我们招聘岗位：分拣员，理货，包装，，搬运，装卸，扫描, 【招聘要求】：年龄16-48周岁，身体健康，工作态度好、有责任心， 【福利待遇】：依法为员工缴纳社保，免费提供一日三餐，免费提供住宿4-6人间，设有空调、独立卫浴、 【面试】当天面试，当天办理入职，：公司为员工提供公平、公正之晋升机会，不分学历， 【工作时间】每天8-10小时左右，无需经验要求不高。新人在老员工手把手教学后方可上岗，不欠工资。

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配货员，1 工作地址:龙里县冠山街道北部工业园区 长白班，月休2天 3200元+800绩效+全勤奖+加班费 订单处理，拣货、配货、打包；核对商品信息及贴面单；库存管理及盘点，有仓储经验者优先 22-40岁

岗位职责：负责线上货物的分拣、扫描、理货等等 任职要求：年龄16-55岁，身体健康，男女不限，学历不限 薪资待遇：月综合工作6200-7800元/月，每月10号发工资 福利待遇： 衣：要求员工统一着装，配发工作服两套，宿舍配套洗衣房。 食：食堂配套多种餐饮项目，各种炒菜面条、米饭、小食一应俱全。 住：为员工提供免费宿舍，4-6人间，空调，有扫地阿姨打扫卫生。

岗位名称：分拣人员； 岗位要求：1.能吃苦耐劳；2.责任心强；3.应变能力强，手机操作熟练。 薪资待遇：底薪1400元+全勤100元+提成（100600元），多劳多得。招工人数：5名。

码货员 1.根据标准化管理，在仓库搬运货物，码货装车；2.对仓库货物理货、摆放，使货物做到合理、整齐放在托盘上；3.确保货物的完好，装车。工作时间：16:00-3:00 薪资福利:平均每月6000-9000元。2026年1月1日~2026年1月31日入职的员工享受保底170元/天。保护期周期：2026年1月1日-2026年2月28日。限制条件：。码货员年龄可放宽到55岁。 招工人数:10人 签署三方：邦芒服务外包有限公司。月结工资，每月15日准时发放工资，18-45岁，可提供住宿不包吃，招聘全职、月休四天。学生工内推1人100元；内推10人以上，新增部分激励200元/人，学生工可安排此岗位，学生工要求。 工作地址:龙里县谷脚镇一均物流园

岗位职责：负责线上货物的分拣、扫描、 任职要求：年龄16-55岁，身体健康，年不限，学历不限 薪资待遇：月综合工作6200-7800元/月，每月10号发工资

在谷脚镇快递物流园一均物流二期恒云云仓招聘长期操作工两名，工资范围在4000至5500元之间，具体详情建议前往实地咨询或关注其他招聘信息渠道以了解。

招聘 电商 18到40岁 一个月8千左右 计件 岗位 拣货 打包 复核打包 不会可以学 每个月20号发工资 要求过年不回家的 到2号22补助每天200元，（16号到18号每天350元补贴） 时间 9点上班 地点 义乌市稠江区汇通路1号跨境电商物流园S3 电话： （同号）

【薪资待遇】 ①薪资范围：5000-7000 ②薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：新工，工资不压、不拖欠 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假、带薪年假 ②岗位福利：（部分区域）提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 ③特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物分拣、扫描等工作 【岗位要求】 20-48岁、男女不限、老员工帮带，晋升空间大 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

贵阳市招临时电梯安装工师傅一个，工资300一400一天，工地完工结清账

安顺市普定县招氩弧焊

贵阳市南明区招工地小工/杂工

六盘水市水城区招二保焊/气焊

零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴，可以分到一起 薪资待遇: 1、小时工:30元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

0招聘长期工： ①送货司机：驾龄3年以上，会开4.2米厢货，高中或中专以上文化，高薪面议。林芝酒店布草配送。 ②可自带厢货，常年供活儿。 ③打包分拣员，设备操作员：藏汉不限，男女均可，高中或中专以上文化。 要求过年不回家的长期工。 电话：

东兴城快递招聘: 1、驿站工作店员，负责快递出库，入库，工作简单，有人带。 2、快递分拣小时工，每天工作时间固定，薪资面议，适合兼职人员。 3、快递坐班客服，处理上传下达工作，要求会使用电脑，工作细心有耐心。 东兴城快递招聘: 4、4.2米箱货司机，年龄50岁以内，驾驶技术娴熟，得跟车装卸，都是快递，没有沉货。 5、跟车装卸工，年龄50岁以内，跟车装卸，都是快递没有沉货。 工作地点:东兴城 以上岗位只招长期，短期勿扰，谢谢。 联系电话:

