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社区超市店长招聘 本社区超市主营日用百货、零食酒水、粮油调料等，不主营果蔬，工作强度适中，现诚聘店长1名，负责门店全面管理。 岗位职责 1. 全面负责门店日常运营、人员排班、货品陈列与库存管理 2. 把控商品质量、收银对账、损耗控制及门店安全 3. 维护客情，处理日常问题，提升门店业绩与口碑 4. 完成进货、盘点、促销执行等工作 任职要求 1. ，25–45岁，有超市/便利店店长经验优先 2. 熟悉货品管理、收银系统、基础运营流程 3. 责任心强、踏实肯干、善于沟通，能长期稳定工作 4. 能接受排班，服从工作安排，无不良嗜好 薪资待遇 - 薪资：面议 - 工作地点：旺学府小区 联系方式

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与选购建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时完成开单、收银及售后服务 3.保持陈列区整洁美观，定期补货、调换展陈，确保货品有序、标识清晰、价签准确 4.积极参与门店营销活动执行，协助开展试用体验、会员推广及客户回访等工作5. 如实记录销售数据与顾客反馈，配合店长完成日/周销售分析与改进计划 任职要求： 1. 形象端正，亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排3.具备基础电脑操作能力，能熟练使用收银系统及办公软件 4.有零售、快消或相关行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱销售工作，愿意在零售服务领域长期发展

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餐饮管理员45周岁以下，初中及以上学历，身体健康，能适应工作环境薪资福利:3000-5000元，购买五险招工人数:1名

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招聘：店长薪资：面议岗位职责：1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督。2.制定并执行门店销售策略与客户维护计划，提升客户转化率与复购率。3.组织开展团队培训与业务指导，提升店员专业能力与服务意识。4.负责门店库存管理、商品陈列优化及销售数据分析，确保运营效率与合规性。5.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度。6.配合公司完成市场推广活动落地、数据上报及跨部门协作任务。任职要求：1.大专及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业优先。2.具备3年以上零售/房地产中介行业一线销售经验，其中至少1年店长或主管岗位经历。3.熟悉房地产交易流程、政策法规及客户服务标准者优先。4.具备较强的团队管理能力、目标导向意识与抗压能力。5.擅长沟通协调，具备良好的数据分析与问题解决能力。

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