【富士康集团】 一天350元返费8000元 年龄18-50岁！ 员工单价： 9月:35元/H，一天350元 10月:33元/H，一天330元 11月:33元/H，一天330元 12月:33元/H，一天330元 稳岗奖金发放条件： 每月7号发同工同酬 每月25号在职享有，高价补助。 发放时间及细则 模式二：同工同酬+一次性稳岗奖金【返费】 员工：同工同酬+8000元 员工发放条件： a. 每月7日发同工同酬； b. 在职≥90天，发放时需在职 《郑州富士康A》正式工/派遣工小时工和返费工》 正式工入职补助5400元，小时工28一小时，返费工7000元。 男女不限，地区不限，生产苹果手机，组装总厂，工作轻松简单干净，环境优美，内部餐厅提供吃住，包，吃饭刷厂牌，[强]可以不体检，入职不收任何费用，可以长期发展，提前抢报名来入职 A:正式工：男女不限，入职交社保～五险一金，工资每年涨一次，另外有年终奖3600元左右和岗位补助6000左右等节假日福利物品和红包等； 补助奖金：3600元/人，随满足条件当月薪资发放，入职每满30天发放120元，分3个月发放，发放时需在职，具体政策依面试当天政策为准。 一、工资政策； 1.试用期：基本工资2350元+100元入职激励奖金，转正2450底薪（底薪+加费+补助总合工资约6000元左右） 2.关键工站岗位津贴：80-200元/月（通过证照考核且从事相应工站） 3.夜宵津贴：8元/晚 4.加班费：8小时外算加班，平时加班1.5倍，周末2倍，法定节假日3倍（一个月21天八小时外算加班，平时加班1.5倍~20元，周末加班2倍~27元，节假日加班3倍~40元； ） 5.入职当年度12月初可凭退伍证、就业创业证等相关资料至合同窗口申请就业补贴，补贴标准：200元/月，补贴最长可达3年 6.薪资发放日：每月7号（遇节假日调整） 二、安排工作 1.生产部门： a.组装部门：焊锡，焊接线 b.生产线：生产手机产品 2.QC部门：产品质检 3.测试部门：测试电路板 4.成品包装部门：贴标签，打包装 5.仓管部门：成品仓管，原料管理 三、提供吃住： 1.吃饭：员工餐厅， 2.住宿：独立卫生间，空调；由专业物业公司管理服务，，支付给物业公司 福利政策 1.按国家规定缴纳五险一金（养老、医疗、生育、工伤、失业保险和住房公积金） 2.依法享有年假、婚假、病假等有薪假及其它法定假日 四、入职要求 1.持本人二代未消磁的有效身份证原件且有效期不少于30天 2.身心健康、无影响团体健康之传染疾病、潜伏疾病. B:派遣渠道 男女不限 模式一：一次性稳岗奖金 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:7000元(含税) 老派遣工:6500元(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:65000元(含税) 老派遣工:6000元(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:6000元(含税) 老派遣工:5500元(含税) 发放条件 在职满90天，出名单后7个工作日内发放，发放时需在职（详细发放条件以入职签约文件为准） 模式二：同工同酬+分期稳岗奖金 分期稳岗奖金享有期间，同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下： 9～11月份 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:27元/H(含税) 老派遣工:28元/H(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:26元/H(含税) 老派遣工:27元/H(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:25元/H(含税) 老派遣工:26元/H(含税) 发放条件 分期稳岗奖金政策享有至2026/11/30，每月25号在职享有上月分期稳岗奖金，3个工作日内发放，发放无需在职，自2026/12/1起，仅享有同工同酬（详细发放条件以入职签约文件为准）。

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日结工大量要人 22-23元/时 242-276元/天 岗位职责： 小件组装，打包，理货等工作 职位要求： 年龄18-50周岁，男女不限 无需经验，入职有老带新 工作时间： 每天8-8，中间含2个小时吃饭休息 上六休一，可调休或连休 薪资福利： 包吃包住，免费工作餐吃饭，环境很好，四人间宿舍，独卫，热水，空调齐全 节假日福利和奖金上班可带手机，不穿无尘服，不是流水线，新产线晋升空间大，免费发被褥 咨询人多，了解详情请交换联系方式

