工作职责： 1.具备扎实的法学教育基础，已取得律师执业证A证，具有一年及以上执业经历； 2.具备一定的专业服务实力，熟练掌握公司法、合同法、民商法等相关法律法规，了解合同纠纷处理、企业法律顾问服务流程及配套事务； 3.具备较强的表达能力、逻辑分析能力以及沟通协调能力； 4.具有良好的团队协作意识与创新思维，具备优秀的服务态度和职业责任感。 非代招岗位，执业挂靠律所为隆安贵阳，破产清算团队及不良资产处置业务方向均需执业律师（需能适应频繁出差）

岗位内容： 1.配合律师开展案件相关工作，负责资料检索、信息归集、案卷整理及法律文书撰写等事务； 2.对接有关机构进行联络与协调，辅助推进项目及案件的顺利执行； 3.解答客户法律咨询，快速响应客户需求并提供专业支持。 任职要求： 1.已通过国家统一法律职业资格考试并取得A证，掌握扎实的法学理论基础，具备较强的分析判断能力； 2.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识； 3.工作严谨踏实，积极主动，注重细节，具有较强的自我管理与任务推动能力。

工作内容： 1、负责公司法律服务产品的推广与销售，涵盖合同审查、修订及全流程管理； 2、参与企业劳动用工相关法律事务，包括员工关系协调与劳动合同管理； 3、协助处理诉讼与仲裁案件，提供专业的法律支持与解决方案。 岗位要求： 1、掌握系统的法律理论知识，已取得法律职业资格证书； 2、有律师事务所或互联网企业工作经验，了解团队运作及法律事务流程； 3、具备较强的沟通技巧和职业操守，能高效应对各类法律问题。

工作内容 1、协助开展法律诉讼及非诉讼事务的全流程管理，保障案件推进效率与工作质量； 2、依据案件实际情况，配合完成相关执行事项； 3、参与案件分析、重要案情讨论及谈判支持工作。 4、条件优异者可考虑培养为合伙律师。 任职要求 1、持有法律职业资格证及律师执业证，具备良好的学习能力与执行能力； 2、具备优秀的沟通表达水平和清晰的逻辑思维能力； 3、积极进取，抗压能力强，具有明确的职业发展方向与目标意识。

工作内容 1、协助开展法律诉讼及非诉讼事务的全流程处理，保障案件推进节奏与工作质量； 2、依据案件实际情况，配合完成相关执行事项； 3、参与案件情况分析、重要案情讨论以及谈判支持工作。 4、条件优异者可考虑晋升为合伙律师。 任职要求 1、持有法律职业资格证及律师执业证，具备良好的学习能力与执行能力； 2、具有较强的沟通表达水平和逻辑分析能力； 3、富有进取心和抗压能力，目标清晰，自我驱动力强。 底薪+提成+福利+带薪假

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协助完成立案材料的整理，如证据材料收集、案情的了解、撰写起诉状、财产保全申请书、执行申请书等； 2、协助整理开庭材料，如撰写答辩状、整理证据材料等； 3、推进立案进度，与委托人、法官、书记员等沟通案情； 4、领导安排的其他跟案件相关的工作等。 岗位要求： 1、要求过法考A证，且对法律感兴趣，愿意从事相关工作的； 2、沟通能力强，有良好的逻辑思维能力，能够灵活处理事情，且有一定的谈判技巧； 3、人品好，有责任心，可以坚守律师行业职业道德和执业纪律； 4、态度好，可以偶尔接受领导安排的其他工作； 上班时间：早九晚六，周末双休！

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广东天磊律师事务所招提成律师，案子主要是工伤和交通事故比较多其他的也有，所有案子都能接。

具有律师资格证法学本科以上学历，具备扎实的法学理论功底，熟悉各类法律法规及司法解释。具备独立开拓案源能力，有良好的沟通表达能力，工作认真负责，抗压能力强。

薪资福利： 一、律师 1、律所主任:薪资1.2w，要求执业5年以上 2、合伙人律师:薪资8k，要求执业3年以上 3、普通律师:薪资3k，不限执业年限 二、坐班律师 1、交付律师：底薪5k+提成27%(接案15%，开庭7%，结案5%)包含差旅费;案件金额1.5w以上的，月15个左右案子 2、谈案律师：底薪5k+提成(4-10%)，综合薪资2w+(首月保1w) 工作内容： 1、负责独立处理律所法律事务，包括但不限于合同起草、法律咨询等工作 2、根据案件需要，进行法律研究和分析，提供专业的法律意见。 3、参与案件的调查和证据收集，为客户提供有效的法律解决方案。 4、如果是您自己的案子，。 5、我所办公环境优越，交通便利，有定期与不定期的律师交流学习； 任职要求： 1、具备扎实的法律知识和学习能力; 2、良好的沟通能力和逻辑思维能力，能够清晰表达法律观点; 3、具备积极向上的工作态度和抗压能力，能够承受工作压力。 福利保障：律所购买社保，企业承担企业的部分，个人承担个人的部分。 免费提供谈案室，会议室和茶水服务，免费提供办公资源，打印，开函盖章方便

