算机等相关专业学士或硕士学位； 2、情绪管理能力良好，擅长沟通交流，精通三语两文，可顺畅对接不同领域人士； 3、拥护国家认同香港，无激进政治倾向，具备团队协作精神，踏实专注本岗工作；

岗位职责： 常驻香港，需熟悉香港本地工作环境及行政流程。 1、负责集团海外总部—香港公司的日常合规管理及合同审查工作； 2、跟进香港公司与政府部门、高等院校之间的商务对接事宜，开展相关公共关系协调； 3、兼任公司行政秘书，根据董事长的工作部署，协助处理各类综合性事务。 任职要求： 1、具备香港法律实务操作经验，持有法律、金融、计算机等相关专业学士或硕士学位； 2、情绪稳定、沟通高效，拥有良好的中英文书面及口语能力，具备三语两文基础，可顺畅与不同界别人士交流； 3、拥护国家立场，热爱香港社会，无激进政治倾向，待人友善，具备较强的职业责任感和稳定性。

岗位职责：常驻香港，需熟悉本地工作环境及运作流程。 1、负责集团海外总部—香港公司的日常合规管理及合同审查工作； 2、跟进香港公司与政府部门、高等院校之间的商务事务，并开展相关公共关系协调； 3、兼任行政秘书职务，根据董事长指示协助处理各类综合性行政事务； 任职要求： 1、具备香港法律实务操作经验，持有法律、金融、计算机等相关专业学士或硕士学位； 2、情绪管理能力良好，擅长沟通，精通三语两文，可流畅对接不同界别人士； 3、拥护国家立场、热爱香港社会，无激进政治倾向，具备团队协作精神，踏实履职；

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长沙市宁乡市招空调碳钢管道安装工，焊接工，两个工种讲清楚能做哪个。管工焊工待遇400元一天(8.5/天)，小工220元一天。包住不包吃。详细看下面信息，联系电话，年初八上班。工资月结，退场一周内结，不拖欠工资，打个人银行卡。 碳钢管道DN50-DN350，要求：会看CAD图纸，能对管，焊接打压无漏水，一个管道工一个焊工一个小工，一天能对80-100以上寸口。最好有登高证。厂房内空调管道安装，最高处大概有17米。登高车，屈臂车作业。 要求身体健康，承诺身体无心脏血管等疾病，才可以做事。年纪不大于55岁。 工作量大概有三个月以上，做完手艺好有责任心可以去别的项目继续工作。 工作时间：早晨8点到下午5.30(中午吃饭休息一个小时，8.5小时全天)，可能会有部分时间上夜班，夜班8个小时一个班，待遇400元一天，包住不包吃。

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