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【岗位职责】 *负责日常安全巡查及秩序维护 *具备基本消防知识，能处理突发情况 【职位要求】 *年龄18-55岁，身高165cm以上 *身体健康，工作认真负责 *具备良好沟通能力和应急处理能力 【薪资福利】 *工资6000-7000元 *包吃包住，住宿条件舒适 *可调休连休，入职10～15天可预支工资 *提供五险一金、年底双薪、房补、饭补、加班补助 【面试须知】 *当天面试即可入职 *携带身份证原件和简单换洗衣服

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1.招聘岗位：兼职配送员.(0元入职)(无押配车). 2.工作内容：就近配送日用品、烟酒、生活用品、糖茶、零食等. 3.工作时间：时间自由,24小时随时上下线. 4.工作地点：就近1-5公里左右分配. 5.薪资说明:计件工资,多劳多得,一单大概在5-30不等,晚上9点以后有夜间补贴，天气补贴、夏季高温补助、夜班补助、恶劣天气补助、干的越多赚的越多。 6.薪资日结，日结 7.基本要求：18-50周岁，会骑电动车,会看导航,不能有案底前科. 8.福利：自己跑单能日结，没有交通工具可以提供

工作认真，能吃苦，服从管理

能熟练操控木工雕刻机运作，熟练做雕刻刀路及排版

一、岗位职责 1.按照生产订单和工艺要求，操作雕刻机/精雕机完成木料的雕刻、切割、开料等加工任务，确保加工尺寸精准、符合工艺质量标准。 2.根据生产图纸进行程序调试、刀具选配与参数设置，独立完成对刀、分中、调取程序等操作。 3.负责排版优化、DXF格式转换、刀路输出等工作，确保加工程序正确无误。 4.对加工过程进行质量自检，及时发现并上报尺寸偏差或表面缺陷，确保产品合格率。 5.负责雕刻机的日常清洁、润滑、点检等基础保养工作，能独立处理常见小故障，保障设备正常运行。 6.做好物料核对、分类堆放及标识整理工作，保持岗位区域卫生整洁，严格遵守车间安全操作规范。 7.配合完成车间其他相关生产工作任务，服从工作安排，积极配合团队协作。 二、任职要求 工作经验：2年以上雕刻机/精雕机实际操作经验 软件技能：熟练使用精雕软件（北京精雕等），掌握排版、转DXF格式、输刀路技能 设备维护：能独立完成设备日常维护与简单故障排查 年龄：25-55岁 （可提供宿舍），无合适人选可招（不提供住宿） 地域：湖州南浔区练市镇及周边乡镇人员优先 其他：身体健康，吃苦耐劳，有责任心，尺寸观念强，服从管理 三、薪资福利 薪资范围：熟练工综合薪资7000-9000元/月 食宿：包吃包住，一日三餐厂区提供，不提供住宿） 发薪：每月准时发工资，不拖欠 加班：旺季加班有加班费 保险：购买意外险 福利：节日福利、高温补贴

1. 可接受倒班、晚班，服从生产排班调度。 2. 有精雕机、数控雕刻机操作经验优先，熟悉亚克力、板材雕刻切割，能看懂简单加工图纸。 3. 会简单机器调试、换刀、排版，具备产品自检能力，把控加工精度。 4. 可接受学徒(懂电脑基本操作，能吃苦耐劳，愿意学习） 4. 做事细心，吃苦耐劳，遵守车间制度，做好设备保养与工位卫生。 5. 无经验可培养，动手能力强，踏实肯干即可。

可以独立完成雕刻工作岗位职责： 1.根据设计图稿或客户需求，独立完成各类雕刻作品的创作与精加工 2.熟练运用传统手工雕刻工具及现代电动设备，确保作品精度、质感与艺术表现力 3.参与雕刻方案沟通与工艺可行性评估，提出合理化改进建议 4.做好雕刻材料选配、工序规划及成品质量自检工作 5.配合团队完成定制化项目交付，保障工期与客户满意度 任职要求： 1. 具备独立完成雕刻工作的实操能力，有代表作或作品集者优先 2. 热爱传统工艺，具备良好的审美素养与空间造型能力 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应阶段性集中作业节奏 4. 无学历硬性限制，欢迎技艺扎实、经验丰富的匠人加入

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