薪资支持： 1、保底4K-10K，具体根据个人能力面议； 2、律所提供精准、足量保险拒赔客户，有资深律师带教； 岗位职责： 1、负责保险拒赔类客户案件分析、客户跟进和诉讼代理； 2、负责跟进理赔类客户索赔需求，有效协调保险公司，及时完成理赔方案； 3、对销售人员进行保险理赔知识、争议问题培训，提升团队专业能力；完成理赔方案； 3、对销售人员进行保险理赔知识、争议问题培训，提升团队专业能力； 岗位要求： 1、取得律师执业证，并具有1年以上保险（非车险）业务诉讼代理经验； 2、熟悉保险理赔、拒赔流程及相关法律法规； 3、具有较好的团队合作意识，接受不定期出差； 年龄：26-40岁

具有律师资格证法学本科以上学历，具备扎实的法学理论功底，熟悉各类法律法规及司法解释。具备独立开拓案源能力，有良好的沟通表达能力，工作认真负责，抗压能力强。

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本企业可接受应届生、实习生短期工，包吃住环境好 岗位:普工/学徒工、扫描员、包装、物料等 薪资待遇 【11：工资是20元/时，周末节假日工资加倍，有年终奖，综合工资5500-7000 【3】：薪资发放:每月15号发工资打工资卡 工作餐免费，住宿免费，有WIFI缴纳商保午餐免费，长向班有夫妻房，月结工资4人间宿舍，，两班倒，恒溫车间免体检包进 招聘要求 【1】：男女不限，年龄(16-45岁）不限学历。 【2】:身体健康，无纹身，无需工作经验，文化不限 工作制度 8:00-20:00每天8/10小时，中午下午各休息一个小时，每周6天上，上六休一 公司福利 [1】：宿舍环境舒适4-6人间，空调，24小时热水，无线网。 【2】：工作餐：早餐有包子，油条，馒头，豆浆，稀饭，水饺等。午餐及晚餐回菜一汤，两荤两素,保障员工营养均衡。

工作内容： 1.公司提供客户资源，通过电话沟通了解客户需求，促成合作达成。 2.负责案件来源的开拓与维护，涵盖非诉讼业务及企业法律服务套餐推广。 3.参与商务洽谈，提供专业法律支持，协助客户处理各类法律相关事务。 4.维护现有客户关系，挖掘客户深层次法律需求，提供附加价值服务以增强客户粘性。 任职要求： 1、具备较强的沟通表达能力与清晰的逻辑思维； 2、工作积极主动，具有良好的抗压能力与团队协作精神； 3、有1-3年销售工作经验； 4、热爱学习，对法律行业有浓厚兴趣，年龄25-40岁以内，形象端正大方。 工资：底薪3500提成7-17%综合月收入7000+ 上班时间：早九晚六，周末双休，节假日正常休息。 福利待遇：五险+全勤奖+不定期下午茶+公司团建+节假日福利+带薪年假。

应届生可投！全程培训，老员工带教 工作内容： 1、利用公司提供的客户资源，通过电话沟通、线上签约或面对面洽谈，促成合作达成； 2、提供法律类服务支持，包括企业法律顾问相关事务，如法律咨询、应收账款纠纷处理、合同起草与审核等； 3、无需外出拓展客户，客户资源由公司统一提供，专注沟通与服务； 福利待遇： 1、无责任底薪3000元+7-17%提成，月综合收入4-8K； 2、工作时间：早上9点至下午6点，周末双休，法定节假日正常休息； 3、团队活动丰富：部门团建、周年庆典、年度大会，以及元旦、元宵、三八节、520、六一、端午、中秋、感恩节、圣诞节等节日均有礼品发放； 4、入职即享带薪培训，针对不同岗位设置系统化培训课程； 5、晋升路径清晰：销售顾问→团队主管→团队经理→城市负责人； 任职要求： 1、认同公司销售模式，有销售经验者优先，热爱销售岗位，目标明确，渴望成功，对高收入有强烈追求； 2、具备良好的学习能力与沟通技巧，经培训后能独立开展客户开发工作，具备团队协作意识；为人诚信，作风正派，遵守管理规定； 3、认同企业文化，愿意与公司共同发展； 4、本岗位不要求具备法律专业背景，有销售基础者经短期培训即可快速上岗； 加分项： 1、曾获销售冠军 2、积极主动学习 3、有强烈的赚钱动力 4、表达能力强

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岗位职责： 1、负责公司法务领域的战略制定与日常运营统筹，确保各项业务运作合法合规； 2、深度参与企业重大经营事项的决策过程，拟定法务市场专员的绩效评估机制及市场开发任务； 3、统筹监督公司各类法务事务的落实，把控文件审核与执行环节，维护企业合法权益； 4、带领法务市场团队开展工作，强化队伍专业素养，持续改进作业流程与内控机制。 任职要求： 1、掌握扎实的法律理论知识，具备市场管理相关实务能力； 2、累计3年以上法律领域从业经历，其中至少1年从事法务管理工作； 3、具备较强的分析判断能力，能独立应对和处理复杂法律问题； 4、拥有良好的团队管理经验，可有效组织成员协同作业，促进法务体系高效运转； 5、具备优秀的跨部门沟通与协调技巧，能在高强度工作节奏中保持决策的精准与及时。