保底6600，熟手8000-12000，不用体检， 招聘要求： 1、年龄18-44周岁，身体健康，不用体检，有无经验均可； 2、不查纹身、染发、征信，无案底；每周可借支300-500 薪资待遇：（底薪3000+3000绩效（0-1.2系数）+餐补300+300高温补贴+其他福利） 综合薪资：6600元～12000元，每个月90%以上的人可以拿到保底6600以上！ 熟手计件薪资综合在8000-12000左右 每个月15号发工资，月休四天左右 工作时间：八点到八点，除去吃饭时间一天工作10小时左右 工作内容：负责小件电商商品打包、分拣、质检、贴标签、拣货、上架、下架、盘点、入库、防损搬运装卸等岗位； 吃住：餐补300元/月，厂区有饭堂；包住，水电费平摊，宿舍有空调，热水器，配有电梯

300元／天，月薪7500元以上，独立岗位，包吃包住。 一.薪资福利： 1.【入职奖励】新员工入职有1500元入职奖励 1.【推荐奖励】：推荐朋友一起奖励500/人 2.【工资】准时发放，不压工资！ 二薪资待遇 1.【折算】26-30/时（）综合工资7000-9000/月 入职满7天可预支300-500元生活费 订单稳定工时充足可自主选择加班 【工作时间】 工作时间：8:00-20.00 两个班次任选 中间有两小时休息时间 3【薪资发放】提前3天辞职，！ 三食住方面 【伙食住宿】包吃包住、标准3菜一汤，公寓室宿舍4-6人一间，独立卫生间、配有WIFI、热水、空调、洗衣机、保险柜等等！ 【工作内容】理货分拣，扫描，贴标签、打包装。简单易学易懂手工活。 【温馨提示】直招，不收任何费用，直接面试，应聘如遇到收费、窗口可举报、举报有奖、现金3000元 招聘要求放低：年龄16-45周岁即可不限学历，生熟手都可以

日结185-190一个班次。包吃2餐，，上班可以带手机，上下班签名，日结天天发工资，不押工资，白班隔天发，晚班当天发

岗位内容： 1.负责产品的包装、封装和贴标等工作； 2.检查产品质量，确保符合公司质量标准； 3.配合生产主管做好生产计划的制定和执行； 4.维护包装设备，保持生产场地清洁。 【职位要求】 ·年龄16-45岁，身体健康 ·认识26个英文字母 ·经验要求，男女不限 ·做六休一月休四天 【薪资福利】 ·薪资5800-7500元/月，月结发放 ·可预支工资 ·包吃包住，提供饭补 ·加班有加班补助

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岗位职责： 1、遵守企业生产安全规章制度 2、能吃苦、勤劳 3、服从安排 招聘要求： 1、初中以上学历 2、身体健康

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搬运工 要求50岁以下40以上，能吃苦耐劳，无不良嗜好，身体健康服从安排 薪资福利:5000--8000 工作地址:黔南州长顺县白云山镇贵州黔平米业有限公司

岗位描述： 1、依据公司发展战略，规划本区域网点布局，推进招商加盟工作； 2、跟踪分拨中心网络的货量、服务质量及各项流程执行情况，指导员工优化改进，提升整体运营效能； 3、制定月度网点拓展计划及签收率、妥投率、交接件等关键绩效指标，并监督实施与达成； 4、支持并引导网点开展业务拓展与营销推广，协助处理重大异常问题，维护客户关系； 5、针对网络在货量、质量、流程、培训、扩展等方面的问题进行归纳分析，提出改善措施； 完成市场调研报告、销售可行性方案等文档撰写，整合公司及集团资源，推动项目落地执行 任职资格： 1、大专及以上学历，管理类、物流类等相关专业优先； 2、1年以上物流行业相关管理岗位工作经验； 3、掌握物流管理各环节流程，具备扎实的流程管控实操能力； 4、了解ERP系统及物流信息管理系统，具备实际应用经验； 5、具备优秀的沟通协调与谈判技巧，较强的团队领导力，独立作业能力强，适应高强度工作节奏 个人发展： 1、提供行业内具有竞争力的薪酬体系，晋升后可在全国范围内调动； 2、职级晋升通道畅通，管理岗优先从内部选拔，平均晋升周期为6个月 薪资构成：底薪+绩效奖金+提成 入职当月即缴纳五险，享有法定节假日、节日福利；管理团队平均年龄30岁，定期组织聚餐与团建活动，部门氛围积极融洽； 发放员工生日福利卡及传统节日小礼品； 设立工龄奖励机制 职位福利：五险一金、绩效奖金、高额商务车补贴、不加班、每年多次调薪、节日福利 职位亮点：快速晋升，管理岗位内部优先提拔